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職位描述

帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)博萊德新媒體平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)管理，包括內(nèi)容策劃、平臺(tái)推廣及用戶互動(dòng)；

2、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)打造和維護(hù)公司品牌形象，通過創(chuàng)新的內(nèi)容營(yíng)銷策略提升品牌影響力；

3、監(jiān)控和分析新媒體趨勢(shì)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化。

任職要求：

1、具備豐富的新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類社交媒體和內(nèi)容平臺(tái)的運(yùn)作；

2、具有出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和跨部門協(xié)作能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)；

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠通過數(shù)據(jù)分析來(lái)指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)決策和優(yōu)化用戶體驗(yàn)。

公司簡(jiǎn)介

公司經(jīng)營(yíng)高端卷門，適用別墅，自建房

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西博萊德門窗有限公司南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)心圩街道八組1號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 短視頻運(yùn)營(yíng)專員
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
大專以上
1年以上
20-28歲

上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)抖音、快手平臺(tái)的短視頻運(yùn)營(yíng)； 2、可以獨(dú)立拍攝，完成視頻后期剪輯和制作； 3、能獨(dú)立撰寫視頻策劃方案，制定視頻主題、創(chuàng)意、內(nèi)容腳本等； 4、負(fù)責(zé)短視頻的后臺(tái)數(shù)據(jù)分析整理，根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果對(duì)短視頻選題、內(nèi)容及包裝進(jìn)行優(yōu)化； 5、對(duì)客戶的售后進(jìn)行跟進(jìn)，引導(dǎo)客戶配合售后工作的開展； 2、與各部門保持良好的聯(lián)系溝通，促成售后工作高質(zhì)量、高效率完成； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。職位要求： 1、女士、大專以上學(xué)歷，有抖音、快手等短視頻運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有拍攝設(shè)備，可以獨(dú)立拍攝者優(yōu)先； 2、具有較強(qiáng)的寫作能力和文字功底，能快速進(jìn)行文案創(chuàng)作； 3、熟悉使用一種視頻剪輯軟件（PR/Finalcut/AE/剪映/Sony vegas等），能獨(dú)立完成視頻剪輯工作。

1小時(shí)內(nèi)

陸經(jīng)理

人事經(jīng)理; 新媒體經(jīng)理
8000-13000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-永邦汽車城

廣西融澤汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

工作職責(zé): 1、善于使用微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書汽車等新媒體互動(dòng)形式、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)與推廣，可以獲取強(qiáng)大增粉并能帶動(dòng)產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率; 2、負(fù)責(zé)包括但不限于抖音、微信公眾號(hào)、小紅書等新媒體矩陣的文章與視頻的原始內(nèi)容輸出與運(yùn)營(yíng)工作; 3、負(fù)責(zé)平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)，對(duì)平臺(tái)的下載量、注冊(cè)量、活躍度、銷售額等指標(biāo)負(fù)責(zé)，解決平臺(tái)推廣中的各種問題; 4、負(fù)責(zé)抖音等直播平臺(tái)的日常維護(hù)，商品管理、運(yùn)營(yíng)推廣、內(nèi)容更新及各種活動(dòng)上線發(fā)布跟進(jìn)，熟悉主流直播平臺(tái)流程和規(guī)范; 5、負(fù)責(zé)自媒體活動(dòng)方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營(yíng)以及匯報(bào)和總結(jié)。任職資格 1、持有C1或以上駕駛證； 2、汽車行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上; 3、有良好的溝通能力及執(zhí)行能力; 4、工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、思維敏捷。

10小時(shí)前

李女士; 新媒體運(yùn)營(yíng)專員
7000-11000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西嘉萬(wàn)傳媒有限公司

廣告

公司待遇： 1.工作薪資：無(wú)責(zé)底薪3500＋提成（***）＋獎(jiǎng)金 2.上班時(shí)間：周一到周六，周末單休，節(jié)假日正常放假，不定時(shí)下午茶不加班。工作內(nèi)容： 1.有做過運(yùn)營(yíng)賬號(hào)成功經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)矩形賬號(hào)引流。 2.平常就是負(fù)責(zé)剪輯短視頻作品，然后運(yùn)營(yíng)管理好剪輯的賬號(hào)，運(yùn)營(yíng)好這些賬號(hào)之后交給其他員工，簡(jiǎn)單來(lái)說就是做短視頻賬號(hào)引流。

10小時(shí)前

張孔錕; 汽車運(yùn)營(yíng)
6000-11000元

南寧-江南區(qū)

廣西耀吉盛汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)推廣工作； 3、負(fù)責(zé)整理產(chǎn)品的銷售資料，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)搜集、反饋市場(chǎng)信息； 5、及時(shí)準(zhǔn)確的反饋客戶的投訴和建議； 6、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，推薦公司產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛銷售工作，思維敏捷，良好的口才和市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，個(gè)人形象氣質(zhì)佳； 4、具有良好的職業(yè)道德，務(wù)實(shí)、能吃苦耐勞； 5、全日制本科優(yōu)先考慮。福利待遇： 1、為了提高我們員工的文化層次與素質(zhì)，吸引更多的優(yōu)秀人才，我們公司有證書補(bǔ)貼（每月400-1000不等）； 2、公司提供午餐； 3、公司提供員工宿舍； 4、為員工購(gòu)買社保； 5、法定節(jié)假日禮物＋放假； 6、年底有獎(jiǎng)金； 7、免費(fèi)停車；上班時(shí)間8:30-12:00 14:00-18：00

10小時(shí)前

程增輝; 新媒體運(yùn)營(yíng)專員
4000-6000元

南寧-江南區(qū)-萬(wàn)泰隆家居建材市場(chǎng)

南寧市經(jīng)開區(qū)匯友衣柜經(jīng)營(yíng)部

家具/家電/工藝品/玩具

新媒體運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)詳細(xì)說明一、崗位概述新媒體運(yùn)營(yíng)崗位主要負(fù)責(zé)通過新媒體平臺(tái)（如、抖音、小紅書等）進(jìn)行品牌推廣、用戶互動(dòng)、內(nèi)容創(chuàng)作與傳播，以達(dá)到提升品牌知名度、吸引粉絲關(guān)注、增加用戶粘性及促進(jìn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化的目的。二、主要職責(zé) ?內(nèi)容策劃與創(chuàng)作? 根據(jù)品牌調(diào)性和目標(biāo)受眾，策劃具有吸引力和傳播力的新媒體內(nèi)容，包括圖文、視頻、音頻等多種形式。定期撰寫和編輯高質(zhì)量的文章、文案，確保內(nèi)容的新穎性、趣味性和實(shí)用性。結(jié)合熱點(diǎn)事件、提升用戶參與度和品牌曝光度。 ?平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與維護(hù)? 管理并優(yōu)化新媒體賬號(hào)，包括日常發(fā)布、排版設(shè)計(jì)、標(biāo)簽設(shè)置等，確保賬號(hào)活躍度和美觀度。監(jiān)控平臺(tái)數(shù)據(jù)，如閱讀量、點(diǎn)贊量、評(píng)論數(shù)等，分析用戶行為，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。定期回復(fù)用戶評(píng)論和私信，維護(hù)良好的用戶關(guān)系，提升用戶滿意度和忠誠(chéng)度。 ?用戶增長(zhǎng)與互動(dòng)? 實(shí)施有效的推廣策略，如合作互推、廣告投放、社交媒體廣告等，吸引新用戶關(guān)注。組織線上活動(dòng)，如抽獎(jiǎng)、問答、話題討論等，增強(qiáng)用戶互動(dòng)，提高用戶活躍度。促進(jìn)用戶之間的交流與分享。 ?數(shù)據(jù)分析與報(bào)告? 收集并分析新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù)，包括用戶畫像、內(nèi)容表現(xiàn)、轉(zhuǎn)化率等，為運(yùn)營(yíng)策略提供數(shù)據(jù)支持。定期撰寫運(yùn)營(yíng)報(bào)告，總結(jié)運(yùn)營(yíng)成果，提出改進(jìn)建議，向上級(jí)匯報(bào)。 ?跨部門協(xié)作? 與市場(chǎng)、產(chǎn)品、設(shè)計(jì)等部門緊密合作，共同制定并執(zhí)行品牌傳播計(jì)劃。協(xié)助其他部門完成新媒體相關(guān)的宣傳需求，如產(chǎn)品上市宣傳、活動(dòng)推廣等。三、任職要求具備良好的文字功底和創(chuàng)意思維能力，能夠獨(dú)立完成內(nèi)容創(chuàng)作。熟悉新媒體平臺(tái)的操作規(guī)則和推廣技巧，有成功運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先。對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行運(yùn)營(yíng)效果評(píng)估。具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受工作壓力。持續(xù)關(guān)注新媒體動(dòng)態(tài)，對(duì)熱點(diǎn)事件有敏銳的洞察力。四、總結(jié) 新媒體運(yùn)營(yíng)崗位是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的職位，要求應(yīng)聘者既具備扎實(shí)的內(nèi)容創(chuàng)作能力，又要有敏銳的市場(chǎng)洞察力和數(shù)據(jù)分析能力。通過不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，提升品牌影響力，最終實(shí)現(xiàn)用戶增長(zhǎng)和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化的目標(biāo)。

10小時(shí)前

涂昭君; 新媒體運(yùn)營(yíng)（無(wú)責(zé)底薪4000）
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西嘉萬(wàn)傳媒有限公司

廣告

工作要求：要有做過運(yùn)營(yíng)賬號(hào)成功經(jīng)驗(yàn)，會(huì)直播運(yùn)營(yíng)引流，擅長(zhǎng)矩陣賬號(hào)引流等。（有運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取，不接受小白） 1、負(fù)責(zé)公司直播內(nèi)容策劃工作; 2、制定并監(jiān)督主播開播、流水等核心數(shù)據(jù)，并負(fù)責(zé)直播后的復(fù)盤; 3、負(fù)責(zé)直播期間的組織及現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)工作工作內(nèi)容：這個(gè)直播運(yùn)營(yíng)的工作，平常就是剪輯作品，然后運(yùn)營(yíng)好剪輯的賬號(hào)，運(yùn)營(yíng)好這些賬號(hào)之后，分配給其他崗位員工。（沒有剪輯經(jīng)驗(yàn)的可以教）薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪4千＋提成（具體面聊）＋獎(jiǎng)金周一到周六上班，周末單休，節(jié)假日正常放假。福利待遇：不定時(shí)下午茶。

10小時(shí)前

張孔錕; 新媒體運(yùn)營(yíng)
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-東方明珠花園

南寧市伊瑞貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1.通過抖音，小紅書，企業(yè)微信跟進(jìn)成交客戶維護(hù)服務(wù)客戶 2.主要經(jīng)營(yíng)快銷品，美妝，服裝，內(nèi)調(diào)食品等，產(chǎn)品復(fù)購(gòu)率高 3.網(wǎng)絡(luò)為主，無(wú)需外出，舒適的室內(nèi)工作環(huán)境崗位要求： 1、剛出校門或者社會(huì)精英，期間就特別喜歡玩抖音快手等社交平臺(tái)的有志青年（18-34歲） 2、輕松愉悅的工作氛圍，可聽音樂，聊天，吃零食，下午茶 3、員工旅游+聚餐K歌團(tuán)隊(duì) 入職后會(huì)有專人一對(duì)一帶著學(xué)習(xí)、進(jìn)步、免費(fèi)在職培訓(xùn)，直到成才；薪資待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)金，綜合收入5000-8000，能力強(qiáng)收入高！上班時(shí)間：早上08：30-12：00 下午13：30-18：00，法定節(jié)假日帶薪休假歡迎有夢(mèng)想的年輕人加入我們！

2024-11-19

黃麗梅; 民宿運(yùn)營(yíng)管家
4000-6000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧宿美酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)民宿的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保服務(wù)質(zhì)量 2. 與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，提升客戶滿意度 3. 持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程，提高工作效率任職要求： 1. 具備出色的溝通能力，能夠有效處理客戶需求 2. 能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮作用，與同事共同努力 3. 具有學(xué)習(xí)能力，不斷提升個(gè)人及團(tuán)隊(duì)技能崗位經(jīng)驗(yàn)：有酒店服務(wù)管理優(yōu)先

2024-11-19

汪祥; 抖音策劃運(yùn)營(yíng)專員+提成+五險(xiǎn)+雙休
4000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

廣西北部灣財(cái)富財(cái)稅管理咨詢集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司美團(tuán)、抖音，公眾號(hào)線上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運(yùn)營(yíng)，包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理，售后服務(wù)維護(hù)等工作，提升平臺(tái)產(chǎn)品的曝光率、點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率； 2、負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的宣傳輸出，策劃及撰寫線上活動(dòng)文案，話題制造吸引目標(biāo)用戶關(guān)注。執(zhí)行美團(tuán)、微信、抖音營(yíng)銷活動(dòng)，撰寫創(chuàng)意、原創(chuàng)文案，提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量，抓住潛在客戶，發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動(dòng)交流，提高轉(zhuǎn)化率； 3、負(fù)責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析，包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析，提出優(yōu)化建議； 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化； 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運(yùn)營(yíng)問題并給出建設(shè)性營(yíng)銷方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略； 6、定期整理每日、周、月監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)，如：流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理，等，針對(duì)公司線上產(chǎn)品以上的運(yùn)營(yíng)參數(shù)進(jìn)行詳細(xì)的系統(tǒng)分析，并提出改進(jìn)方案； 7、分析用戶數(shù)據(jù)、收集用戶需求，挖掘線上客戶使用習(xí)慣、喜好及體驗(yàn)，通過數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品對(duì)平臺(tái)業(yè)務(wù)覆蓋度、平臺(tái)用戶活躍度、用戶滿意度負(fù)責(zé)，提高用戶流量和用戶粘度； 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；崗位福利：工作時(shí)間：上班時(shí)間：8：30-12：00，14：00-18：00（夏令營(yíng)）8：30-12：00，14：00-17：30（冬令營(yíng)）周末雙休享受國(guó)家節(jié)假日員工福利：為正式員工繳納社保，節(jié)假福利、生日福利、婚假、產(chǎn)假、法定假、員工帶薪培訓(xùn)、員工帶薪旅游、團(tuán)建活動(dòng)等；員工培訓(xùn)：我們能提供職業(yè)化、專業(yè)化的崗前培訓(xùn)，完整的晉升體系，讓每一個(gè)員工實(shí)現(xiàn)最大價(jià)值化就是我們意義！

2024-11-19; 新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)+雙休+五險(xiǎn)
5000-10000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

廣西北部灣財(cái)富財(cái)稅管理咨詢集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司美團(tuán)、抖音，公眾號(hào)線上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運(yùn)營(yíng)，包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理，售后服務(wù)維護(hù)等工作，提升平臺(tái)產(chǎn)品的曝光率、點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率； 2、負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的宣傳輸出，策劃及撰寫線上活動(dòng)文案，話題制造吸引目標(biāo)用戶關(guān)注。執(zhí)行美團(tuán)、微信、抖音營(yíng)銷活動(dòng)，撰寫創(chuàng)意、原創(chuàng)文案，提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量，抓住潛在客戶，發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動(dòng)交流，提高轉(zhuǎn)化率； 3、負(fù)責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析，包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析，提出優(yōu)化建議； 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運(yùn)營(yíng)推廣計(jì)劃，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化； 5、利用數(shù)據(jù)分析診斷運(yùn)營(yíng)問題并給出建設(shè)性營(yíng)銷方案并為提升業(yè)務(wù)的曝光率和成交率制定相應(yīng)的建議和策略； 6、定期整理每日、周、月監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)，如：流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理，等，針對(duì)公司線上產(chǎn)品以上的運(yùn)營(yíng)參數(shù)進(jìn)行詳細(xì)的系統(tǒng)分析，并提出改進(jìn)方案； 7、分析用戶數(shù)據(jù)、收集用戶需求，挖掘線上客戶使用習(xí)慣、喜好及體驗(yàn)，通過數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)不斷優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品對(duì)平臺(tái)業(yè)務(wù)覆蓋度、平臺(tái)用戶活躍度、用戶滿意度負(fù)責(zé)，提高用戶流量和用戶粘度； 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；崗位福利：工作時(shí)間：上班時(shí)間：8：30-12：00，14：00-18：00（夏令營(yíng)）8：30-12：00，14：00-17：30（冬令營(yíng)）周末雙休享受國(guó)家節(jié)假日員工福利：為正式員工繳納社保，節(jié)假福利、生日福利、婚假、產(chǎn)假、法定假、員工帶薪培訓(xùn)、員工帶薪旅游、團(tuán)建活動(dòng)等；員工培訓(xùn)：我們能提供職業(yè)化、專業(yè)化的崗前培訓(xùn)，完整的晉升體系，讓每一個(gè)員工實(shí)現(xiàn)最大價(jià)值化就是我們意義！

2024-11-19