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職位描述

工作內(nèi)容及要求
1、擅長(zhǎng)行政綜合辦公事務(wù)處理，后勤檔案、倉(cāng)庫(kù)管理、貨物配送；
2、負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)的運(yùn)行，熟悉Word、Excel、PPT等辦公軟件的運(yùn)用；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度積極主動(dòng)，有上進(jìn)心；
4、會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)、人力資源、法律、行政管理、文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。

公司簡(jiǎn)介

南寧奧必欣貿(mào)易有限公司是一家專(zhuān)業(yè)的醫(yī)療設(shè)備、耗材供應(yīng)商?？偛吭O(shè)在南寧。我們立足廣西、輻射四川、湖南，注重品質(zhì)與服務(wù)，著眼于可持續(xù)的發(fā)展。目前，我們公司總代理產(chǎn)品主要有：美國(guó)Kiwi胎頭真空吸引器（以下簡(jiǎn)稱(chēng)kiwi胎吸）；合作品牌有：德國(guó)狼牌、德國(guó)蛇牌、邁瑞等，并不斷拓展與各知名品牌的合作。Kiwi胎吸于2015年響應(yīng)國(guó)家“二孩”政策及提倡自然順產(chǎn)政策引入中國(guó)大陸，Kiwi胎吸在美國(guó)、加拿大、英國(guó)等西方國(guó)家已用20年，是目前全球最頂尖的助產(chǎn)技術(shù)，而傳統(tǒng)胎吸失敗率高、操作不簡(jiǎn)便，以及產(chǎn)鉗技術(shù)要求高、并發(fā)癥風(fēng)險(xiǎn)大等原因，導(dǎo)致中國(guó)大陸高剖宮產(chǎn)率（約46%）、低助產(chǎn)率（約1.2%）的醫(yī)療現(xiàn)狀，而WHO推薦剖宮產(chǎn)率約15%，歐美等國(guó)家西方國(guó)家助產(chǎn)率約10%-15%。因此，醫(yī)療主管部門(mén)鼓勵(lì)并要求降低剖宮產(chǎn)率、提高自然分娩率保證母嬰安全及預(yù)后良好。Kiwi胎吸在全世界為獨(dú)家助產(chǎn)技術(shù)與耗材，其適應(yīng)癥廣，包括：第二產(chǎn)程延長(zhǎng)（宮縮乏力、持續(xù)性枕橫位、持續(xù)性枕后位）、需縮短第二產(chǎn)程（妊娠合并心臟病、妊娠期高血壓、剖宮產(chǎn)史、子宮瘢痕）、胎兒狀況不好:（胎兒有宮內(nèi)窘迫）等，特別是在全國(guó)開(kāi)放“二孩”政策后，高齡產(chǎn)婦以及考慮再生二胎的產(chǎn)婦增多，自然分娩率及助產(chǎn)率必然提高。經(jīng)過(guò)2年的推廣，Kiwi胎吸目前全國(guó)已普及使用并得到醫(yī)院及產(chǎn)婦的一致認(rèn)可，據(jù)廣西官方統(tǒng)計(jì)2016年廣西新生兒約100多萬(wàn)，Kiwi胎吸助產(chǎn)適應(yīng)癥約為10%-15%，我們公司的目標(biāo)是Kiwi使用占新生兒數(shù)量的10%，年約10萬(wàn)使用量，年?duì)I業(yè)收入約2億元，經(jīng)過(guò)1年的推廣，目前廣西主要省級(jí)醫(yī)院均已使用，現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展急需招聘若干名銷(xiāo)售代表及學(xué)術(shù)代表。

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可能感興趣的職位: 行政人事主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-韓國(guó)園

廣西天生鴻產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司人事行政后勤管理工作。 2、負(fù)責(zé)公司人員招聘，通過(guò)多種渠道為公司尋求合適的人才。 3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核，統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果。 4、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立和優(yōu)化行政管理制度和流程，并監(jiān)督各部門(mén)實(shí)施與執(zhí)行。 5、處理員工關(guān)系和解決員工問(wèn)題。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理、法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上行政管理主管和人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉國(guó)家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，熟悉人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)的操作流程。 4、有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力及溝通能力。 5、有駕駛證優(yōu)先考慮。工作時(shí)間：周一至周五（上午：8：30-12：00 下午：14：00-17：30）

15小時(shí)前; 綜合部總監(jiān)
16000-17000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園

廣西鴻森融合科技合伙企業(yè)（有限合伙）

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé)： 1.具備良好的企業(yè)行政管理知識(shí)，熟悉相關(guān)法規(guī)政策，掌握公司的辦公室管理流程，制定合適公司的管理制度。 2.領(lǐng)導(dǎo)辦公室團(tuán)隊(duì)，督辦公司重點(diǎn)工作，負(fù)責(zé)組織抓好公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、各類(lèi)請(qǐng)示、報(bào)告的處理、催辦、檢查及信息反饋等工作。 3.籌備、安排公司各類(lèi)會(huì)議和員工活動(dòng)，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和企業(yè)文化宣傳稿、通訊稿的撰寫(xiě)，跟進(jìn)執(zhí)行。 4.起草、審核、印發(fā)和歸檔行政文件，確保文件管理規(guī)范。 5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品，涵蓋采購(gòu)、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié)，合理配置資產(chǎn)，控制成本滿(mǎn)足需求。 6.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、定制適合公司的績(jī)效考核等工作。 7.負(fù)責(zé)公司對(duì)外公共關(guān)系協(xié)調(diào)、重要來(lái)賓接待等組織協(xié)調(diào)工作，做好接待應(yīng)酬。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)為決策提供信息和專(zhuān)業(yè)建議。二、任職要求： 1.年齡：30 - 40 歲； 2.性別：男女不限； 3.學(xué)歷：本科及以上，須行政管理、工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 4.工作經(jīng)驗(yàn)：具有同崗位管理經(jīng)驗(yàn) 3年以上； 5.專(zhuān)業(yè)技能：具備出色的文字撰寫(xiě)和語(yǔ)言表達(dá)能力，熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策，熟練使用辦公軟件； 6.能力素質(zhì)：較強(qiáng)的管理能力及統(tǒng)籌規(guī)劃、突發(fā)事件解決能力，高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力； 7. 性格特點(diǎn)：性格外向、親和力強(qiáng)，做事耐心穩(wěn)重，注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的保密意識(shí)；

15小時(shí)前; 行政人事主管
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路

南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

職責(zé)和職能： - 協(xié)助制定和實(shí)施人力資源策略和政策 - 負(fù)責(zé)招聘、篩選和錄用員工 - 管理員工的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃 - 管理員工績(jī)效評(píng)估和薪酬福利體系 - 處理員工關(guān)系和解決員工問(wèn)題 - 協(xié)助管理行政事務(wù)，如辦公設(shè)備采購(gòu)、設(shè)施維護(hù)等要求： - 有3年以上制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn) - 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力 - 能夠獨(dú)立工作并具備團(tuán)隊(duì)合作精神 - 具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決和決策能力 - 細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心 - 熟練使用辦公軟件加分項(xiàng)： - 有制造業(yè)相關(guān)行業(yè)背景 - 擁有人力資源管理相關(guān)證書(shū) 薪資待遇：月均4500-6000以上，福利：五險(xiǎn)+工作餐+單雙休+旅游+年終獎(jiǎng)+專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)

15小時(shí)前

高女士

行政人事主管; 企業(yè)人事和行政主管
5000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西啟禾科技企業(yè)孵化器有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃,并組織實(shí)施。 2、根據(jù)公司人力資源現(xiàn)狀,制訂公司的組織架構(gòu)、人員編制、部門(mén)職責(zé)、績(jī)效考核,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍。 3、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門(mén)的人力資源需求計(jì)劃,制訂員工招聘計(jì)劃。 4、建立健全公司的薪酬福利體系,根據(jù)公司總體的薪酬水平,制定薪酬福利政策。 5、建立健全公司的培訓(xùn)體系,對(duì)公司的員工進(jìn)行企業(yè)文化的宣導(dǎo)和員工心態(tài)的關(guān)懷。 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2、具有8年以上大中型企業(yè)人力資源總監(jiān)崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源六大模塊,熟悉國(guó)家相關(guān)政策、法律法規(guī); 4、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、控制及管理能力、具備較好的組織協(xié)調(diào)及分析判斷能力; 5、善于溝通,具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作及語(yǔ)言表達(dá)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守,

15小時(shí)前; 辦公室綜合崗
3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

天鑒國(guó)際工程管理有限公司廣西分公司

原材料和加工

一、崗位要求 1.會(huì)處理員工的社保、公積金等福利事務(wù)。為員工提供社保和公積金政策的咨詢(xún)服務(wù)。 2.定期前往政府部門(mén)、合作機(jī)構(gòu)等辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)文件的報(bào)送、領(lǐng)取及相關(guān)信息的傳遞。 3.協(xié)助簽訂、續(xù)簽勞動(dòng)合同，確保合同的合法性與規(guī)范性。妥善保管勞動(dòng)合同及相關(guān)文件。 4、能夠靈活運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件； 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、寫(xiě)作能力、能熟練地從事文書(shū)、秘書(shū)工作、服從工作安排 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。積極配合其他部門(mén)，提供必要的支持與協(xié)助。二、基本條件 1.品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良記錄； 2.具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞，服從單位工作分配及崗位安排，具有適應(yīng)職位要求的身體條件，心理和身體健康，無(wú)精神病病史。三、具體條件 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。 2.具備1-3年辦公室綜合工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公室工作流程。 3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真細(xì)致。 4.能夠熟練使用辦公軟件。 5.具備良好的時(shí)間管理能力，能夠合理安排工作任務(wù)和行程。 6.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與不同部門(mén)和人員進(jìn)行有效的溝通 7.具有行政事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

15小時(shí)前; 醫(yī)院辦公室主任
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧長(zhǎng)江醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

一、工作內(nèi)容：擬定醫(yī)院辦公室管理制度相關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)院辦干事做好醫(yī)院公文的接收、傳達(dá)、上報(bào)等。二、任職要求：有2年以上醫(yī)院辦公室主任的工作經(jīng)驗(yàn)，三、福利待遇：*** 四、月休4天

15小時(shí)前

林總; 商會(huì)辦公室主任
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧云豐瑞錦智慧酒店管理有限責(zé)任公司

酒店/旅游

招聘：商會(huì)辦公室主任一、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)日常行政管理工作，包括但不限于文件起草、處理、材料上報(bào)、資料整理與歸檔； 2、參與和組織商會(huì)的各種會(huì)議、活動(dòng)。 3、協(xié)助完成財(cái)務(wù)相關(guān)工作，如發(fā)票管理、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)等； 4、具有較好的寫(xiě)作能力，能完成日常會(huì)議文案策劃。 5、外聯(lián)內(nèi)勤，接待及對(duì)接商會(huì)內(nèi)外的來(lái)訪客戶(hù)、組織。 6、信息收集，宣傳推介，會(huì)員服務(wù)、登記統(tǒng)計(jì)工。二、崗位要求： 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能高質(zhì)量完成工作任務(wù)。 2、具有一定的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，能夠處理簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)。 3、具有良好的溝通能力，能與團(tuán)隊(duì)建立有效的工作關(guān)系。 4、年齡25～45歲之間，有辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。崗位職責(zé): 任職要求:

15小時(shí)前

283145729@qq.com; 綜合管理主管
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

前海人壽醫(yī)院投資南寧有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

職位描述： 1.匯編全院各項(xiàng)規(guī)章制度，并進(jìn)行審核、校對(duì)、印刷； 2.負(fù)責(zé)各類(lèi)會(huì)議管理，攥寫(xiě)各種匯報(bào)材料及相關(guān)工作督察； 3.統(tǒng)計(jì)部門(mén)預(yù)算及全院周資金、月資金預(yù)算； 4.負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)、出入庫(kù)管理，及文件、印章等管理、定期開(kāi)展固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)； 5.負(fù)責(zé)涉外活動(dòng)的接洽，及業(yè)務(wù)接待； 6.協(xié)助部門(mén)長(zhǎng)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。任職要求： 1.全日制本科及以上，管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2.具備1年以上金融、醫(yī)療行業(yè)等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3.具備3年以上同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉辦公室日常管理工作流程，對(duì)醫(yī)療行業(yè)行政工作基本流程有一定的了解，有豐富的人脈資源優(yōu)先考慮。 5.有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、語(yǔ)言文字表達(dá)能力； 6.熟練使用辦公軟件，PPT技能突出。

15小時(shí)前

陳老師; 綜合專(zhuān)員實(shí)習(xí)生
2000元

南寧-良慶區(qū)

廣西鑫聚萊交通工程有限公司

建筑與工程

一、日常行政事務(wù)：負(fù)責(zé)來(lái)訪客人的接待、引導(dǎo)與咨詢(xún)解答。二、辦公物資管理：負(fù)責(zé)辦公用品、日用品、大桶水、門(mén)禁卡等物品的采購(gòu)、發(fā)放及管理。定期對(duì)辦公物資進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，確保物資充足且合理使用。三、文件與資料管理：協(xié)助處理公司管理文件及行政文書(shū)的收發(fā)、編寫(xiě)、發(fā)放、登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷等工作。四、會(huì)議與活動(dòng)支持：協(xié)助籌備公司會(huì)議，包括會(huì)議室布置、會(huì)議資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄等；參與組織團(tuán)建活動(dòng)（如生日會(huì)、外出游玩等）的準(zhǔn)備與執(zhí)行工作。六、負(fù)責(zé)內(nèi)外部聯(lián)絡(luò)工作，包括來(lái)訪接待、來(lái)電接轉(zhuǎn)、咨詢(xún)解答及信息傳遞等。七、根據(jù)公司或部門(mén)的需求，完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

15小時(shí)前; 部門(mén)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

重慶聚寶教學(xué)設(shè)備有限公司廣西分公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

一、工資結(jié)構(gòu)：（底薪+中餐補(bǔ)貼+住房補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成+年終獎(jiǎng)金）年收入15-20萬(wàn)元。二、崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目推廣、洽談、維護(hù)、服務(wù)、投標(biāo)、簽約、交貨、收款等工作，負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理工作，帶領(lǐng)下屬完成公司下達(dá)的任務(wù)要求。完成區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的市場(chǎng)維護(hù)，售后服務(wù)工作。三、崗位要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)管理、理工科或師范類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)， 22-32歲； 2、熟練運(yùn)用辦公軟件，有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有駕照； 3、形象氣質(zhì)佳，溝通協(xié)調(diào)公關(guān)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，認(rèn)真踏實(shí)，有責(zé)任心； 4、具備優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力、親和力、原則性、靈活性強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)，外聯(lián)公關(guān)能力，有項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者（或黨員）優(yōu)先考慮。 5、有3年以上耐用設(shè)備類(lèi)、消費(fèi)品、建材市場(chǎng)、辦公家具等操作和營(yíng)銷(xiāo)管理（工程項(xiàng)目采購(gòu)）經(jīng)驗(yàn)，有連續(xù)3年教學(xué)家具或教學(xué) 設(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。需要適應(yīng)短期出差。

15小時(shí)前

楊先生