職位描述

要求具備從事安全質(zhì)量管理工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn).態(tài)度積極向上且責(zé)任感強(qiáng).持有B證或C證者優(yōu)先考慮.
薪酬:(4000-6000)
聯(lián)系人:周經(jīng)理 18707****99

公司簡介

浙江省郵電工程建設(shè)有限公司(原浙江省郵電建設(shè)工程局,以下簡稱“公司”)始建于1959年,公司注冊資金36262.58萬元人民幣,項(xiàng)目管理人員1184人。是浙江省第一家“通信工程施工總承包壹級”施工企業(yè),是浙江省級重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)。

公司具備通信工程項(xiàng)目總承包實(shí)施能力(TK),能夠?yàn)楦鞔笸ㄐ胚\(yùn)營商、通信設(shè)備制造商、政府及企業(yè)客戶提供全方位、多元化服務(wù),是一家集設(shè)計(jì)、施工、維護(hù)、研發(fā)、產(chǎn)品生產(chǎn)為一體的綜合信息工程服務(wù)企業(yè)。改革開放以來,公司歷經(jīng)三十多年市場經(jīng)濟(jì)大潮的洗禮,支撐服務(wù)能力大大增強(qiáng),業(yè)務(wù)種類不斷豐富,市場區(qū)域快速拓寬,企業(yè)信譽(yù)穩(wěn)步提升,服務(wù)品牌基本建立。

公司創(chuàng)建50多年來,始終把工程施工與服務(wù)質(zhì)量、安全生產(chǎn)和客戶滿意度放在首位,出色完成了無數(shù)項(xiàng)通信建設(shè)工程。

發(fā)展歷程

2001年,與杭州市電信工程有限公司實(shí)行“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合”;

2003年,借助“舊機(jī)房整治”業(yè)務(wù)走向省外;

2003年,與華為合作,在東南亞開展業(yè)務(wù),邁出了“走向海外”的第一步;

2008年,被認(rèn)定成為高新技術(shù)企業(yè);

2009年,吸收合并浙江省電信科學(xué)研究所;

2013年,成為首批七家杭州建設(shè)行業(yè)企業(yè)技術(shù)中心之一;

2013年,重組浙江省郵電器材公司杭州設(shè)備分公司、浙江公司杭州分公司原郵電器材四廠。

2014年,公司成為中國通信企業(yè)協(xié)會通信工程建設(shè)分會常務(wù)委員會單位。

市場覆蓋

覆蓋省內(nèi)11個(gè)地市;

國內(nèi)10個(gè)省市均設(shè)有分公司、辦事處派出機(jī)構(gòu);

海外業(yè)務(wù)覆蓋11個(gè)國家,受浙江公司委托管理沙特、阿聯(lián)酋、巴基斯坦、肯尼亞平臺。

最高榮譽(yù)

2010-2011年度國家優(yōu)質(zhì)工程金質(zhì)獎;

2012-2013年度國家優(yōu)質(zhì)工程金質(zhì)獎;

2012-2013年度中國通信企業(yè)協(xié)會用戶滿意獎;

2013-2014年度通信網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營維護(hù)服務(wù)用戶滿意企業(yè);

2013-2014年度“中沙經(jīng)貿(mào)合作突出貢獻(xiàn)獎”。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位

安全員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-英華嘉園
1、大專及以上學(xué)歷,建筑安全、安全工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)、持有安全員上崗證書及C證,中級職稱; 2、熟悉施工圖紙(包括其說明及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)圖集),參加圖紙會審并提出問題; 3、熟悉土建工程和市政工程的有關(guān)基礎(chǔ)材料(包括施工組織設(shè)計(jì)和甲、乙雙方有關(guān)工程的文件)及施工現(xiàn)場情況,了解施工工藝和方法; 4、語言溝通與文字表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、為人踏實(shí)、工作敬業(yè)、能夠獨(dú)立處理施工現(xiàn)場的安全問題 5、熟悉運(yùn)用AutoCAD、天正制圖、Word、Excel等軟件,熟練掌握土建工程安全施工工藝及操作規(guī)程,安全施工及驗(yàn)收規(guī)范。
戴女士
電力安全員
4000-6000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、制作和整理工程項(xiàng)目的安全文明施工資料; 2、做好施工現(xiàn)場的安全文明施工管理、負(fù)責(zé)人、材、物的安全管理工作; 3、做好施工項(xiàng)目現(xiàn)場每天及階段性的安全文明檢查整改工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)源并排除; 4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的文明施工管理,要求工完料清,合理安排工人的工作; 5、做好施工現(xiàn)場的安全文明宣貫工作; 6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目安全管理; 任職要求: 1、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),做過南方電網(wǎng)項(xiàng)目的優(yōu)先;無電力經(jīng)驗(yàn)勿投。 2、必須持有安全員崗位證+C證
安全員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的安全管理工作; 2、做好安全生產(chǎn)的安全教育工作,組織好安全生產(chǎn)、文明施工達(dá)標(biāo)活動。主持或參加各種定期安全檢查,做好記錄,定期上報(bào); 3、整理匯總填寫安全內(nèi)業(yè)技術(shù)資料,總結(jié)安全生產(chǎn)狀況并上報(bào); 4、負(fù)責(zé)管轄區(qū)段內(nèi)安全教育知識培訓(xùn)及相關(guān)安全交底; 5、協(xié)助進(jìn)行安全事故調(diào)查和處理。 職位要求: 1、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,土木工程、道路橋梁、安全工程等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上公路工程現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗(yàn),具有交安C證; 3、具備良好的管理溝通協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞,適應(yīng)施工現(xiàn)場工作環(huán)境。
鄧女士
安全員
5000-6000元
南寧-興寧區(qū)
1、組織排査各類安全隱患,并制定臺理方案或填寫排査記錄,研究本部門主要安全問題,在思想上統(tǒng)一安全責(zé)任,認(rèn)真研究落實(shí)公司各項(xiàng)安全規(guī)章管理制度的可行性,確保本部門順利實(shí)行安全生產(chǎn)工作。 2、定期日常安全管理培訓(xùn):建立控制、完善公司突發(fā)性事故制度,參與編制事故應(yīng)急救援和演練工作,特別在重大節(jié)日、重大假期進(jìn)行中。 3、定責(zé)定片管理:做到在開工前,對環(huán)境設(shè)備排査,消除重大安全隱患,做好交接責(zé)任、組織、制度、防范落到實(shí)處。制定對生產(chǎn)部門人員有關(guān)安全作業(yè)教育作業(yè)文件,定時(shí)排查,全面履行安全職責(zé),確保員工無違法犯罪 4、要求具有崗位證書和C類證書
農(nóng)小姐
人事
南寧-良慶區(qū)
1、配合總包方做好進(jìn)場人員三級安全教育培訓(xùn)工作; 2、配合總包方做好對各工種、各班組施工作業(yè)人員進(jìn)行及時(shí)、明確的安全技術(shù)交底; 3、負(fù)責(zé)作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)施工作業(yè)安全檢查、對違章作業(yè)進(jìn)行處置; 5、負(fù)責(zé)安全資料的編制; 6、有安全員+C證; 7:有建筑勞務(wù)公司安全崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 工作地點(diǎn):廣西全區(qū) 聽從公司安排
廖經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園
1、大專及以上學(xué)歷,工程相關(guān)專業(yè),擁有3年以上市政道路工程安全管理經(jīng)驗(yàn),持有安全員證書,人證合一。 2、熟悉國家安全法規(guī)、市政道路工程施工安全規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),以此為依據(jù)開展工作。 3、具備現(xiàn)場安全管理能力,能夠有效組織和協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場的安全工作,確保施工安全有序。 4、擁有風(fēng)險(xiǎn)識別與應(yīng)對能力,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在安全風(fēng)險(xiǎn),并制定切實(shí)可行的應(yīng)對措施。 5、具備良好的內(nèi)業(yè)資料管理能力,能準(zhǔn)確進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)分析,建立并完善進(jìn)場人員臺賬及信息花名冊,負(fù)責(zé)進(jìn)場前安全教育等工作。 6、具備良好的適應(yīng)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,愿意接受公司安排的外派(外省)項(xiàng)目。 7、負(fù)責(zé)市政道路工程施工現(xiàn)場的安全管理工作,制定科學(xué)合理的安全管理策略,確保文明施工與環(huán)境保護(hù)施工落實(shí)到位。 8、嚴(yán)格實(shí)施現(xiàn)場安全管理制度和操作規(guī)程,確保安全管理有章可循。 9、認(rèn)真進(jìn)行現(xiàn)場安全巡查和隱患排查,及時(shí)落實(shí)整改,消除安全隱患。 10、組織安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練活動,提高施工人員的安全意識和應(yīng)急處置能力。 11、協(xié)同項(xiàng)目經(jīng)理,認(rèn)真履行工作職責(zé),密切配合,共同保證施工順利進(jìn)行。
楊女士
安全員
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé) 1.主要負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目安全策劃管理,落實(shí)現(xiàn)場安全文明管理措施、人員安全教育、安全資料管理等; 二、任職要求 1.持有安全員證和C證,安全工程、建筑工程等相關(guān)安全管理專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2.3年以上現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn),熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,具備指導(dǎo)施工現(xiàn)場安全策劃、管理的能力; 3.服從公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理與工作安排; 4.能適應(yīng)工作崗位和地點(diǎn)的流動性,能適應(yīng)工作環(huán)境,能吃苦耐勞;
陶女士
南寧-江南區(qū)
一、工作經(jīng)驗(yàn): 具備電力工程施工經(jīng)驗(yàn)、熟悉勞務(wù)班組人員情況、具有良好組織協(xié)調(diào)能力、資信良好的人員擔(dān)任。其中: 1.110kV及以上項(xiàng)目,要求具有同類項(xiàng)目3年及以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.35kV及以項(xiàng)目,要求具有同類2年及以上的工作經(jīng)驗(yàn)。1.負(fù)責(zé)組織本班組具體實(shí)施施工項(xiàng)目部布置的施工任務(wù)。 二、工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督班組落實(shí)現(xiàn)作業(yè)現(xiàn)場場風(fēng)險(xiǎn)控制措施。 2.實(shí)施班組人員施工安全技術(shù)交底,及時(shí)檢查、布置施工作業(yè)中的安全工作,協(xié)助解決存在的落實(shí)安全技術(shù)措施存在的問題; 3.協(xié)助班組長對班組人員開展班組級周安全活動,負(fù)責(zé)組織班組人員開展安全規(guī)程學(xué)習(xí),協(xié)助施工項(xiàng)目部落實(shí)安規(guī)考試工作,落實(shí)班組人員安全教育。 4.負(fù)責(zé)本班組安全文明施工檢查,協(xié)助施工項(xiàng)目部開展隱患排查和反違章活動,督促作業(yè)安全存在問題的整改。 5.負(fù)責(zé)檢查本班組作業(yè)場所的安全文明施工狀況,督促班組人員正確使用安全防護(hù)用品和用具。 三、畢業(yè)專業(yè)要求:電氣類或工程管理類專業(yè)、建筑工程類、電氣自動化或相近專業(yè)、機(jī)電一體化技術(shù)、機(jī)電設(shè)備運(yùn)行與維護(hù)、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)、供用電技術(shù)類專業(yè)優(yōu)先考慮。 四、年齡要求:45周歲及以下,具有中級職稱或同等級水平評價(jià)類國家職業(yè)資格或中級工及以上技能等級可放寬年齡至48歲(不含可提前至放寬年齡退休的特殊工種人員)。
迎凱路10-6號
專職安全員
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、制作和整理工程項(xiàng)目的安全文明施工資料; 2、做好施工現(xiàn)場的安全文明、施工安全管理工作,合理安排工人的工作; 3、做好施工項(xiàng)目現(xiàn)場每天及階段性的安全文明檢查整改工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)源并排除; 4、做好施工現(xiàn)場的安全文明宣貫工作; 5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目安全管理。 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,1年以上電力工程項(xiàng)目安全管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、須持有安全員崗位證+C證。 項(xiàng)目類型:清障項(xiàng)目 項(xiàng)目地址:欽州靈山 五險(xiǎn)、各包吃住
土建安全員
6000-7000元
南寧-良慶區(qū)
廣西萬多利商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
有安全員證書,有2年以上工作經(jīng)驗(yàn),服從安排。
陳女士
浙江省郵電工程建設(shè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
浙江省郵電工程建設(shè)有限公司
所在行業(yè) 電子/電力/電信
成立時(shí)間 42年(1982年4月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 1000-9999人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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