職位描述
薪資待遇:
底薪(6000-12000元)+高額提成(萬分之四至萬分之八)
崗位要求:
1.有5年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn).
2.熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策和房地產(chǎn)業(yè)的相關(guān)政策法規(guī).具有敏銳的市場洞察力.把握市場動(dòng)態(tài)和市場方向的能力,
3.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心.熟悉房地產(chǎn)的銷售和售后服務(wù)管理.熟練掌握各種銷售模式.
4.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)管理能力.注重團(tuán)隊(duì)合作.善于領(lǐng)導(dǎo)組織.協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo),
5.良好的溝通.組織協(xié)調(diào)能力.能承受較大壓力及挑戰(zhàn).
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司銷售計(jì)劃.帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司制定的年度銷售任務(wù)與分階段的銷售任務(wù).負(fù)責(zé)執(zhí)行并根據(jù)執(zhí)行情況進(jìn)行策略調(diào)整.確保項(xiàng)目銷售目標(biāo)的達(dá)成.
2.執(zhí)行項(xiàng)目營銷方案.對銷售環(huán)節(jié)進(jìn)行全面指導(dǎo).把控.對銷售過程中出現(xiàn)的各類問題進(jìn)行有效處理和解決.確保項(xiàng)目銷售任務(wù)的達(dá)成及項(xiàng)目持續(xù)銷售能力.
3.負(fù)責(zé)市場信息的反饋.定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評(píng)估.提交銷售總結(jié)報(bào)告.
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售團(tuán)隊(duì)管理.關(guān)注和了解銷售人員的銷售情況.在銷售過程中營造銷售氛圍.指導(dǎo)銷售人員.
聯(lián)系電話:0771--55***02. 13878****65(韋經(jīng)理)
公司簡介
南寧昭陽房地產(chǎn)有限公司成立于2013年8月,注冊資本金4000萬元,主要經(jīng)營房地產(chǎn)開發(fā)、對城市基礎(chǔ)設(shè)施的投資、建筑材料的銷售等。
公司組織結(jié)構(gòu)完善,管理先進(jìn)。公司倡導(dǎo)“能者上,平者讓,庸者下”以人為本的用人理念,給每位員工搭建一個(gè)學(xué)習(xí)和發(fā)展的平臺(tái),讓員工充分施展才智,提升自己,成就自我,實(shí)現(xiàn)夢想。
公司始終堅(jiān)持以"市場為導(dǎo)向、開發(fā)為重點(diǎn),經(jīng)營為龍頭,質(zhì)量為根本"的開發(fā)理念和經(jīng)營方針,切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,解放思想,緊緊圍繞市場狠抓經(jīng)營,強(qiáng)化管理,樹立責(zé)任感、認(rèn)識(shí)危機(jī)感;不斷留意和觀察房地產(chǎn)市場行情,積極尋求探索與市場機(jī)制相適應(yīng)的經(jīng)營策略和經(jīng)營方針,走品牌化之路。
上班地點(diǎn)
工作地址:
青秀區(qū)佛子嶺路17號(hào)鳳嶺名筑·香語郡59號(hào)樓902-903室 查看上班路線
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銷售主管6000-7000元南寧-青秀區(qū)工作職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)案場銷售管理工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)資源; 2.制定銷售計(jì)劃和銷售策略,帶領(lǐng)和管理銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)和計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通交流,維系客戶關(guān)系; 4.了解行業(yè)動(dòng)態(tài),進(jìn)行市場開發(fā); 5.要求領(lǐng)導(dǎo)和管理能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),有良好的職業(yè)道德。 任職要求: 1、具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有銷售商鋪經(jīng)驗(yàn),做過舊改項(xiàng)目優(yōu)先; 3、可熟練使用辦公軟件,會(huì)撰寫文案; 4、薪資:工資+獎(jiǎng)金; 5、項(xiàng)目地址:南寧地委大院9小時(shí)前胡小姐
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業(yè)務(wù)主管3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西恒瑞天誠項(xiàng)目管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)熟悉設(shè)計(jì),審圖,招標(biāo),造價(jià),檢測,可研,監(jiān)理,施工業(yè)主工作 3000底薪加提成9小時(shí)前
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銷售經(jīng)理5000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司酒店/旅游1. 完成個(gè)人 KPI(包括個(gè)人任務(wù)、跟進(jìn)任務(wù)、客源發(fā)展任務(wù)、業(yè)績指標(biāo)任務(wù))。 2. 協(xié)助銷售總監(jiān)依據(jù)酒店的實(shí)際銷售情況和市場環(huán)境,執(zhí)行酒店相應(yīng)的營銷策略。 3. 執(zhí)行客戶關(guān)系管理計(jì)劃,與酒店的忠誠客戶建立良好、穩(wěn)定的長期關(guān)系。 4. 通過客戶資料和親自參與的各種客戶接觸,對酒店客戶需求作出分析,并對酒店的客源變化保持高度關(guān)注。 5. 與酒店各部門充分協(xié)作,及時(shí)準(zhǔn)確地對客戶需求和意見作出反應(yīng),保證接待質(zhì)量和服務(wù)水準(zhǔn)。 6. 參加銷售例會(huì)及月度工作會(huì)議,總結(jié)工作與經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行下一階段所分配的重點(diǎn)銷售工作。 7. 參加團(tuán)隊(duì)接待和重要接待,保證服務(wù)水準(zhǔn)和客戶滿意度。 8. 通過提供高質(zhì)量的服務(wù)和其他一切合適的方式,與酒店的重要客戶建立良好、穩(wěn)定、長期的關(guān)系,達(dá)成業(yè)績。 9. 定期或不定期向部門銷售總監(jiān)遞交銷售報(bào)告,為營銷策略的調(diào)整提供有力參考依據(jù)。 10. 了解和關(guān)注競爭對手的銷售策略,以及酒店銷售策略的市場效果,及時(shí)作出分析和調(diào)整。 11. 完成上級(jí)交代的其他工作任務(wù)。9小時(shí)前gxzqrz@dossen.com
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銷售主管5000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧市永恒影像有限公司金融/投資/證券(一)崗位內(nèi)容 1、協(xié)調(diào)門店事務(wù),解決門店客怨; 2、負(fù)責(zé)人員管理培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。 (二)崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有影樓、大型攝影工作室管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、形象好氣質(zhì)佳,男性身高1.72m及以上,女性身高1.60m及以上,有良好的服務(wù)意識(shí)及溝通能力。 (三)崗位詳情 1、待遇:試用期4-6k(綜合薪資),轉(zhuǎn)正后5-10k(綜合薪資); 2、福利:享受五險(xiǎn)、帶薪年假、生日福利、節(jié)假日福利; 3、上班時(shí)間:早班9:30-17:00;中班13:30-21:30;晚班14:00-22:30,月休4天; 4、上班地點(diǎn):永恒檸夢寫真攝影 青秀區(qū)教育路1號(hào)(1號(hào)線民族廣場站B出口); 5、晉升空間:銷售主管--銷售經(jīng)理--店長。9小時(shí)前劉女士
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銷售經(jīng)理8000-13000元南寧-青秀區(qū)南寧市正心生物科技有限公司文案/策劃縣區(qū)OTC醫(yī)藥業(yè)務(wù)經(jīng)理若干名,年齡25-45歲,男女不限、有無從業(yè)經(jīng)驗(yàn)不限,會(huì)開車,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先;9小時(shí)前張奉天OTC醫(yī)藥終端銷售
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銷售經(jīng)理8000-12000元南寧-良慶區(qū)廣西誠鑫石油化工有限公司石油/化工/礦產(chǎn)任職要求:??埔陨蠈W(xué)歷,具有2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)。熟悉Excel Word 辦公軟件。 工作時(shí)間:周一至周五,9點(diǎn)到17點(diǎn)半。法定節(jié)假日休假。9小時(shí)前楊晉懿
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營銷總監(jiān)10000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西破殿餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1.協(xié)助總經(jīng)理建立科學(xué)的銷售戰(zhàn)略,以及完善市場營銷組織系統(tǒng)和管理體系,合理配置公司資源,確保市場營銷對企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略實(shí)施的最大支持。 2.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,草擬公司年度營銷工作計(jì)劃總體部署,并對公司市場營銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制。 3.組織擬定公司營銷相關(guān)管理制度、規(guī)范與流程,并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。 4.對市場的變化做出及時(shí)的判斷和預(yù)測,對所制定的市場策略及實(shí)施情況進(jìn)行督查、評(píng)判和修正。 5.組織審核項(xiàng)目銷售定價(jià)和銷售策劃方案,以及制定產(chǎn)品推廣策略、品牌戰(zhàn)略計(jì)劃和品牌宣傳方案。 6.綜合分析競爭對手的產(chǎn)品及行業(yè)情況,適時(shí)調(diào)整競爭策略和營銷通路。 7.組建高效的營銷團(tuán)隊(duì),全面進(jìn)行市場拓展,確保完成公司制定的銷售目標(biāo)。 8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,并激勵(lì)積極他們主動(dòng)開拓市場,完成任務(wù)指標(biāo)。 9.控制營銷成本,促進(jìn)營銷利潤最大化。2024-11-10盧明
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酒店銷售經(jīng)理3000-8000元南寧-江南區(qū)廣西百禧源酒店管理有限責(zé)任公司酒店/旅游1.年齡 38 周歲及以下,學(xué)歷不限; 2.具有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)。 3.性格開朗、責(zé)任心強(qiáng)。2024-11-10莫朝宏
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銷售經(jīng)理5000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧尊朗鴻至運(yùn)商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口本公司為杭州老板電器廣西營銷分公司,由于欽州防城專賣店增加,業(yè)務(wù)范圍擴(kuò)大,現(xiàn)招聘欽州區(qū)域門店(導(dǎo)購一名,業(yè)務(wù)3人) 業(yè)務(wù)任職要求: 1、有裝修公司、建材、家電從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、高中及以上學(xué)歷,年齡25—40歲。 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及語言表達(dá)能力。4、能單獨(dú)與裝修公司等開展商務(wù)談判 1、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo),參與制定銷售計(jì)劃、同時(shí)制定本區(qū)域每月銷售計(jì)劃、掌握銷售進(jìn)度。 2、全力完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo),負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶推廣和銷售管理等工作。 3、搜集與尋找潛在客戶,開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)潛在客戶檔案。 4、小區(qū)推廣、裝修渠道、櫥柜客戶、家裝聯(lián)盟等渠道的開發(fā)。2024-11-10王天宇
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銷售經(jīng)理8000-10000元南寧-興寧區(qū)廣西五千年建材有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。 2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率; 3、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù) 4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場策略,獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。 5、動(dòng)態(tài)把握市場價(jià)格,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報(bào)告和個(gè)人工作周報(bào)。 6、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。 7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。2024-11-10覃女士
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- 南寧昭陽房地產(chǎn)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
- 成立時(shí)間 11年(2013年8月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --