職位描述
任職要求: (1)大專及以上學(xué)歷,能熟練操作各種辦公軟件; (2)綜合素質(zhì)好、身體健康、踏實(shí)肯干、能夠吃苦耐勞;( 3)具備良好的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;( 4)聽從部門經(jīng)理安排業(yè)務(wù)工作;( 5)有工程公司行政工作經(jīng)驗(yàn)及有熟練駕駛車輛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
公司簡介
公司簡介
廣西中網(wǎng)建設(shè)工程有限公司是一家以通信及電力施工為主的私營二級企業(yè),公司注冊資本為人民幣5000萬元,具備各種專業(yè)施工等級證書。
公司資質(zhì):
通信工程施工總承包 (二級)
電子與智能化工程專業(yè)承包 (二級)
鐵路電務(wù)工程專業(yè)承包 (三級)
建筑工程施工總承包 (三級)
輸變電工程專業(yè)承包 (三級)
承裝(修)電力設(shè)施許可證 (三級)
公司按通信、房建、承裝(修)電力設(shè)施業(yè)務(wù)為三大主體運(yùn)營,下設(shè)通信項(xiàng)目部、電力項(xiàng)目部、房建項(xiàng)目部。目前公司主營業(yè)務(wù)以通信及承裝(修)電力設(shè)施業(yè)務(wù)為主,鐵路沿線無線鐵塔及電力鐵塔安裝工作,鐵路沿線通信線路及電力線路遷改、設(shè)備安裝工作;并參與廣西各大運(yùn)營商(中國移動(dòng)、中國聯(lián)通、中國電信)的項(xiàng)目施工工作及部分運(yùn)營商線路代維工作,參與梧州廣電網(wǎng)絡(luò)改造及柳州廣電網(wǎng)絡(luò)改造工程項(xiàng)目,與多家中鐵集團(tuán)單位保持長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。以重合同守信用為宗旨,安全第一,質(zhì)量為本為原則。注重員工安全教育,所有施工人員均參與人身意外傷害保險(xiǎn)工作。注重培養(yǎng)員工的技能培訓(xùn)工作,定期選拔優(yōu)秀員工參與各種技能培訓(xùn)。注重員工持證上崗作業(yè)。有長期穩(wěn)定的施工隊(duì)伍,確保工程后期的維護(hù)保養(yǎng)工作。
代理業(yè)務(wù):通信設(shè)備、器材銷售代理(中興),電力設(shè)備及器材銷售代理。
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行政人事主管5000-6000元南寧-青秀區(qū)-韓國園廣西天生鴻產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司人事行政后勤管理工作。 2、負(fù)責(zé)公司人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。 3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施績效考核,統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果。 4、協(xié)助部門經(jīng)理建立和優(yōu)化行政管理制度和流程,并監(jiān)督各部門實(shí)施與執(zhí)行。 5、處理員工關(guān)系和解決員工問題。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理、法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上行政管理主管和人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),熟悉人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)的操作流程。 4、有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力及溝通能力。 5、有駕駛證優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間:周一至周五(上午:8:30-12:00 下午:14:00-17:30)15小時(shí)前
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綜合部總監(jiān)16000-17000元南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園廣西鴻森融合科技合伙企業(yè)(有限合伙)計(jì)算機(jī)硬件一、崗位職責(zé): 1.具備良好的企業(yè)行政管理知識,熟悉相關(guān)法規(guī)政策,掌握公司的辦公室管理流程,制定合適公司的管理制度。 2.領(lǐng)導(dǎo)辦公室團(tuán)隊(duì),督辦公司重點(diǎn)工作,負(fù)責(zé)組織抓好公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、各類請示、報(bào)告的處理、催辦、檢查及信息反饋等工作。 3.籌備、安排公司各類會(huì)議和員工活動(dòng),負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和企業(yè)文化宣傳稿、通訊稿的撰寫,跟進(jìn)執(zhí)行。 4.起草、審核、印發(fā)和歸檔行政文件,確保文件管理規(guī)范。 5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,涵蓋采購、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié),合理配置資產(chǎn),控制成本滿足需求。 6.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、定制適合公司的績效考核等工作。 7.負(fù)責(zé)公司對外公共關(guān)系協(xié)調(diào)、重要來賓接待等組織協(xié)調(diào)工作,做好接待應(yīng)酬。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作,關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)為決策提供信息和專業(yè)建議。 二、任職要求 : 1.年齡:30 - 40 歲; 2.性別:男女不限; 3.學(xué)歷:本科及以上,須行政管理、工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè); 4.工作經(jīng)驗(yàn):具有同崗位管理經(jīng)驗(yàn) 3年以上; 5.專業(yè)技能:具備出色的文字撰寫和語言表達(dá)能力,熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策,熟練使用辦公軟件; 6.能力素質(zhì):較強(qiáng)的管理能力及統(tǒng)籌規(guī)劃、突發(fā)事件解決能力,高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力; 7. 性格特點(diǎn):性格外向、親和力強(qiáng),做事耐心穩(wěn)重,注重細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的保密意識;15小時(shí)前
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行政人事主管5000-6000元南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)職責(zé)和職能: - 協(xié)助制定和實(shí)施人力資源策略和政策 - 負(fù)責(zé)招聘、篩選和錄用員工 - 管理員工的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃 - 管理員工績效評估和薪酬福利體系 - 處理員工關(guān)系和解決員工問題 - 協(xié)助管理行政事務(wù),如辦公設(shè)備采購、設(shè)施維護(hù)等 要求: - 有3年以上制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn) - 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力 - 能夠獨(dú)立工作并具備團(tuán)隊(duì)合作精神 - 具備較強(qiáng)的問題解決和決策能力 - 細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心 - 熟練使用辦公軟件 加分項(xiàng): - 有制造業(yè)相關(guān)行業(yè)背景 - 擁有人力資源管理相關(guān)證書 薪資待遇:月均4500-6000以上,福利:五險(xiǎn)+工作餐+單雙休+旅游+年終獎(jiǎng)+專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)15小時(shí)前高女士行政人事主管
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企業(yè)人事和行政主管5000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西啟禾科技企業(yè)孵化器有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃,并組織實(shí)施。 2、根據(jù)公司人力資源現(xiàn)狀,制訂公司的組織架構(gòu)、人員編制、部門職責(zé)、績效考核,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍。 3、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計(jì)劃,制訂員工招聘計(jì)劃。 4、建立健全公司的薪酬福利體系,根據(jù)公司總體的薪酬水平,制定薪酬福利政策。 5、建立健全公司的培訓(xùn)體系,對公司的員工進(jìn)行企業(yè)文化的宣導(dǎo)和員工心態(tài)的關(guān)懷。 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、具有8年以上大中型企業(yè)人力資源總監(jiān)崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源六大模塊,熟悉國家相關(guān)政策、法律法規(guī); 4、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、控制及管理能力、具備較好的組織協(xié)調(diào)及分析判斷能力; 5、善于溝通,具有較強(qiáng)的文字寫作及語言表達(dá)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守,15小時(shí)前
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辦公室綜合崗3000-4000元南寧-興寧區(qū)天鑒國際工程管理有限公司廣西分公司原材料和加工一、崗位要求 1.會(huì)處理員工的社保、公積金等福利事務(wù)。為員工提供社保和公積金政策的咨詢服務(wù)。 2.定期前往政府部門、合作機(jī)構(gòu)等辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)文件的報(bào)送、領(lǐng)取及相關(guān)信息的傳遞。 3.協(xié)助簽訂、續(xù)簽勞動(dòng)合同,確保合同的合法性與規(guī)范性。妥善保管勞動(dòng)合同及相關(guān)文件。 4、能夠靈活運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件; 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、寫作能力、能熟練地從事文書、秘書工作、服從工作安排 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 積極配合其他部門,提供必要的支持與協(xié)助。 二、基本條件 1.品行端正,遵紀(jì)守法,無違規(guī)違紀(jì)等不良記錄; 2.具有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能吃苦耐勞,服從單位工作分配及崗位安排,具有適應(yīng)職位要求的身體條件,心理和身體健康,無精神病病史。 三、具體條件 1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2.具備1-3年辦公室綜合工作經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公室工作流程。 3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真細(xì)致。 4.能夠熟練使用辦公軟件。 5.具備良好的時(shí)間管理能力,能夠合理安排工作任務(wù)和行程。 6.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠與不同部門和人員進(jìn)行有效的溝通 7.具有行政事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先15小時(shí)前
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醫(yī)院辦公室主任4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧長江醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生一、工作內(nèi)容:擬定醫(yī)院辦公室管理制度相關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)院辦干事做好醫(yī)院公文的接收、傳達(dá)、上報(bào)等。 二、任職要求:有2年以上醫(yī)院辦公室主任的工作經(jīng)驗(yàn), 三、福利待遇:*** 四、月休4天15小時(shí)前林總
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商會(huì)辦公室主任4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧云豐瑞錦智慧酒店管理有限責(zé)任公司酒店/旅游招聘:商會(huì)辦公室主任 一、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)日常行政管理工作,包括但不限于文件起草、處理、材料上報(bào)、資料整理與歸檔; 2、參與和組織商會(huì)的各種會(huì)議、活動(dòng)。 3、協(xié)助完成財(cái)務(wù)相關(guān)工作,如發(fā)票管理、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)等; 4、具有較好的寫作能力,能完成日常會(huì)議文案策劃。 5、外聯(lián)內(nèi)勤,接待及對接商會(huì)內(nèi)外的來訪客戶、組織。 6、信息收集,宣傳推介,會(huì)員服務(wù)、登記統(tǒng)計(jì)工。 二、崗位要求: 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能高質(zhì)量完成工作任務(wù)。 2、具有一定的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識,能夠處理簡單的數(shù)據(jù)。 3、具有良好的溝通能力,能與團(tuán)隊(duì)建立有效的工作關(guān)系。 4、年齡25~45歲之間,有辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 崗位職責(zé): 任職要求:15小時(shí)前283145729@qq.com
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綜合管理主管8000-10000元南寧-良慶區(qū)前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生職位描述: 1.匯編全院各項(xiàng)規(guī)章制度,并進(jìn)行審核、校對、印刷; 2.負(fù)責(zé)各類會(huì)議管理,攥寫各種匯報(bào)材料及相關(guān)工作督察; 3.統(tǒng)計(jì)部門預(yù)算及全院周資金、月資金預(yù)算; 4.負(fù)責(zé)辦公用品采購、出入庫管理,及文件、印章等管理、定期開展固定資產(chǎn)盤點(diǎn); 5.負(fù)責(zé)涉外活動(dòng)的接洽,及業(yè)務(wù)接待; 6.協(xié)助部門長完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。 任職要求: 1.全日制本科及以上,管理類相關(guān)專業(yè); 2.具備1年以上金融、醫(yī)療行業(yè)等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3.具備3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4.熟悉辦公室日常管理工作流程,對醫(yī)療行業(yè)行政工作基本流程有一定的了解,有豐富的人脈資源優(yōu)先考慮。 5.有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、語言文字表達(dá)能力; 6.熟練使用辦公軟件,PPT技能突出。15小時(shí)前陳老師
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綜合專員實(shí)習(xí)生2000元南寧-良慶區(qū)廣西鑫聚萊交通工程有限公司建筑與工程一、日常行政事務(wù):負(fù)責(zé)來訪客人的接待、引導(dǎo)與咨詢解答。 二、辦公物資管理:負(fù)責(zé)辦公用品、日用品、大桶水、門禁卡等物品的采購、發(fā)放及管理。定期對辦公物資進(jìn)行盤點(diǎn),確保物資充足且合理使用。 三、文件與資料管理:協(xié)助處理公司管理文件及行政文書的收發(fā)、編寫、發(fā)放、登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷等工作。 四、會(huì)議與活動(dòng)支持:協(xié)助籌備公司會(huì)議,包括會(huì)議室布置、會(huì)議資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄等; 參與組織團(tuán)建活動(dòng)(如生日會(huì)、外出游玩等)的準(zhǔn)備與執(zhí)行工作。 六、負(fù)責(zé)內(nèi)外部聯(lián)絡(luò)工作,包括來訪接待、來電接轉(zhuǎn)、咨詢解答及信息傳遞等。 七、根據(jù)公司或部門的需求,完成上級交辦的其他工作任務(wù)。15小時(shí)前
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部門經(jīng)理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)重慶聚寶教學(xué)設(shè)備有限公司廣西分公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)一、工資結(jié)構(gòu):(底薪+中餐補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+業(yè)績提成+年終獎(jiǎng)金)年收入15-20萬元。 二、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目推廣、洽談、維護(hù)、服務(wù)、投標(biāo)、簽約、交貨、收款等工作,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理工作,帶領(lǐng)下屬完成公司下達(dá)的任務(wù)要求。完成區(qū)域內(nèi)客戶的市場維護(hù),售后服務(wù)工作。 三、崗位要求:1、全日制本科及以上學(xué)歷,營銷管理、理工科或師范類相關(guān)專業(yè), 22-32歲; 2、熟練運(yùn)用辦公軟件,有三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有駕照; 3、形象氣質(zhì)佳,溝通協(xié)調(diào)公關(guān)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),認(rèn)真踏實(shí),有責(zé)任心; 4、具備優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力、親和力、原則性、靈活性強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào),外聯(lián)公關(guān)能力,有項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者(或黨員)優(yōu)先考慮。 5、有3年以上耐用設(shè)備類、消費(fèi)品、建材市場、辦公家具等操作和營銷管理(工程項(xiàng)目采購)經(jīng)驗(yàn),有連續(xù)3年教學(xué)家具或教學(xué) 設(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。需要適應(yīng)短期出差。15小時(shí)前楊先生
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- 廣西中網(wǎng)建設(shè)工程有限公司
- 所在行業(yè) 電力/建筑/機(jī)電
- 成立時(shí)間 12年(2012年1月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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