職位描述

一、職位工作內(nèi)容
1、中高端人才崗位招聘,制定招聘方案;
2、與客戶(hù)建立委托招聘協(xié)議,并維系良好的客戶(hù)關(guān)系; 
3、從客戶(hù)端收集、分析中高端崗位招聘需求的詳細(xì)信息并實(shí)施有效的招聘行動(dòng); 
4、從客戶(hù)的招聘需求中確認(rèn)職位的所需能力及資歷,分析市場(chǎng)并確立搜尋的方向及目標(biāo); 
5、利用有效工具,有計(jì)劃地進(jìn)行搜索、篩選并聯(lián)系候選人,安排面試、跟進(jìn)及協(xié)助客戶(hù)談薪酬安排入職等;

二、職位發(fā)展前景
1、管理路線(xiàn):助理獵頭顧問(wèn)-獵頭顧問(wèn)-項(xiàng)目主管-項(xiàng)目經(jīng)理-項(xiàng)目總監(jiān)-(模塊)經(jīng)理-公司副總-合伙人
2、專(zhuān)家路線(xiàn):助理獵頭顧問(wèn)-獵頭顧問(wèn)-資深獵頭顧問(wèn)-專(zhuān)家顧問(wèn)-合伙人

三、職位薪酬福利
1.薪資構(gòu)成:
實(shí)習(xí)期:基本工資2000+獎(jiǎng)金提成;
轉(zhuǎn)正薪資:基本工資3000-3500(視實(shí)習(xí)期表現(xiàn))+獎(jiǎng)金提成+五險(xiǎn)一金;
轉(zhuǎn)正后提供行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力十足的薪酬福利,應(yīng)屆生普遍年薪10萬(wàn)-30萬(wàn);
2.實(shí)習(xí)期限:2019年6月拿到畢業(yè)證前,試用期限:三個(gè)月(視實(shí)習(xí)期內(nèi)表現(xiàn)可縮短,但不少于一個(gè)月);
3.完善的培訓(xùn),助力您三年內(nèi)成為頂尖的獵頭專(zhuān)家;
4.五天7.5小時(shí)工作制,8:30-12:00,14:00-18:00,實(shí)習(xí)生可靈活,如周一有課,可調(diào)至周六上班;
5.扁平化管理,以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,工作時(shí)間靈活度高;
6.年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、節(jié)日禮物等;
7.新銳獎(jiǎng):實(shí)習(xí)期新人,團(tuán)隊(duì)第一個(gè)成單(僅一個(gè)名額),獎(jiǎng)勵(lì)華為手機(jī)一部(或可依照個(gè)人偏好,發(fā)放同等3000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì));
8.每天與中高端人才接觸,不僅能拓寬視野,加強(qiáng)人際交往能力,發(fā)展人脈關(guān)系,更重要的是,常接觸中高端人才,您也將變得不平凡!

四、職位應(yīng)聘要求
1.2019屆本科及以上學(xué)歷,管理或銷(xiāo)售類(lèi)專(zhuān)業(yè),優(yōu)秀大專(zhuān)生或有志從事獵頭行業(yè)的其他專(zhuān)業(yè)也可考慮;
2.2019年2月中下旬至6月有時(shí)間實(shí)習(xí)(非常重要),

公司簡(jiǎn)介

									

???????南寧市卓天恒企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司為深圳市智友咨詢(xún)管理有限公司在南寧戰(zhàn)略性設(shè)立的新型互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)獵頭公司,位于南寧市江南經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化基地聯(lián)訊U谷。公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋北上廣深、武漢、西安、成都等全國(guó)二十多個(gè)城市100多家企業(yè)。

公司提供主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域包括:中高端人才招聘、人才信息咨詢(xún)、人力資源管理與咨詢(xún)、流程優(yōu)化與設(shè)計(jì),為企業(yè)提供全方位的人力資源招聘解決方案以及企業(yè)管理咨詢(xún)服務(wù)。公司長(zhǎng)期立足于IT互聯(lián)網(wǎng)、金融行業(yè),輻射高新技術(shù)研發(fā)、消費(fèi)電子及特殊專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域等行業(yè)。依托豐富的人才庫(kù)資源,專(zhuān)業(yè)的獵頭顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),簡(jiǎn)化高效的服務(wù)意識(shí),公司已為100多家企業(yè)提供了高效優(yōu)質(zhì)的人才尋獵服務(wù),積累了豐富的多行業(yè)人才資源以及與多家企業(yè)建立了長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系。

???????卓天恒(Jobten)主要業(yè)務(wù)模式為“線(xiàn)上互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)為主+線(xiàn)下客戶(hù)為輔”,依托公司龐大的互聯(lián)網(wǎng)人才庫(kù)資源,以及與外部線(xiàn)上平臺(tái)客戶(hù)建立的穩(wěn)健合作關(guān)系,我們將為客戶(hù)提供穩(wěn)定高質(zhì)量的人才輸出,為員工創(chuàng)造另一個(gè)幸福的家!

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可能感興趣的職位

食堂主管
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)食堂人員管理、物料管理、設(shè)備管理、衛(wèi)生監(jiān)督及整改工作; 2、全面主導(dǎo)食堂營(yíng)運(yùn)工作,制定并執(zhí)行食堂的各崗位操作流程; 3、主導(dǎo)整個(gè)食堂系統(tǒng)和標(biāo)準(zhǔn)的推行,保證食堂按照標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營(yíng); 4、對(duì)食堂的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、成本控制、效益負(fù)責(zé),完成上級(jí)或其他行政部門(mén)交代的其他工作。 二、任職要求: 1、大專(zhuān)以上文化程度,形象氣質(zhì)佳; 2、3年以上餐飲業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),有食堂從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟悉食堂管理和服務(wù)方面的知識(shí),具有熟練的服務(wù)技能; 4、有較高的處理食堂突發(fā)事件的應(yīng)變能力及溝通能力; 5、性格開(kāi)朗,善于溝通,組織能力強(qiáng),較強(qiáng)的抗壓能力。
廖美蘭
南寧-良慶區(qū)
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有較好的英文溝通及寫(xiě)作能力,7年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位外企工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備品保相關(guān)專(zhuān)業(yè)能力(ISO9001/ISO14001管理體系/品質(zhì)管理師/品質(zhì)專(zhuān)業(yè)課程(FMEA/MSA/CP/SPC等); 3、溝通能力強(qiáng),能與客戶(hù)及相關(guān)單位有效的溝通及處理品質(zhì)事宜。 4、具有與客戶(hù)溝通質(zhì)量協(xié)議、規(guī)范、限度之能力及架構(gòu)滿(mǎn)足客戶(hù)需求之質(zhì)量系統(tǒng)。 崗位職責(zé): 1、品質(zhì)管理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)建立;實(shí)施.稽核及改進(jìn); 2、對(duì)內(nèi).外(公司內(nèi)相關(guān)單位. 客戶(hù)、供應(yīng)商……等)品質(zhì)事宜的溝通及處理; 3、部門(mén)組織規(guī)劃及實(shí)施; 4、部屬品質(zhì)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn); 5、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)品質(zhì)要求事項(xiàng)規(guī)劃及實(shí)施。 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。需了解詳情可聯(lián)系您的招聘顧問(wèn)
人事
主管
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-永凱春暉花園
廣西明豐貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
財(cái)會(huì)或經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有煤炭工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有良好獨(dú)立思考能力、溝通能力、較強(qiáng)的執(zhí)行力,完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作;熟悉國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度;熟練操作財(cái)務(wù)和辦公軟件。
羅女士
QC專(zhuān)員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
物流倉(cāng)儲(chǔ) QC專(zhuān)員 1、負(fù)責(zé)提供或處理入庫(kù)&出庫(kù)商品的質(zhì)量管控,并每周完成入庫(kù)&出庫(kù)商品質(zhì)量報(bào)告; 2、完成每周的現(xiàn)場(chǎng)巡視任務(wù),保證監(jiān)管現(xiàn)場(chǎng)操作人員的規(guī)范操作并提供相應(yīng)報(bào)告; 3、協(xié)助監(jiān)控運(yùn)輸配送環(huán)節(jié)的商品質(zhì)量,如溫度、產(chǎn)品外形等,并按時(shí)完成運(yùn)輸配送質(zhì)量報(bào)告; 4、協(xié)助跟進(jìn)客服投訴處理,協(xié)助經(jīng)理對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的分析,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)操作潛在問(wèn)題; 5、負(fù)責(zé)協(xié)助盤(pán)點(diǎn)工作,并且提出改進(jìn)優(yōu)化的意見(jiàn); 6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)整改業(yè)務(wù)的操作和跟蹤,確保整改業(yè)務(wù)的順暢;完成領(lǐng)導(dǎo)其他工作任務(wù)安排。 任職要求: 1、熟悉冷鏈物流領(lǐng)域工廠的流程、質(zhì)量管理、檢驗(yàn)知識(shí)、檢測(cè)方法、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn); 2、商務(wù)或物流相關(guān)大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3、從事質(zhì)量控制工作3年以上,并具備一定的質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn); 4、具有良好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、分析判斷能力、溝通能力、較強(qiáng)的執(zhí)行力; 5、熟悉現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理、5S管理; 6、熟悉現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制方法(QC七大手法)及具備較強(qiáng)的數(shù)理統(tǒng)計(jì)分析能力,熟悉各種常用辦公軟件(WORD、EXCEL、PPT); 崗位職業(yè)道德,嚴(yán)格執(zhí)行公司技術(shù)保密協(xié)定。 上班地點(diǎn):南寧市萬(wàn)緯金海物流園。
陸江雪
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)
廣西果然食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1.規(guī)劃并完成組織生產(chǎn)目標(biāo);調(diào)動(dòng)人、機(jī)、物進(jìn)行組織生產(chǎn); 2.協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)的工作; 3.根據(jù)生產(chǎn)工藝單的要求,控制關(guān)鍵工藝,落實(shí)到人; 4.做好各工序的互相配合,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率; 5.做好各項(xiàng)數(shù)據(jù)的記錄; 6.檢查車(chē)間6S情況; 7.及時(shí)與倉(cāng)庫(kù)管理員溝通庫(kù)存情況; 8.做好基礎(chǔ)人員的培訓(xùn);
洗衣房主管
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé) 1、掌握洗衣房設(shè)備的使用,培訓(xùn)員工正確操作洗衣設(shè)備; 2、向客人提供優(yōu)質(zhì)洗衣服務(wù),確保所有客人衣物被仔細(xì)對(duì)待,把損壞率降到最低; 3、申領(lǐng)洗衣房各類(lèi)物品并確保化學(xué)劑等被恰當(dāng)?shù)厥褂?,降低成本、提高質(zhì)量,避免事故; 4、維持洗衣房日常運(yùn)營(yíng)工作。 崗位要求 1、高中及以上學(xué)歷; 2、1年以上同星級(jí)酒店洗衣房工作經(jīng)驗(yàn),有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、具備服裝面料方面的知識(shí),熟悉洗衣房正確操作流程的基本知識(shí); 4、身體健康,吃苦耐勞,細(xì)心且有良好的責(zé)任心。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)
一、崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司和部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo)制定相應(yīng)的銷(xiāo)售計(jì)劃,開(kāi)拓.維護(hù)目標(biāo)市場(chǎng)和完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2.結(jié)合渠道開(kāi)發(fā)資源,面對(duì)面推廣,精準(zhǔn)資源開(kāi)發(fā),無(wú)需漫無(wú)邊際地地推;使用公司內(nèi)部外呼系統(tǒng),無(wú)需自備電話(huà)卡,配備筆記本+外呼耳麥,全網(wǎng)推廣數(shù)據(jù),多渠道方式投入廣告,大批量精準(zhǔn)有意向?qū)W員; 3.通過(guò)公司搭建的線(xiàn)上渠道為客服提供咨詢(xún)服務(wù),促成客戶(hù)成交 4.根據(jù)工作計(jì)劃,完成銷(xiāo)售日常工作,做好工作日記。 5.維護(hù)已有的渠道,幫助渠道協(xié)調(diào)各種關(guān)系,負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶(hù)的跟蹤回訪(fǎng),長(zhǎng)期保鮮跟進(jìn),最終達(dá)成簽單 6.了解渠道管理和運(yùn)作,清楚終端情況6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作 二、任職要求 1.年齡:26-40歲性別:男女不限 2.學(xué)歷:大專(zhuān)以上學(xué)歷具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 3.反應(yīng)敏捷.表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力 三、薪酬:每月15號(hào)發(fā)薪 底薪4K元+開(kāi)單績(jī)效100-200+提點(diǎn)4%-15% 工資每月準(zhǔn)時(shí)發(fā),不拖不欠:按法定節(jié)假期休息 四、工作時(shí)間:9:00-18:00 休息時(shí)間:?jiǎn)坞p休+法休+五險(xiǎn) 地址:南寧青秀區(qū)青秀萬(wàn)達(dá)甲3棟2118
零售主管
6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西大麥體育用品有限公司
娛樂(lè)/休閑/體育
1.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪的經(jīng)營(yíng)及日常管理; 2.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)人員(店長(zhǎng)、導(dǎo)購(gòu))的招聘,任用,考核等工作; 3.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、跟進(jìn)、落地執(zhí)行、結(jié)果復(fù)盤(pán)等; 4.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成; 5.負(fù)責(zé)在區(qū)域內(nèi)推動(dòng)公司各項(xiàng)制度及要求的落地執(zhí)行; 6.配合與協(xié)助區(qū)域商品及零支部門(mén),合力做好區(qū)域內(nèi)店鋪銷(xiāo)售。
林金潔
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,中西式面點(diǎn)、烹調(diào)工藝與營(yíng)養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、5年以上飲料、食品工廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉食品行業(yè)生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),了解大型設(shè)備的生產(chǎn)模式。 3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng)。 工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車(chē)間的工作運(yùn)作; 3、每周召開(kāi)生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問(wèn)題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理,重大問(wèn)題直接總經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7、關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8、加強(qiáng)與其它部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。 薪酬:10000-15000元/月
蘇清立
南寧-青秀區(qū)-鴻壯大廈
1、主要負(fù)責(zé)老客戶(hù)的維護(hù),定期訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù),探詢(xún)客戶(hù)需求; 2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋、解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,能夠提出解決意見(jiàn)及建議; 3、負(fù)責(zé)定期整理搜集客戶(hù)反饋,進(jìn)行客戶(hù)服務(wù)需求分析和挖掘,以此優(yōu)化服務(wù)流程; 4、通過(guò)各種渠道調(diào)研比較同行業(yè)服務(wù)信息,并對(duì)信息收集和整理,促使公司客戶(hù)服務(wù)體系不斷的優(yōu)化與推進(jìn); 5、為相關(guān)部門(mén)及領(lǐng)導(dǎo)提供所需客戶(hù)數(shù)據(jù)信息,提交相關(guān)分析報(bào)告; 6、對(duì)公司提供的個(gè)性化服務(wù)進(jìn)行開(kāi)發(fā)與推廣,不斷創(chuàng)新客戶(hù)服務(wù)新方式。 7、完成公眾號(hào)日常的留言板回復(fù),并根據(jù)不同主題需求,進(jìn)行相應(yīng)研究,為內(nèi)容迭代優(yōu)化提供策略引導(dǎo); 8、完成基礎(chǔ)顏究店鋪的日常維護(hù)和售后工作,建立快速、有效的用戶(hù)反饋機(jī)制,跟蹤和監(jiān)測(cè)用戶(hù)痛點(diǎn),為產(chǎn)品迭代優(yōu)化提供策略引導(dǎo); 9、建立內(nèi)容和產(chǎn)品的用戶(hù)體驗(yàn)監(jiān)控指標(biāo),定期與各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào),為部門(mén)業(yè)務(wù)推進(jìn)提供新的視角與洞察,引導(dǎo)業(yè)務(wù)思路調(diào)整,跟蹤和監(jiān)督用戶(hù)滿(mǎn)意度的提升。 職位要求 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,管理學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、有互聯(lián)網(wǎng)用戶(hù)研究相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者為佳; 3、了解用研相關(guān)的工具、方法和理論 4、擁有敏銳的洞察、分析能力,有嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的研究態(tài)度,良好的溝通能力、表達(dá)能力、時(shí)間管理能力,認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和超棒的執(zhí)行力。
梁春金
南寧市卓天恒企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市卓天恒企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司
所在行業(yè) 管理咨詢(xún)/企業(yè)管理/咨詢(xún)
成立時(shí)間 5年(2018年11月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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