職位描述

應屆畢業(yè)生及其他有經(jīng)驗,具有管理員上崗證 

公司簡介

									

?????成立于2003年,健寧體育集團是一家集生產、研發(fā)、銷售于一體的集團公司,是西南五省最大的體育生產及銷售廠家。旗下集團公司包括:廣西南寧恒健體育設施有限公司、廣西行天下貿易有限公司、南寧市健寧體育游樂設施廠及四家連鎖經(jīng)營部。公司最主要生產健身器材、體育用品、大型游樂設施等,工廠、公司位于于舊邕江大學旁,占地6000㎡。

?????體育行業(yè)為國家朝陽產業(yè),行業(yè)成形于2007年,2008年金融危機之時被阿里巴巴網(wǎng)站評為全國前三暢銷行業(yè)。集團行天下貿易有限公司,是西南五省同行唯一一家做擁有實力做外貿的企業(yè)。公司通過全球最大認證公司BV公司誠信認證,公司產品2009年通過國家體育總局NSCC認證和ISO9001認證。健寧品牌,2010年榮獲《全國市場質量合格用戶滿意雙優(yōu)單位》、《全國消費者信得過AAA級品牌企業(yè)》等稱號。

?????公司高度重視員工的職業(yè)生涯規(guī)劃及個人發(fā)展,尊重并鼓勵員工的創(chuàng)新式工作思維,為員工在業(yè)務技能、職業(yè)及文化素養(yǎng)等方面的提高提供良好的條件。在充分尊重員工工作意愿的前提下,結合公司的發(fā)展規(guī)劃,幫助員工進行個性化的職業(yè)生涯規(guī)劃設計。同時,廣西體育規(guī)模生產廠家稀少,產品經(jīng)營空間巨大,銷量缺口極大,為員工的個人職業(yè)發(fā)展提供一個廣闊的平臺!

員工福利:

1、工資收入:廣西體育行業(yè)員工領先水平;

2、崗位晉升:西南區(qū)體育行業(yè)最大的發(fā)展平臺和晉升空間;

3、員工保險:五險;

4、車房補助:經(jīng)理以上級別有車房補助、包中餐;

5、優(yōu)秀員工可獲得額外旅游獎勵,公司全體每年至少集體出游一次;

6、節(jié)假日:按國家規(guī)定的節(jié)假日放假,重大傳統(tǒng)節(jié)假日有現(xiàn)金補助;

7、學習、培訓:公司幫助員工做職業(yè)生涯規(guī)劃,免費得到公司系列技能培訓;

8、公司銷售部努力打造工作滿一年95%員工收入6-8萬,40%員工收入10-20萬,30%優(yōu)秀員工年收入20-30萬,8%員工年收入50萬。

了解【健寧體育】,可登錄官網(wǎng):http://www.gxnnjn.com/

上班地點

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南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策,認真完成公司下達的各項工作任務和指標; 2.對項目各級工作人員進行管理、監(jiān)督和考核,根據(jù)公司和項目的管理制度進行各種獎罰工作; 3.主持項目例會,協(xié)調內部關系,使工作協(xié)調一致的進行; 4.合理安排項目點人員調配、調度 5.指導下級解決、處理各種突發(fā)事件,處理重大投拆事件; 6.配合院做好檢查監(jiān)督工作。 10.向上級提交項目工作計劃和工作總結。 任職要求: 1、物業(yè)運營管理2年以上; 2、能力與技能:熟練應用Office辦公軟件,對財務知識有一定的了解,對分店運營數(shù)據(jù)分析能力較強,具有一定的領導能力、分析能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。 廣西區(qū)內各城市均需
陸春牡
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崗位描述: 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策,認真完成公司下達的各項工作任務和指標: 2.對項目各級工作人員進行管理、監(jiān)督和考核,合理安排項目點人員調配、調度,根據(jù)公司和項目的管理制度進行各種獎罰工作; 3.指導下級解決、處理各種突發(fā)事件,處理重大投拆事件; 4.主持項目例會,協(xié)調內部關系,使工作協(xié)調一致的進行; 5.配合客戶做好檢查監(jiān)督工作; 6.向上級提交項目工作計劃和工作總結。 任職要求 物業(yè)運營管理兩年以上經(jīng)驗 工作地點:欽州市婦幼保健院
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1.崗位職責: 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策,認真完成公司下達的各項工作任務和指標: 2.對項目各級工作人員進行管理、監(jiān)督和考核,合理安排項目點人員調配、調度,根據(jù)公司和項目的管理制度進行各種獎罰工作; 3.指導下級解決、處理各種突發(fā)事件,處理重大投拆事件; 4.主持項目例會,協(xié)調內部關系,使工作協(xié)調一致的進行; 5.配合客戶做好檢查監(jiān)督工作; 6.向上級提交項目工作計劃和工作總結。 2.任職要求 物業(yè)運營管理兩年以上經(jīng)驗 工作地點:扶綏婦幼
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陸春牡
會所大管家
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
工作內容: 1、公司七樓會所的環(huán)境日常管理及維護; 2、公司七樓會所的接待服務; 3、根據(jù)領導的工作要求,高效的完成工作任務。 任職要求: 1、有文字組織的能力,懂簡單的公文編撰,熟悉電腦操作(如:文字編輯、文檔打印、文件收發(fā)等) 2、吃苦耐勞、為人嚴謹守規(guī)矩。
陳經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、檢查項目各崗位的值班情況,含工程、客服、秩序、環(huán)境、綠化等按照公司作業(yè)標準執(zhí)行。定期對項目存在的問題進行梳理,對不符合崗位要求的提出整改要求并跟進整改進度。 2、協(xié)助秩序進行巡更打點,樓宇巡邏(天臺巡邏、單元門禁巡邏、電梯測試巡查、清潔衛(wèi)生巡查、安全出口標識檢查、消防通道巡查、水電井門檢查等)。 3、裝修管理(裝修許可證、工人證件、安全隱患檢查、違規(guī)施工檢查、噪音施工管控、裝修環(huán)境清潔衛(wèi)生檢查、動火檢查)空置房定期巡查并形成記錄及管理痕跡。 4、巡查消防設施設備運行情況,消防設備檢查、滅火器檢查、樓層防火門檢查、消防水泵、排煙風機、穩(wěn)壓水箱、管道水壓等是否運行正常,存在問題的,及時發(fā)起報事通知工程進行維修整改。 5、配合區(qū)域公司客服部督導項目是否按節(jié)點召開,周、月例會和欠費、報事分析會、品質整改措施會等。 6、協(xié)助項目處理各類投訴報事,處理各項項目的突發(fā)應急事件、包含火災、電梯困人、墜樓、高空拋物、打架斗毆、醉酒鬧事、應急其他物業(yè)突發(fā)事件。 7、在項目經(jīng)理的領導下對整個項目的各項品質進行督導并完成其他臨時工作。
劉小姐
南寧-良慶區(qū)
物業(yè)秩序主管 崗位職責: 1、負責組建、培訓項目協(xié)管團隊; 2、統(tǒng)籌、組織安排物業(yè)項目的治安消防工作; 3、配合各專業(yè)口提升業(yè)主滿意度、提高收費率; 4、監(jiān)督、檢查物業(yè)項目公共設施設備確保公共區(qū)域的人身及財產安全,規(guī)避管理風險; 5、組織實施、監(jiān)督、跟進安全、防火管理措施;定期組織消防演習及緊急事件的預演,杜絕安全事故的發(fā)生等。 任職要求: 1、年齡45歲以下,大專及以上學歷; 2、有物業(yè)公司秩序班長相關工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、有團隊精神,責任心強。
李美英
南寧-良慶區(qū)
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李美英
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