職位描述
航鐵集團(tuán)有限公司南寧分公司
招聘簡章
一.招聘職務(wù):行政專員
二.工作內(nèi)容:在學(xué)習(xí)和工作的過程中.根據(jù)個(gè)人能力(專長)任職公司崗位.開展相應(yīng)的日常事務(wù)工作
三.工作時(shí)間:8:30-17:30.月休四天.
四.薪酬福利待遇:
1.基本收入每月3068+.上不封頂.
2.其他待遇另計(jì)如下:
(1)8小時(shí)之外加班1.5倍工資.周末加班2倍工資,國家法定節(jié)假日3倍加班工資.購買五險(xiǎn),
(2)團(tuán)建工資.工齡工資.學(xué)歷工資.職稱工資.級(jí)別工資.差補(bǔ).車補(bǔ)(維護(hù)費(fèi)+油補(bǔ)).帶薪年假等,
(3)提供食宿.費(fèi)用自理.
五.招聘要求:
1.身高不限.學(xué)歷不限.專業(yè)不限,
2.跟招聘崗位相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,在校擔(dān)任班干校干或在校內(nèi)外有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能夠熟練操作電腦辦公軟件者優(yōu)先,
3.要有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力.親和力.性格開朗.能吃苦耐勞.
4.有責(zé)任心.有團(tuán)隊(duì)意識(shí).服從管理;
5.五官端正.身體健康.無紋身.大面積傷疤.無不良嗜好.無違法犯罪記錄,
6.能夠接受出差.
六.晉升空間:
試用期(1-3個(gè)月)-員級(jí)-助理(主管級(jí))-副經(jīng)理-經(jīng)理-項(xiàng)目副總-項(xiàng)目負(fù)責(zé)人-公司高管
七.個(gè)人面試準(zhǔn)備材料:
個(gè)人簡歷1份.身份證復(fù)印件1張(審核原件).畢業(yè)證復(fù)印件1張(審核原件).學(xué)位證書1張(審核原件).
八.入職程序:
網(wǎng)上報(bào)名 - 面試 - 辦理入職備案 - 試用期(培訓(xùn)期) - 正式聘用
報(bào)名地址:南寧市東葛路118號(hào)青秀萬達(dá)廣場甲二棟2513號(hào)
報(bào)名電話:0771-****381,手機(jī):19163****29
公司簡介
航鐵集團(tuán)是一家致力于為航空、鐵路、地鐵、金融等行業(yè)提供專業(yè)型與服務(wù)型人才的大型企業(yè)。南寧分公司依托集團(tuán)全國連鎖優(yōu)勢(shì),建立人才服務(wù)體系,立足南寧、面向廣西、服務(wù)全國。公司一貫堅(jiān)持以“緊跟政策、專業(yè)精深、誠信務(wù)實(shí)”的基本方針進(jìn)行校企合作開發(fā)、優(yōu)化人才;同時(shí)接納應(yīng)屆大中專畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)和就業(yè)。經(jīng)營范圍覆蓋全國金融、鐵路、地鐵、航空、電商、旅游、科技制造等行業(yè)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西南寧市青秀區(qū)東葛路118號(hào)青秀萬達(dá)廣場甲2棟2513 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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家裝材料文員3000-4000元南寧-青秀區(qū) 大專以上 20-30歲職責(zé) 1、日常維護(hù)材料展廳裝修材料的陳列擺設(shè)。 2、對(duì)接材料商的下單裝修材料,跟進(jìn)材料商配送材料進(jìn)度。 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL); 4、接收并整理各工地所需材料清單。 5、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 6、嚴(yán)格按照公司的要求對(duì)材料的質(zhì)量進(jìn)行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。 要求 1、性格開朗,能吃苦耐勞; 2、溝通能力強(qiáng),工作細(xì)心; 3、有耐心,具有良好的服務(wù)意識(shí) 4、工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng)思路清晰,做事有條理,適應(yīng)能力強(qiáng); 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 注:該崗位屬于后勤文員,日常在室內(nèi)辦公室辦公,不用外出工地,也不需要跑建材市場。 薪酬待遇:底薪+績效+補(bǔ)貼 +年終獎(jiǎng) 每月舉辦員工生日會(huì)、聚餐,完成公司月績組織旅游。 工作時(shí)間:8:50-12:00 ;14:00-18:00 大小周+例假1天 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)6小時(shí)前巫女士人事
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行政人資主管6000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西榴勞斯供應(yīng)鏈管理有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備招募信息 職位描述: 負(fù)責(zé)公司行政人資管理的戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)施,構(gòu)建和完善行政人資管理體系; 制定并執(zhí)行人力資源政策,包括招聘、培訓(xùn)、績效管理和員工關(guān)系等; 協(xié)調(diào)公司各部門間的行政工作,確保公司日常運(yùn)營順暢; 參與公司高層決策,為公司發(fā)展提供行政人資方面的專業(yè)建議; 與創(chuàng)始人團(tuán)隊(duì)緊密合作,共同推動(dòng)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 職位要求: ??萍耙陨蠈W(xué)歷,人力資源管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 5年以上行政人資管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),具有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 具備良好的戰(zhàn)略思維和執(zhí)行力,能夠獨(dú)立思考并解決問題; 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠跨部門協(xié)調(diào)與溝通; 熱愛人力資源事業(yè),對(duì)行政人資管理有濃厚的興趣和熱情; 具備高度的工作責(zé)任感和抗壓能力,能夠適應(yīng)創(chuàng)業(yè)公司快速發(fā)展的節(jié)奏。 我們提供的,你值得擁有的機(jī)會(huì): 我們提供的,你值得擁有的機(jī)會(huì): 薪資待遇與股權(quán)激勵(lì) 創(chuàng)業(yè)期我們提供當(dāng)?shù)刈畹突拘劫Y待遇,但隨著公司的發(fā)展,您有機(jī)會(huì)享受月度分紅及獲得LP股權(quán)比例分配。 月度分紅將根據(jù)個(gè)人的貢獻(xiàn)和公司績效發(fā)放,確保您的努力得到應(yīng)有的回報(bào)。 完善的福利保障: 購買五險(xiǎn)一金,保障您的基本生活需求。 持續(xù)的職業(yè)發(fā)展: 入職滿月并通過考核后,您將開始享受月度分紅,這不僅是對(duì)您工作的認(rèn)可,更是對(duì)您職業(yè)發(fā)展的鼓勵(lì)。 入職滿一年后,您將有機(jī)會(huì)獲得LP股權(quán),成為公司發(fā)展的共同見證者和受益者。 家庭關(guān)懷: 我們深知家庭對(duì)您的重要性,因此入職滿一年,我們將給予您的父母及孩子每月一定的生活補(bǔ)貼,讓您在追求事業(yè)的同時(shí)也能照顧到家庭。 特別提醒: 我們尋找的是有實(shí)力、有經(jīng)驗(yàn)、溝通處事效率高、具備高度思維境界格局的優(yōu)秀人才。如果您認(rèn)為自己符合這些要求,我們非常期待與您共同開啟這段旅程!15小時(shí)前
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行政人事崗(雙休)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈廣西玥慶科技有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司崗位招聘需求,負(fù)責(zé)簡歷的篩選搜集、人員招聘、初次面試工作; 2、負(fù)責(zé)辦理員工入職勞動(dòng)合同的簽訂、檔案管理;員工離職、工作移交手續(xù)辦理等; 3、負(fù)責(zé)員工考勤、社保管理、薪酬核算、執(zhí)行績效考核等工作; 4、負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù)管理、綜合保障等行政管理工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí); 5、負(fù)責(zé)公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動(dòng)組織等企業(yè)文化的建設(shè); 6、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、內(nèi)外發(fā)文的管理和維護(hù)工作; 7、協(xié)助上級(jí)對(duì)公司各項(xiàng)管理制度進(jìn)行完善、建立相關(guān)培訓(xùn)機(jī)制、其他獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等;? 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn),人力資源專業(yè)畢業(yè)或有IT行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉人事管理流程,了解勞動(dòng)合同法,具備相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn); 3、形象氣質(zhì)佳,工作細(xì)致認(rèn)真、有親和力,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練使用office辦公軟件; 4、能適當(dāng)應(yīng)酬,有駕照會(huì)開車者優(yōu)先。 注:簡歷請(qǐng)附上近期照片。15小時(shí)前hr@gxyueqing.com
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人事行政專員2000-4000元南寧-江南區(qū)廣西新勝時(shí)代科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算; 7、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常事務(wù)。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、熟練使用辦公軟件,熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動(dòng)合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力; 4、形象氣質(zhì)佳。15小時(shí)前
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15小時(shí)前
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董事長助理3000-6000元南寧-興寧區(qū)-南方大廈廣西金法拍商務(wù)服務(wù)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢1.協(xié)助董事長做好經(jīng)驗(yàn)管理完成工作指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)日常工作的布置檢查,督促執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)文件的分類呈送、處理匯報(bào)等; 4.有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),執(zhí)行力,書面口頭表達(dá)能力。 協(xié)助董事長開展相關(guān)工作及外出商務(wù)談判,要求,會(huì)開車c1駕照。 5.上班時(shí)間09:30-17:30(午休2小時(shí))15小時(shí)前
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信息員4000-5000元南寧-江南區(qū)廣西沃之悅汽車服務(wù)有限公司汽車及零配件1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有汽車行業(yè)或銷售行業(yè)銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、擅長使用辦公軟件,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,做事細(xì)心,服從安排,有團(tuán)隊(duì)精神; 4、持C1以上駕駛證并能熟練駕駛汽車者優(yōu)先; 工作地點(diǎn):南寧市南寧市江南區(qū)南站大道36號(hào)領(lǐng)克汽車4S店 福利待遇:固定工資+績效工資+社保五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+生日福利+帶薪年假等。15小時(shí)前方女士
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15小時(shí)前
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行政助理3000-4000元南寧-武鳴區(qū)廣西華納新材料股份有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、負(fù)責(zé)行政日常工作。 2、對(duì)接政府提交材料。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的申請(qǐng)。15小時(shí)前
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行政專員/助理3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧宜友供應(yīng)鏈管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政人事招聘、檔案管理、合同簽訂、員工離職; 2、協(xié)助銷售部門查詢?nèi)粘M赓Q(mào)出口的信息; 3、協(xié)助銷售人員跟進(jìn)現(xiàn)有的客戶,維護(hù)好客情關(guān)系; 4、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職要求: 1、表達(dá)能力較強(qiáng),具有親和力,年齡在20-30歲; 2、半年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。 工作時(shí)間:朝九晚六,午休1.5小時(shí),周日統(tǒng)一休息15小時(shí)前
南寧相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘
- 山東航鐵集團(tuán)有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/廣告/管理咨詢/人力資源
- 成立時(shí)間 7年(2017年3月21日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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