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職位描述

工作內(nèi)容描述：本崗位主要從事勞務(wù)派遣，勞務(wù)外包，靈活用工，人力各模塊外包業(yè)務(wù)、人力管理解決方案、政府采購(gòu)人力項(xiàng)目等人力資源業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)，客戶主要以政府部門(mén)，事業(yè)單位，以及規(guī)模企業(yè)為主。

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)，完成業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)工作。

2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的前期調(diào)研工作，通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研了解客服需求，掌握行業(yè)信息，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)；定期或不定期的對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行分析、討論和總結(jié)；

3、做好老客戶的維護(hù)工作，開(kāi)發(fā)新客戶，保持與客戶的良好關(guān)系，促成二次開(kāi)發(fā)；

4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，定期或不定期的進(jìn)行客戶回訪，了解現(xiàn)有客戶反饋的問(wèn)題，協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人解決問(wèn)題，提出合理有效的解決方案和建議；

5、定期整理月度工作任務(wù)及完成情況，按時(shí)完整的填寫(xiě)月報(bào)表，提交部門(mén)負(fù)責(zé)人；

6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期投標(biāo)工作，編寫(xiě)項(xiàng)目標(biāo)書(shū)，合同簽訂執(zhí)行工作。

7.按照合同約定，跟進(jìn)項(xiàng)目回款情況。

任職要求：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源、法學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷

2、有開(kāi)拓創(chuàng)新精神，有責(zé)任心，良好的職業(yè)道德，能吃苦耐勞，積極進(jìn)取

3、C1及以上駕照優(yōu)先考慮

4、有市場(chǎng)拓展類，政府項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，一線銷售經(jīng)驗(yàn)，公關(guān)類工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

5、接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

工作時(shí)間：周一到周五 8：30-12:00 13:30-17:30

薪資：底薪+業(yè)務(wù)提成，底薪3500-4500+業(yè)務(wù)提成，年收入6萬(wàn)-15萬(wàn)（視業(yè)績(jī)情況）上不封頂。

其他福利：周末雙休，五險(xiǎn)，節(jié)日福利，帶薪年假，專項(xiàng)培訓(xùn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市江南區(qū)長(zhǎng)凱路20號(hào)華永豐大廈

公司簡(jiǎn)介

廣西南寧遠(yuǎn)哲信息咨詢有限公司成立于2008年，注冊(cè)資金800萬(wàn)元，是經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)審批同意設(shè)立的，以人力資源管理服務(wù)、職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)孵化基地為主營(yíng)業(yè)務(wù)，同時(shí)拓展鄉(xiāng)村振興實(shí)踐、青年志愿服務(wù)等綜合型價(jià)值服務(wù)業(yè)務(wù)，具備勞務(wù)派遣資質(zhì)、人力資源服務(wù)資質(zhì)的新型專業(yè)咨詢公司。

    自2021年起，公司緊跟國(guó)家發(fā)展規(guī)劃，多渠道深挖人力資源服務(wù)市場(chǎng)，在鄉(xiāng)村振興實(shí)踐(農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)生態(tài)養(yǎng)殖、旅游民宿、研學(xué)八桂)、創(chuàng)業(yè)基地孵化（零工市場(chǎng)、入鄉(xiāng)創(chuàng)就業(yè)幫扶、創(chuàng)業(yè)孵化）、青年志愿者服務(wù)（假期陪伴志愿服務(wù)、社區(qū)青年志愿者行）等都產(chǎn)生了顯著的社會(huì)影響。

    公司自成立以來(lái)，已為中國(guó)電信、中國(guó)人壽、上汽通用五菱、廣西交投集團(tuán)、華南國(guó)際調(diào)查中心、北部灣銀行、順豐速運(yùn)、東翼今天連鎖便利店等涉及通訊、生產(chǎn)制造、金融、保險(xiǎn)、服務(wù)業(yè)、快遞等行業(yè)提供相關(guān)行業(yè)的解決方案，并建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。我們真誠(chéng)與廣大客戶共同拓展市場(chǎng)，并朝著更專業(yè)化、規(guī)?；?、國(guó)際化的方向邁進(jìn)。

   企業(yè)的愿景——努力成為區(qū)域領(lǐng)先的價(jià)值服務(wù)提供商。

   企業(yè)的使命——幫助勞動(dòng)者就地、就近、穩(wěn)定、高質(zhì)量創(chuàng)就業(yè)。

   企業(yè)價(jià)值觀——奮斗、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新、審慎

行業(yè)品牌 專業(yè)價(jià)值：

   ●2019-2021年度廣西壯族自治區(qū)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范單位”

   ●2020年獲評(píng)“中國(guó)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)十大創(chuàng)新案例獎(jiǎng)”

   ●2020年度廣西-東盟經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)突出貢獻(xiàn)企業(yè)等。

   ●2020年度現(xiàn)代服務(wù)企業(yè)成長(zhǎng)進(jìn)步獎(jiǎng)

   ●2021年獲評(píng)“阿里釘釘數(shù)字化移動(dòng)辦公企業(yè)”

   ●2021年度廣西人力資源服務(wù)業(yè)學(xué)習(xí)型企業(yè)獎(jiǎng)

   ●2021年獲評(píng)古棠鄉(xiāng)“最美援助單位”

    公司為員工提供廣闊的發(fā)展空間及培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提供業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等其他福利：

帶薪年假：帶薪年假5-10天。

完善的福利體系：試用期購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、交通補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)助、生日福利、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)……

培訓(xùn)成長(zhǎng)：提供入職培訓(xùn)、大學(xué)生（管培生）培養(yǎng)計(jì)劃、通用技能培訓(xùn)等培訓(xùn)項(xiàng)目

晉升機(jī)會(huì)：對(duì)于優(yōu)秀員工，公司提供管理+專業(yè)序列職業(yè)發(fā)展雙通道。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)：工會(huì)健康提升計(jì)劃（跑團(tuán)、氣排球、羽毛球）、年度員工旅游、季度思想?yún)R

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市江南經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)長(zhǎng)凱路20號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 科技項(xiàng)目顧問(wèn)
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西未來(lái)系科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)工作，根據(jù)部門(mén)制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)，合理利用平臺(tái)與資源尋找知識(shí)產(chǎn)權(quán)、科技服務(wù)等需求的目標(biāo)客戶； 2、收集、整理客戶的信息，根據(jù)客戶的需求制定知識(shí)產(chǎn)權(quán)、政府項(xiàng)目等專業(yè)咨詢顧問(wèn)服務(wù)的方案，包括風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與保護(hù)建議等，推進(jìn)與落實(shí)合作進(jìn)程，促成簽單與收款； 3、負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)工作，建立良好關(guān)系，提高客戶的滿意度，為與客戶的長(zhǎng)期與深度合作做好準(zhǔn)備工作，促進(jìn)二次業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和轉(zhuǎn)介紹； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、主動(dòng)、積極，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具備知識(shí)產(chǎn)權(quán)等科技服務(wù)知識(shí)背景或者相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、具有市場(chǎng)開(kāi)拓和客戶維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。晉升制度：項(xiàng)目顧問(wèn)-高級(jí)顧問(wèn)-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)分公司總經(jīng)理未來(lái)系福利待遇: 1、不定期提供下午茶、員工團(tuán)建+聚會(huì)+節(jié)日福利； 2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，國(guó)家法定節(jié)假日+年假+喪假+婚假等； 3、薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)任底薪+個(gè)人提成+獎(jiǎng)勵(lì)金+年底分紅（一般平均薪資5000~20000）； 4、培訓(xùn)：免費(fèi)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，公司內(nèi)部長(zhǎng)期專業(yè)授課； 5、上班時(shí)間：8：30-18:00，周末雙休； 6、工作地點(diǎn)：南寧市良慶區(qū)五象航洋城2號(hào)樓4206、4207；

2024-11-12

hwq@winlys.com; 項(xiàng)目申報(bào)總監(jiān)
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西東創(chuàng)同心投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

【崗位職責(zé)】 1.及時(shí)了解掌握各級(jí)政府部門(mén)各類惠企政策動(dòng)態(tài)，為公司項(xiàng)目業(yè)務(wù)發(fā)展方向提供合理建議； 2.負(fù)責(zé)完成高新技術(shù)企業(yè)、科技項(xiàng)目、技改項(xiàng)目、研發(fā)加計(jì)扣除等公司科技咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)的消化、跟蹤及管理（即相關(guān)材料編制、系統(tǒng)填報(bào)、立項(xiàng)合同編制、中期管理、項(xiàng)目驗(yàn)收等業(yè)務(wù)全過(guò)程管理）； 3.根據(jù)具體申報(bào)要求，為客戶申報(bào)各類資質(zhì)榮譽(yù)項(xiàng)目進(jìn)行前期培育及策劃，保證為正式申報(bào)提供充分條件； 4.全權(quán)負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目部各項(xiàng)事宜，包括人員的培養(yǎng)、申報(bào)計(jì)劃的制定及安排、申報(bào)節(jié)點(diǎn)及申報(bào)材料質(zhì)量的把控，及部門(mén)績(jī)效考核表的制定等。【崗位要求】 1.具備服務(wù)和培育企業(yè)的態(tài)度和精神； 2.本科及以上學(xué)歷，理工科背景，有較擅長(zhǎng)的專業(yè)及業(yè)務(wù)領(lǐng)域；三年以上項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、科技項(xiàng)目、技改項(xiàng)目、研發(fā)平臺(tái)等項(xiàng)目的申報(bào)、答辯及驗(yàn)收等經(jīng)驗(yàn)； 4.邏輯思維清晰，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言組織、材料組織編寫(xiě)能力；尤其重視申報(bào)材料質(zhì)量； 5.溝通能力強(qiáng)；具備根據(jù)具體要求為客戶培育申報(bào)條件、策劃項(xiàng)目的能力； 6.有高度責(zé)任心、上進(jìn)心，性格沉穩(wěn)；團(tuán)結(jié)協(xié)作，不計(jì)較個(gè)人得失，具有培養(yǎng)新人的意愿； 7.適應(yīng)階段性加班、高強(qiáng)度工作；具備較強(qiáng)的抗壓能力。【晉升空間】管理：項(xiàng)目總監(jiān)——公司副總

2024-11-12; 項(xiàng)目申報(bào)
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-星島國(guó)際

廣西昊華科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)各級(jí)政府科技項(xiàng)目及教育行業(yè)項(xiàng)目各類政策、資質(zhì)、榮譽(yù)類項(xiàng)目申報(bào)材料的編制、提交，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展和主管部門(mén)評(píng)審進(jìn)度； 2、負(fù)責(zé)申報(bào)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中與相關(guān)部門(mén)保持良好關(guān)系,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,負(fù)責(zé)各階段項(xiàng)目信息的傳遞和資料整理等工作； 3、及時(shí)了解掌握各級(jí)政府的政策動(dòng)態(tài)，收集了解項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)政策、流程、項(xiàng)目發(fā)布等信息，能詳細(xì)解讀并組織上報(bào)； 4、積極主動(dòng)學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)和產(chǎn)品知識(shí)，努力提升業(yè)務(wù)能力； 5、熟悉科技項(xiàng)目的查新及軟件產(chǎn)品評(píng)測(cè)辦理工作。【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上； 2、在科技型企業(yè)從事過(guò)項(xiàng)目申報(bào)書(shū)編寫(xiě)或從事過(guò)資質(zhì)申報(bào),或在咨詢公司有過(guò)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉基礎(chǔ)技術(shù)資料的撰寫(xiě)及申報(bào),了解政府相關(guān)部門(mén)信息發(fā)布途徑、申請(qǐng)流程，熟練掌握國(guó)家及地方各種項(xiàng)目申報(bào)流程和相關(guān)政策法規(guī)； 4、有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力和政府部門(mén)溝通能力，具備良好的社交和協(xié)調(diào)能力，性格開(kāi)朗； 5、精通Word、Excel、PPT操作,熟悉PhotoShop、Flash 。【福利待遇】薪資4000-6000：月薪+年終績(jī)效+五險(xiǎn)一金＋過(guò)節(jié)費(fèi) 月休7-8天、法定節(jié)假日正常放假、食堂（工作日午餐免費(fèi)）、停車券、生日禮金、過(guò)節(jié)福利、體檢、帶薪年假（12-14天）、帶薪考試假、團(tuán)建

2024-11-12

莫女士、廖女士; 科技項(xiàng)目申報(bào)專員
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-南寧軟件園

廣西宏智科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、整理公司全年科技項(xiàng)目申報(bào)計(jì)劃、對(duì)申報(bào)科技項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析、推進(jìn)意見(jiàn)及前期準(zhǔn)備，對(duì)公司相關(guān)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的招標(biāo)信息進(jìn)行搜集、標(biāo)書(shū)編制、投標(biāo)，中標(biāo)項(xiàng)目的合同簽訂； 2、負(fù)責(zé)收集各級(jí)政府發(fā)布的與公司相關(guān)的各類優(yōu)惠、扶持、獎(jiǎng)勵(lì)政策并進(jìn)行評(píng)估分析，供領(lǐng)導(dǎo)決策； 3、根據(jù)各級(jí)政府部門(mén)發(fā)布的申報(bào)通知，評(píng)估公司申報(bào)可行性，提出申報(bào)建議，制定申報(bào)方案，完成申報(bào)材料的撰寫(xiě)及報(bào)送； 4、負(fù)責(zé)公司發(fā)明專利、商標(biāo)、軟著等相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)文件材料的收集、編寫(xiě)及申報(bào)，專利費(fèi)用的續(xù)費(fèi)； 5、各類政府（科技、工信、大數(shù)據(jù)局等）補(bǔ)助資金的申報(bào)； 6、負(fù)責(zé)公司資料檔案的歸檔及管理：包括公司項(xiàng)目資料、業(yè)務(wù)合同、資質(zhì)及獲獎(jiǎng)證書(shū)、外部文件等； 7、協(xié)助開(kāi)展項(xiàng)目驗(yàn)收和評(píng)審； 8、負(fù)責(zé)兼顧大客戶部方面的工作。任職要求： 1、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的文字寫(xiě)作能力，能夠適應(yīng)公文及綜合性材料撰寫(xiě)工作，參加過(guò)項(xiàng)目招投標(biāo)、科技申報(bào)、專利申報(bào)等相關(guān)培訓(xùn)、有專利、軟著及項(xiàng)目申報(bào)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有知識(shí)產(chǎn)權(quán)咨詢企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉項(xiàng)目招投標(biāo)流程、了解科技項(xiàng)目申報(bào)及政府補(bǔ)助信息； 4、有較強(qiáng)的責(zé)任感、保密意識(shí)，能承受較大的工作壓力； 5、熟練使用辦公軟件。 6、C1駕照優(yōu)先加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：計(jì)算機(jī)軟件·互聯(lián)網(wǎng)·計(jì)算機(jī)服務(wù)

2024-11-12

盧召連; 項(xiàng)目申報(bào)主管/經(jīng)理
8000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

人民出行（南寧）科技有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與科技廳及工信部門(mén)保持密切聯(lián)系，及時(shí)了解相關(guān)政策動(dòng)態(tài)、課題及獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)信息。建立并維護(hù)良好的溝通渠道，確保信息傳遞準(zhǔn)確、 2、深入研究科技廳及工信部門(mén)的各類申報(bào)要求，制定申報(bào)計(jì)劃。組織收集、整理申報(bào)所需資料，撰寫(xiě)高質(zhì)量申報(bào)材料。跟進(jìn)申報(bào)進(jìn)度，處理申報(bào)過(guò)程中的問(wèn)題。 3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，確保申報(bào)項(xiàng)目順利推進(jìn)。制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，監(jiān)督檢查項(xiàng)目進(jìn)展。 4、持續(xù)維護(hù)與科技廳及工信部門(mén)的良好關(guān)系，定期回訪和溝通，了解部門(mén)對(duì)公司申報(bào)項(xiàng)目的反饋意見(jiàn)，不斷改進(jìn)申報(bào)工作。 5、積極推動(dòng)申報(bào)項(xiàng)目的成果轉(zhuǎn)化，協(xié)助公司將科技成果應(yīng)用于實(shí)際生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)中，提高公司的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。 6、關(guān)注同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的申報(bào)情況，分析其優(yōu)勢(shì)和不足，為公司的申報(bào)策略提供參考。崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有3 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有科技課題和工信獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)成功案例者優(yōu)先。 3、熟悉相關(guān)部門(mén)申報(bào)流程，具備政策解讀和項(xiàng)目策劃能力。 4、良好的文字撰寫(xiě)和語(yǔ)言表達(dá)能力，能獨(dú)立完成申報(bào)材料。 5、熟練使用辦公軟件。具備溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。薪資根據(jù)能力而定

2024-11-11

黃小姐; 科技招商部經(jīng)理
11000-20000元

南寧-良慶區(qū)

廣西慧航谷科技投資有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)大型智能化園區(qū)，智能建筑、數(shù)據(jù)中心機(jī)房建設(shè)項(xiàng)目的總體設(shè)計(jì)，技術(shù)把關(guān)，主導(dǎo)項(xiàng)目技術(shù)方案的質(zhì)量。 2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目的實(shí)施督導(dǎo)工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量的跟進(jìn)管理。 3. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的技術(shù)指導(dǎo)及交流。任職要求： 1、具有大型智慧園區(qū)，智能建筑、大型商業(yè)綜合體的總體設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，參與弱電智能化總體設(shè)計(jì)工作年限不低于五年，且需要有完整的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉安防、綜合布線、門(mén)禁、監(jiān)控、會(huì)議、消防、網(wǎng)絡(luò)各子系統(tǒng)，精通弱電智能化所有系統(tǒng)。 3、具有大局觀，主觀能動(dòng)性，能積極主動(dòng)的完成工作，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)程，具體團(tuán)隊(duì)意識(shí)，協(xié)助意識(shí)。

2024-11-11

黃女士; 政策項(xiàng)目申報(bào)專員
4000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西啟禾科技企業(yè)孵化器有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé): 獨(dú)立完成包括孵化器資質(zhì)認(rèn)定、高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、科技計(jì)劃等項(xiàng)目材料的編制、申報(bào)、維護(hù)等工作。行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 至少2年的政府項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)。具備能力：熟悉國(guó)家及地方政府相關(guān)政策，具備良好的溝通能力，能夠與財(cái)務(wù)部門(mén)等其他相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)作。具有較強(qiáng)的書(shū)面撰寫(xiě)能力。對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，追求高質(zhì)量。上班時(shí)間：上午8點(diǎn)30-12點(diǎn) 下午2點(diǎn)-6點(diǎn) 周末雙休不加班其他：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，同事nice 上班氛圍好上班地點(diǎn)：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)/南寧市良慶區(qū) 就近安排

2024-11-11; 項(xiàng)目申報(bào)專員
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

一、崗位要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，研究生優(yōu)先考慮，年齡在22~30歲之間，專業(yè)為生物技術(shù)、生物工程、發(fā)酵工程及生物科學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、對(duì)于從事文字類工作感興趣，有良好的寫(xiě)作功底，能接受文字工作量大或緊急報(bào)項(xiàng)目時(shí)加班（過(guò)后可補(bǔ)休），有項(xiàng)目申報(bào)、專利撰寫(xiě)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。二、工作內(nèi)容：公司各類政府扶助資金項(xiàng)目、專利申請(qǐng)及研發(fā)核心項(xiàng)目的撰寫(xiě)及申請(qǐng)；并實(shí)施情況的跟蹤及落實(shí)申報(bào)結(jié)果。三、工作地點(diǎn)：南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào)（地鐵三號(hào)線創(chuàng)業(yè)路站B口）四、薪酬：固定工資4000~5000元/月+年終獎(jiǎng)+六險(xiǎn)一金+過(guò)節(jié)費(fèi)+旅游體檢+生日禮金+免費(fèi)員工宿舍（兩人一間）。五、晉升空間：項(xiàng)目申報(bào)專員——項(xiàng)目主管——項(xiàng)目經(jīng)理——項(xiàng)目總監(jiān)。

2024-11-11

蘇女士

人力經(jīng)理; 項(xiàng)目主任
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西南寧市邕發(fā)物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

一、工作職責(zé)： 1、全面主持項(xiàng)目的各項(xiàng)工作； 2、編制年度計(jì)劃及預(yù)算； 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理處各類人員分管工作，保證上級(jí)公司各項(xiàng)指示的貫徹執(zhí)行，以及管理目標(biāo)的完成； 4、負(fù)責(zé)管理處全體員工隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，強(qiáng)化員工隊(duì)伍組織紀(jì)律觀念，并對(duì)管理處的員工聘用、調(diào)動(dòng)和辭退負(fù)責(zé)。 5、負(fù)責(zé)向公司報(bào)告月、半年或全年度工作計(jì)劃、工作總結(jié)； 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方面關(guān)系； 7、負(fù)責(zé)在職權(quán)范圍內(nèi)各項(xiàng)支出的審批，對(duì)管理處的收支情況負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度； 8、負(fù)責(zé)批準(zhǔn)管理處員工公出和假期的審批； 9、對(duì)管理處范圍內(nèi)的治安、保安、消防等工作負(fù)責(zé)； 10、組織管理處員工進(jìn)行培訓(xùn)、考核、據(jù)實(shí)對(duì)員工業(yè)績(jī)進(jìn)行考評(píng)； 11、貫徹執(zhí)行市政府有關(guān)物業(yè)管理方面的政策法規(guī)，以及上級(jí)公司的各項(xiàng)指標(biāo)方針、規(guī)章制度； 12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、崗位要求： 1、男女皆可，在35-45歲，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，品行端正；廉潔勤奮； 2、物業(yè)管理、行政、企業(yè)管理、法律、機(jī)電、電子信息、民工建、給排水、等相關(guān)專業(yè)； 3、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱（含中級(jí)），持物業(yè)管理經(jīng)理上崗證，熟悉運(yùn)用ISO9000、14000體系； 4、人力資源整合，薪酬分配、勞資、內(nèi)部糾紛處理； 5、實(shí)用文體寫(xiě)作、企業(yè)文化籌劃與組織實(shí)施、善于針對(duì)性的培訓(xùn)； 6、熟悉物業(yè)管理運(yùn)作，了解相關(guān)的法律法規(guī)，有良好的物業(yè)管理技能（特別是房管、裝修）；有較強(qiáng)的溝通能力及靈活處理突發(fā)事件的技巧；三、待遇：工資7000-8000元，月休8天，購(gòu)五險(xiǎn)一金，有過(guò)節(jié)費(fèi)、生日福利、高溫補(bǔ)貼、年終績(jī)效獎(jiǎng)金、員工培訓(xùn)等福利。

2024-11-11

黃女士; 科研骨干
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)

廣西先康達(dá)生物科技有限公司

批發(fā)/零售

招聘需求： 1、學(xué)歷或職稱要求：博士研究生或者同時(shí)具備碩士學(xué)位+副高職稱或者具有正高職稱； 2、專業(yè)要求：干細(xì)胞科學(xué)、藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、文旅大健康、生物學(xué)、化學(xué)生物技術(shù)、微生物等與研究方向相關(guān)的專業(yè)均可； 3、工作年限及工作經(jīng)歷要求：有相關(guān)資源優(yōu)先； 4、應(yīng)聘基本條件： ①具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍； ②遵守憲法法律法規(guī)，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì)； ③愛(ài)崗敬業(yè)、品行端正、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新及奉獻(xiàn)精神； ④具有招聘崗位所需的專業(yè)、能力及身體健康條件； ⑤具有一定的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力； ⑥特殊需求人才可一事一議。 5、福利待遇：根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)、通過(guò)考核后，享受相關(guān)福利待遇，具體如下：（一）博士享受25萬(wàn)元安家費(fèi)；（二）博士項(xiàng)目啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)按“一事一議”的方式申請(qǐng)；（三）根據(jù)工作業(yè)績(jī)享受績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂；（四）博士可申請(qǐng)自治區(qū)人才專項(xiàng)編制，享受相關(guān)事業(yè)單位待遇；（五）符合條件規(guī)定的博士、碩士人員，可安排購(gòu)買(mǎi)政策性住房；（六）繳納五險(xiǎn)一金，享受帶薪年休假，每年單位組織的免費(fèi)體檢；（七）除上述待遇外，在合作企業(yè)承擔(dān)技術(shù)支撐等科技服務(wù)工作，可享受兼職薪酬和績(jī)效。

2024-11-07

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