職位描述

1、主持辦公室的全面工作,負責辦公室制度建設(shè),逐步實現(xiàn)辦公室工作的制度化、規(guī)范化和程序化。
2、負責辦公室的日常工作:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好與有關(guān)職能部門的溝通與協(xié)調(diào),安排或代表領(lǐng)導(dǎo)參加有關(guān)公務(wù)接待。
3、負責組織項目投標工作:監(jiān)督完成商務(wù)通用資料、技
術(shù)標、工程報價編制,打印封標。
4、負責配合總公司人力資源部工作:招聘、培訓(xùn)、激勵
和考核員工。
5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定各類規(guī)章制度,起草年度工作計
劃、工作總結(jié)以及各類公文。
6、組織安排工作例會、行政性會議及其它專門會議,做
好會議的記錄、整理、存檔工作。
7、負責傳達公司領(lǐng)導(dǎo)對各部門的指示、通知,傳遞各部
門給公司領(lǐng)導(dǎo)的報告、請示。
8、定期組織收集、分析、綜合項目施工和行政各方面的
情況,主動做好典型經(jīng)驗的調(diào)查總結(jié),及時上級匯報、請
示工作,并定期向上級書面匯報。
9、按公司領(lǐng)導(dǎo)的部署,做好對各類人員的考核,檢查各部門對公司行政決議、決定、工作計劃的完成情況,并負責督辦落實。
10、負責制定本室年度工作計劃和工作措施,并組織實
施,負責人員的工作安排、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核。
11、負責公司生活后勤工作。
12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)

公司簡介

									勝友教育產(chǎn)業(yè)是由知名教育專家與專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)在廣西自貿(mào)區(qū)創(chuàng)立,公司座落在環(huán)境優(yōu)美的邕江河畔,多家大型企業(yè)駐地、花園獨棟別墅辦公。致力于發(fā)展教育創(chuàng)新培訓(xùn)、學(xué)生創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、校企共建平臺的綜合性專業(yè)機構(gòu),通過技術(shù)、平臺和生態(tài),打造線上線下及產(chǎn)學(xué)研相融合的教育產(chǎn)業(yè)平臺,鏈接政、行、企、校,服務(wù)大中院校學(xué)生及在職教育,是業(yè)內(nèi)企業(yè)管理全流程服務(wù)專家,高校教育改革 提升全鏈條定制化和專業(yè)化服務(wù)機構(gòu)。
盈之泰產(chǎn)業(yè)是一家從事實驗室、手術(shù)室、ICU病房、供應(yīng)室專業(yè)服務(wù)商,集技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、施工安裝總承包和售后服務(wù)為一體的綜合性加工企業(yè)、擁有50畝的大型生產(chǎn)基地,年產(chǎn)值超過兩個億。公司有專業(yè)的技術(shù)人員50多人,產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于電子業(yè)、化工業(yè)、醫(yī)藥業(yè)、紡織業(yè)、橡塑業(yè)、汽車業(yè)、水泥廠、礦產(chǎn)冶煉、陶瓷加工、衛(wèi)生系統(tǒng)、公安、食藥檢、教育、環(huán)保、農(nóng)林漁、自來水、科研院所等行業(yè)。公司擁有先進的CNC雕刻機、全自動塑料碰焊機、全自動塑料折彎機、開料機、排鉆機及封邊機等自動化生產(chǎn)設(shè)備,生產(chǎn)規(guī)模大、周期短,具有豐富的制造經(jīng)驗。
除此之外,盈之泰還專業(yè)從事潔凈工程檢測、儀器計量校準、廢氣廢水處理等多項服務(wù)業(yè)務(wù),經(jīng)過10多年的發(fā)展,盈之泰已成為一家業(yè)務(wù)多元化、發(fā)展迅猛、實力強勁的高新技術(shù)企業(yè)。

上班地點

工作地址: 南寧市江南區(qū)廣西弘信移動互聯(lián)產(chǎn)業(yè)園 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作簡單,年齡18歲以上,有意向歡迎咨詢
南寧-青秀區(qū)-德瑞大廈
主要崗位職責: 1.?大專以上學(xué)歷,女性,人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè);接受過人力資源相關(guān)培訓(xùn);2.?五官端正,年齡24歲以上;?3.?3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;4.?具備一定的人事相關(guān)工作的常識,有良好的職業(yè)道德;5.?熟悉人事工作的各種流程,可獨立進行社保、招聘、簡歷篩選等相關(guān)工作;6.?熟練操作人力資源模塊中的招聘和培訓(xùn)模塊;7.?做事認真負責,溝通協(xié)調(diào)能力強,能自主開展工作;8、有人力資源相關(guān)資格證者及培訓(xùn)師工作經(jīng)驗者優(yōu)先。9、具有主持部門日常工作的管理經(jīng)驗和能力;具有與部門溝通、協(xié)調(diào)的經(jīng)驗和能力,?具備優(yōu)秀的寫作和領(lǐng)悟能力。應(yīng)酬少,月薪+福利+獎金4000—7000元(應(yīng)聘者需附上個人近照)溫馨提醒:凡參與面試的人員,未錄者的應(yīng)聘資料不返回,由公司統(tǒng)一保管。
陳女士
人力行政部
辦公室主任
8000-9000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、全面負責公司辦公室日常管理工作; 2、負責公司的人力資源管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績效考核、勞動關(guān)系管理等; 3、負責公司日常行政管理工作,包括公司辦公秩序、辦公環(huán)境、辦公設(shè)施、公司倉儲及禮品庫管理等; 4、負責公司企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組織、文體活動安排等; 5、負責起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,漢語言、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),有建筑行業(yè)辦公室工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、有較強的公文寫作功底及良好的語言表達能力,能熟練撰寫各種工作報告、總結(jié)和計劃 3、熟練操作OFFICE辦公軟件; 4、有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)變能力。 5、年齡42歲以內(nèi),工作地點在桂林、柳州區(qū)域
肖女士
南寧-江南區(qū)
1、本科以上學(xué)歷,人力資源、行政管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè)。 2、具有較強的公文寫作功底,能熟練使用辦公軟件。 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,高度的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作 精神和較強的管理能力。 4、從事過工程施工類企業(yè)人事工作優(yōu)先。 5、試用期1-3個月,入職購買意外險(試用期無績效)。 6、定期體檢,轉(zhuǎn)正薪資構(gòu)成:底薪+績效。 7、包中餐,周末雙休、法定節(jié)假日休息。
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場
工作內(nèi)容: 1.負責日常行政管理相關(guān)工作(含內(nèi)外函件收發(fā)、考勤、行政費用的結(jié)算,5S日常辦公管理,部門例會組織=等); 2.負責招采、資產(chǎn)等后勤管理; 3.負責公司日常辦公環(huán)境及秩序的維修及維護; 4.負責公司日常公文管理、檔案的收集歸檔; 5.組織協(xié)調(diào)公司重要會議召開;文書工作:會議紀要/報表等;各類通知、文件、合同的報簽、oa流轉(zhuǎn)工作等; 6.根據(jù)行政預(yù)算,合理管控行政費用支出,確保在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行; 7.統(tǒng)籌安排公司重要參觀接待、領(lǐng)導(dǎo)視察等。 8.負責公司員工活動策劃及落地; 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,中文或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉行政管理流程,熟悉行政相關(guān)知識,具備商業(yè)行政管理經(jīng)驗為佳; 3.性格活潑開朗,工作態(tài)度積極主動,敢于開拓,且具有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神; 4.具備前瞻性和全局觀念,優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)、綜合統(tǒng)籌、組織策劃能力; 5.具備很強的溝通協(xié)調(diào)能力、較高的原則性、較強的判斷力; 6.熟練掌握OFFICE辦公軟件,熱愛行政管理工作。
梁小姐
行政主管崗
5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場
1、行政招采工作,倉庫、資產(chǎn)等后勤事務(wù)統(tǒng)籌管理; 2、負責公司內(nèi)外函件收發(fā),及管理制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查; 3、組織開展員工活動、會務(wù)接待等; 4、公司內(nèi)部各部門關(guān)系的協(xié)調(diào)、對外部單位的接待工作; 5、負責考勤、企業(yè)文化視覺呈現(xiàn)、員工活動等基礎(chǔ)人事工作; 6、部門負責人交辦的其他事宜。
梁小姐
南寧-良慶區(qū)
1、責任心 2、執(zhí)行力 3、統(tǒng)籌能力 4、電力常識優(yōu)先 5、駕照 6、一定的自學(xué)與適應(yīng)能力。
蒙女士
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園
一、崗位職責: 1.具備良好的企業(yè)行政管理知識,熟悉相關(guān)法規(guī)政策,掌握公司的辦公室管理流程,制定合適公司的管理制度。 2.領(lǐng)導(dǎo)辦公室團隊,督辦公司重點工作,負責組織抓好公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、各類請示、報告的處理、催辦、檢查及信息反饋等工作。 3.籌備、安排公司各類會議和員工活動,負責會議記錄和企業(yè)文化宣傳稿、通訊稿的撰寫,跟進執(zhí)行。 4.起草、審核、印發(fā)和歸檔行政文件,確保文件管理規(guī)范。 5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,涵蓋采購、維護、報廢等環(huán)節(jié),合理配置資產(chǎn),控制成本滿足需求。 6.負責招聘、培訓(xùn)、定制適合公司的績效考核等工作。 7.負責公司對外公共關(guān)系協(xié)調(diào)、重要來賓接待等組織協(xié)調(diào)工作,做好接待應(yīng)酬。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作,關(guān)注行業(yè)動態(tài)為決策提供信息和專業(yè)建議。 二、任職要求 : 1.年齡:30 - 40 歲; 2.性別:男女不限; 3.學(xué)歷:本科及以上,須行政管理、工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè); 4.工作經(jīng)驗:具有同崗位管理經(jīng)驗 3年以上; 5.專業(yè)技能:具備出色的文字撰寫和語言表達能力,熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策,熟練使用辦公軟件; 6.能力素質(zhì):較強的管理能力及統(tǒng)籌規(guī)劃、突發(fā)事件解決能力,高度的責任心和敬業(yè)精神,良好的團隊合作、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力; 7. 性格特點:性格外向、親和力強,做事耐心穩(wěn)重,注重細節(jié),有較強的保密意識;
行政HR主管
5000-6000元
南寧-江南區(qū)
本科以上學(xué)歷,年齡45歲以下,有5年以上行政HR工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟練掌握辦公軟件,能建立和完善行政HR管理體系,制定公司行政戰(zhàn)略、組織機構(gòu)建設(shè)等,及時處理公司行政后勤管理和HR問題,具有高度責任心和執(zhí)行力,溝通協(xié)調(diào)能力出色,能承受工作壓力。
部門經(jīng)理
5000-10000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、負責客戶銷售需求分析, 2、負責年度銷售目標的制定及分解; 3、確定銷售目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員; 任職資格: 1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。工作時間:8:30-18:00
李經(jīng)理
廣西勝友教育科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西勝友教育科技有限公司
所在行業(yè) 管理咨詢/檢測/教育
成立時間 2年(2022年8月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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