職位描述
崗位職責(zé)：
1、起草和修改報(bào)告、文稿等；
2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱；
3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；
4、訂閱年度報(bào)刊雜志，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件；
5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理
6、保證前臺(tái)所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）及費(fèi)用結(jié)算。
任職資格：
1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；
2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫(xiě)作格式，具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力；
5、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-30歲，女性。
工作時(shí)間：旺季每周單休，淡季大小休
福利：五險(xiǎn)一金、季度績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、體檢、旅游、各種節(jié)假日禮品、提供工作餐、通訊費(fèi)補(bǔ)貼、年底雙薪、防寒費(fèi)、防暑費(fèi)、生日福利、各種團(tuán)建活動(dòng)、各項(xiàng)專業(yè)培訓(xùn)。
公司簡(jiǎn)介
廣西嘉喆機(jī)械設(shè)備有限公司隸屬于湖南容潤(rùn)集團(tuán)，是一家專業(yè)從事工程機(jī)械整機(jī)銷售、售后服務(wù)、金融服務(wù)的民營(yíng)集團(tuán)公司。集團(tuán)最早成立于2002年，總部位于湖南長(zhǎng)沙，至今已有十余年的發(fā)展歷程。集團(tuán)目前擁有員工約1100人，業(yè)務(wù)范圍覆蓋湖南、貴州、四川、廣西四省。集團(tuán)下屬7家核心企業(yè)，分別是：湖南嘉龍機(jī)械設(shè)備貿(mào)易有限公司、四川盛和機(jī)械設(shè)備有限公司、貴州通程兄弟工程機(jī)械有限公司、貴州嘉龍機(jī)械設(shè)備有限公司、貴州湘黔三好機(jī)械有限公司、廣西嘉喆機(jī)械設(shè)備有限公司、廣西山寧工程機(jī)械有限公司。
;;; 其中湖南嘉龍、貴州嘉龍和廣西嘉喆分別負(fù)責(zé)龍工裝載機(jī)、壓路機(jī)在湖南與貴州、廣西地區(qū)的總代理，貴州通程、四川盛和、廣西山寧分別負(fù)責(zé)三一挖掘機(jī)產(chǎn)品在貴州、四川、廣西地區(qū)的總代理。2012年以來(lái)，集團(tuán)每年銷售額超過(guò)15億。
;;;我們不僅僅只是一個(gè)簡(jiǎn)單盈利機(jī)構(gòu)，而是為了使命和愿景而不斷自我提升和進(jìn)化的組織。公司一步一個(gè)腳印，一年一個(gè)跨越，隨著銷售收入的增長(zhǎng)和選擇代理資源的不斷優(yōu)化，在工程機(jī)械行業(yè)中取得了突出成績(jī)和地位。
;;;;我們的經(jīng)營(yíng)宗旨是幫助全體伙伴經(jīng)營(yíng)有意義的人生（收獲物質(zhì)和精神兩方面的幸福），積極推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。公司秉承內(nèi)省、雙贏、尊重、聚焦的價(jià)值觀，重視每一位員工的成長(zhǎng)。
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部門(mén)經(jīng)理5000-6000元南寧-江南區(qū)廣西港航建筑工程有限公司建筑與工程1、本科以上學(xué)歷，人力資源、行政管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè)。 2、具有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作功底，能熟練使用辦公軟件。 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，高度的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作 精神和較強(qiáng)的管理能力。 4、從事過(guò)工程施工類企業(yè)人事工作優(yōu)先。 5、試用期1-3個(gè)月，入職購(gòu)買意外險(xiǎn)（試用期無(wú)績(jī)效）。 6、定期體檢，轉(zhuǎn)正薪資構(gòu)成：底薪+績(jī)效。 7、包中餐，周末雙休、法定節(jié)假日休息。
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辦公室主任8000-9000元南寧-良慶區(qū)廣西鑫河建筑勞務(wù)有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司辦公室日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司的人力資源管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績(jī)效考核、勞動(dòng)關(guān)系管理等; 3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,包括公司辦公秩序、辦公環(huán)境、辦公設(shè)施、公司倉(cāng)儲(chǔ)及禮品庫(kù)管理等; 4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等; 5、負(fù)責(zé)起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,漢語(yǔ)言、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),有建筑行業(yè)辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作功底及良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,能熟練撰寫(xiě)各種工作報(bào)告、總結(jié)和計(jì)劃 3、熟練操作OFFICE辦公軟件; 4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、應(yīng)變能力。 5、年齡42歲以內(nèi)，工作地點(diǎn)在桂林、柳州區(qū)域
肖女士
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商業(yè)行政主管7000-8000元南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)深圳市印力物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)日常行政管理相關(guān)工作（含內(nèi)外函件收發(fā)、考勤、行政費(fèi)用的結(jié)算，5S日常辦公管理，部門(mén)例會(huì)組織=等）； 2.負(fù)責(zé)招采、資產(chǎn)等后勤管理； 3.負(fù)責(zé)公司日常辦公環(huán)境及秩序的維修及維護(hù)； 4.負(fù)責(zé)公司日常公文管理、檔案的收集歸檔； 5.組織協(xié)調(diào)公司重要會(huì)議召開(kāi)；文書(shū)工作：會(huì)議紀(jì)要/報(bào)表等；各類通知、文件、合同的報(bào)簽、oa流轉(zhuǎn)工作等； 6.根據(jù)行政預(yù)算，合理管控行政費(fèi)用支出，確保在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行； 7.統(tǒng)籌安排公司重要參觀接待、領(lǐng)導(dǎo)視察等。 8.負(fù)責(zé)公司員工活動(dòng)策劃及落地； 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，中文或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.熟悉行政管理流程，熟悉行政相關(guān)知識(shí)，具備商業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn)為佳； 3.性格活潑開(kāi)朗，工作態(tài)度積極主動(dòng)，敢于開(kāi)拓，且具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.具備前瞻性和全局觀念，優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)、綜合統(tǒng)籌、組織策劃能力； 5.具備很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、較高的原則性、較強(qiáng)的判斷力； 6.熟練掌握OFFICE辦公軟件，熱愛(ài)行政管理工作。
梁小姐
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行政主管崗5000-6000元南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)深圳市印力物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、行政招采工作，倉(cāng)庫(kù)、資產(chǎn)等后勤事務(wù)統(tǒng)籌管理； 2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外函件收發(fā)，及管理制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查； 3、組織開(kāi)展員工活動(dòng)、會(huì)務(wù)接待等； 4、公司內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系的協(xié)調(diào)、對(duì)外部單位的接待工作； 5、負(fù)責(zé)考勤、企業(yè)文化視覺(jué)呈現(xiàn)、員工活動(dòng)等基礎(chǔ)人事工作； 6、部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦的其他事宜。
梁小姐
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綜合經(jīng)理（電力）4000-8000元南寧-良慶區(qū)明暉建設(shè)股份有限公司生產(chǎn)/制造1、責(zé)任心 2、執(zhí)行力 3、統(tǒng)籌能力 4、電力常識(shí)優(yōu)先 5、駕照 6、一定的自學(xué)與適應(yīng)能力。
蒙女士
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綜合部總監(jiān)16000-17000元南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園廣西鴻森融合科技合伙企業(yè)（有限合伙）計(jì)算機(jī)硬件一、崗位職責(zé)： 1.具備良好的企業(yè)行政管理知識(shí)，熟悉相關(guān)法規(guī)政策，掌握公司的辦公室管理流程，制定合適公司的管理制度。 2.領(lǐng)導(dǎo)辦公室團(tuán)隊(duì)，督辦公司重點(diǎn)工作，負(fù)責(zé)組織抓好公司總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、各類請(qǐng)示、報(bào)告的處理、催辦、檢查及信息反饋等工作。 3.籌備、安排公司各類會(huì)議和員工活動(dòng)，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和企業(yè)文化宣傳稿、通訊稿的撰寫(xiě)，跟進(jìn)執(zhí)行。 4.起草、審核、印發(fā)和歸檔行政文件，確保文件管理規(guī)范。 5.管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品，涵蓋采購(gòu)、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié)，合理配置資產(chǎn)，控制成本滿足需求。 6.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、定制適合公司的績(jī)效考核等工作。 7.負(fù)責(zé)公司對(duì)外公共關(guān)系協(xié)調(diào)、重要來(lái)賓接待等組織協(xié)調(diào)工作，做好接待應(yīng)酬。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)為決策提供信息和專業(yè)建議。 二、任職要求 ： 1.年齡：30 - 40 歲； 2.性別：男女不限； 3.學(xué)歷：本科及以上，須行政管理、工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)； 4.工作經(jīng)驗(yàn)：具有同崗位管理經(jīng)驗(yàn) 3年以上； 5.專業(yè)技能：具備出色的文字撰寫(xiě)和語(yǔ)言表達(dá)能力，熟悉建筑行業(yè)相關(guān)法規(guī)政策，熟練使用辦公軟件； 6.能力素質(zhì)：較強(qiáng)的管理能力及統(tǒng)籌規(guī)劃、突發(fā)事件解決能力，高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力； 7. 性格特點(diǎn)：性格外向、親和力強(qiáng)，做事耐心穩(wěn)重，注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的保密意識(shí)；
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行政HR主管5000-6000元南寧-江南區(qū)廣西益嘉金燕貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口本科以上學(xué)歷，年齡45歲以下，有5年以上行政HR工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟練掌握辦公軟件，能建立和完善行政HR管理體系，制定公司行政戰(zhàn)略、組織機(jī)構(gòu)建設(shè)等，及時(shí)處理公司行政后勤管理和HR問(wèn)題，具有高度責(zé)任心和執(zhí)行力，溝通協(xié)調(diào)能力出色，能承受工作壓力。
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部門(mén)經(jīng)理5000-10000元南寧-江南區(qū)廣西好宜生醫(yī)療投資有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶銷售需求分析， 2、負(fù)責(zé)年度銷售目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員; 任職資格: 1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。工作時(shí)間:8:30-18:00
李經(jīng)理 -
辦公室主任兼董事長(zhǎng)司機(jī)4000-5000元南寧-良慶區(qū)-鑫利華商廈崗位職責(zé)： 1、主要工作職責(zé)董事長(zhǎng)司機(jī)兼辦公室管理工作，并兼顧董事長(zhǎng)的工作事務(wù)和生活事務(wù)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排按時(shí)完成出車任務(wù)； 2、有較豐富的辦公室管理經(jīng)驗(yàn)和后勤瑣碎事務(wù)管理、處理經(jīng)驗(yàn)，或曾擔(dān)任過(guò)辦公室主任、有優(yōu)秀的組織能力、協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先考慮。 3、負(fù)責(zé)公司后勤的收租、收賬等商鋪招商管理事宜； 4、負(fù)責(zé)車輛日常保養(yǎng)、清潔、維護(hù)、年檢等相關(guān)工作； 崗位要求： 1、不抽煙，身高170cm 以上，身體健康，講究個(gè)人衛(wèi)生，年齡28-40歲，形象良好，持有C1駕照，駕駛技術(shù)熟練，有駕駛高檔轎車5年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，并熟悉南寧本地路線路況； 2、具有良好的職業(yè)道德和能吃苦耐勞的精神?！?3、具有基本的商務(wù)禮儀，溝通表達(dá)能力良好、做事勤快、穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，有敬業(yè)精神，能接受加班。 4、無(wú)不良駕駛記錄，無(wú)重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識(shí)； 5、熟悉交通法規(guī)，車輛年檢與違規(guī)辦理程序，遵守交通規(guī)則；
石小姐
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辦公室主任3000-6000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)廣西灃德農(nóng)業(yè)技術(shù)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)任職要求：能夠熟練運(yùn)用office辦公軟件，熟悉公文格式和寫(xiě)作，具有較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力，良好的協(xié)調(diào)與溝通能力。正直坦誠(chéng)，做事認(rèn)真，積極主動(dòng)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有親和力。熟悉國(guó)家相關(guān)政策，有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)，保密意識(shí)強(qiáng)。有全盤(pán)思路，雷厲風(fēng)行，有主人翁意識(shí)，能與企業(yè)共進(jìn)退。年齡要求在30-50歲之間，性別不限，本科以上學(xué)歷，有同行崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有三年以上駕齡，有車者優(yōu)先考慮。
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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企業(yè)管理咨詢、財(cái)務(wù)管理咨詢、市場(chǎng)調(diào)查、軟件與網(wǎng)絡(luò)的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，信用卡業(yè)務(wù)繳費(fèi)提醒服務(wù)，受銀行委托代理個(gè)人繳費(fèi)提醒（未簽署《委托協(xié)議書(shū)〉》的不得從事該業(yè)務(wù)），受銀行委托提供信用卡逾越催告服務(wù)、企業(yè)征信及認(rèn)證信息服務(wù)。 -
汽車配件的生產(chǎn)(國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定除外);汽車配件生產(chǎn)技術(shù)、計(jì)算機(jī)軟件技術(shù)的開(kāi)發(fā)、咨詢、轉(zhuǎn)讓、服務(wù)、銷售。 -
房地產(chǎn)評(píng)估一級(jí)(憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));房地產(chǎn)居間、行紀(jì)、代理服務(wù)(除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外);房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù),房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃、建設(shè)項(xiàng)目可行性分析;全國(guó)范圍內(nèi)從事土地評(píng)估業(yè)務(wù)(憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));單項(xiàng)資產(chǎn)評(píng)估、資產(chǎn)組合評(píng)估、企業(yè)價(jià)值評(píng)估,其他資產(chǎn)評(píng)估,以及相關(guān)的咨詢服務(wù);土地分等定級(jí),土地集約利用評(píng)價(jià)。
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醫(yī)藥信息咨詢(診療服務(wù)除外);健康項(xiàng)目信息咨詢;文化教育交流及咨詢服務(wù);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;企業(yè)管理咨詢,市場(chǎng)信息咨詢;銷售:農(nóng)副土特產(chǎn)品(僅限初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品)。
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三類汽車維修（車身清潔維護(hù)）；汽車美容裝潢；汽配市場(chǎng)管理；汽車用品、電子產(chǎn)品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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教育信息咨詢，教育軟件研發(fā)，網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)，影視文化活動(dòng)策劃，文化藝術(shù)活動(dòng)組織與策劃，銷售：教學(xué)產(chǎn)品、文具用品、辦公用品。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
健身服務(wù)；健康養(yǎng)生信息咨詢（不含醫(yī)療服務(wù)）；健身用品的研發(fā)與銷售；健身場(chǎng)館管理及相關(guān)信息咨詢服務(wù)，市場(chǎng)營(yíng)銷策劃，從事貨物及技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)（除前置許可及國(guó)家禁止經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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工程咨詢服務(wù);工程規(guī)劃管理咨詢;工程設(shè)計(jì)服務(wù)咨詢;工程勘察設(shè)計(jì)咨詢;工程項(xiàng)目可行性研究報(bào)告,工程評(píng)估,土地整治,土地規(guī)劃,環(huán)境保護(hù),水土保持,節(jié)能、水利工程咨詢及評(píng)估(以上項(xiàng)目憑資質(zhì)經(jīng)營(yíng))。 -
銷售:汽車、二手車、機(jī)械設(shè)備、五金交電、 家用電器、服裝鞋帽、箱包、眼鏡及配件、針紡織品、床上用品、工藝禮品、日用品、辦公用品、文體用品、電子產(chǎn)品(除國(guó)家?？禺a(chǎn)品外)、家用電器、照相器材、化妝品、建筑材料(除危險(xiǎn)化學(xué)品及木材)、農(nóng)副土特產(chǎn)品(僅限初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品)、汽車配件;汽車租賃、場(chǎng)地租賃;機(jī)動(dòng)車修理與維護(hù)(憑許可證經(jīng)營(yíng),具體項(xiàng)目以審批部門(mén)批準(zhǔn)的為準(zhǔn));機(jī)動(dòng)車登記業(yè)務(wù)代理;汽車信息咨詢。
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電子通信廣電行業(yè)(有線通信、無(wú)線通信)專業(yè)甲級(jí);電子通信廣電行業(yè)(通信鐵塔)專業(yè)乙級(jí);工程勘察專業(yè)類(工程測(cè)量)甲級(jí);工程咨詢(甲級(jí)),通信信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成(甲級(jí));通信工程監(jiān)理(甲級(jí))、通信鐵塔監(jiān)理(甲級(jí));電力工程監(jiān)理(乙級(jí));房屋建筑工程監(jiān)理(丙級(jí));通信工程、信息系統(tǒng)工程招標(biāo)投標(biāo);建筑裝飾裝修設(shè)計(jì)與施工,建筑工程設(shè)計(jì);電力行業(yè)(送電工程、變電工程)專業(yè)丙級(jí);建筑行業(yè)(建筑工程)丁級(jí);設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告;通信建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)代理,政府采購(gòu)代理,工程建設(shè)招標(biāo)代理;互聯(lián)網(wǎng)生產(chǎn)服務(wù)平臺(tái),互聯(lián)網(wǎng)生活服務(wù)平臺(tái),互聯(lián)網(wǎng)科技創(chuàng)新平臺(tái),互聯(lián)網(wǎng)公共服務(wù)平臺(tái),互聯(lián)網(wǎng)安全服務(wù),互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù);應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā),信息系統(tǒng)集成服務(wù),物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù),運(yùn)行維護(hù)服務(wù),信息處理和存儲(chǔ)支持服務(wù),信息技術(shù)咨詢服務(wù);網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、電子產(chǎn)品、計(jì)算機(jī)、安防產(chǎn)品、家用電器及配套產(chǎn)品、機(jī)電設(shè)備的銷售。
- 廣西嘉喆機(jī)械設(shè)備有限公司
- 所在行業(yè) 工程機(jī)械/汽車/咨詢
- 成立時(shí)間 10年（2013年11月12日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
