營銷經(jīng)理

崗位職責(zé): 1、制定市場推廣策略, 2、策劃和組織實施市場推廣活動; 3、負責(zé)市場研究和分析,市場信息的收集與整理; 4、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 崗位要求: 1、市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、2年以上市場工作經(jīng)驗; 3、有較強的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力; 4、有綜合運用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動等在內(nèi)的各種營銷方式進行市場宣傳、品牌推廣的能力; 5、熟練操作辦公軟件。

崗位職責(zé): 1、建立自己的團隊，對團隊成員進行培養(yǎng)，熟悉并擅長地推、面銷相關(guān)工作。豐富的銷售經(jīng)驗； 2、根據(jù)公司總的市場經(jīng)營方針，制定自己團隊的發(fā)展規(guī)劃，將其進行分解，下達到團隊成員，并監(jiān)督團隊成員按照計劃完成設(shè)定的各個指標； 3、團隊成員的面試、培訓(xùn)、帶教。有團隊經(jīng)營意識，打造高效有戰(zhàn)斗力、凝聚力的團隊 4、協(xié)助團隊成員進行客戶跟蹤、促成交。對客戶進行陌拜，開發(fā)客戶。 5、與其他部門的溝通協(xié)調(diào)能力，確保各項工作順利開展； 6、目標感、責(zé)任心、抗壓能力強，對業(yè)績結(jié)果負責(zé)； 7、遵紀守法，執(zhí)行和遵守公司各項政策和規(guī)章制度，保守業(yè)務(wù)機密; 8、為公司銷售管理人才。 崗位要求： 1、年齡28歲-45歲之間；吃苦耐勞，有上進心，對賺錢有欲望； 2、有帶團隊經(jīng)驗； 3、形象好，反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。有醫(yī)美、教培、房產(chǎn)、銀行、保險等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 7、有綜合渠道資源優(yōu)先。 崗位晉升：銷售總監(jiān)、股東合伙人。公司創(chuàng)始人從世界500強離職，放棄高年薪，出來干事業(yè)?，F(xiàn)公司雖不大，但舞臺大，歡迎您和我們一起取得矚目成績 薪酬待遇：底薪加提成制（月收入5000--50000）。

任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，國際經(jīng)濟與貿(mào)易、物流管理、營銷管理等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上市場/供應(yīng)部門團隊管理工作經(jīng)驗。 3、具有較強的營銷團隊管理能力，有一定貨運代理行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗，與各大國際班輪公司有合作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、具備較強的責(zé)任心和團隊管理意識，敬業(yè)拼博，有較強的市場開拓能力和敏銳的市場洞察力，能夠有效維護供應(yīng)市場資源。 5、具備良好的口頭及書面表達能力，人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強。 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定年度工作計劃及部門預(yù)算，嚴格控制市場拓展相關(guān)費用支出，節(jié)省成本。 2、根據(jù)市場需求對供應(yīng)商進行定期拜訪，了解供應(yīng)商的特點，合理安排及優(yōu)化供應(yīng)資源。 3、對供應(yīng)商協(xié)議的審核，為公司爭取更多有利條件。幫助下屬協(xié)調(diào)處理工作中的異常問題及突發(fā)狀況。 4、部門日常管理，組織主管相關(guān)市場信息匯總進行分析并給出指導(dǎo)意見。 5、異常事件處理與防范，幫助下屬協(xié)調(diào)處理異常問題，提高部門整體異常問題處理能力并減少事故率與投訴率。 6、協(xié)助業(yè)務(wù)團隊開發(fā)業(yè)務(wù)，加強公司與客戶粘度。 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)和公司交給的其他工作。

一、職責(zé)描述： 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，跟進與合作方?；讽椖康耐七M及協(xié)調(diào)，確保?；讽椖空＿\營； 2.積極開發(fā)并維護危化品業(yè)務(wù)相關(guān)的客戶，滿足客戶需求，并與客戶保持深度合作； 3.對?；肥袌鲞M行調(diào)研，并及時調(diào)整?；穫}庫的相關(guān)策略和服務(wù)內(nèi)容，及時滿足市場需求； 4.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，負責(zé)危化品物流產(chǎn)業(yè)園區(qū)的前期項目籌建、項目定位及各類關(guān)系和資源對接，確保項目按計劃推進； 5.制定危化品物流產(chǎn)業(yè)園運營策略和具體實施措施，負責(zé)物流園區(qū)的整體運營、團隊搭建及項目管理工作； 6.結(jié)合企業(yè)的內(nèi)外部資源，制定?；穲@區(qū)的品牌策略、銷售策略、招商運營策略、樹立園區(qū)形象，并負責(zé)各階段項目籌建與管理、過程跟進及措施優(yōu)化的相關(guān)工作； 7.收集、整理、分析?；穲@區(qū)經(jīng)營及運營模式，開展危化品園區(qū)的現(xiàn)狀調(diào)研和經(jīng)營數(shù)據(jù)分析，為危化品園區(qū)的項目運營提供相關(guān)的數(shù)據(jù)支持及經(jīng)營分析； 8.協(xié)調(diào)與各政府、行政部門、媒體等工作關(guān)系，保證企業(yè)良好的外部環(huán)境。確保危化品物流園區(qū)外部工作對接順暢，保障園區(qū)正常經(jīng)營。 二、任職要求： 1.本科以上學(xué)歷； 2.具備5年以上?；讽椖康匿N售與運營管理工作經(jīng)驗，有?；穲@區(qū)經(jīng)營管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.精通各項數(shù)據(jù)分析，有敏銳的市場觀察判斷能力，具備較強的?；窐I(yè)務(wù)銷售及團隊管理經(jīng)驗； 4.有優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)力，善于整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營的思想，目標感強； 5.具備較強的成本控制能力；具備市場營銷、熟悉掌握網(wǎng)絡(luò)平臺銷售及客戶服務(wù)專業(yè)知識； 6.具備良好的團隊管理能力、團隊協(xié)作精神以及較強的語言表達能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力、強烈的責(zé)任感與敬業(yè)精神。

1、對裝飾行業(yè)有一定的了解，了解市場運作流程。 2、具有較強的市場創(chuàng)新、營銷、推廣能力與良好的人際溝通，協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力。 3、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，能獨立組建團隊，開拓市場能整合各種資源開展部門工作。 4、具備良好的溝通交流和管理能力，談判技巧，能承受一定的工作壓力。

1、對集團裝修項目的業(yè)務(wù)方向進行全面管理; 2、主管各個分部的裝修談單業(yè)務(wù)，促進成單 3、對項目進行整體管理,保證工程質(zhì)量、安全、進度、成本和環(huán)境管理目標的實現(xiàn); 4、分管各家分公司業(yè)務(wù)部相關(guān)人員開拓市場; 5、根據(jù)項目實際提出裝修項目方案,參與管理; 6、巡查和處理各工程項目發(fā)生的各種重要事項;并組織整改預(yù)防措施; 7、控制管理項目執(zhí)行成本及資金的使用; 1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷;家裝施工、設(shè)計、管理專業(yè); 2、家裝管理經(jīng)驗5年以上，年齡35歲左右; 3、對家裝各工藝、環(huán)節(jié)有相當?shù)牧私猓瑢τ谑袌龃蟓h(huán)境有一定認識 4、在團隊管理方面有極強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;有廣泛的客戶資源和社會資源 5、熟練使用辦公軟件。良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強的感召力和凝聚力,責(zé)任心、事業(yè)心強。

市場拓展部總監(jiān)，負責(zé)為公司開拓新市場、發(fā)展新項目、增加項目的拓展范圍，根據(jù)公司對市場項目的要求與計劃完成工作任務(wù)。 一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標制定年度市場開發(fā)任務(wù)及個人市場拓展規(guī)劃和年度工作計劃，編制年度市場拓展費用預(yù)算。 2、組織開展物業(yè)與餐飲市場的調(diào)研與分析，督導(dǎo)部門人員在目標區(qū)域市場開展有效的市場信息收集、匯總工作，定期向總經(jīng)理提交市場分析報告，對公司市場競爭力、服務(wù)產(chǎn)品、品牌建設(shè)等提出分析、建議; 3、負責(zé)物業(yè)與餐飲項目的前期開發(fā)、篩選、評估、提案及對接溝通、商務(wù)談判。 4、負責(zé)項目前期的招投標的組織、合同談判及最終的合同簽訂。 5、對接公司資源和個人資源，獨立拓展市場項目資源，負責(zé)合作項目資源的尋找與開發(fā)。 6、負責(zé)監(jiān)督實施市場公關(guān)活動，與有關(guān)部門企業(yè)進行良好的溝通及關(guān)系維護。 二、任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，5年以上市場拓展工作經(jīng)驗，熟悉了解物業(yè)及餐飲市場，有相關(guān)項目拓展經(jīng)驗; 2、年齡：35-48歲之間。 3、具備帶領(lǐng)團隊開發(fā)和拓展新項目的能力，應(yīng)變能力，良好的人脈關(guān)系及公關(guān)能力。 4、具備物業(yè)領(lǐng)域項目(含各企事業(yè)單位后勤的食堂、保潔、安保、宿管、園林養(yǎng)護等)渠道開發(fā)能力，能獨立開展項目前期商務(wù)對接洽談等各項工作。 三、待遇：工資+新項目提成，社保，醫(yī)保。 四、上班時間：8:30-12:00，14:00-17：30周末雙休，法定節(jié)假日放假。

職位目標：對公司產(chǎn)品管理、市場推廣、整合營銷、品牌管理、倉庫管理、配送管理、培訓(xùn)管理等工作負責(zé)，對產(chǎn)品指標負責(zé)。 崗位職責(zé)： 1.制定、確定和執(zhí)行公司業(yè)務(wù)運營戰(zhàn)略、團隊銷售目標及計劃，確保公司整體戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)運營的一致性，完成銷售目標； 2.收集和分析各業(yè)務(wù)端銷售、客訴、產(chǎn)品需求等數(shù)據(jù)，為公司決策做支持，并通過數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)問題和機會，制定相應(yīng)的要業(yè)務(wù)策略和措施，提高業(yè)務(wù)量； 3.跟蹤市場動態(tài)和競爭對手情況，進行市場競爭分析，制定相應(yīng)的市場推廣和銷售數(shù)據(jù)，提高市場份額和銷售業(yè)績； 4.發(fā)展、維護企事業(yè)團購端資源，開發(fā)、維護異業(yè)合作資源； 5.制定、評估和優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程、提成方案、銷售獎懲機制、部門績效考核指標等，確保業(yè)務(wù)運營的高效性； 5.與相關(guān)部門緊密配合協(xié)作，協(xié)調(diào)資源和信息，確保流程的流暢和實用性，提升整體運營效率，實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標； 6.監(jiān)督和管理業(yè)務(wù)運營團隊的工作，包括工作計劃、培訓(xùn)、績效管理等，確保團隊成員具備必要的技能和知識，能高效執(zhí)行工作任務(wù)，帶領(lǐng)達成既定業(yè)績目標； 7.與業(yè)務(wù)合作伙伴建立和維護良好的合作關(guān)系，與渠道商、加盟商保持溝通，確保相互間的支持與配合，實現(xiàn)共同的業(yè)務(wù)目標； 8.識別和評估業(yè)務(wù)運營中的風(fēng)險，并采取相應(yīng)的措施進行管控，確保業(yè)務(wù)的合規(guī)性； 9.配合公司相關(guān)部門，開展品牌策劃和管理，包括品牌定位、品牌形象塑造等，提升品牌知名度； 10.完成公司交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、有快消品行業(yè)運營、營銷經(jīng)驗優(yōu)先； 2、有5年團隊管理經(jīng)驗，活動品牌策劃經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具有敏銳的洞察力，有創(chuàng)新思維，熱愛本崗位工作； 4、本科以上學(xué)歷。 5、該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。

崗位職責(zé)： 1、完成公司制定的銷售任務(wù)； 2、主動開發(fā)新項目并維護老項目關(guān)系； 3、對客戶做好售前、售中和售后服務(wù)，并保持良好的合作關(guān)系； 4、對接設(shè)計院、規(guī)劃院、行業(yè)協(xié)會等項目前端單位； 5、及時收集并向相關(guān)部門反饋市場、行業(yè)需求及競爭信息； 6、參加招投標工作、商務(wù)洽談、合同簽訂及后續(xù)回款工作； 7、完成公司交辦的其它工作。 崗位要求： 1、25-45歲，大?；蛞陨蠈W(xué)歷； 2、談吐舉止得體、有一定的商務(wù)禮儀及商務(wù)談判基礎(chǔ)； 3、適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差拜訪，有C1駕照； 4、有2年以上市政項目的銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1.開拓公司產(chǎn)品的市場渠道，負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售工作，嚴格執(zhí)行公司產(chǎn)品月度及年度銷售計劃； 2.根據(jù)公司制定的市場營銷策略，提升公司產(chǎn)品銷售價值，擴大所負責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品銷售量，盡全力達成銷售量指標，不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率； 3.全力配合銷售代表的工作，積極完成公司制定或自己承諾的銷售目標和任務(wù)； 4.與客戶保持良好關(guān)系和經(jīng)常性聯(lián)系溝通，實時把握真實準確的客戶需求，盡全力為客戶提供滿意周到的服務(wù)； 5.根據(jù)公司制定的產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處理詢盤、報價、合同條款協(xié)商及合同簽訂等事宜。同時在合同執(zhí)行的過程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各部門的實際操作情況； 6.把握市場價格動態(tài)，定期將市場分析、預(yù)測報告、銷售數(shù)據(jù)及個人工作報告提供給公司領(lǐng)導(dǎo)做決策參考； 7.維護和開拓新的客戶及銷售渠道，自主開發(fā)和拓展上下游用戶，尤其是終端用戶； 8.收集一線用戶意見和營銷信息，并據(jù)此對公司的營銷策略、廣告及售后服務(wù)等方面提出參考建議和意見； 9.嚴格執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和具體實施細則，并不斷思考和總結(jié)，從而提高自身業(yè)務(wù)水平；