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職位描述

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)，進(jìn)行全年銷售預(yù)測，確定年度銷售目標(biāo)與實(shí)施計(jì)劃，完成公司制定的銷售目標(biāo)任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的市場調(diào)研工作，極制訂并落實(shí)可行的區(qū)域、行業(yè)銷售拓展策略和計(jì)劃，維護(hù)和提高公司市場競爭力，以保證銷售目標(biāo)的達(dá)成；

3、支持重要項(xiàng)目的銷售，并負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的合同談判及簽訂；

4、客戶關(guān)系管理：拓展、管理銷售渠道，協(xié)調(diào)維護(hù)客戶關(guān)系；

5、銷售隊(duì)伍建立：招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工，提升部門凝聚力和工作效率；

6、支撐部門員工完成任務(wù)指標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)達(dá)成季度及年度銷售目標(biāo)。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有醫(yī)護(hù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)行業(yè)：健康管理、大健康、高端醫(yī)美、高端地產(chǎn)等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)或同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有客戶積累者優(yōu)先；

3、工作責(zé)任心強(qiáng)，有沖勁，細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維；

4、有較強(qiáng)的開拓和溝通能力，有一定的人脈資源和圈層渠道，熟悉高端客戶的開發(fā)、整合與維護(hù)；

5、形象好、氣質(zhì)佳，較強(qiáng)的親和力，善于激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員工作熱情；

6、熱愛大健康產(chǎn)業(yè)，對細(xì)胞生物科技具有濃厚的興趣。

薪資：底薪8-15K+獎金+高額提成

公司簡介

一、集團(tuán)簡介
    先康達(dá)總部和研發(fā)基地位于粵港澳大灣區(qū)腹地，風(fēng)光旖旎、環(huán)境優(yōu)良的東莞松山湖畔，系一家集細(xì)胞存儲、研發(fā)、生產(chǎn)、 推廣為一體的生物高科技企業(yè)。先康達(dá)集團(tuán)以細(xì)胞治療為核心產(chǎn)業(yè)，構(gòu)建起CAR-T細(xì)胞藥物、再生醫(yī)學(xué)、細(xì)胞制備與儲存、細(xì)胞技術(shù)輸出、細(xì)胞質(zhì)量檢測、醫(yī)療器械、健康管理等產(chǎn)業(yè)集群，業(yè)務(wù)涵蓋細(xì)胞產(chǎn)業(yè)的上、中、下游，建立起全產(chǎn)鏈的產(chǎn)業(yè)鏈閉環(huán)，營造了一個完整的生態(tài)系統(tǒng)。 
    集團(tuán)科研實(shí)力雄厚，擁有 GMP 標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室 6000余平，現(xiàn)有員工近300人，同時(shí)籌建了以鐘世鎮(zhèn)院士為首的專家委員會。目前共布局研發(fā)管線12條，累計(jì)申請專利75件，涵蓋干細(xì)胞臨床研究、實(shí)體瘤 CAR-T 藥物開發(fā)，擁有2個具有自主知識產(chǎn)權(quán)的技術(shù)平臺：Trans-CAR、Boost-CAR，在多家三甲醫(yī)院開展了針對Claudin18.2、GPC3、GUCY2C等靶點(diǎn)的實(shí)體瘤 CAR-T 研究，相關(guān)數(shù)據(jù)已初步顯示出良好的臨床療效。
    先康達(dá)以“讓病人活出尊嚴(yán)、讓健康人更長壽”為己任，專注于干細(xì)胞、免疫細(xì)胞治療技術(shù)的研究與開發(fā)，致力于成為中國細(xì)胞治療領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)。


二、企業(yè)文化
    使命：讓病人活出尊嚴(yán)  讓健康人更長壽
    這是先康達(dá)集團(tuán)作為一家細(xì)胞治療技術(shù)研發(fā)企業(yè)存在的社會價(jià)值。傳統(tǒng)的兩大治療手段，手術(shù)治療要在病人身上動刀子，讓病人承受巨大的痛苦；藥物治療有毒副作用，有時(shí)不僅沒有把病治好，還會導(dǎo)致病人喪失某些生理機(jī)能。
    鑒于此，先康達(dá)集團(tuán)通過開發(fā)毒副作用很小甚至沒有毒副作用的細(xì)胞治療技術(shù)，讓病人的疾病得到有效緩解甚至治愈，減輕病人的痛苦，讓病人有尊嚴(yán)地活著。同時(shí)，先康達(dá)集團(tuán)還通過開發(fā)細(xì)胞抗衰技術(shù)，幫助健康人抗衰，讓國人都能實(shí)現(xiàn)長壽的夢想。

    愿景：致力于成為中國細(xì)胞治療領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)
    技術(shù)研發(fā)是先康達(dá)集團(tuán)的優(yōu)勢，中游以細(xì)胞治療技術(shù)研發(fā)為突破口，開發(fā)一系列先進(jìn)的細(xì)胞治療技術(shù)；下游與大型醫(yī)院合作，進(jìn)行細(xì)胞治療的臨床應(yīng)用與研究；最后再回溯到上游，進(jìn)行細(xì)胞的采集與儲存。
    上、中、下游環(huán)環(huán)相扣，互相促進(jìn)彼此的發(fā)展，讓先康達(dá)集團(tuán)的技術(shù)越來越先進(jìn)，成為行業(yè)發(fā)展方向標(biāo)，引領(lǐng)中國細(xì)胞治療的發(fā)展。同時(shí)，先康達(dá)集團(tuán)的規(guī)模、體量也會隨之越來越大，在行業(yè)內(nèi)有足夠的話語權(quán)，最終成為中國細(xì)胞治療領(lǐng)域的領(lǐng)頭羊。

    價(jià)值觀：成人達(dá)己  與人為善
    只有成就和幫助他人，才能發(fā)展和完善自己，實(shí)現(xiàn)自己的理想，達(dá)到自己的目標(biāo)。

    管理理念：規(guī)格嚴(yán)格  功夫到家
    “規(guī)格嚴(yán)格，功夫到家”是先康達(dá)集團(tuán)創(chuàng)始人謝海濤先生的母校哈爾濱工業(yè)大學(xué)校訓(xùn)。它體現(xiàn)了過程管理與目標(biāo)管理相結(jié)合的管理思想，也同樣適用于作為研發(fā)型企業(yè)的先康達(dá)集團(tuán)，故借用為先康達(dá)集團(tuán)的管理理念。

    經(jīng)營理念：協(xié)同發(fā)展  合作共贏
    無論是公司與供應(yīng)商、經(jīng)銷商（渠道商）之間，公司的部門與部門之間，部門的員工與員工之間，只有協(xié)同發(fā)展，才會更快、更好地共同發(fā)展、成長，共同把細(xì)胞市場做大，造福社會，造福國家，造福國人，造福全人類！


    三、廣西先康達(dá)
    廣西先康達(dá)生物科技有限公司是先康達(dá)集團(tuán)旗下核心控股子公司，公司成立至今一直致力于推動廣西細(xì)胞產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
    目前已聯(lián)合廣西多家三甲醫(yī)院進(jìn)行干細(xì)胞治療領(lǐng)域臨床研究雙備案工作。同時(shí)，公司在南寧五象自貿(mào)區(qū)建設(shè)2000㎡GMP標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室、細(xì)胞科普教育基地，申請區(qū)域細(xì)胞制備中心暨綜合細(xì)胞庫，預(yù)計(jì)2023年1月份投入使用。
    未來，廣西先康達(dá)生物科技有限公司將以集團(tuán)發(fā)展理念為準(zhǔn)則，打造成為集細(xì)胞存儲、研發(fā)、生產(chǎn)、科普、推廣為一體的生物高科技企業(yè)，帶動廣西細(xì)胞事業(yè)的發(fā)展，為廣西乃至東南亞大健康事業(yè)做貢獻(xiàn)，為人民健康事業(yè)努力奮斗。


    現(xiàn)面向全區(qū)招聘優(yōu)秀人才。熱忱歡迎廣大醫(yī)學(xué)類專業(yè)人才加盟！

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)五象投資創(chuàng)新型信息基地二期查看上班路線

可能感興趣的職位: 家裝市場部經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西品匠家居裝飾工程集團(tuán)有限公司南寧第一分公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、崗位職責(zé) （1）在市場總監(jiān)的指導(dǎo)下管理團(tuán)隊(duì)，完成團(tuán)隊(duì)上門客戶任務(wù)量；根據(jù)公司安排制定每月銷售任務(wù)量；（2）統(tǒng)計(jì)、保管團(tuán)隊(duì)客戶資源，做好安全保護(hù)工作；每周針對每個員工情況分配工作任務(wù)；（3）負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)熟悉公司業(yè)務(wù)知識，組織團(tuán)隊(duì)不斷學(xué)習(xí)有關(guān)營銷、設(shè)計(jì)等技能方法，提高銷售技巧；（4）及時(shí)幫助或處理組員問題，協(xié)助組員處理客戶糾紛問題；定期巡查組員在小區(qū)工作情況；二、任職資格（1）中專及以上學(xué)歷，市場營銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；（2）1年以上銷售管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有成功案例者或擁有相關(guān)渠道資源者優(yōu)先。

韋女士

人事主管; 市場經(jīng)理
5000-8000元

南寧-武鳴區(qū)

廣西紅鷹肥業(yè)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、有銷售經(jīng)驗(yàn)、駕駛證者優(yōu)先； 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)溝通能力及交際技巧； 3、具備一定市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 4、有責(zé)任心，吃苦耐勞，勇于拼搏； 5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，互助互惠； 6、年齡在25-35歲優(yōu)先。 7、工作地點(diǎn)及待遇：廣西扶綏、寧明、上思、柳州、貴港等糖料甘蔗主產(chǎn)地區(qū)，薪酬根據(jù)個人能力而定。

陸主任; 市場總監(jiān)
10000-20000元

南寧-武鳴區(qū)

廣西華納新材料股份有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。; 市場總監(jiān)
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西印慧貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

六、市場運(yùn)營總監(jiān) ?5000-8000 ?2人崗位職責(zé)： 1、參與運(yùn)營工作人員的考核，努力提升團(tuán)隊(duì)整體工作績效。 2、制定運(yùn)營工作目標(biāo)、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。 3、負(fù)責(zé)運(yùn)營工作的日常管理，建立健全的管理制度,提高工作效率，對運(yùn)營工作進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。 4、協(xié)助總經(jīng)理確立運(yùn)營管理方針、發(fā)展方向、組織框架及長遠(yuǎn)經(jīng)營計(jì)劃,為總經(jīng)理的決策當(dāng)參謀。 5、負(fù)責(zé)公司服務(wù)品質(zhì)的監(jiān)控，顧客滿意度調(diào)查，應(yīng)急準(zhǔn)備的管理，調(diào)控員工完成工作，接受上級主管部門的檢查、考核工作。任職資格： 1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)； 2、2年市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，具有電商、互聯(lián)網(wǎng)、新零售等行業(yè)的從業(yè)背景，對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解； 3、具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉社區(qū)社群電商運(yùn)作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗(yàn)； 4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力； 5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。 ? 三、薪酬福利 1、薪資：5000-8000元/月 2、福利：五險(xiǎn)+餐補(bǔ)+員工旅游+節(jié)日福利+戶外拓展+年度優(yōu)秀員工+年終獎金+出差補(bǔ)貼+股東分紅等。 3、上班時(shí)間?09:30-12:00 14:00-18:00，月休4天，法定節(jié)假日正常休息。

李慧; 市場總監(jiān)可接受出差南寧周邊
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧鴻磐健康管理有限責(zé)任公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1、負(fù)責(zé)現(xiàn)有業(yè)務(wù)的定位和市場推廣戰(zhàn)略； 2、負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)開發(fā)戰(zhàn)略；市場推廣策略及市場行動計(jì)劃，協(xié)調(diào)市場部和各區(qū)域落實(shí)該行動計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)新老業(yè)務(wù)的具體活動，如促銷、活動、業(yè)務(wù)介紹等； 4、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，建立和完善營銷信息收集、處理、交流； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)產(chǎn)品的市場推廣活動，收集行業(yè)和客戶信息； 6、組織各類宣傳資料、產(chǎn)品資料和培訓(xùn)資料，及時(shí)對銷售人員和相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn)； 7、協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標(biāo)，與各區(qū)域負(fù)責(zé)人協(xié)商并制。任職要求： 1.具有成功的銷售經(jīng)驗(yàn)，專長集中在市場和客戶需求分析、客戶挖掘，具有豐富的產(chǎn)品營銷管理經(jīng)驗(yàn)和客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)； 2.具有敏銳的市場嗅覺，能夠通過對市場、政策的變化和趨勢把握抓住商機(jī)；有良好的商業(yè)談判能力； 3.目標(biāo)和結(jié)果導(dǎo)向型的工作風(fēng)格，并具有良好的、可追溯的業(yè)績； 4.渴望成功并具有極強(qiáng)的內(nèi)在驅(qū)動力，能夠面對不定因素和在信息不全面的情況下做決定，抗壓性強(qiáng)、適應(yīng)能力好； 5.具有成熟、耐性和自信的性格和極強(qiáng)的溝通能力；能夠透過復(fù)雜的人際關(guān)系對結(jié)果進(jìn)行積極影響。

王學(xué)斌; 市場主管
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西哈工零一智能科技有限責(zé)任公司

教育/培訓(xùn)

（可招優(yōu)秀畢業(yè)生）崗位職責(zé)： 1. 市場推廣：通過地推、線下廣告投放、市場促銷活動等線下市場活動的策劃與實(shí)施，獲取有效信息量； 2. 活動支持：根據(jù)課程及營銷工作需要，定期組織策劃相關(guān)的市場推廣主題活動； 3. 市場調(diào)研：收集市場信息及行業(yè)動態(tài)，開展相關(guān)競品的調(diào)研工作，并形成調(diào)研報(bào)告，及時(shí)反饋市場信息； 4. 渠道合作：通過異業(yè)、相關(guān)資源共享等方式開拓多種渠道，并協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行合作的談判，有效獲取客戶資源。任職要求： 1. 專科以上學(xué)歷，市場營銷、公關(guān)策劃、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先考慮； 2. 吃苦耐勞，有明確的職業(yè)目標(biāo)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)； 3. 形象好，親和力佳，熱情開朗、銷售意識強(qiáng)。薪資構(gòu)成： 1. 基本工資2500一4000（分見習(xí)、初級、中級、高級四個級別）+滿勤+提成+績效+年終獎+工齡工資+帶薪年假。（綜合薪資4000~7000+，旺季能力強(qiáng)者超10000+)； 2. 風(fēng)口行業(yè)、成單率高、提成高、工作輕松，日常無加班，不喊口號； 3. 其它福利：彈性工作制、法定節(jié)假日。

黃利明

人事主管; 市場經(jīng)理
7000-9000元

南寧-江南區(qū)

廣西益嘉金燕貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

大專以上學(xué)歷，年齡45歲以下，5年以上市場推廣及管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握辦公軟件，根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃、開展市場調(diào)研，制定營銷規(guī)劃，完成部門月度銷售任務(wù)指標(biāo)，具有良好的服務(wù)意識，性格開朗，善于溝通具有良好的協(xié)助能力及團(tuán)隊(duì)精神; 市場部經(jīng)理
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西泛航國際物流有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、物流管理、營銷管理等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上市場/供應(yīng)部門團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較強(qiáng)的營銷團(tuán)隊(duì)管理能力，有一定貨運(yùn)代理行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，與各大國際班輪公司有合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)管理意識，敬業(yè)拼博，有較強(qiáng)的市場開拓能力和敏銳的市場洞察力，能夠有效維護(hù)供應(yīng)市場資源。 5、具備良好的口頭及書面表達(dá)能力，人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度工作計(jì)劃及部門預(yù)算，嚴(yán)格控制市場拓展相關(guān)費(fèi)用支出，節(jié)省成本。 2、根據(jù)市場需求對供應(yīng)商進(jìn)行定期拜訪，了解供應(yīng)商的特點(diǎn)，合理安排及優(yōu)化供應(yīng)資源。 3、對供應(yīng)商協(xié)議的審核，為公司爭取更多有利條件。幫助下屬協(xié)調(diào)處理工作中的異常問題及突發(fā)狀況。 4、部門日常管理，組織主管相關(guān)市場信息匯總進(jìn)行分析并給出指導(dǎo)意見。 5、異常事件處理與防范，幫助下屬協(xié)調(diào)處理異常問題，提高部門整體異常問題處理能力并減少事故率與投訴率。 6、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開發(fā)業(yè)務(wù)，加強(qiáng)公司與客戶粘度。 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)和公司交給的其他工作。

韋女士; ?；肥袌隹偙O(jiān)
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西泛航國際物流有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

一、職責(zé)描述： 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，跟進(jìn)與合作方?；讽?xiàng)目的推進(jìn)及協(xié)調(diào)，確保?；讽?xiàng)目正常運(yùn)營； 2.積極開發(fā)并維護(hù)危化品業(yè)務(wù)相關(guān)的客戶，滿足客戶需求，并與客戶保持深度合作； 3.對危化品市場進(jìn)行調(diào)研，并及時(shí)調(diào)整危化品倉庫的相關(guān)策略和服務(wù)內(nèi)容，及時(shí)滿足市場需求； 4.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)?；肺锪鳟a(chǎn)業(yè)園區(qū)的前期項(xiàng)目籌建、項(xiàng)目定位及各類關(guān)系和資源對接，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)； 5.制定?；肺锪鳟a(chǎn)業(yè)園運(yùn)營策略和具體實(shí)施措施，負(fù)責(zé)物流園區(qū)的整體運(yùn)營、團(tuán)隊(duì)搭建及項(xiàng)目管理工作； 6.結(jié)合企業(yè)的內(nèi)外部資源，制定危化品園區(qū)的品牌策略、銷售策略、招商運(yùn)營策略、樹立園區(qū)形象，并負(fù)責(zé)各階段項(xiàng)目籌建與管理、過程跟進(jìn)及措施優(yōu)化的相關(guān)工作； 7.收集、整理、分析?；穲@區(qū)經(jīng)營及運(yùn)營模式，開展?；穲@區(qū)的現(xiàn)狀調(diào)研和經(jīng)營數(shù)據(jù)分析，為?；穲@區(qū)的項(xiàng)目運(yùn)營提供相關(guān)的數(shù)據(jù)支持及經(jīng)營分析； 8.協(xié)調(diào)與各政府、行政部門、媒體等工作關(guān)系，保證企業(yè)良好的外部環(huán)境。確保?；肺锪鲌@區(qū)外部工作對接順暢，保障園區(qū)正常經(jīng)營。二、任職要求： 1.本科以上學(xué)歷； 2.具備5年以上危化品項(xiàng)目的銷售與運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)，有?；穲@區(qū)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.精通各項(xiàng)數(shù)據(jù)分析，有敏銳的市場觀察判斷能力，具備較強(qiáng)的?；窐I(yè)務(wù)銷售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4.有優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)力，善于整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營的思想，目標(biāo)感強(qiáng)； 5.具備較強(qiáng)的成本控制能力；具備市場營銷、熟悉掌握網(wǎng)絡(luò)平臺銷售及客戶服務(wù)專業(yè)知識； 6.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力、強(qiáng)烈的責(zé)任感與敬業(yè)精神。

韋女士; 養(yǎng)老行業(yè)市場總監(jiān)
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西丹諾康健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

注意：招聘的是養(yǎng)老行業(yè)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人，主要是市場業(yè)務(wù)的拓展，有養(yǎng)老，家政，醫(yī)療等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。有民政，醫(yī)保，社區(qū)，醫(yī)保，衛(wèi)健等政府部門工作資源對接優(yōu)先 1、市場渠道開發(fā) 2、政府機(jī)關(guān)部門關(guān)系拓展和維護(hù) 3、營銷管理 4、公司交代的其他工作事項(xiàng) 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷，工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先經(jīng)驗(yàn)：5年以上的管理和養(yǎng)老行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)開拓的工作經(jīng)驗(yàn)。從事過保險(xiǎn)，醫(yī)療健康，養(yǎng)老，房產(chǎn)營銷，家政，母嬰，教育培訓(xùn)等優(yōu)先 2、年齡：30-50歲 3、具有較強(qiáng)的市場策劃和信息分析能力，熟悉品牌定位，策劃以及宣傳流程 4、有當(dāng)?shù)孛裾t(yī)?；蛐l(wèi)生工作相關(guān)的背景資源優(yōu) 崗位：養(yǎng)老顧問/業(yè)務(wù)拓展員、業(yè)務(wù)主管職位信息 1、熱愛銷售和市場拓展工作，經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)不限。 2、熱愛銷售，渴望高薪，具有愛心與耐心。 3、溝通表達(dá)力強(qiáng)，具有親和力，能適度抗壓，能與客戶進(jìn)行順暢地溝通。 4、熟悉辦公軟件使用。 5、執(zhí)行力和責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，對業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)。崗位職責(zé)： 1、努力達(dá)成公司既定營銷目標(biāo)計(jì)劃，遵守公司規(guī)章制度。 2、積極努力開發(fā)潛在客戶。 3、?老客戶二次開發(fā)以及轉(zhuǎn)介紹，建立自己的人脈網(wǎng)。 4、定期維護(hù)客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我們?yōu)槟峁?1、完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間（業(yè)務(wù)員→區(qū)域業(yè)務(wù)主管→區(qū)域經(jīng)理→高級經(jīng)理）。 2、完善福利及豐厚提成（醫(yī)療、養(yǎng)老等各項(xiàng)保險(xiǎn)，豐厚的傭金提成)。 3、全面居家照護(hù)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。薪酬福利： 1、底薪加提成，繳納各類社會保險(xiǎn)。 2、提成上不封頂。 3、業(yè)績達(dá)標(biāo)者可定期獲得公司的業(yè)績獎勵（如獎品及獎金）。 4、員工可享受定額的通訊費(fèi)補(bǔ)貼、年假等公司福利。

李女士

人事