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職位描述

刷卡機推廣員工作內(nèi)容：公司免費提供機子，免費送給有需求的用戶。只要有朋友需要刷卡機都可以免費給他。
任職資格：不限工作時間：自由不限制，不影響正常工作鄭重承諾
（如今信用卡普及，無需擔心沒有市場。）該崗位合適有全職工作但工作輕松的人員，也適合業(yè)務人員，可送給自己的客戶，也適合信用卡業(yè)務員、保險業(yè)務員、地產(chǎn)公司業(yè)務員、工廠上班的、寶媽，微商等。?

公司簡介

									廣西眾托網(wǎng)絡科技有限公司成立于2017年01月19日。經(jīng)營范圍：計算機網(wǎng)絡技術技術服務、技術咨詢、技術轉(zhuǎn)讓、計算機系統(tǒng)服務、文化藝術交流活動策劃、計算機軟件開發(fā)、展覽展示服務、設計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告、企業(yè)管理信息咨詢、商務信息咨詢。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)有關部門批準后方可開展經(jīng)營活動）

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售助理
2000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西梵品家具有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

崗位職責：配合銷售經(jīng)理的業(yè)務拓展，日常到店客戶接待，工作行程安排

馬瑤瑤

人事部; 銷售業(yè)務助理
3000-5000元

南寧-橫州

廣西橫縣張一元飲品有限公司

貿(mào)易/進出口

1、25至35周歲，行政管理專業(yè)、文秘、經(jīng)濟貿(mào)易等相關專業(yè)，有從事過茶行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先，要求有外貿(mào)、會出口報關相關工作經(jīng)驗； 2、有基本的電腦操作能力，Word、 Excel等辦公軟件操作熟練； 3、熟悉客戶跟單流程優(yōu)先考慮； 4、整理客戶資料、歸檔和管理等工作； 5、工作認真負責、積極主動，責任心強，勤奮好學，誠信和善，具有良好的團隊意識及合作精神，能吃苦耐勞。; 銷售助理
3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

廣西東信電梯工程有限公司

機械/設備/重工

銷售助理崗位職責： 1、負責跑別墅梯樓盤收集客戶信息； 2、利用各種自媒體平臺獲取潛在客戶進行電話邀約、溝通； 3、到各個樓盤做地推和宣傳； 4、協(xié)助銷售完成簽單。（起草合同、簽訂合同、建檔、存檔、回訪客戶）崗位要求： 1、男女不限，要求勤快、充滿熱情，做事有干勁； 2、能吃苦耐勞，服從管理和安排； 3、自備交通工具。待遇：無責任底薪+信息績效+成交績效+五險+公司節(jié)日福利; 銷售助理
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西科意信科技有限公司

計算機硬件

職位描述： 1、負責協(xié)助開拓業(yè)務、客戶關系的管理與維護； 2、負責配合公司市場節(jié)奏，重點推進教育行業(yè)、政府行業(yè)信息化、智慧化業(yè)務的開拓； 3、整合并調(diào)配廠家資源，開展對客戶的方案推廣交流、產(chǎn)品的測試與入圍；任職要求： 1、大專以上，通信工程、電子信息、市場營銷等專業(yè)畢業(yè)； 2、1年以上相關行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉系統(tǒng)集成業(yè)務； 3、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、較好的服務意識，學習能力較強； 4、有行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；月薪：4000-6000元，優(yōu)秀畢業(yè)生愿意從事銷售行業(yè)，肯學習也可考慮。本崗位非文職內(nèi)勤崗，偏銷售，請投遞簡歷前仔細考慮。

39890772@qq.com; 銷售助理
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-廣西南寧電子科技廣場

廣西頂佳企業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

性格外向，開朗，熟悉辦公軟件的運用。學習能力強，大專以上學歷，有It相關銷售經(jīng)驗優(yōu)先

張女士; 銷售助理
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

從事該職位，您將： 1、訂單處理：處理系統(tǒng)內(nèi)訂單，安排發(fā)貨及跟進每日銷售情況(出具相應日報)； 2、物流：跟蹤貨品發(fā)貨及物流情況，銜接物流各環(huán)節(jié)，客戶能快速收到貨； 3、庫存：做好貨源調(diào)配、合理安排進發(fā)貨、商務政策的核算、返利計算、與工廠報貨的銜接，做到吃透廠家政策，優(yōu)化庫存結(jié)構；滯銷庫存和新產(chǎn)品推廣的處理建議； 4、財務：整理欠條、對賬單，控制資金風險，回籠收款控制； 5、客戶：主動溝通的積極性；維護品牌形象和客戶關系，做好客情關系；做好客戶檔案的收集；傳達促銷政策、處理客戶的抱怨及問題、售后三包、電話回訪；我們期待遇見這樣的您： 1、大專及以上學歷，財會、市場營銷、物流類專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、性格開朗活潑，思維活躍； 3、對計算機應用熟練，具有較強的文字組織能力，熟悉辦公軟件。 4、對數(shù)字敏感，邏輯思維強，能利用公式或函數(shù)處理大數(shù)據(jù)，有初級會計師優(yōu)先。

張小波; 銷售助理/商務助理
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)

廣西國邦志成科技有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1、協(xié)助銷售經(jīng)理對指定客戶的市場開發(fā)、客戶維護等工作，做好項目跟蹤、商業(yè)談判、合同簽訂、客勤關系。 2、根據(jù)客戶需求，協(xié)助銷售經(jīng)理利用公司和行業(yè)資源為其提供專業(yè)化服務，定期與合作方進行溝通，建立良好的長期合作關系。 3、收集市場客戶及競爭產(chǎn)品相關市場信息及動態(tài)，與客戶進行售前、售后與結(jié)算工作的相關對接。 4、重要會議的組織、會務協(xié)助及記錄工作，協(xié)助銷售經(jīng)理做好接待、商務洽談工作。工作要求： 1、大專、本科及以上相關學歷，工商管理，市場營銷，文秘等專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、熟悉商務接待禮儀、應酬技巧，具備一定的公關能力; 3、形象好，氣質(zhì)佳，性格外向開朗，較強的溝通能力，重要接待應酬場合下穩(wěn)重大方，不怯場; 4、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、隨機應變能力以及敏銳的洞察力; 福利待遇：底薪+績效=綜合收入5000~8000 行政獎+交通補助+節(jié)日福利+員工培訓+周末休息+帶薪年假+社保

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉大道15號桂林理工大學(南寧校區(qū))-3號樓6樓608整層; 銷售助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西大雄鷹科技有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1、負責協(xié)助接待客戶售前/售后服務支持工作; 2、負責協(xié)助線上客戶售前/售后服務工作； 3、負責協(xié)助無人機飛行演示/客戶培訓工作； 4、負責協(xié)助銷售人員的客戶維護工作； 5、協(xié)助公司對外展會、演練活動的產(chǎn)品演示、解說工作及后續(xù)跟進工作； 6、領導安排的其他工作; 任職要求： 1、實習生、應屆畢業(yè)生優(yōu)先，學歷不限； 2、具有端正的學習態(tài)度與較強的服務意識； 3、熱愛無人機等科技行業(yè)，性格外向開朗，五官端正； 4、服從安排，執(zhí)行力強。公司招聘大量實習生、應屆畢業(yè)生，可培養(yǎng)儲備優(yōu)秀銷售人員

謝女士

人事; 銷售助理
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

廣西玥慶科技有限責任公司

計算機軟件

崗位職責： 1、負責公司的客戶接待，做好客戶服務工作； 2、積極主動與客戶溝通，維護好客戶關系； 3、協(xié)助銷售經(jīng)理進行項目開發(fā)，為銷售部門提供支持，完成公司下達的任務指標； 4、配合完成上級領導安排的工作； 5、此崗位為銷售業(yè)務崗。任職要求： 1、形象氣質(zhì)佳，舉止大方得體，懂得基本的接待禮儀； 2、具備良好的溝通表達能力，能夠積極主動，對待客戶熱情周到，處事靈活； 3、對IT行業(yè)銷售工作有準確理解，有敏銳的洞察力和人際關系把控能力，能獨立承接或協(xié)助大客戶銷售經(jīng)理完成公司交予的項目； 4、能接受廣西省內(nèi)出差以及工作上的應酬； 5、有駕照并能熟練駕駛車輛。員工福利：社保+公積金+雙休+6.5h工作制+項目提成+績效獎金+全勤獎+年終獎金+員工旅游+員工體檢+帶薪年假+高溫補貼。工作時間：五天制，8:30-12:00,14:30-18:00，周末雙休，節(jié)假日按國家規(guī)定。

hr@gxyueqing.com; 實習銷售助理
5000-8000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西拓菲商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責： 1、在指定區(qū)域和團隊成員進行新產(chǎn)品的推廣； 2、負責談判和合同的簽訂的全過程； 3、維護新市場的穩(wěn)定和拓展任職要求： 1、善于與人溝通交流； 2、積極主動，性格開朗，敢于挑戰(zhàn)高薪； 3、針對剛畢業(yè)的實習生，安排主管一對一手把手的教導銷售技巧資薪福利：試用期3000+高額提成+個人績效獎金+日、周獎金；轉(zhuǎn)正3500+高額提成+個人績效獎金+日、周獎金。完善的培訓系統(tǒng)（銷售與管理培訓），豐富的晉升機會；公司提供：免費食宿+入職培訓+主管一對一培訓+報銷差旅費+國內(nèi)外旅游；保證從入職到離職不收取任何費用、押金、不押任何證件；公平、公正的提升制度，不斷提升自身價值。