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職位描述

1、執(zhí)行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程
2、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜
3、協助上級完成公司人力資源事務工作及部門內部日常事務工作
任職資格：
1、有2年以上人事工作經驗，有上進心
2、熟練使用各種辦公軟件、各種辦公設備

公司簡介

世匠裝飾廣西總部目前正在籌備中，總公司將于2017年9月9號隆重開業(yè)。誠向全市招募英才；世匠裝飾為全國連鎖家裝領導品牌，企業(yè)以整合媒體資源、整合建材資源、整合客戶資源為核心競爭力量，于2016年起，在全國首創(chuàng)工廠價智能環(huán)保豪模式！廣西世匠裝飾工程有限公司是廣西總部占地面積10000平方米。位于南寧市高新區(qū)科園大道52號科瑞.江韻一期二，三層。公司先后在北京、廣州、蘇州、三亞、寧波、合肥、廈門、揚州、湛江、淮安、?？?、襄陽、荊州、玉林等地開設旗艦式展銷大廳。所到之處無不引起轟動，迅速成為當地規(guī)模巨大的家裝企業(yè)，在地級市月產值可達1500萬以上，省會城市月產值可達3000萬以上，2016年3月在北京產值突破記錄，達到單店單月產值2.5億！我們的目標是打造全國家裝市場的“航空母艦”，徹底改變老百姓地家裝的傳統(tǒng)認識。世匠智裝體驗館落戶南寧，堅持合作共贏的理念，和地方官方電視臺建立了深度合作關系，只為告別家裝暴利，遠離材料黑幕，杜絕暗箱操作，排除上當隱患。所有材料取消中間環(huán)節(jié)，直接從工廠拿貨送到業(yè)主手中，把所有好處都讓給顧客，我們追求讓更多的業(yè)主擁有健康快樂的家裝新體驗，真正為老百姓省時、省心、省力、省錢、省事！

上班地點

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可能感興趣的職位: [代招]網格主管-小米集團新零售
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-云景山語城
大專以上
1年以上

南寧桂聘網絡技術有限公司

計算機軟件

本崗位為桂聘受委托代招崗位。崗位名稱：網格主管-小米集團新零售面試方式：線上面試統(tǒng)一福利：五險一金餐補大概 600 具體看崗位【薪資】6-8k 【工作區(qū)域】梧州(藤縣、岑溪)、貴港（平南）、河池（東蘭、巴馬、鳳山、天峨）、柳州（融水、融安、三江）、百色（負責百色運營商的業(yè)務，可以駐點在市區(qū)）【崗位描述和職責】 \"總的來說就是：管2-3個縣份，工作內容：建新店、管客戶、管店 1、負責所轄網格內授權店銷售指標（SI、SO）的達成，提高產品在所轄區(qū)域的市場份額占比； 2、負責網格內門店、共建店長日常管理工作，針對門店業(yè)績提升做指導性管理，提升門店營業(yè)額及利潤； 3、負責所轄網格內各級客戶的客情關系維護； 4、負責所轄網格內陣地拓展，按照公司要求開發(fā)并建設新的門店陣地； 5、負責區(qū)域內培訓、市場活動跟進、落地執(zhí)行工作；通過培訓執(zhí)行落地提升門店整體素養(yǎng)。執(zhí)行市場宣傳落地，提升品牌在當地露出度及知名度； 6、負責所轄網格內門店的各項運營指標達成（門店GO/NPS/2%考核）； 7、負責所轄區(qū)域運營商業(yè)務的展開，以及運營商專屬產品ST的相關工作。\" 【崗位要求】 35歲以下，大專及以上學歷。要求駐縣（可以是自己的家鄉(xiāng)地）、有車、有通訊行業(yè)經驗；友商（oppo、vivo、華為、榮耀，廠家or代理商都可以）的縣代表、業(yè)務經理、銷售經理、客戶代表都可以考慮，有運營商渠道銷售經驗和資源的也可以推（注意區(qū)分是運營商銷售條線、技術條線不合適）

周先生

經理; [代招]專賣-區(qū)域經理-小米新零售
10000-18000元

南寧-青秀區(qū)-云景山語城
本科以上
1年以上

南寧桂聘網絡技術有限公司

計算機軟件

本崗位為桂聘受委托代招崗位。崗位名稱：專賣-區(qū)域經理-小米集團新零售面試方式：線上面試統(tǒng)一福利：五險一金餐補大概 600 具體看崗位【薪資】10-18k 【工作區(qū)域】欽州、北海、防城港、崇左【崗位描述和職責】一、門店管理： 1.根據總部及分公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定區(qū)域市場的業(yè)務打法； 2.收集分析市場數據、行業(yè)異動、友商發(fā)展等環(huán)境信息，優(yōu)化經營策略及時調整經營動作； 3.協助區(qū)域門店做好私域流量驅動用戶增長；二、門店拓展：根據本區(qū)域MS目標制定建店規(guī)劃，按照公司要求開發(fā)并建設新的門店陣地。根據市場變化和公司政策及時調整開店策略，對建店指標的達成負責；三、客戶管理：負責所轄區(qū)域內代理商、客戶的客情關系維護。增強客戶對小米品牌的信心，牽引開店并實現整體盈利；四、銷售管理：對本區(qū)域經營結果負責。帶領團隊完成所轄區(qū)域內銷售指標（SI、SO），提高產品在所轄區(qū)域的市場份額占比。負責所轄區(qū)域內門店日常運營管理標準落地及檢核，尋求銷售機會，提升門店銷售利潤；四、運營商業(yè)務：協助進行區(qū)域產品運營商政策獲取及疊加溝通工作，建立和維護市、縣運營商的合作關系；五、團隊管理：進行團隊人員管理、賦能及培養(yǎng)工作，對區(qū)域內人員的招育用留負責；六、市場活動：負責區(qū)域內市場活動跟進、落地；做好市場宣傳，提升品牌在當地露出度及知名度。【崗位要求】 35歲以下、本科學歷、通訊或家電或大型連鎖零售行業(yè)背景，至少20人以上團隊管理及區(qū)域管理經驗，負責市區(qū)專賣店業(yè)務?？傮w工作內容就是談商、拓店、運營商業(yè)務、門店零售，更看重門店運營及零售經驗

周先生

經理; 招聘專員+雙休
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西北鷗建筑工程咨詢有限公司

專業(yè)服務/咨詢

1、行業(yè)分析、大學生招聘會組織等 2、做好招聘與任用的具體事務性工作，包括發(fā)布招聘要求、篩選簡歷、統(tǒng)計到面和面試結果的數據、一面評估、跟蹤落實面試人員的情況 3、定期組織收集有關人事招聘、培訓、考核、薪酬等方面的信息，為公司重大人事決策提供信息支持 4、分析行業(yè)招聘信息、招聘渠道 5、承擔新員工入職關懷工作：介紹同事；對新員工進行規(guī)章制度、公司福利、績效培訓 6、協助上級其他的工作事宜任職要求： 1、要求近期同行（資質顧問、人才顧問行業(yè)）1～2年左右經驗； 2、口齒清晰，普通話標準，語音富有感染力； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度； 6、優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生也可考慮。薪酬福利： 1、該崗位具體薪酬，根據個人能力而定。 2、福利：包午餐、五險、帶薪年假、過節(jié)福利、生日關懷、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等（科技產品、紅包、國內外旅游等）。正式員工可享受大醫(yī)院每年免費年度體檢 3、不定期團建活動，外出踏青等 4、其他福利：如每月下午茶活動節(jié)日聚餐、運動會、籃球賽、每月羽毛球活動等 5、95、00后小哥哥小姐姐團隊，融入簡單，活力充沛，團結友愛，氛圍超好喲，針對新員工有傳統(tǒng)文化傳、幫、帶進行師徒制一對一扶持。【上班時間】早上9:00-12:00,14:00-18:00（午休兩小時）；周末雙休；國家法定節(jié)假日放假；【上班地點】青秀萬達銀座1520

唐金玉

人事專員; 畫板師
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西柒智商貿有限公司

貿易/進出口

任職要求： 1、服裝設計相關專業(yè)，大專及以上學歷優(yōu)先; 2、一年以上服裝開發(fā)經驗，有女裝設計經驗者優(yōu)先; 3、熟練使用photoshop、Ai、coreldraw， 4、對時尚潮流敏感，能很好的把握流行趨勢; 5、具備優(yōu)秀的繪畫基礎，了解技術、工藝、制版的具體操作內容； 6、有良好的溝通協調能力，能承受壓力; 工作職責： 1、負責服裝及相關文創(chuàng)產品的設計，明確品牌定位和產品風格，了解公司品牌對設計創(chuàng)意理念 2 、獨立完成產品開發(fā)、設計，包括面輔料的調樣，打樣。薪酬：試用期1個月，試用工資面談，轉正薪資5K～1W 時間：10：00-18:30，固定周日休微信號：**********

韋先生; 貨品主管
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧定欣商貿有限公司

貿易/進出口

1.????? 定期分析商品結構銷售情況；及時反饋給公司相關部門，以及時把握市場需求，有力的促進銷售； 2.???? 負責所管轄地區(qū)貨品的配發(fā)、調撥、補貨、退換貨處理的管理，及新店配貨。 3.???? 每周制作周或月的銷售報表，分析報表，各店銷售庫存報表。 4、對過季貨品及當季滯銷貨品制定清貨計劃，優(yōu)化庫存結構提高庫存周轉率 5.???? 參與每季的商品企劃和訂貨計劃，對產品訂貨提供支持； 6.???? 重大節(jié)慶和大型促銷進行貨品組織和調配提出方案，有效促進銷售。 7、指導市場整體貨品采購（季度、年度及追加補貨）與商品經理保持每天的溝通協調工作。 8、跟進商品KPI核心指標完成

單先生; 畫版師
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西柒智商貿有限公司

貿易/進出口

任職要求： 1、服裝設計相關專業(yè)，大專及以上學歷優(yōu)先; 2、一年以上服裝開發(fā)經驗，有女裝設計經驗者優(yōu)先; 3、熟練使用photoshop、Ai、coreldraw， 4、對時尚潮流敏感，能很好的把握流行趨勢; 5、具備優(yōu)秀的繪畫基礎，了解技術、工藝、制版的具體操作內容； 6、有良好的溝通協調能力，能承受壓力; 工作職責： 1、負責服裝及相關文創(chuàng)產品的設計，明確品牌定位和產品風格，了解公司品牌對設計創(chuàng)意理念 2 、獨立完成產品開發(fā)、設計，包括面輔料的調樣，打樣。薪酬：試用期1個月，試用工資面談，轉正薪資5K～1W 時間：早10點-晚6點半，固定周日休

韋先生; 視光技術專員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西夢戴維科技有限公司

計算機硬件

工作內容： 1、負責門店新員工的培訓、考核工作，以及平時的知識培訓的考核監(jiān)督工作 2、負責協助上級處理合作醫(yī)院及二級代理商的售后技術問題，以及醫(yī)院的技術駐點協助 3、輔助門店活動，以及技術部門對門店的幫扶工作崗位要求： 1、大專以上學歷，男女不限 2、眼視光專業(yè)或有過視光相關行業(yè)1年工作經驗，有驗光員證 3、能接受不定期短期省內出差 4、沉穩(wěn)踏實、勤學上進、有責任心，熟悉辦公軟件 5、打算長期在視光行業(yè)發(fā)展薪資待遇：上班時間：8:45-12:00 13:15-18:00 月休4天，法定節(jié)假日薪資待遇：底薪+崗位工作+績效+提成+技術補貼+出差補貼+工齡工資+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利+五險完整明確的晉升流程，不定期的技能培訓，有意向考證的公司可報銷！但要求能做長期的。; 安全專員
4000-5000元

南寧-江南區(qū)-銀凱工業(yè)園

南寧頂津食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

一、任職資格年齡：18-35歲招聘人數：2人學歷：大專（含）以上薪資：約4000-5000元二、工作內容 1、工廠安全管理標準的建立與檢核 2、工廠安全培訓 3、工廠消防\\環(huán)保\\工業(yè)衛(wèi)生管理的檢核監(jiān)督三、崗位要求：能吃苦耐勞、性格活躍、責任心強、具備良好執(zhí)行能力及較強的抗壓能力

韋小姐

人資主管; 公共關系專員
7000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西乙嘉投資有限公司

金融/投資/證券

主要工作職責： 1、根據公司要求組織制定公共關系外聯，協助相關報建工作。 2、聯絡各類外部資源，維護政府、客戶關系，處理相關問題。任職資格： 1、本科以上學歷，有地產報建或外聯工作經驗； 2、形象氣質佳，熟悉社交禮儀，有較好的主動溝通意識，表達能力好，有親和力。 3、優(yōu)秀的外聯與公關能力，普通話標準，頭腦靈活，能適應商務應酬，出差。 4、熟知房地產開發(fā)政策、流程及開發(fā)報建各項手續(xù)的審批程序； 5.可接受廣西區(qū)域內長時間派駐。（備注：公司會根據人才定級，專員、主管或經理，相應的薪資也不一樣，相關工作經驗豐富、綜合素質高者薪資可適當上調）; 品保經理
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

龍昌日用品工業(yè)（南寧）有限公司

日化

1、大專以上學歷，具有較好的英文溝通及寫作能力，7年以上品質管理經驗，3年以上同崗位外企工作經驗； 2、具備品保相關專業(yè)能力（ISO9001/ISO14001管理體系/品質管理師/品質專業(yè)課程（FMEA/MSA/CP/SPC等）； 3、溝通能力強，能與客戶及相關單位有效的溝通及處理品質事宜。 4、具有與客戶溝通質量協議、規(guī)范、限度之能力及架構滿足客戶需求之質量系統(tǒng)。崗位職責： 1、品質管理系統(tǒng)標準建立；實施.稽核及改進； 2、對內.外（公司內相關單位. 客戶、供應商……等）品質事宜的溝通及處理； 3、部門組織規(guī)劃及實施； 4、部屬品質專業(yè)技能培訓； 5、新客戶開發(fā)品質要求事項規(guī)劃及實施。該崗位具體薪酬，根據個人能力而定。需了解詳情可聯系您的招聘顧問

人事