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職位描述

【小區(qū)物業(yè)公司招聘秩序員】

職位簡介：小區(qū)物業(yè)公司誠邀秩序員加入我們的團(tuán)隊(duì)。作為秩序員，您將負(fù)責(zé)維護(hù)小區(qū)內(nèi)的安全、秩序和整潔。您將與小區(qū)居民和其他物業(yè)員工緊密合作，為居民提供良好的居住環(huán)境。

職責(zé)和職能：

監(jiān)督小區(qū)內(nèi)的安全，確保住戶和財(cái)產(chǎn)的安全；

維持小區(qū)內(nèi)的秩序，防止和處理糾紛和違規(guī)行為；

執(zhí)行小區(qū)的規(guī)章制度，包括停車管理、***分類、綠化養(yǎng)護(hù)等；

協(xié)助小區(qū)居民解決日常問題和提供相關(guān)幫助；

巡邏小區(qū)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告任何安全隱患或異常情況；

協(xié)助處理小區(qū)設(shè)備設(shè)施的維修和保養(yǎng)工作；

參與小區(qū)活動(dòng)的組織和執(zhí)行。

職位要求：

具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能與居民和其他員工有效合作；

具備較強(qiáng)的責(zé)任心和紀(jì)律性，能夠獨(dú)立工作并保持良好的工作態(tài)度；

具備基本的安全意識和法律法規(guī)知識；

有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，如保安、秩序員等；

身體健康，能夠適應(yīng)工作中的一定體力勞動(dòng)。

福利待遇：

提供具有競爭力的薪資和福利待遇；

提供完善的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助員工提升技能；

提供良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍；

提供公平的晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展空間。

如有意向應(yīng)聘，請將個(gè)人簡歷發(fā)送至公司指定郵箱，我們將盡快與您聯(lián)系安排面試。

公司簡介

南寧市健港物業(yè)服務(wù)有限公司始建于2011年01月26日，是專注于房地產(chǎn)服務(wù)(物業(yè)管理/地產(chǎn)經(jīng)紀(jì))行業(yè)的公司，公司坐落于南寧市良慶區(qū)前進(jìn)路28號一樓，主要經(jīng)營物業(yè)管理服務(wù)(憑資質(zhì)證經(jīng)營),家政服務(wù)(國家禁止或限制的服務(wù)除外)。，南寧市健港物業(yè)服務(wù)有限公司以始終堅(jiān)持“誠信為本、客戶至上、互惠互利，開拓創(chuàng)新”的企業(yè)宗旨，本著“本質(zhì)為本、專業(yè)執(zhí)著、精益求精”的經(jīng)營銷售理念，

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧青秀桂花路9號君耀香港園查看上班路線

可能感興趣的職位: 公寓租賃管家
3000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西新利江信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé) 1、了解公司產(chǎn)品，根據(jù)客戶需求匹配公司公寓房源，線下帶看客戶并促成簽約； 2、定期聯(lián)系已簽約及到期客戶，積累口碑，增加老客戶互薦量和續(xù)約量； 3、及時(shí)跟進(jìn)未簽約客戶，了解其原因及意向，精準(zhǔn)匹配房源，促成簽約，提高資源轉(zhuǎn)化率。二、崗位要求 1、大專學(xué)歷及以上，專業(yè)不限，勇于挑戰(zhàn)自己，愛好銷售崗； 2、強(qiáng)烈的服務(wù)意識，有耐心，具有良好的溝通交流能力； 3、成就感驅(qū)動(dòng)，目標(biāo)感十足，享受目標(biāo)達(dá)成的喜悅； 4、無經(jīng)驗(yàn)人員均可，有師傅幫扶，有培訓(xùn)制度。三、薪酬待遇 1、薪資架構(gòu)=崗位底薪+技術(shù)業(yè)務(wù)底薪+福利補(bǔ)貼+業(yè)績提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)-考核 2、高底薪、高獎(jiǎng)勵(lì)、高傭金，上不封頂，多勞多得 3、可晉升管理層，可成為合伙人享年度項(xiàng)目分紅；四、工作地點(diǎn) 南寧市區(qū)內(nèi)，可就近安排

2024-11-10

萬女士; 民宿租賃管家
3000-8000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧宿美酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)：敬業(yè)愛崗，有責(zé)任心，吃苦耐勞，負(fù)責(zé)每月公司下達(dá)任務(wù)目標(biāo) 任職要求：開發(fā)民宿市場，房源信息收集與業(yè)主談合作簽約崗位福利：收益公平公正，保證準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資福利，有五險(xiǎn) （該職位屬于銷售崗位，不接受，勿投遞，謝謝關(guān)注?。?

2024-11-10

汪祥; 醫(yī)院物業(yè)主任
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策，認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo)； 2.對項(xiàng)目各級工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行； 4.合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度 5.指導(dǎo)下級解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件； 6.配合院做好檢查監(jiān)督工作。 10.向上級提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。任職要求： 1、物業(yè)運(yùn)營管理2年以上； 2、能力與技能：熟練應(yīng)用Office辦公軟件，對財(cái)務(wù)知識有一定的了解，對分店運(yùn)營數(shù)據(jù)分析能力較強(qiáng)，具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。廣西區(qū)內(nèi)各城市均需

2024-11-10

陸春牡; 醫(yī)院物業(yè)主任（防城港）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策，認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo)； 2.對項(xiàng)目各級工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行； 4.合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度 5.指導(dǎo)下級解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件； 6.配合院做好檢查監(jiān)督工作。 10.向上級提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。任職要求： 1、物業(yè)運(yùn)營管理2年以上； 2、能力與技能：熟練應(yīng)用Office辦公軟件，對財(cái)務(wù)知識有一定的了解，對項(xiàng)目運(yùn)營數(shù)據(jù)分析能力較強(qiáng)，具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。廣西區(qū)內(nèi)各城市均需

2024-11-10

陸春牡; 物業(yè)主任（賓陽）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

職位描述 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策，認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo): 2.對項(xiàng)目各級工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.指導(dǎo)下級解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件; 4.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行; 5.配合客戶做好檢查監(jiān)督工作； 6.向上級提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。任職要求物業(yè)運(yùn)營管理兩年以上經(jīng)驗(yàn) 工作地點(diǎn)：賓陽區(qū)域錦醫(yī)衛(wèi)衛(wèi)生院（露圩、古辣、武陵、新橋、洋橋、新賓、濱州）

2024-11-10

陸春牡; 物業(yè)主任（欽州）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位描述： 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策，認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo): 2.對項(xiàng)目各級工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.指導(dǎo)下級解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件; 4.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行; 5.配合客戶做好檢查監(jiān)督工作； 6.向上級提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。任職要求物業(yè)運(yùn)營管理兩年以上經(jīng)驗(yàn) 工作地點(diǎn)：欽州市婦幼保健院

2024-11-10

陸春牡; 物業(yè)主任（扶綏）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1.崗位職責(zé)： 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策，認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo): 2.對項(xiàng)目各級工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.指導(dǎo)下級解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件; 4.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行; 5.配合客戶做好檢查監(jiān)督工作； 6.向上級提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。 2.任職要求物業(yè)運(yùn)營管理兩年以上經(jīng)驗(yàn) 工作地點(diǎn)：扶綏婦幼

2024-11-10

陸春牡; 物業(yè)主任（陸川區(qū)域醫(yī)院）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1.崗位職責(zé)： 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策，認(rèn)真完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo): 2.對項(xiàng)目各級工作人員進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核，合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.指導(dǎo)下級解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件; 4.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行; 5.配合客戶做好檢查監(jiān)督工作； 6.向上級提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。 2.任職要求物業(yè)運(yùn)營管理兩年以上經(jīng)驗(yàn) 3.工作地點(diǎn)：陸川縣區(qū)域醫(yī)院（陸川中醫(yī)院或者陸川人醫(yī)或者陸川婦幼）

2024-11-10

陸春牡; 青年公寓管家
6000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西新利江信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé) 1、了解公司產(chǎn)品，根據(jù)客戶需求匹配公司公寓房源，線下帶看客戶并促成簽約； 2、定期聯(lián)系已簽約及到期客戶，積累口碑，增加老客戶互薦量和續(xù)約量； 3、及時(shí)跟進(jìn)未簽約客戶，了解其原因及意向，精準(zhǔn)匹配房源，促成簽約，提高資源轉(zhuǎn)化率。二、崗位要求 1、大專學(xué)歷及以上，專業(yè)不限，勇于挑戰(zhàn)自己，愛好銷售崗； 2、強(qiáng)烈的服務(wù)意識，有耐心，具有良好的溝通交流能力； 3、成就感驅(qū)動(dòng)，目標(biāo)感十足，享受目標(biāo)達(dá)成的喜悅； 4、無經(jīng)驗(yàn)人員均可，有師傅幫扶，有培訓(xùn)制度。三、薪酬待遇 1、薪資架構(gòu)=崗位底薪+技術(shù)業(yè)務(wù)底薪+福利補(bǔ)貼+業(yè)績提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)-考核 2、高底薪、高獎(jiǎng)勵(lì)、高傭金，上不封頂，多勞多得 3、可晉升管理層，可成為合伙人享年度項(xiàng)目分紅；四、工作地點(diǎn) 南寧市區(qū)內(nèi)，可就近安排

2024-11-10

萬女士; 房屋管家（西鄉(xiāng)塘區(qū)）
7000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西新利江信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé) 1、了解公司產(chǎn)品，根據(jù)客戶需求匹配公司公寓房源，線下帶看客戶并促成簽約； 2、定期聯(lián)系已簽約及到期客戶，積累口碑，增加老客戶互薦量和續(xù)約量； 3、及時(shí)跟進(jìn)未簽約客戶，了解其原因及意向，精準(zhǔn)匹配房源，促成簽約，提高資源轉(zhuǎn)化率； 4、協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門，為責(zé)任區(qū)域的客戶提供服務(wù)，提高客戶滿意度； 5、建立客戶關(guān)系群，營造輕松舒適的居住氛圍，提供更高質(zhì)的服務(wù)。二、崗位要求 1、大專學(xué)歷及以上，專業(yè)不限，勇于挑戰(zhàn)自己，愛好銷售崗； 2、強(qiáng)烈的服務(wù)意識，有耐心，具有良好的溝通交流能力； 3、成就感驅(qū)動(dòng)，目標(biāo)感十足，享受目標(biāo)達(dá)成的喜悅； 4、無經(jīng)驗(yàn)人員均可，有師傅幫扶，有培訓(xùn)制度。三、薪酬待遇薪資架構(gòu)：崗位底薪+技術(shù)業(yè)務(wù)底薪+福利補(bǔ)貼+業(yè)績提成+其他獎(jiǎng)勵(lì)-考核 1、均資在5000-20000，上不封頂，多勞多得； 2、可晉升管理層，可成為合伙人享年度項(xiàng)目分紅； 3、豐厚的獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利、各項(xiàng)補(bǔ)貼、員工福利等。四、工作地點(diǎn) 南寧市區(qū)內(nèi)，可就近安排

2024-11-10

萬女士