職位描述

【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)公司企業(yè)形象的梳理、宣傳、維護(hù),建設(shè)公司企業(yè)文化體系;
2.協(xié)助參與公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略策劃制定,完成公司行政人事管理規(guī)劃,協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作。
3.組織制定行政人事管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行制定公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略,并對(duì)控制成本的方法提出建議。
4.指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司人力資源管理與組織建設(shè),促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
5.建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式,制定和完善人力資源管理制度,分解下達(dá)關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo),定期組織績(jī)效考核。
6.領(lǐng)導(dǎo)下屬的招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)、關(guān)鍵崗位人才培養(yǎng)和崗位配置、薪酬、檔案、業(yè)務(wù)流程的完善和制度化建設(shè)工作。
7.向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司綜合管理水平。
8.推進(jìn)企業(yè)文化的建設(shè)工作,為公司的各項(xiàng)工作開(kāi)展及內(nèi)部管理提供良好的環(huán)境。
9.負(fù)責(zé)建立暢通的溝通渠道和有效的激勵(lì)機(jī)制。及時(shí)了解員工意見(jiàn)和想法,積極聽(tīng)取并采納員工合理化建議,并反饋給相關(guān)部門(mén)。建立有效的激勵(lì)機(jī)制,充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。
10.建議高層管理人員、核心人員的聘用、調(diào)配、解聘、職位和報(bào)酬待遇;審核其他員工的聘用、調(diào)配、解聘和報(bào)酬待遇的確定及調(diào)整。
11.建議并組織研究公司管理上存在的重要問(wèn)題,制定階段性的管理改進(jìn)推進(jìn)計(jì)劃并組織實(shí)施。
12.對(duì)各部門(mén)、各子公司的行政和人力資源管理進(jìn)行指導(dǎo)與管控。
任職要求:
1.5年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn),行政管理、人力資源管理、文秘及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。
2.具備良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力,溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng),能承受工作壓力。
3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)的管理、人力資源管理系統(tǒng)建設(shè)并有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
4.思維敏捷,洞察力強(qiáng),創(chuàng)新意識(shí)。
5.很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;有親和力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心;

公司簡(jiǎn)介

									廣西優(yōu)先源農(nóng)業(yè)科技有限公司成立于2018年9月,主要經(jīng)營(yíng)東南亞進(jìn)口水果、區(qū)域特色水果以及時(shí)令水果三大類(lèi),現(xiàn)業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國(guó)及泰國(guó)、越南等多個(gè)東南亞國(guó)家,擁有建有自己的產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈,在東南亞擁有六個(gè)生產(chǎn)加工廠(chǎng),自主創(chuàng)立了“LIKE”椰青和“LIKE”榴蓮、“泰鮮園”椰皇等品牌。								

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崗位要求: 1、負(fù)責(zé)行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)送工作 2、協(xié)助部門(mén)做好其他的輔助服務(wù)工作; 3、做好部門(mén)和其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,30歲以下,有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí),具有兩年及以上行政助理的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事嚴(yán)謹(jǐn); 4、熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 5、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫(xiě)作格式,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力; 6、具備較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力。 7、有駕照會(huì)開(kāi)車(chē)
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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司所有銷(xiāo)售電腦系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、拆改配等 2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售售后服務(wù)的接待、處理。 3、負(fù)責(zé)公司辦公電腦的系統(tǒng)、軟件、網(wǎng)絡(luò)、打印機(jī)的穩(wěn)定等。 4、負(fù)責(zé)調(diào)試修理公司網(wǎng)絡(luò)、通訊、監(jiān)控等方面的故障。 5、負(fù)責(zé)為公司其他部門(mén)提供相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持、上門(mén)等。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 職位要求 1.1年以上IT工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 良好的溝通能力和解決問(wèn)題的能力 。 3.工作嚴(yán)謹(jǐn)、有耐心、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)文件、表單的起草、整理、收編、歸檔、管理。 2、收發(fā)往來(lái)信函、文件、快遞、傳真等,辦理訂水訂票等事務(wù)。 3、辦理員工入職、離職、升職、調(diào)職等各種手續(xù)。 4、采購(gòu)、發(fā)放、登記管理辦公用品或辦公設(shè)備。 5、做好來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的接待、登記、引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪(fǎng)人員。 6、協(xié)助公司召開(kāi)各種會(huì)議,準(zhǔn)備好相關(guān)資料并進(jìn)行會(huì)議記錄。 7、公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)、宣傳、執(zhí)行、監(jiān)督。 8、員工考勤情況統(tǒng)計(jì)及外出人員登記管理。 8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)或外聯(lián)活動(dòng)的策劃與組織。 10、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等媒體的新聞發(fā)布。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 任職資格: 1、 形象好,氣質(zhì)佳,大專(zhuān)以上,應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、 普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),具備一定的商務(wù)禮儀知識(shí)。 3、 性格活潑開(kāi)朗,待人熱情誠(chéng)懇,善于溝通交流,積極主動(dòng)。 4、 工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、愛(ài)崗敬業(yè)、具有較強(qiáng)的保密意識(shí)。 5、 熟悉辦公室管理業(yè)務(wù),掌握OFFICE等辦公軟件,能夠協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)行政工作。
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4000-5000元
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)文件、表單的起草、整理、收編、歸檔、管理。 2、收發(fā)往來(lái)信函、文件、快遞、傳真等,辦理訂水訂票等事務(wù)。 3、辦理員工入職、離職、升職、調(diào)職等各種手續(xù)。 4、采購(gòu)、發(fā)放、登記管理辦公用品或辦公設(shè)備。 5、做好來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的接待、登記、引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪(fǎng)人員。 6、協(xié)助公司召開(kāi)各種會(huì)議,準(zhǔn)備好相關(guān)資料并進(jìn)行會(huì)議記錄。 7、公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)、宣傳、執(zhí)行、監(jiān)督。 8、員工考勤情況統(tǒng)計(jì)及外出人員登記管理。 8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)或外聯(lián)活動(dòng)的策劃與組織。 10、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等媒體的新聞發(fā)布。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 任職資格: 1、 形象好,氣質(zhì)佳,30歲以下。 2、 大專(zhuān)以上,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),具備一定的商務(wù)禮儀知識(shí)。 3、 性格活潑開(kāi)朗,待人熱情誠(chéng)懇,善于溝通交流,積極主動(dòng)。 4、 工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、愛(ài)崗敬業(yè)、具有較強(qiáng)的保密意識(shí)。 5、 熟悉辦公室管理業(yè)務(wù),掌握OFFICE等辦公軟件,能夠協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)行政工作。 6、 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先考慮; 7、 該崗位歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,實(shí)習(xí)生也可以考慮。
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部網(wǎng)站的數(shù)據(jù)填報(bào)工作; 2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)材料、公文的擬寫(xiě)與上報(bào); 3、負(fù)責(zé)公司行政類(lèi)、合同類(lèi)、固定資產(chǎn)等的管理工作。 崗位要求: 1、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、公共管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),黨員優(yōu)先,本科及以上學(xué)歷; 2、熟悉各類(lèi)公文的行文格式,具備良好的公文寫(xiě)作能力,能熟練運(yùn)用現(xiàn)代化辦公設(shè)備; 3、要求具備一年以上文字處理類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn),無(wú)文字類(lèi)經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投遞; 4、具備優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力、溝通能力、計(jì)劃能力、組織能力。 周末雙休 五險(xiǎn) 住房公積金 帶薪年假
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成立時(shí)間 5年(2018年9月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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