職位描述

職位描述  銷售經理/主管
崗位職責:
1.推行公司營銷策略,掌握公司周邊資源與環(huán)境,帶領團隊達成店面業(yè)績目標;
2.傳達、指導并執(zhí)行公司各類政策、文件精神;
3.與下級進行積極的溝通,給予明確的工作安排和工作指導;
4.進行置業(yè)顧問招聘初試,初步甄選合格置業(yè)顧問;
5.組織實施新員工入職輔導與店面人員業(yè)務知識技能培訓,培養(yǎng)有潛力的員工;   6.負責團隊的建立與管理。維持團隊業(yè)績。
7.審查下屬各項考核結果,協(xié)助制定和實施下屬績效改善計劃; 
8.協(xié)助團隊談單、簽約等,業(yè)務工作培訓,營銷管理工作的開展等
9.有效維護客戶資料,建立有效客源、房源檔案,努力培養(yǎng)長期客戶;
10.進行店面文化和團隊建設工作,并協(xié)助組織實施企業(yè)文化活動;
11.解決店面重大、突發(fā)事件;
12.配合店助進行店內店面日常事務管理;
13.完成上級在上述職責范圍各條款以外的任務安排。

公司簡介

									一、廣西南寧飛鴻房地產有限公司是一家集房地產管理、銷售、代理、企劃、活動推廣、市場研究、樓盤資源整合、于一體的專業(yè)化綜合性服務公司。公司成立于2014年7月2日,以誠信、高效、創(chuàng)新為理念,秉承專業(yè)市場操作路線,掌握完備的市場情況,整合多種優(yōu)質房源(住宅、寫字樓、商鋪,應有盡有),讓顧客找到適合自己的房子,或投資、或自主、拿下來的項目都是經過層層審查,確定是優(yōu)質項目了之后才會接盤。同時我們以團購的方式跟開發(fā)商拿到樓盤,讓顧客享受團購的優(yōu)惠。二、 飛鴻地產致力于培養(yǎng)中國商業(yè)精英、打造年輕富豪團隊。我們的目標:三年之內培養(yǎng)出32位年輕百萬富豪。也許你是在社會歷練多年的老業(yè)務員,也許你是應屆大學畢業(yè)生,也許你沒有讀過大學,或者沒有什么文憑。沒有關系,在你成為飛鴻地產業(yè)務員之前,你跟大部分人一樣,用大部分人的思考方式去思考。然而,一旦你通過我們的考核,參加我們的培訓,每日隨著我們釋放和吸收,燃燒和沉淀,你的生活、你的人生會隨著著我們而改變,讓我們一起去實現(xiàn)夢想?!叭俗顚氋F的是生命,人的生命只有一次。人的一生應當這樣度過:當他回首往事時,他不會因為虛度年華而悔恨;也不會因為生活的庸俗而羞愧;臨死的時候,他能夠說,我把我的整個生命和全部精力,都獻給了全中國最輝煌的事業(yè),為中國在21世紀成為世界第一強國而奮斗和努力!讓我們用這段光彩奪目的話來鞭策和激勵自己!讓自己成為一個無愧時代的高尚的人!”我們在做一件非常偉大的事情,這件事情是那么的激動人心,足以使參與其中的任何一個人都激情澎湃,光芒萬丈!同時改變自己家族的命運。你已經大概了解我們了,你想加入我們嗎?還是一定要加入我們,快拿起你的手機,過來公司接受考核,讓我們一起實現(xiàn)夢想!								

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崗位要求: 年齡:20-35歲 學歷要求:中專及以上 薪資待遇:底薪(3000-3500)+提成 崗位職責: 1、負責辦公司代理產品銷售:客戶拜訪、項目洽談、客情維系; 2、負責日常會客接待及協(xié)助餐飲接待工作,如泡茶、采購、擺臺、餐中服務、商務應酬等; 3、領導交待的其他工作。 任職要求: 1、身體健康、形象氣質佳、性格開朗; 2、學習能力強,學習了解公司產品基本屬性; 2、熟悉餐桌禮儀的基本常識; 3、能熟練使用WPS或Windows Office等辦公軟件; 4、有良好的服務意識、溝通表達能力及親和力強、能吃苦耐勞; 5、能接受彈性工作時間(根據(jù)接待任務合理安排) 工作時間:工作日上午10點-12點,下午3點-6點;其余工作時間以不定時的商務接待進行安排。 休息時間:月休8天。 注:投遞簡歷請附照片。
銷售主管
3000-6000元
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招聘崗位:銷售 年齡:20-35歲 學歷要求:中專及以上 薪資待遇:無責底薪(3000-3500)+提成 崗位職責: 1、負責辦公司代理產品銷售:客戶拜訪、項目洽談、客情維系; 2、負責日常會客接待及協(xié)助餐飲接待工作,如泡茶、采購、擺臺、餐中服務、商務應酬等; 3、領導交待的其他工作。 任職要求: 1、身體健康、形象氣質佳、性格開朗; 2、學習能力強,學習了解公司產品基本屬性; 2、熟悉餐桌禮儀的基本常識; 3、能熟練使用WPS或Windows Office等辦公軟件; 4、有良好的服務意識、溝通表達能力及親和力強、能吃苦耐勞; 5、能接受彈性工作時間(根據(jù)接待任務合理安排) 工作時間:工作日上午10點-12點,下午3點-6點;其余工作時間以不定時的商務接待進行安排。 休息時間:月休8天。 注:投遞簡歷請附照片。
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南寧-良慶區(qū)
任職要求: 1、熱愛地產銷售,從事房產銷售一年以上,有帶過團隊經驗。 2、有團隊精神,組建團隊,開發(fā)團隊業(yè)績。 薪資待遇: 1、4000起(底薪+提成)多勞多得上不封頂 2、享受員工生日PARTY,部門活動、年度旅游擴展 3、充分的晉升空間 選擇大于努力,期待你的加入,在這里,你可以靠自己的努力獲得您想要的一切。
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成立時間 10年(2014年7月2日)
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