職位描述
(主要負(fù)責(zé)市場(chǎng):南寧)
工作職責(zé):
1、醫(yī)美市場(chǎng)渠道的規(guī)劃、拓展,運(yùn)用多種渠道的組合實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo),拜訪開拓市場(chǎng)、拿資料確定合作意向打版方案;
2、管理、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)員工,形成一支有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì);
3、上下游客戶的調(diào)研、溝通洽談與信息庫(kù)建立,制定有效的市場(chǎng)推廣策略,實(shí)行重點(diǎn)產(chǎn)品的推廣方案;
4、協(xié)調(diào)市場(chǎng)部及各部門工作的協(xié)同關(guān)系,組織開展醫(yī)美產(chǎn)品/技術(shù)的新品研討;
5、根據(jù)政策、市場(chǎng)、產(chǎn)品等變化趨勢(shì),發(fā)掘醫(yī)美市場(chǎng)潛在機(jī)會(huì),及時(shí)調(diào)整活動(dòng)的策略、推廣方案。
崗位要求:
1、資深業(yè)內(nèi)人士,具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、嚴(yán)密的分析能力以及出色的危機(jī)處理能力;
2、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),能在較大的壓力下實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)目標(biāo);
3、極強(qiáng)的工作執(zhí)行力和計(jì)劃性,具備良好的溝通表達(dá)能力、談判能力,豐富的業(yè)界人際資源;
4、26歲~45歲,具備3年以上醫(yī)美行業(yè)市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn),1年經(jīng)理級(jí)別以上優(yōu)先;
5、熟悉美妝、醫(yī)療美容、大健康、私密、豐胸等行業(yè)渠道優(yōu)先。
6、適應(yīng)出差(廣西區(qū)內(nèi),南寧,北海,玉林,百色,梧州等);
薪酬范圍及組成方式:
范圍10000-40000,組成方式:底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金。有試用期1-3個(gè)月,個(gè)人能力表現(xiàn)突出可提前轉(zhuǎn)正,入職即購(gòu)買商業(yè)意外險(xiǎn),五險(xiǎn)正常辦理。
福利待遇:
1.提供基本工資+崗位工資+敬業(yè)金,保障正常工作和生活
2.提供完善的技能培訓(xùn),業(yè)務(wù)骨干主導(dǎo)入職培訓(xùn),優(yōu)秀行業(yè)精英近在咫尺
3.提供合理的獎(jiǎng)懲規(guī)定,工作開展有據(jù)可循、秩序井然
4.提供嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定的假日假期、年假、病事假、婚喪假、工傷假、帶薪外培等
5.提供干凈的醫(yī)療衛(wèi)生條件,和合理的工作區(qū)域劃分
6.提供穩(wěn)定團(tuán)結(jié)的工作氛圍,良好的同事關(guān)系
7.提供可靠的社會(huì)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)(試用期附加商業(yè)意外險(xiǎn)),入職無(wú)憂
職業(yè)發(fā)展:
1.提供行業(yè)內(nèi)認(rèn)可的專業(yè)崗位,人盡其才、才盡其能、用有所成
2.提供行業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的業(yè)務(wù)提成,成就高薪夢(mèng)想
3.提供完善的職業(yè)發(fā)展晉升路線,量身定制的薪金體系
4.提供優(yōu)渥的各類技能競(jìng)賽、員工評(píng)獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),榮譽(yù)加身
5.提供有趣的員工分享會(huì)、知識(shí)科普演講,收獲集體認(rèn)可和高光時(shí)刻
6.提供優(yōu)先特權(quán),試用期個(gè)人能力表現(xiàn)突出可提前轉(zhuǎn)正,迅速實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值
7.提供股權(quán)激勵(lì),實(shí)現(xiàn)員工與公司的利益共同,分享公司的營(yíng)業(yè)利潤(rùn)
六、工作時(shí)間
1)正常上下班時(shí)間(8:50-12:00, 13:30-18:00);
2)周休一天,節(jié)假日按國(guó)家法定正常休假。
公司簡(jiǎn)介
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上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧青秀區(qū)真美整形青秀萬(wàn)達(dá)分院1100 查看上班路線
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市場(chǎng)總監(jiān)5000-10000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)廣西印慧貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口六、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān) ?5000-8000 ?2人 崗位職責(zé): 1、參與運(yùn)營(yíng)工作人員的考核,努力提升團(tuán)隊(duì)整體工作績(jī)效。 2、制定運(yùn)營(yíng)工作目標(biāo)、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。 3、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)工作的日常管理,建立健全的管理制度,提高工作效率,對(duì)運(yùn)營(yíng)工作進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。 4、協(xié)助總經(jīng)理確立運(yùn)營(yíng)管理方針、發(fā)展方向、組織框架及長(zhǎng)遠(yuǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,為總經(jīng)理的決策當(dāng)參謀。 5、負(fù)責(zé)公司服務(wù)品質(zhì)的監(jiān)控,顧客滿意度調(diào)查,應(yīng)急準(zhǔn)備的管理,調(diào)控員工完成工作,接受上級(jí)主管部門的檢查、考核工作。 任職資格: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè); 2、2年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),具有電商、互聯(lián)網(wǎng)、新零售等行業(yè)的從業(yè)背景,對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解; 3、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉社區(qū)社群電商運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn); 4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力; 5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。 ? 三、薪酬福利 1、薪資:5000-8000元/月 2、福利:五險(xiǎn)+餐補(bǔ)+員工旅游+節(jié)日福利+戶外拓展+年度優(yōu)秀員工+年終獎(jiǎng)金+出差補(bǔ)貼+股東分紅等。 3、上班時(shí)間?09:30-12:00 14:00-18:00,月休4天,法定節(jié)假日正常休息。23小時(shí)前李慧
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市場(chǎng)總監(jiān)3500-15000元南寧-興寧區(qū)廣西好青春生命科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:無(wú)要求 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-12-18 大健康,醫(yī)美市場(chǎng)開拓,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與銷售技能優(yōu)先.要求較好的談吐,形象氣質(zhì)佳.可全職也可兼職.工資待遇面談.一經(jīng)錄取,待遇從優(yōu)!23小時(shí)前孔德炘
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市場(chǎng)總監(jiān)45000-75000元南寧-青秀區(qū)-文萊御園南寧市啟校商務(wù)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1.組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃; 2.組織收集市場(chǎng)銷售信息等。2024-11-09戴*姐
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市場(chǎng)經(jīng)理5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南北智能生活科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)省份運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的制定與實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)和客戶發(fā)展計(jì)劃的制定、實(shí)施,定期做出可行性報(bào)告。 3、熟悉大健康產(chǎn)業(yè)。 有人脈,可快速開拓市場(chǎng)。 崗位技能要求: 1、較強(qiáng)的溝通能力,協(xié)調(diào)能力。 2、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。 工作經(jīng)驗(yàn)要求 市場(chǎng)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上2024-11-08趙經(jīng)理
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市場(chǎng)拓展經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際南寧東僑餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廣西市場(chǎng)連鎖門店開發(fā)拓展,加盟商招募,確保開店指標(biāo)的完成 2、全面負(fù)責(zé)新店的評(píng)估和復(fù)核,協(xié)調(diào)簽約以及裝修等開張準(zhǔn)備工作; 3、負(fù)責(zé)廣西各地級(jí)市內(nèi)商圈規(guī)劃工作; 4、負(fù)責(zé)組織開展各種加盟宣傳活動(dòng)。 5、協(xié)助合作客戶進(jìn)行門面選址并負(fù)責(zé)招商談判、簽訂合同; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,兩年以上餐飲連鎖門店開發(fā)經(jīng)驗(yàn),年齡25-40歲; 2、熟悉廣西市場(chǎng),具有一定的市場(chǎng)分析能力及判斷力,談判能力強(qiáng); 3、吃苦耐勞,有敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;2024-11-08黃女士
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市場(chǎng)部經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西泛航國(guó)際物流有限公司交通/運(yùn)輸/物流任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、物流管理、營(yíng)銷管理等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上市場(chǎng)/供應(yīng)部門團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較強(qiáng)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理能力,有一定貨運(yùn)代理行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),與各大國(guó)際班輪公司有合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)管理意識(shí),敬業(yè)拼博,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠有效維護(hù)供應(yīng)市場(chǎng)資源。 5、具備良好的口頭及書面表達(dá)能力,人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度工作計(jì)劃及部門預(yù)算,嚴(yán)格控制市場(chǎng)拓展相關(guān)費(fèi)用支出,節(jié)省成本。 2、根據(jù)市場(chǎng)需求對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行定期拜訪,了解供應(yīng)商的特點(diǎn),合理安排及優(yōu)化供應(yīng)資源。 3、對(duì)供應(yīng)商協(xié)議的審核,為公司爭(zhēng)取更多有利條件。幫助下屬協(xié)調(diào)處理工作中的異常問(wèn)題及突發(fā)狀況。 4、部門日常管理,組織主管相關(guān)市場(chǎng)信息匯總進(jìn)行分析并給出指導(dǎo)意見。 5、異常事件處理與防范,幫助下屬協(xié)調(diào)處理異常問(wèn)題,提高部門整體異常問(wèn)題處理能力并減少事故率與投訴率。 6、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開發(fā)業(yè)務(wù),加強(qiáng)公司與客戶粘度。 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司交給的其他工作。2024-11-08韋女士
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?;肥袌?chǎng)總監(jiān)15000-20000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西泛航國(guó)際物流有限公司交通/運(yùn)輸/物流一、職責(zé)描述: 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,跟進(jìn)與合作方?;讽?xiàng)目的推進(jìn)及協(xié)調(diào),確保?;讽?xiàng)目正常運(yùn)營(yíng); 2.積極開發(fā)并維護(hù)?;窐I(yè)務(wù)相關(guān)的客戶,滿足客戶需求,并與客戶保持深度合作; 3.對(duì)?;肥袌?chǎng)進(jìn)行調(diào)研,并及時(shí)調(diào)整?;穫}(cāng)庫(kù)的相關(guān)策略和服務(wù)內(nèi)容,及時(shí)滿足市場(chǎng)需求; 4.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)?;肺锪鳟a(chǎn)業(yè)園區(qū)的前期項(xiàng)目籌建、項(xiàng)目定位及各類關(guān)系和資源對(duì)接,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn); 5.制定?;肺锪鳟a(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)策略和具體實(shí)施措施,負(fù)責(zé)物流園區(qū)的整體運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)搭建及項(xiàng)目管理工作; 6.結(jié)合企業(yè)的內(nèi)外部資源,制定?;穲@區(qū)的品牌策略、銷售策略、招商運(yùn)營(yíng)策略、樹立園區(qū)形象,并負(fù)責(zé)各階段項(xiàng)目籌建與管理、過(guò)程跟進(jìn)及措施優(yōu)化的相關(guān)工作; 7.收集、整理、分析?;穲@區(qū)經(jīng)營(yíng)及運(yùn)營(yíng)模式,開展?;穲@區(qū)的現(xiàn)狀調(diào)研和經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,為?;穲@區(qū)的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)提供相關(guān)的數(shù)據(jù)支持及經(jīng)營(yíng)分析; 8.協(xié)調(diào)與各政府、行政部門、媒體等工作關(guān)系,保證企業(yè)良好的外部環(huán)境。確保?;肺锪鲌@區(qū)外部工作對(duì)接順暢,保障園區(qū)正常經(jīng)營(yíng)。 二、任職要求: 1.本科以上學(xué)歷; 2.具備5年以上?;讽?xiàng)目的銷售與運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),有?;穲@區(qū)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.精通各項(xiàng)數(shù)據(jù)分析,有敏銳的市場(chǎng)觀察判斷能力,具備較強(qiáng)的?;窐I(yè)務(wù)銷售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4.有優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)力,善于整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)的思想,目標(biāo)感強(qiáng); 5.具備較強(qiáng)的成本控制能力;具備市場(chǎng)營(yíng)銷、熟悉掌握網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)銷售及客戶服務(wù)專業(yè)知識(shí); 6.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力、強(qiáng)烈的責(zé)任感與敬業(yè)精神。2024-11-08韋女士
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市場(chǎng)部經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西榮美建筑裝飾工程有限公司建筑與工程1、對(duì)裝飾行業(yè)有一定的了解,了解市場(chǎng)運(yùn)作流程。 2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)創(chuàng)新、營(yíng)銷、推廣能力與良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力。 3、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,能獨(dú)立組建團(tuán)隊(duì),開拓市場(chǎng)能整合各種資源開展部門工作。 4、具備良好的溝通交流和管理能力,談判技巧,能承受一定的工作壓力。2024-11-07莫經(jīng)理
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家裝市場(chǎng)主管5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西欣澤誼投資有限公司金融/投資/證券1、對(duì)集團(tuán)裝修項(xiàng)目的業(yè)務(wù)方向進(jìn)行全面管理; 2、主管各個(gè)分部的裝修談單業(yè)務(wù),促進(jìn)成單 3、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行整體管理,保證工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本和環(huán)境管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 4、分管各家分公司業(yè)務(wù)部相關(guān)人員開拓市場(chǎng); 5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際提出裝修項(xiàng)目方案,參與管理; 6、巡查和處理各工程項(xiàng)目發(fā)生的各種重要事項(xiàng);并組織整改預(yù)防措施; 7、控制管理項(xiàng)目執(zhí)行成本及資金的使用; 1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;家裝施工、設(shè)計(jì)、管理專業(yè); 2、家裝管理經(jīng)驗(yàn)5年以上,年齡35歲左右; 3、對(duì)家裝各工藝、環(huán)節(jié)有相當(dāng)?shù)牧私猓瑢?duì)于市場(chǎng)大環(huán)境有一定認(rèn)識(shí) 4、在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;有廣泛的客戶資源和社會(huì)資源 5、熟練使用辦公軟件。良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。2024-11-07張恒昱
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市場(chǎng)拓展部總監(jiān)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-南湖御景廣西佳寧物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心市場(chǎng)拓展部總監(jiān),負(fù)責(zé)為公司開拓新市場(chǎng)、發(fā)展新項(xiàng)目、增加項(xiàng)目的拓展范圍,根據(jù)公司對(duì)市場(chǎng)項(xiàng)目的要求與計(jì)劃完成工作任務(wù)。 一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度市場(chǎng)開發(fā)任務(wù)及個(gè)人市場(chǎng)拓展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,編制年度市場(chǎng)拓展費(fèi)用預(yù)算。 2、組織開展物業(yè)與餐飲市場(chǎng)的調(diào)研與分析,督導(dǎo)部門人員在目標(biāo)區(qū)域市場(chǎng)開展有效的市場(chǎng)信息收集、匯總工作,定期向總經(jīng)理提交市場(chǎng)分析報(bào)告,對(duì)公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、服務(wù)產(chǎn)品、品牌建設(shè)等提出分析、建議; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)與餐飲項(xiàng)目的前期開發(fā)、篩選、評(píng)估、提案及對(duì)接溝通、商務(wù)談判。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期的招投標(biāo)的組織、合同談判及最終的合同簽訂。 5、對(duì)接公司資源和個(gè)人資源,獨(dú)立拓展市場(chǎng)項(xiàng)目資源,負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目資源的尋找與開發(fā)。 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施市場(chǎng)公關(guān)活動(dòng),與有關(guān)部門企業(yè)進(jìn)行良好的溝通及關(guān)系維護(hù)。 二、任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn),熟悉了解物業(yè)及餐飲市場(chǎng),有相關(guān)項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn); 2、年齡:35-48歲之間。 3、具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)和拓展新項(xiàng)目的能力,應(yīng)變能力,良好的人脈關(guān)系及公關(guān)能力。 4、具備物業(yè)領(lǐng)域項(xiàng)目(含各企事業(yè)單位后勤的食堂、保潔、安保、宿管、園林養(yǎng)護(hù)等)渠道開發(fā)能力,能獨(dú)立開展項(xiàng)目前期商務(wù)對(duì)接洽談等各項(xiàng)工作。 三、待遇:工資+新項(xiàng)目提成,社保,醫(yī)保。 四、上班時(shí)間:8:30-12:00,14:00-17:30周末雙休,法定節(jié)假日放假。2024-11-07行政人力資源部
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市場(chǎng)總監(jiān)/市場(chǎng)經(jīng)理市場(chǎng)總監(jiān)/經(jīng)理家裝市場(chǎng)總監(jiān)全國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)教育行業(yè)市場(chǎng)總監(jiān)品牌市場(chǎng)總監(jiān)高級(jí)市場(chǎng)總監(jiān)分公司市場(chǎng)總監(jiān)電商市場(chǎng)總監(jiān)市場(chǎng)總經(jīng)理市場(chǎng)部總監(jiān)市場(chǎng)總監(jiān)拓展總監(jiān)市場(chǎng)品牌總監(jiān)營(yíng)銷推廣總監(jiān)市場(chǎng)部總經(jīng)理市場(chǎng)開發(fā)總監(jiān)市場(chǎng)開拓總監(jiān)市場(chǎng)拓展總監(jiān)房地產(chǎn)拓展總監(jiān)家裝市場(chǎng)部總監(jiān)市場(chǎng)副總監(jiān)市場(chǎng)區(qū)域總監(jiān)招商拓展總監(jiān)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān)市場(chǎng)營(yíng)運(yùn)總監(jiān)市場(chǎng)vp
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