国产野战无套AV毛片,黄色一级片生活片

職位描述

五一路/或江南大道浴室柜廠招電話銷售
人數(shù)：2名。
要求：會拍產(chǎn)品圖片、會簡易修圖。
年齡：18歲到30，吃苦耐勞，服從安排。
薪酬：底薪2000，加1個點的銷售提成。
特別介紹：公司包中餐，工作量不大，要求不高，能做好事情即可，急招業(yè)務員，男女不限。歡迎主動來電了解或面試。
上班地址：五一路方向或江南大道仁義村（保平安防火材料廠內(nèi)）

公司簡介

									崗位職責；1、根據(jù)公司提供的客戶電話，向客戶推廣公司的會員服務；2、負責接聽客戶熱線，為客戶講解、推廣產(chǎn)品；任職資格：1、普通話標準，溝通表達能力佳（語言通透易懂）；2、熟練操作辦公軟件；3、良好的團隊合作精神；4、熟悉電話銷售或客戶服務的業(yè)務模式，可接收實習生、畢業(yè)生（有專人指導工作內(nèi)容）。工作時間：1、每天工作6.5個小時。 2、月休6天。 3、按國家法定節(jié)假日放假。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: [代招]專賣-區(qū)域經(jīng)理-小米新零售
10000-18000元

南寧-青秀區(qū)-云景山語城
本科以上
1年以上

南寧桂聘網(wǎng)絡技術有限公司

計算機軟件

本崗位為桂聘受委托代招崗位。崗位名稱：專賣-區(qū)域經(jīng)理-小米集團新零售面試方式：線上面試統(tǒng)一福利：五險一金餐補大概 600 具體看崗位【薪資】10-18k 【工作區(qū)域】欽州、北海、防城港、崇左【崗位描述和職責】一、門店管理： 1.根據(jù)總部及分公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定區(qū)域市場的業(yè)務打法； 2.收集分析市場數(shù)據(jù)、行業(yè)異動、友商發(fā)展等環(huán)境信息，優(yōu)化經(jīng)營策略及時調整經(jīng)營動作； 3.協(xié)助區(qū)域門店做好私域流量驅動用戶增長；二、門店拓展：根據(jù)本區(qū)域MS目標制定建店規(guī)劃，按照公司要求開發(fā)并建設新的門店陣地。根據(jù)市場變化和公司政策及時調整開店策略，對建店指標的達成負責；三、客戶管理：負責所轄區(qū)域內(nèi)代理商、客戶的客情關系維護。增強客戶對小米品牌的信心，牽引開店并實現(xiàn)整體盈利；四、銷售管理：對本區(qū)域經(jīng)營結果負責。帶領團隊完成所轄區(qū)域內(nèi)銷售指標（SI、SO），提高產(chǎn)品在所轄區(qū)域的市場份額占比。負責所轄區(qū)域內(nèi)門店日常運營管理標準落地及檢核，尋求銷售機會，提升門店銷售利潤；四、運營商業(yè)務：協(xié)助進行區(qū)域產(chǎn)品運營商政策獲取及疊加溝通工作，建立和維護市、縣運營商的合作關系；五、團隊管理：進行團隊人員管理、賦能及培養(yǎng)工作，對區(qū)域內(nèi)人員的招育用留負責；六、市場活動：負責區(qū)域內(nèi)市場活動跟進、落地；做好市場宣傳，提升品牌在當?shù)芈冻龆燃爸取?【崗位要求】 35歲以下、本科學歷、通訊或家電或大型連鎖零售行業(yè)背景，至少20人以上團隊管理及區(qū)域管理經(jīng)驗，負責市區(qū)專賣店業(yè)務。總體工作內(nèi)容就是談商、拓店、運營商業(yè)務、門店零售，更看重門店運營及零售經(jīng)驗

周先生

經(jīng)理; [代招]網(wǎng)格主管-小米集團新零售
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-云景山語城
大專以上
1年以上

南寧桂聘網(wǎng)絡技術有限公司

計算機軟件

本崗位為桂聘受委托代招崗位。崗位名稱：網(wǎng)格主管-小米集團新零售面試方式：線上面試統(tǒng)一福利：五險一金餐補大概 600 具體看崗位【薪資】6-8k 【工作區(qū)域】梧州(藤縣、岑溪)、貴港（平南）、河池（東蘭、巴馬、鳳山、天峨）、柳州（融水、融安、三江）、百色（負責百色運營商的業(yè)務，可以駐點在市區(qū)）【崗位描述和職責】 \"總的來說就是：管2-3個縣份，工作內(nèi)容：建新店、管客戶、管店 1、負責所轄網(wǎng)格內(nèi)授權店銷售指標（SI、SO）的達成，提高產(chǎn)品在所轄區(qū)域的市場份額占比； 2、負責網(wǎng)格內(nèi)門店、共建店長日常管理工作，針對門店業(yè)績提升做指導性管理，提升門店營業(yè)額及利潤； 3、負責所轄網(wǎng)格內(nèi)各級客戶的客情關系維護； 4、負責所轄網(wǎng)格內(nèi)陣地拓展，按照公司要求開發(fā)并建設新的門店陣地； 5、負責區(qū)域內(nèi)培訓、市場活動跟進、落地執(zhí)行工作；通過培訓執(zhí)行落地提升門店整體素養(yǎng)。執(zhí)行市場宣傳落地，提升品牌在當?shù)芈冻龆燃爸龋?6、負責所轄網(wǎng)格內(nèi)門店的各項運營指標達成（門店GO/NPS/2%考核）； 7、負責所轄區(qū)域運營商業(yè)務的展開，以及運營商專屬產(chǎn)品ST的相關工作。\" 【崗位要求】 35歲以下，大專及以上學歷。要求駐縣（可以是自己的家鄉(xiāng)地）、有車、有通訊行業(yè)經(jīng)驗；友商（oppo、vivo、華為、榮耀，廠家or代理商都可以）的縣代表、業(yè)務經(jīng)理、銷售經(jīng)理、客戶代表都可以考慮，有運營商渠道銷售經(jīng)驗和資源的也可以推（注意區(qū)分是運營商銷售條線、技術條線不合適）

周先生

經(jīng)理; 民宿房務主管（玉林）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場

廣西國奧先鋒教育科技有限公司

教育/培訓

1、執(zhí)行客房部經(jīng)理的工作指令，向其負責和報告工作。 2、了解當天住客情況，掌握當天客房情況，監(jiān)督樓層與前臺的聯(lián)系和協(xié)調，確保房間正常及時地出租。 1、合理安排人力，組織和指揮員工嚴格按照工作規(guī)范和質量要求做好客人迎送和服務以及客房和環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作。 2、認真做好員工的服務宗旨教育和崗位業(yè)務培訓，保證優(yōu)質規(guī)范服務。 3、堅持服務現(xiàn)場的督導和管理，每天巡視樓層，檢查管區(qū)內(nèi)30%住客房和OK房，督導領班、服務員的工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時指導和糾正。 4、計劃、組織、控制每周的計劃衛(wèi)生。 5、處理客人特殊要求及投訴。 6、負責處理客人的遺留物品。 7、主持領班每天的例會和組織員年全會，并做好記錄。負責管區(qū)的成本費用控制，督導和檢查庫房保管員做好財產(chǎn)物料的管理，建立財產(chǎn)三級賬，”定期檢查部門財產(chǎn)物料的領用、調撥、轉移等； 11、教育和督導員工做好維護保養(yǎng)和報修工作，定期安排設備維修、用品添置和更新改造計劃。 12、負責客房服務中心的日常管理工作組織指揮員工，嚴格按照服務工作規(guī)范的質量標準，做好客房服務中心的各項工作，認真查閱每天的各種業(yè)務報表和工作記錄。 13、堅持現(xiàn)場督導和管理，保證客房服務中心24小時電話接聽和監(jiān)控值臺的服務質量，發(fā)現(xiàn)問題及時指導和糾正。 14、做好與其他部門的溝通協(xié)調工作。 15、負責落實部門安全管理制度確保安全 16、了解員工思想狀況，做好思想。

周女士

HR; 食堂主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

廣西宏桂物業(yè)服務有限責任公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位要求：1.身體健康，有健康證； 2.熟悉食堂管理和服務方面的知識，具有較強的服務意識； 3.吃苦耐勞，服從工作安排； 4.具有食堂主管工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

劉先生; 媒體專員
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

新勝利工業(yè)集團有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

一、崗位要求： 1、全日制本科及以上學歷，農(nóng)學、園藝、植保、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境等涉農(nóng)大類相關專業(yè)（非學農(nóng)專業(yè)請勿投），經(jīng)驗不限，凈身高158CM以上，形象較好； 2、愛好寫作，愿意從事文字撰寫方面的工作； 3、有微博、公眾號推文原創(chuàng)編寫、視頻剪輯或直播愛好/經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。二、工作內(nèi)容： 1、負責企業(yè)微信/視頻公眾號平臺推文的編寫、修改、發(fā)布及運營管理； 2、對選定作物進行生長試驗； 3、參加各種行內(nèi)會議及培訓。三、薪酬福利：固定應發(fā)工資4000~5000元/月+六險一金+年終獎+帶薪年假+免費旅游體檢+生日禮金+過節(jié)費+免費員工公寓+員工食堂。入司第一年收入在5萬元以上。四、工作地點及時間：南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號（地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B出口旁邊）；上班時間8：30~12：00，14：30~18：00，10~2月雙休，3~9月單休。五、晉升空間：媒體專員（1~2年）——媒體主管（2~3年）——媒體經(jīng)理（3~5年）——運營總監(jiān)。

蘇女士

人力經(jīng)理; 駐廠代表
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

新勝利工業(yè)集團有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

一、崗位要求： 1、大專學歷，年紀在18~30歲間，專業(yè)不限，工作經(jīng)驗不限，有生產(chǎn)型企業(yè)一線管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2、身體健康、性格干脆利落、有魄力，原則性強、責任心強，做事認真負責，比較善于與人溝通。 3、能夠接受外地工作。 4、要求能接受生產(chǎn)期間上夜班，夜班一般為三班倒，兩人一班，一個班八小時；無生產(chǎn)時上行政班。二、工作內(nèi)容： 1、代表公司監(jiān)督及協(xié)調所駐廠家按照合同規(guī)定履約。 2、收集、整理所駐廠的生產(chǎn)、產(chǎn)品、原料等方面的信息。 3、對所駐廠家產(chǎn)品的包裝、質量、重量、外觀等嚴格監(jiān)管，拒絕接受不合格產(chǎn)品。 4、針對所駐廠家在生產(chǎn)、發(fā)運過程中對公司造成的損失第一時間匯報采購負責人，并跟蹤處理解決。 5、督促所駐廠家更改合同中臨時變動的發(fā)運計劃。 6、和所駐廠家銷售、生產(chǎn)、物流部門及當?shù)鼗疖囌荆ɑ虼a頭）建立并維持良好關系。 7、配制生產(chǎn)過程所使用的輔料。三、工作地點：廣東佛山白坭鎮(zhèn)，經(jīng)常需要前往其他國內(nèi)省份（如湖北、四川及山東等地）出差跟進生產(chǎn)，不能接受在佛山工作請勿投。四、薪酬待遇：試用期（2~3個月）底薪應發(fā)2700元/月+1350元/月駐廠餐補，轉正應發(fā)底薪3000元/月+1350元/月駐廠餐補+生產(chǎn)提成（按月計發(fā)，年產(chǎn)量預計約5萬噸，0.75元/噸提成標準）+免費提供員工宿舍+交通費實報實銷+六險一金（在南寧總部購買）+過節(jié)費+免費體檢+法定節(jié)假日+月休四天；月平均收入到手在5~7000元以上。

蘇女士

人力經(jīng)理; 美療師+社保
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西還顏生物科技有限公司

計算機軟件

崗位職責： 1、為顧客提供皮膚護理、美容服務； 2、安裝美容儀器要求、程序、性能進行美容護理操作； 3、保持工作環(huán)境的干凈整潔； 4、學習產(chǎn)品知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素質和技能；任職資格： 1、年齡20-35之間 2、熱愛美容行業(yè)，對面部護理感興趣； 3、溝通理解能力強、有服務意識； 4、具有親和力和團隊精神，有賺錢的欲望薪酬福利： 1、薪資：保底4000-6000，有五險 2、可享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假 3、年終獎 4、上崗前提供各項技能培訓 5、上崗后定期開展企業(yè)內(nèi)訓、外派培訓、參觀考察等學習機會 6、各項豐富精彩的員工活動 7、良好的發(fā)展平臺，廣闊的晉升空間上班時間： 1、早班：09：30-18:30，晚班：12:00-21:00 2、月休四天上班地點：長湖店、中泰店、東葛店、秀靈店、江南萬達店、西大店，6家門店就近安排

高健; 實習業(yè)務專員（有人教+高提成）
6000-8000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西拓菲商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責：主要負責協(xié)助公司主管進行客戶的維護，產(chǎn)品的推廣等；有人教有人帶。崗位要求： 1.熱愛銷售；有無經(jīng)驗均可，入職有崗前培訓有人教有人帶，帶薪培訓不收取一分錢費用！ 2.心理素質強，思維敏捷、應變能力、學習力強。 3.有良好的服務意識，工作責任心強，有敬業(yè)精神，熱情大方，細心、耐心并存。 4.具有良好的團隊合作精神。 5.注重經(jīng)驗積累，有上進心、企圖心，有發(fā)展欲望。 6.善于溝通協(xié)調，有親和力及團隊協(xié)作精神。注： 1、前期對市場業(yè)務不熟悉的新同事，公司將安排有經(jīng)驗的同事手把手教導，直至能獨立工作。 2、公司可以接受殘疾人！薪資待遇：底薪3000元+提成+獎金+福利>6000元。轉正3500+提成+獎金+福利>8000元。（上不封頂） 1、免費提供住宿，小區(qū)三室兩廳（全部費用我們出） 2、包吃，每天專人做飯，你只負責吃 3、生日福利，節(jié)假日福利，水果大餐，電影，團隊活動。你們吃喝玩樂，公司買單! 上六休一，免費提供住宿，免費培訓，帶薪年假，公司不定期組織旅游團建，年輕化的團隊氛圍好，包吃包住。公司地址：南寧市興寧區(qū)綠都商廈31樓3101; 線上抖音專員（高提成）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧伊之妍貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

公司介紹 1、16年老企業(yè)，不封頂薪資，公平晉升，能者上，公司不斷擴大，急需儲備管理人才，注重員工的發(fā)展為每個員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，晉升空間：業(yè)務員-組長-主管-公司合伙人（自主創(chuàng)業(yè)） 2、透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰 3.我們公司是創(chuàng)業(yè)型公司，只要你想在我們公司發(fā)展，高薪、職位都不是問題，關鍵在于只要你肯努力，公司就可以送給你股份做分紅，或者當你能力足夠的時候支持你自己創(chuàng)業(yè) 任職要求： 1、大專及以上學歷，20-26歲，專業(yè)不限（無需具備相關經(jīng)驗），接受應屆生，帶薪培訓，簡單易學； 2、工作狀態(tài)穩(wěn)定，可以熟練使用電腦辦公軟件； 3、良好的溝通能力、業(yè)務理解能力，工作積極主動；崗位職責： 1、公司提供抖音賬號有意向的精準客戶資源，主動了解客戶的需求意向，介紹公司產(chǎn)品，達成成交 2、無需打電話，純網(wǎng)銷。 1樂觀積極，有較好的溝通表達能力和較強的團隊意識 2學習能力強，主動積極 3熟悉計算機操作，對電子商務感興趣 4可接受應屆生，公司提供專業(yè)的崗前培訓工作時間早上9:00-12:30下午2:00-6:30，國家法定節(jié)假日帶薪休息。休息時間非常的寬裕。薪酬福利無責任底薪+個人提成+獎金+福利綜合前期 1、總薪酬=底薪+提成+獎金+節(jié)日福利；綜合薪資5000-10000 綜合4500- -8000元，，積累越多收入越高，晉升透明，日常有團建，公司獎金豐厚 2、入職即帶薪培訓，可接受應屆畢業(yè)生，無經(jīng)驗者均可； 3、公司小福利：有團建，聚會聚餐，游玩，節(jié)假禮品，員工生日會，免費下午茶等等

黃振寶; 司管專員
4000-6000元

南寧-江南區(qū)-南寧華南城

南寧市江南區(qū)沃學職業(yè)技能培訓學校

教育/培訓

崗位職責： 1.負責司機的日常管理和服務支持工作，包括但不限于司機培訓.安全和服務監(jiān)督，監(jiān)督司機日常安全出行.服務規(guī)范.管理規(guī)定的落實工作，對司機管理成本和司機安全與服務質量負責。2.結合城市特點，完成運營平臺要求落地執(zhí)行，提升司機安全與標.準服務水平。 2.司機認證工作，包括，司機面試.驗車.日常培訓及崗前培訓。 3.司機溝通和問題解決，對安全與服務不合格司機約談.回爐培訓，司機例會開展，解決司機問題。 4.司機團隊管理，組建司機小隊，選拔隊長進行團隊管理,進行團隊氛圍營造和團隊牽引。 5.負責對上下.內(nèi)部及各部門門間的工作協(xié)調與配合。 6.制定并執(zhí)行安全教育體系方案，組織并開展司機安全生產(chǎn)文化活動，提升公司全員安全意識; 7.具有安全洞察能力，監(jiān)督公司整體安全運行狀況，對檢查發(fā)現(xiàn)的風險或隱患提出改進建議并進行整改。任職資格: 1.大專及以上學歷;(有豐富經(jīng)驗者可從寬) 2.具備良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調能力，能有效處理各類事件; 3.擅長使用各類辦公軟件，有一定數(shù)字敏感性； 4.擁有快速學習能力及較強的抗壓能力，適應快節(jié)奏工作，可接受出差

1149007130@qq.com