職位描述

1.大專及以上學歷,行政管理或人力資源管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有兩年以上行政、人事管理方面工作經(jīng)驗,掌握行政人事工作具體工作內(nèi)容;
2.負責制定落實辦公室工作計劃和辦公室內(nèi)部管理;
3.具備一定的文案寫作能力,熟悉企業(yè)行政人事相關(guān)制度的實施及控制;
4.負責辦公室日常事務處理,文件檔案管理,資產(chǎn)及辦公環(huán)境管理;
5.個性活潑外向,并具有良好的溝通能力及獨立工作能力;
6.上班時間為早上8:30-12點,下午2:30-6:00,周日休息;
7.試用期為1-3個月;
8、工作地點在柳州。

公司簡介

									廣西柯瑞達放射衛(wèi)生技術(shù)服務有限公司成立于2012年6 月,是一家具有從事放射診療建設項目職業(yè)病危害放射防護評價、放射診療設備性能檢測與評價、放射衛(wèi)生防護檢測與評價、個人劑量計檢測與評價等各項診療技術(shù)提供檢驗檢測技術(shù)支撐的監(jiān)測技術(shù)職能的放射衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)。公司秉承“科學、嚴謹、客觀、規(guī)范、公平、公正”的理念,為社會提供公正、準確的科學數(shù)據(jù)。為用戶提供《放射診療建設項目職業(yè)病危害放射防護預評價報告書》、《放射診療建設項目職業(yè)病危害放射防護控制效果評價報告書》,提供放射防護檢驗檢測報告,確保現(xiàn)場從事放射診療的工作人員和公眾的健康與安全。
公司自成立以來,嚴格按照《計量認證及資質(zhì)認證評審準則要求》,在過去的一年中經(jīng)過認真扎實的工作,目前本公司總固定資產(chǎn)250萬元,其中檢測儀器設備固定資產(chǎn)170萬元。通過資金的投入,設備的配置完善,程序的完備,人員的培訓,檔案的管理,現(xiàn)場的演練和專家指導等各個方面的有效結(jié)合,我公司于2013年4月向廣西壯族自治區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局申報放射衛(wèi)生技術(shù)服務計量認證,經(jīng)各專家嚴格評審已通過計量認證并獲得證書。
公司現(xiàn)設有綜合辦公室、質(zhì)量控制管理室、評價與檢測實驗室3個部門,成員共有15名,其中專業(yè)技術(shù)人員12名:高級職稱5人,中級職稱3人,專業(yè)人員占公司成員80%。公司擁有精密的檢測設備:一、放射治療檢測設備:SRT-100型放療劑量儀一套,SRT-300型二維放療自動掃描水箱一套;二、核醫(yī)學檢測設備:N2000型SPECT檢測模體全套,CoMo170型α、β表面污染儀(德國);三、X射線影像檢測設備:UNFORS Xi型多功能診斷X射線設備質(zhì)量保證檢測儀全套(瑞典),配有CT性能檢測模體,CT性能檢測頭模/體模,DSA檢測模體,MAM 152型乳腺機性能模體,CR/DR性能檢測模體,星卡及分辨率測試卡等相關(guān)配件;四、環(huán)境監(jiān)測設備:DM-01型X、γ射線劑量儀(環(huán)境級),Model 2241-4型中子巡測儀/中子劑量當量儀(美國);五、個人劑量監(jiān)測設備:HR2000D型熱釋光劑量讀出器,TLD2000DX遠紅外精密退火爐,TLD2000C熱釋光劑量探測器(LiF、Mg、Cu、P是目前通用的探測器),數(shù)據(jù)處理計算機系統(tǒng)等一批高精儀器設備,在放射診療檢測與評價中均能滿足法律、法規(guī)部門規(guī)章的規(guī)定對客戶獲取科學、客觀的評價數(shù)據(jù)需要。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)天桃路24號天桃大廈第九層后六間 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-德瑞大廈
主要崗位職責: 1.?大專以上學歷,女性,人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè);接受過人力資源相關(guān)培訓;2.?五官端正,年齡24歲以上;?3.?3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;4.?具備一定的人事相關(guān)工作的常識,有良好的職業(yè)道德;5.?熟悉人事工作的各種流程,可獨立進行社保、招聘、簡歷篩選等相關(guān)工作;6.?熟練操作人力資源模塊中的招聘和培訓模塊;7.?做事認真負責,溝通協(xié)調(diào)能力強,能自主開展工作;8、有人力資源相關(guān)資格證者及培訓師工作經(jīng)驗者優(yōu)先。9、具有主持部門日常工作的管理經(jīng)驗和能力;具有與部門溝通、協(xié)調(diào)的經(jīng)驗和能力,?具備優(yōu)秀的寫作和領悟能力。應酬少,月薪+福利+獎金4000—7000元(應聘者需附上個人近照)溫馨提醒:凡參與面試的人員,未錄者的應聘資料不返回,由公司統(tǒng)一保管。
陳女士
人力行政部
南寧-江南區(qū)
1、本科以上學歷,人力資源、行政管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè)。 2、具有較強的公文寫作功底,能熟練使用辦公軟件。 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,高度的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作 精神和較強的管理能力。 4、從事過工程施工類企業(yè)人事工作優(yōu)先。 5、試用期1-3個月,入職購買意外險(試用期無績效)。 6、定期體檢,轉(zhuǎn)正薪資構(gòu)成:底薪+績效。 7、包中餐,周末雙休、法定節(jié)假日休息。
辦公室主任
8000-9000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、全面負責公司辦公室日常管理工作; 2、負責公司的人力資源管理工作,包括招聘、培訓、薪酬福利、績效考核、勞動關(guān)系管理等; 3、負責公司日常行政管理工作,包括公司辦公秩序、辦公環(huán)境、辦公設施、公司倉儲及禮品庫管理等; 4、負責公司企業(yè)文化建設工作,包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等; 5、負責起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 6、完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制本科及以上學歷,漢語言、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),有建筑行業(yè)辦公室工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、有較強的公文寫作功底及良好的語言表達能力,能熟練撰寫各種工作報告、總結(jié)和計劃 3、熟練操作OFFICE辦公軟件; 4、有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應變能力。 5、年齡42歲以內(nèi),工作地點在桂林、柳州區(qū)域
肖女士
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場
工作內(nèi)容: 1.負責日常行政管理相關(guān)工作(含內(nèi)外函件收發(fā)、考勤、行政費用的結(jié)算,5S日常辦公管理,部門例會組織=等); 2.負責招采、資產(chǎn)等后勤管理; 3.負責公司日常辦公環(huán)境及秩序的維修及維護; 4.負責公司日常公文管理、檔案的收集歸檔; 5.組織協(xié)調(diào)公司重要會議召開;文書工作:會議紀要/報表等;各類通知、文件、合同的報簽、oa流轉(zhuǎn)工作等; 6.根據(jù)行政預算,合理管控行政費用支出,確保在預算內(nèi)執(zhí)行; 7.統(tǒng)籌安排公司重要參觀接待、領導視察等。 8.負責公司員工活動策劃及落地; 任職要求: 1.本科及以上學歷,專業(yè)不限,中文或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉行政管理流程,熟悉行政相關(guān)知識,具備商業(yè)行政管理經(jīng)驗為佳; 3.性格活潑開朗,工作態(tài)度積極主動,敢于開拓,且具有良好的服務意識和團隊合作精神; 4.具備前瞻性和全局觀念,優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)、綜合統(tǒng)籌、組織策劃能力; 5.具備很強的溝通協(xié)調(diào)能力、較高的原則性、較強的判斷力; 6.熟練掌握OFFICE辦公軟件,熱愛行政管理工作。
梁小姐
行政主管崗
5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場
1、行政招采工作,倉庫、資產(chǎn)等后勤事務統(tǒng)籌管理; 2、負責公司內(nèi)外函件收發(fā),及管理制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查; 3、組織開展員工活動、會務接待等; 4、公司內(nèi)部各部門關(guān)系的協(xié)調(diào)、對外部單位的接待工作; 5、負責考勤、企業(yè)文化視覺呈現(xiàn)、員工活動等基礎人事工作; 6、部門負責人交辦的其他事宜。
梁小姐
南寧-良慶區(qū)
1、責任心 2、執(zhí)行力 3、統(tǒng)籌能力 4、電力常識優(yōu)先 5、駕照 6、一定的自學與適應能力。
蒙女士
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園
一、崗位職責: 1.具備良好的企業(yè)行政管理知識,熟悉相關(guān)法規(guī)政策,掌握公司的辦公室管理流程,制定合適公司的管理制度。 2.領導辦公室團隊,督辦公司重點工作,負責組織抓好公司總經(jīng)辦領導指示、批示、各類請示、報告的處理、催辦、檢查及信息反饋等工作。 3.籌備、安排公司各類會議和員工活動,負責會議記錄和企業(yè)文化宣傳稿、通訊稿的撰寫,跟進執(zhí)行。 4.起草、審核、印發(fā)和歸檔行政文件,確保文件管理規(guī)范。 5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,涵蓋采購、維護、報廢等環(huán)節(jié),合理配置資產(chǎn),控制成本滿足需求。 6.負責招聘、培訓、定制適合公司的績效考核等工作。 7.負責公司對外公共關(guān)系協(xié)調(diào)、重要來賓接待等組織協(xié)調(diào)工作,做好接待應酬。 8.完成領導交辦的臨時工作,關(guān)注行業(yè)動態(tài)為決策提供信息和專業(yè)建議。 二、任職要求 : 1.年齡:30 - 40 歲; 2.性別:男女不限; 3.學歷:本科及以上,須行政管理、工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè); 4.工作經(jīng)驗:具有同崗位管理經(jīng)驗 3年以上; 5.專業(yè)技能:具備出色的文字撰寫和語言表達能力,熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策,熟練使用辦公軟件; 6.能力素質(zhì):較強的管理能力及統(tǒng)籌規(guī)劃、突發(fā)事件解決能力,高度的責任心和敬業(yè)精神,良好的團隊合作、學習和適應能力; 7. 性格特點:性格外向、親和力強,做事耐心穩(wěn)重,注重細節(jié),有較強的保密意識;
行政HR主管
5000-6000元
南寧-江南區(qū)
本科以上學歷,年齡45歲以下,有5年以上行政HR工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟練掌握辦公軟件,能建立和完善行政HR管理體系,制定公司行政戰(zhàn)略、組織機構(gòu)建設等,及時處理公司行政后勤管理和HR問題,具有高度責任心和執(zhí)行力,溝通協(xié)調(diào)能力出色,能承受工作壓力。
部門經(jīng)理
5000-10000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、負責客戶銷售需求分析, 2、負責年度銷售目標的制定及分解; 3、確定銷售目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領導能力。工作時間:8:30-18:00
李經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)-鑫利華商廈
崗位職責: 1、主要工作職責董事長司機兼辦公室管理工作,并兼顧董事長的工作事務和生活事務,根據(jù)領導的安排按時完成出車任務; 2、有較豐富的辦公室管理經(jīng)驗和后勤瑣碎事務管理、處理經(jīng)驗,或曾擔任過辦公室主任、有優(yōu)秀的組織能力、協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先考慮。 3、負責公司后勤的收租、收賬等商鋪招商管理事宜; 4、負責車輛日常保養(yǎng)、清潔、維護、年檢等相關(guān)工作; 崗位要求: 1、不抽煙,身高170cm 以上,身體健康,講究個人衛(wèi)生,年齡28-40歲,形象良好,持有C1駕照,駕駛技術(shù)熟練,有駕駛高檔轎車5年以上駕駛經(jīng)驗,并熟悉南寧本地路線路況; 2、具有良好的職業(yè)道德和能吃苦耐勞的精神。  3、具有基本的商務禮儀,溝通表達能力良好、做事勤快、穩(wěn)重,責任心強,有敬業(yè)精神,能接受加班。 4、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識; 5、熟悉交通法規(guī),車輛年檢與違規(guī)辦理程序,遵守交通規(guī)則;
石小姐
廣西柯瑞達放射衛(wèi)生技術(shù)服務有限公司招聘:公司標志 logo
廣西柯瑞達放射衛(wèi)生技術(shù)服務有限公司
所在行業(yè) 檢測/清潔/咨詢
成立時間 11年(2012年11月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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