職位描述

一、崗位職責(zé)
一、營銷管理
(一)根據(jù)部門下達(dá)指標(biāo)制定業(yè)務(wù)中心營銷目標(biāo)與計劃,做好業(yè)績指標(biāo)分解。
(二)負(fù)責(zé)關(guān)聯(lián)運(yùn)營商和通服客戶線線上及線下培訓(xùn)業(yè)務(wù)客戶拜訪、談判接單、需求分析、方案策劃、過程管理、項(xiàng)目預(yù)算、費(fèi)用結(jié)算等工作。
(三)做好各條線月度、季度、年度市場營銷動態(tài)分析、營銷計劃和市場拓展策略,負(fù)責(zé)做好該條線業(yè)務(wù)市場需求挖掘,培訓(xùn)產(chǎn)品銷售工作。
(四)負(fù)責(zé)拓展所在中心培訓(xùn)業(yè)務(wù)增長,培育新業(yè)務(wù),挖掘業(yè)務(wù)新增長點(diǎn),積極培育市場優(yōu)勢,提高銷售業(yè)績。
(五)推動業(yè)務(wù)中心營銷管理的規(guī)范化、科學(xué)化,保持市場營銷先進(jìn)性。
(六)做好客戶服務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量不斷提升。
二、團(tuán)隊管理
(一)負(fù)責(zé)所在中心隊伍建設(shè),做好團(tuán)隊人員管理,提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力和交付能力。
(二)協(xié)助團(tuán)隊成員開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)中心人員完成業(yè)績目標(biāo)。
(三)負(fù)責(zé)所在中心項(xiàng)目全程管控、回款跟進(jìn),針對銷售過程中出現(xiàn)問題提出糾正措施及指導(dǎo)意見,確保業(yè)績目標(biāo)完成。
三、績效管理
負(fù)責(zé)所在中心KPI考核和績效評估,建立有效的績效管理制度,對員工的績效進(jìn)行評估和管理,激勵員工發(fā)揮更大的潛力。
四、其他
落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、任職資格
1.本科學(xué)歷,3年以上培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2.熟悉通信行業(yè)培訓(xùn)業(yè)務(wù),有培訓(xùn)行業(yè)大型項(xiàng)目的管理經(jīng)驗(yàn)。
3.具備較強(qiáng)的培訓(xùn)市場開拓能力。
4.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊管理能力。

公司簡介

									廣西壯族自治區(qū)通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司科技培訓(xùn)分公司是中國通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司廣西區(qū)公司的上市分公司。主營業(yè)務(wù)以開展各大通信運(yùn)營商及郵政、煙草、金融、交通、政府等系統(tǒng)在職員工、新員工培訓(xùn)為主,培訓(xùn)項(xiàng)目涵蓋管理類、營銷類、服務(wù)禮儀類、業(yè)務(wù)知識、技術(shù)類等內(nèi)容,還包括成人教育、崗前培訓(xùn)、技能鑒定、崗位認(rèn)證考核、課件制作等,同時還經(jīng)營南寧市及各縣份和崇左市及各縣份電信營業(yè)廳、手機(jī)連鎖賣場。								

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路87號 查看上班路線

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互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
職位描述 1、積極配合市場,分析項(xiàng)目需求,協(xié)調(diào)資源,組建項(xiàng)目團(tuán)隊; 2、合理制定項(xiàng)目整體計劃,整體負(fù)責(zé)項(xiàng)目調(diào)研、研發(fā)、部署調(diào)試直至項(xiàng)目驗(yàn)收的各個環(huán)節(jié),確保項(xiàng)目按時保質(zhì)保量交付,保證用戶滿意度; 3、項(xiàng)目重點(diǎn)風(fēng)險和問題的梳理,分析,跟蹤,直至最后解決。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目溝通管理,組織項(xiàng)目相關(guān)例會和專題會議,對項(xiàng)目交付的整個活動進(jìn)行組織、指揮、監(jiān)督、協(xié)調(diào),項(xiàng)目重大事項(xiàng)決策; 5、貫徹、實(shí)施公司相關(guān)項(xiàng)目管理體系和規(guī)范,按階段、按要求提交項(xiàng)目成果物和交付物。 6、對項(xiàng)目業(yè)績負(fù)責(zé)。 任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、自動化、電子信息相關(guān)專業(yè),三年以上技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),一年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 2.具備較為豐富的軟件系統(tǒng)架構(gòu)、軟件系統(tǒng)設(shè)計、大數(shù)據(jù)、云計算、計算機(jī)軟件等相關(guān)知識; 3.具有豐富的項(xiàng)目管理及項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn),對工作具有高度的責(zé)任感,富有激情; 4.具有優(yōu)秀的項(xiàng)目團(tuán)隊管理能力,較強(qiáng)的客戶溝通、客戶管理能力,善于溝通,較好的管理項(xiàng)目干系人; 5.熟悉大宗物資行業(yè),具備供應(yīng)鏈項(xiàng)目研發(fā)或者售前經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 6.有PMP、ACP、高項(xiàng)證書等相關(guān)認(rèn)證證書優(yōu)先。 7.能接受出差,有較強(qiáng)工作的承壓能力; 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):互聯(lián)網(wǎng)·計算機(jī)軟件·智能硬件
佳凱HR
南寧-青秀區(qū)-韓國園
崗位職責(zé) 1.主導(dǎo)運(yùn)營項(xiàng)目(道路清掃保潔.生活***收轉(zhuǎn)運(yùn).公廁管理等)的前期籌備進(jìn)場與后期運(yùn)營管理,且制定項(xiàng)目運(yùn)營目標(biāo)及運(yùn)營計劃,并貫徹執(zhí)行; 2.建立運(yùn)營管控制度,規(guī)范項(xiàng)目作業(yè)及管理流程,確保按照甲方相關(guān)要求完成作業(yè)項(xiàng)目,確保項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)行; 3.建立和完善監(jiān)督考核機(jī)制,對項(xiàng)目作業(yè)質(zhì)量和人員(包括各級管理人員及環(huán)衛(wèi)車輛司機(jī)、環(huán)衛(wèi)工人)工作情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評估和考核,并對出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行分析,提出糾正預(yù)防措施; 4.對運(yùn)營期間的各項(xiàng)成本進(jìn)行管控,減少不必要的支出,降低運(yùn)營成本,提高經(jīng)濟(jì)效益; 5.加強(qiáng)項(xiàng)目作業(yè)安全管理,組織定期對項(xiàng)目部人員和作業(yè)人員的教育培訓(xùn)。貫徹員工安全教育管理,減少安全事故及損失; 6.協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部各種突發(fā)事務(wù)。 工作經(jīng)驗(yàn)及其他要求 1.有過環(huán)衛(wèi)運(yùn)營項(xiàng)目全過程運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.具有5年以上道路清掃保潔.生活***收轉(zhuǎn)運(yùn)等環(huán)衛(wèi)運(yùn)營項(xiàng)目運(yùn)營管理及籌備進(jìn)場經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉政府項(xiàng)目運(yùn)作和審批流程,具備快速與甲方及主管部門建立并維護(hù)良好關(guān)系的能力; 4.能夠吃苦,有責(zé)任心,具有一定的市場拓展和新項(xiàng)目開發(fā)能力和團(tuán)隊建設(shè)能力; 5.熟練掌握并運(yùn)用各種辦公軟件,具有良好的公文寫作能力。 工作地點(diǎn):服從安排
南寧市青秀區(qū)世洋大廈
南寧-青秀區(qū)
招聘項(xiàng)目負(fù)責(zé)人一名: 1、負(fù)責(zé)整個項(xiàng)目的日常運(yùn)營管理工作; 2、根據(jù)公司年度預(yù)算,分解月、季度預(yù)算指標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)中心預(yù)算,確保各項(xiàng)工作控制在預(yù)算內(nèi); 3、承擔(dān)項(xiàng)目經(jīng)營管理和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成責(zé)任: 4、對服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營、社區(qū)文化活動組織策劃等工作具有豐富的實(shí)踐管理經(jīng)驗(yàn); 5、熟悉物業(yè)管理工作流程,具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立開展工作,熟知物業(yè)前、后期管理工作。
吳先生
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招聘弱電項(xiàng)目經(jīng)理:全職可以兼職也行***********邱先生 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)弱電項(xiàng)目及分包管理流程; 2、熟悉弱電設(shè)計、招投標(biāo)的內(nèi)容、流程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等; 3、負(fù)責(zé)弱電工程項(xiàng)目中的各個施工步驟、方法、技能; 4、編審已竣工工程的結(jié)算,并配合預(yù)決算審計部門進(jìn)行結(jié)算造價審計; 5、對項(xiàng)目的技術(shù)和施工團(tuán)隊進(jìn)行督導(dǎo)、管理,并和廠商工程師進(jìn)行良好溝通和協(xié)調(diào); 具有溝通 、二次深化設(shè)計的能力; 6、智能弱電項(xiàng)目(包括綜合布線,及網(wǎng)絡(luò)、電話、電視、監(jiān)控、樓控、安防、機(jī)房工程系統(tǒng)、多媒體會議系統(tǒng)、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、背景音響及緊急廣播系統(tǒng)等子系統(tǒng)的設(shè)備安裝)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),較豐富的施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),及有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力等); 任職要求: 1、計算機(jī)、自控、應(yīng)用電子、電氣等相關(guān)專業(yè); 2、具有一年以上弱電系統(tǒng)智能化技術(shù)支持、工程實(shí)施、項(xiàng)目現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、精通弱電系統(tǒng)專業(yè)知識,熟悉設(shè)計規(guī)范及相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn);
邱俊
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、項(xiàng)目全面管理(進(jìn)度、質(zhì)量、安全),熟悉南網(wǎng)、華潤電力項(xiàng)目施工流程。 2、項(xiàng)目回款跟進(jìn),應(yīng)付業(yè)主檢查、項(xiàng)目駐地打卡; 3、協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計的關(guān)系。 任職要求: 1、有電力、風(fēng)電、光伏行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、有二級建造師(機(jī)電專業(yè))+B證或更高級別證書優(yōu)先; 2、有做過華潤項(xiàng)目或者分布式光伏項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、做過220kV輸電項(xiàng)目的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉輸電工程的各類技術(shù)措施,有較強(qiáng)的溝通能力,能及時給予施工技術(shù)指導(dǎo)。 4、本崗位為儲備人才、非固定在南寧上班,需跟項(xiàng)目。(介意慎投)
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃與執(zhí)行,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2、協(xié)調(diào)團(tuán)隊資源,優(yōu)化項(xiàng)目流程,提升項(xiàng)目效率。 3、與客戶溝通,理解需求,提供專業(yè)的售前支持。 任職要求 1、具備非技術(shù)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠處理項(xiàng)目中的各種問題。 2、擁有計算機(jī)相關(guān)專業(yè)背景,對項(xiàng)目管理流程有深入理解。 3、具有售前支持經(jīng)驗(yàn),能夠有效地與客戶溝通,解決問題。
林贊
南寧-良慶區(qū)
崗位描述: 1、全面負(fù)責(zé)管理風(fēng)電電站項(xiàng)目施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制、安全管理、工程檔案建立以及竣工驗(yàn)收工作;組織施工管理各階段手續(xù)的報批; 2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目建設(shè)過程控制。對質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明施工等進(jìn)行評價,協(xié)調(diào)與工程建設(shè)有關(guān)的各方面關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)建立質(zhì)量、安全管理制度,監(jiān)督現(xiàn)場安全施工操作規(guī)程與管理工作;監(jiān)督檢查監(jiān)理的日常工作; 4、負(fù)責(zé)組織工程質(zhì)量驗(yàn)收,竣工驗(yàn)收,移交及結(jié)算工作。 5、與各監(jiān)督及參建單位間有良好溝通,具有較好的組織協(xié)調(diào)及管理能力; 任職要求 1、5年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn); 2、有風(fēng)電項(xiàng)目專業(yè)領(lǐng)域大型承包項(xiàng)目的施工管理經(jīng)驗(yàn)者, 3、具有機(jī)電專業(yè)二級建造師證、工程師證優(yōu)先 4、責(zé)任心強(qiáng)、具有拼搏精神 為提高求職面試機(jī)會溫馨提示: 有二建證書以上優(yōu)先、無風(fēng)電項(xiàng)目管理實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者勿投。
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé) 1、具有良好的商務(wù)對接能力與業(yè)務(wù)能力,對于市場行業(yè)的發(fā)展動向能夠提供具有前瞻性的建議,并能獨(dú)立拓展公司外部業(yè)務(wù)資源,協(xié)助推進(jìn)公司的招投標(biāo)業(yè)務(wù)、合同簽訂等工作的順利進(jìn)行; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)信息的收集、投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相應(yīng)工作,并負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期與客戶的需求溝通,能充分理解客戶的需求并制定對應(yīng)策略; 3、獨(dú)立跟進(jìn)投標(biāo)工作進(jìn)度,確定項(xiàng)目實(shí)施方案,并與上級以及項(xiàng)目相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題,確保投標(biāo)文件按時投遞。 任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),熟練掌握辦公軟件并了解相關(guān)醫(yī)療信息板塊業(yè)務(wù);有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)及對標(biāo)書制作熟悉者優(yōu)先; 2、男女不限,23-35歲,形象良好氣質(zhì)佳,有商務(wù)接待能力和談判技巧,能獨(dú)立開展工作; 3、具備有責(zé)任心、進(jìn)取心,良好的溝通能力,較強(qiáng)的執(zhí)行力,愛崗敬業(yè)、善于思考,具有市場開拓抗壓精神。 公司福利: 周末雙休,法定休,有五險。
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.執(zhí)行產(chǎn)品功能規(guī)范制定、方案評審、DFMEA的編制; 2.按照APQP要求策劃和開發(fā)新產(chǎn)品及過程; 3.運(yùn)用PDCA方法不斷探測產(chǎn)品及過程的風(fēng)險并組織部門制定控制方法,直到完成PPAP; 4.跨團(tuán)隊,跨部門溝通合作,管理開發(fā)過程,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品需求,解決產(chǎn)品相關(guān)問題; 5.負(fù)責(zé)廣西車載業(yè)務(wù)對接及項(xiàng)目管理。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、電子、車輛工程、自動化、工商管理等專業(yè); 2.具有車載項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉車載產(chǎn)品報價、規(guī)則及合約簽定; 4.熟悉生產(chǎn)及銷售流程,有5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
王先生/黃女士
南寧-青秀區(qū)
招聘具有巖土勘察工程、(或相近專業(yè))專業(yè)技術(shù)管理人員,公司招聘,長期合同。有中級(含中級)及以上巖土勘察類職稱人員,有土工試驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,有注冊巖土工程師(價格另議)優(yōu)先,熟悉巖土勘察施工的各項(xiàng)程序,有一定的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立完成過巖土勘察項(xiàng)目,能獨(dú)立編寫巖土工程勘察報告。有3年以上的巖土勘察施工經(jīng)驗(yàn)或3年以上土工試驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)、能夠獨(dú)立測量放點(diǎn),野外編錄等工作經(jīng)驗(yàn)。 本職位為公司直接聘用管理人員,負(fù)責(zé)和項(xiàng)目對接,管理。工作有公司安排,工作期限為長期。享受,雙休、社保、補(bǔ)貼,中餐、年終獎、以及公司的相關(guān)福利。
莫女士
廣西壯族自治區(qū)通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司科技培訓(xùn)分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西壯族自治區(qū)通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司科技培訓(xùn)分公司
所在行業(yè) 培訓(xùn)/通信/煙草
成立時間 13年(2010年12月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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