職位描述
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1、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；
2、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；
3、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。
任職資格：
1、人力資源、管理等相關(guān)專業(yè)或者相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、熟悉合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策；
3、具有解決復(fù)雜問題的能力；很強(qiáng)的計劃性和實施執(zhí)行的能力；
4、很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
工作時間：
上午9:00-12:00下午13：30-17:30，月休四天，國家相關(guān)法定節(jié)假日按相關(guān)規(guī)定放假。
我們是一家集團(tuán)派出的后起之秀新分部，急招人事助理急招急招，一同打拼一同見證破繭！細(xì)心有責(zé)任心的你趕緊給我們投簡歷！誠心期待您的加入！
公司簡介
安徽駿領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司（以下簡稱公司），成立于2013年01月。公司注冊資本1000萬，是一家集頁游運營、手游運營、門戶網(wǎng)站經(jīng)營、游戲研發(fā)、視頻主播及網(wǎng)絡(luò)購物于一體的綜合性網(wǎng)絡(luò)科技公司。公司總部位于江蘇淮安，是江蘇省規(guī)模較大、網(wǎng)頁平臺運營數(shù)量較多的發(fā)展性公司。
??公司經(jīng)過數(shù)年的努力，目前總公司下轄運營部、商務(wù)部、客服部、GS部、技術(shù)部等；截至2017年10月，直屬分公司有淮陰、楚州、合肥、沈陽、西安、漣水、淮南、六安、蚌埠、海南、等共計70多家分公司，總員工800余人；加盟公司遍及宣城、周口、揚州、宿遷等40余縣市,合作公司員工人數(shù)在350人以上；網(wǎng)絡(luò)合作公會近20個。
??公司方面，自2015年6月淮南分公司正式成立后，公司開始進(jìn)入規(guī)?；l(fā)展階段。2015年底，六安、阜陽、亳州、連云港四家公司相繼成立；2016年上半年，肥東、?？?、金湖、滕州公司成立；進(jìn)入2016年底，相繼成立了濟(jì)寧、阜寧、南陽、駐馬店、棗莊、泰州、臨沂、菏澤、安慶、鳳臺、九江、鷹潭等十余家公司；到了2017年10月，公司已在山東、成都、湖北、河南、山西、江西等地成立了幾十家分公司。
業(yè)務(wù)方面，2016年5月公司手游部門正式組建；2016年7月，悠迅網(wǎng)站積分商城及悠鉆正式上線；2016年8月，悠迅頁游微端正式上線；2016年10月底，網(wǎng)站名人堂正式上線；2016年，公司正式持股某研發(fā)公司30%股份；2017年成立了自己的手游網(wǎng)站；手游快速發(fā)展，代替頁游成為公司的主要運營游戲，手游已成為目前公司發(fā)展主旋律。
公司發(fā)展穩(wěn)定而迅速，2017年下半年需要飛速發(fā)展，至2018年的目標(biāo)是公司直屬公司將達(dá)到200余家；手游、視頻、H5等業(yè)務(wù)已經(jīng)發(fā)張成熟，成為公司盈利的一大亮點。
2017年，注定是安徽駿領(lǐng)飛躍發(fā)展的一年；2018年，也必然是安徽駿領(lǐng)一展雄姿的一年。
我們低調(diào)，但我們實力斐然，江蘇悠迅愿與各界朋友一同發(fā)展壯大。
上班地點
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可能感興趣的職位
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人事部長10000-11000元南寧-興寧區(qū)-金之島城市廣場廣西日美建筑裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司新媒體運營、短視頻策劃，運營式搭建; 2.負(fù)責(zé)公司自媒體宣傳平臺(公眾號、微博、抖音、小紅書、視頻號、美篇等)內(nèi)容策劃、編輯發(fā)布及賬號的日常運營工作,實時回復(fù)各平臺私信以及輿情反饋 3.聯(lián)合品牌部，完成直播腳本撰寫和執(zhí)行直播流程，吸粉互動，提升品牌知名度。 4.公司朋友圈日常宣傳文案編輯分發(fā)，保證充足的宣傳素材及更新頻次。 5.與外部對接公司宣傳物料設(shè)計稿，活動物料設(shè)計，并保證所需物料及時到位。 6.負(fù)責(zé)公司整體運營管理，制定并組織實施公司的運營策略和計劃，確保公司經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成。 任職要求： 1、年齡要求30歲以上 2、具有?？埔陨蠈W(xué)歷，工作認(rèn)真負(fù)責(zé) 薪資待遇： 底薪+提成（提成上不封頂）14小時前
黃先生 -
人事行政部經(jīng)理5000-6000元南寧-良慶區(qū)北京同仁堂廣西藥店有限責(zé)任公司計算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）崗位職責(zé)： 一、人事工作 1、組織制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃； 2、制定并完善薪酬、績效、招聘、培訓(xùn)等人事管理等制度； 3、擬訂人力資源成本預(yù)算，監(jiān)督控制預(yù)算的執(zhí)行； 4、招聘優(yōu)秀管理團(tuán)隊、業(yè)務(wù)團(tuán)隊，實施人才發(fā)展儲備計劃； 5、組織和推動公司企業(yè)文化建設(shè)，維護(hù)公司與政府部門等的外部關(guān)系； 6、公司行政事務(wù)的管理與跟進(jìn)工作。 二、行政工作 1、負(fù)責(zé)公司級各類文案的起草、送審、收發(fā)、傳遞、保管、保密工作；負(fù)責(zé)審核各類合同文件等。 2、遵守國家法律、秘書工作準(zhǔn)則及公司的規(guī)章制度，并監(jiān)督公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行與落實。 3、負(fù)責(zé)公司的各項會務(wù)工作。包括會議通知起草、發(fā)放，會議組織、現(xiàn)場布置、會議記錄、會議內(nèi)容宣傳以及會議要求的跟進(jìn)與落實工作。 4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外來訪人員的接待工作及對外聯(lián)絡(luò)。 5、及時完成上級安排的各種行政事務(wù)及各種應(yīng)急事務(wù)的處理。 三、黨務(wù)工作 1、負(fù)責(zé)落實公司黨組織的建設(shè)工作，負(fù)責(zé)“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、民主生活會具體事務(wù)； 2、負(fù)責(zé)發(fā)展黨員、黨員教育、黨費收繳、黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作； 3、負(fù)責(zé)黨群會議的組織、文件草擬、工作總結(jié)等相關(guān)黨建材料的撰寫，包括工作計劃、通知、制度文件等。 任職資格： 1、漢語言文學(xué)、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中共黨員優(yōu)先； 2、2年以上人力資源及行政工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗； 3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)； 4、具備良好的溝通、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊合作和執(zhí)行能力，有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞； 5、具備獨立撰寫各類稿件、工作計劃、總結(jié)、報告的能力，具有優(yōu)秀的文字駕馭能力。 工作區(qū)域：南寧市良慶區(qū)（南寧市五象新區(qū)博藝路3號綠城春江明月9號樓一層北京同仁堂，地鐵3號線市博物館站B出14小時前
唐店長
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人力資源專員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司南寧分公司生活服務(wù)主要崗位職責(zé)：協(xié)助區(qū)域人力負(fù)責(zé)人組織實施總部專業(yè)模塊或所轄區(qū)域/分公司的人力資源管理工作。 任職資格： 1、本科或以上學(xué)歷，人力資源管理、應(yīng)用心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上同等崗位工作經(jīng)驗（全國知名物業(yè)管理或大型連鎖企業(yè)優(yōu)先）； 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)操作，熟悉國家相關(guān)勞動人事法規(guī)政策，擅長一至兩個模塊工作； 4、熱愛人力資源工作，良好的溝通表達(dá)能力，人際敏感度高，適應(yīng)性及承受力強(qiáng)； 5、熟練操作計算機(jī)，熟練使用各種辦公軟件。14小時前
bgygxhr@163.com
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人事行政崗4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西凱譽(yù)投資管理集團(tuán)有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé)： 1.人事方面： 1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作； 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作； 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程，員工關(guān)系管理； 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜； 5、其他人事日常工作； 2.行政方面： 1、行政規(guī)章制度的制定和執(zhí)行； 2、行政費用的管控； 3、公共關(guān)系維護(hù)、物資管理、各類證照辦理等。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷 2.3年以上人事、行政管理工作經(jīng)驗； 3.有一定的文字組織能力； 4.熟悉Word 、Excel等office辦公軟件； 5.良好的團(tuán)隊合作精神和溝通能力； 6.強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，能承受工作壓力； 7.有較強(qiáng)實操能力，強(qiáng)烈的鉆研學(xué)習(xí)精神；14小時前
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人事專員（雙休+高新+3倍速成長）6000-8000元南寧-良慶區(qū)南寧瑞柏美醫(yī)療美容門診部有限公司美容/保健1、如果你熱愛人力資源工作，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有高效執(zhí)行力，具備高潛力； 2、如果你想系統(tǒng)的掌握人力資源體系； 2、如果你想享受人力資源工作帶來的高薪； 歡迎加入我們，帶你掌握人力資源完善體系，享受高薪。 【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)集團(tuán)招聘目標(biāo)，制定人才畫像卡及崗位JD，執(zhí)行招聘工作（包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等）。 2、員工入職手續(xù)辦理、入職培訓(xùn)、新員工學(xué)習(xí)及發(fā)展計劃的執(zhí)行跟蹤。 3、公司培訓(xùn)活動的策劃、組織統(tǒng)籌。 4、集團(tuán)工服、電腦、工作手機(jī)分配管理。 【任職要求】 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、有一年及以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗。 3、具備正確的價值觀，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、高效執(zhí)行力，堅韌抗壓。14小時前
瑞瑞
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2025萬新生-人事行政5000-10000元南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場南寧濱湖萬達(dá)廣場商業(yè)管理有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé)： 1、招聘配置管理：應(yīng)聘人員的簡歷篩選、邀約，接待；協(xié)助完成員工入職、異動、離職手續(xù)辦理和合同管理，建立、管理員工人事檔案； 2、人事綜合管理：線上人事系統(tǒng)流程提報和相關(guān)數(shù)據(jù)的更新維護(hù)；員工考勤管理、薪酬計發(fā)、社保核算、員工關(guān)系維護(hù)； 3、員工培訓(xùn)管理：組織實施員工培訓(xùn)、團(tuán)建活動、義工活動等； 4、員工考核管理：組織各級員工完成全員履職及各項專項考核； 5、公司行政管理：協(xié)會議管理、資產(chǎn)采購、行政檔案管理、公章、證照、檔案、辦公車輛管理等行政工作。 任職要求： 1、25年應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源管理、行政管理、法律類專業(yè)優(yōu)先； 2、責(zé)任心強(qiáng)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)、善于與人打交道； 3、熟練掌握辦公軟件； 4、有學(xué)生社團(tuán)、學(xué)生會、班級干部經(jīng)歷者優(yōu)先。14小時前
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人事行政經(jīng)理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)新大正物業(yè)集團(tuán)股份有限公司廣西分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心主要工作職責(zé)： 1、制定和完善物業(yè)公司相關(guān)人事、行政制度和流程標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)員工招聘配置、績效管理以及培訓(xùn)發(fā)展工作； 3、協(xié)助進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)工作，策劃組織公司年會、員工活動等； 4、推進(jìn)各項人事、行政制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、計劃的監(jiān)督執(zhí)行； 5、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī)，積極與員工溝通，及時處理各類勞動關(guān)系問題； 6、配合進(jìn)行行政管理類工作和行政專項工作； 7、上級分配的其他工作。 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，30-40歲，至少3年以上人力資源及行政管理工作相關(guān)經(jīng)驗，物業(yè)行業(yè)優(yōu)先； 2、對人力資源、行政后勤各模塊有深入認(rèn)識和理解，能夠獨擋一面； 3、對人及組織變化敏感，具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力； 4、熟悉國家及地區(qū)有關(guān)勞動保障、勞動關(guān)系等政策； 5、具有較強(qiáng)的語言組織、書寫能力和文檔呈現(xiàn)能力； 6、具有很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)； 7、能承受壓力，服從上級安排。14小時前
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人事行政專員(南寧）4000-5000元南寧-青秀區(qū)-星湖都匯南寧五鼎科技有限公司計算機(jī)硬件崗位要求： （1）負(fù)責(zé)各項有關(guān)行政人事有關(guān)事務(wù)(招人方面,考核人方面,用人方面及考勤)等工作. （2）協(xié)助制訂公司的行政規(guī)章，經(jīng)總經(jīng)理簽發(fā)后督促各部門貫徹執(zhí)行，并注意收集執(zhí)行情況，從公司的實際出發(fā)，不斷完善公司的規(guī)章制度； （3）聯(lián)絡(luò)總公司各部門和分公司的工作進(jìn)展情況，注意收集各方面的意見、建議、先進(jìn)事例和存在問題，并向領(lǐng)導(dǎo)報告； （4）協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，努力發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢； （5）協(xié)助安排、監(jiān)導(dǎo)辦公室各職能部門的工作. （6）要有一定的管理能力，組織和協(xié)調(diào)能力，會點企業(yè)策劃培訓(xùn)方面更好！ （7）成熟穩(wěn)重但不失精明能干，形象口才好！敢于參與公司管理！談吐文雅大方，性格開朗，親和力好,要能承受工作壓力！ （8）要有一定公文寫作整合能力！熟悉勞動法！ （9）有C1駕照，會開小車優(yōu)先錄??！全日制大專以上文化！ 崗位要求：國務(wù)院規(guī)定法定節(jié)假日照常帶薪休假！歡迎想干事業(yè)的人投簡歷！ 薪資范疇： 第一個月4100元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎50元 第二個月4200元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎50元 第三個月轉(zhuǎn)正4300元+312元中餐補(bǔ)貼+全勤獎50元）應(yīng)聘者有兩年以上相關(guān)人事行政工作 上班時間： 上班時間：上午8點(8點半）到12點 ，下午2點半到6點鐘，單休！ 所有人員都簽1年合約，購買五險！ 所有法定節(jié)假日均帶薪休假，入職即安排帶薪培訓(xùn)，另有節(jié)日福利，團(tuán)建旅游，年休假等福利。14小時前
謝小姐
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人事4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 高中以上 1年以上廣西馨辰雨人力資源有限公司人力資源玉洞電商數(shù)據(jù)人事專員 工作內(nèi)容：對接考勤；人員排班；人員結(jié)算賬單；在各招聘平臺發(fā)布招聘信息跟應(yīng)聘者溝通邀約面試 ?要求：19～40歲 男女不限；形象良好，外向活潑，說話流暢，表達(dá)能力好，有耐心的優(yōu)先安排！做過招聘人事工作優(yōu)先（有殘疾證的也可安排 ?時間：7:00～19:00；月休四天 ?待遇：底薪4000+招聘提成+年終獎；購買社保、包住不包吃 月收入4000-8000元不等 ?地址：南寧良慶區(qū)保稅區(qū)對面2024-11-12
韋麗珍總經(jīng)理 -
人事行政6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西裕隆勞務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)類或商務(wù)管理類專業(yè)； 2、有1年及以上肥料廠、糖廠、飼料廠相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)的公關(guān)、溝通交流能力及團(tuán)隊管理能力，執(zhí)行能力強(qiáng)； 4、具備一定的臨場反應(yīng)應(yīng)變能力，解決突發(fā)事件的能力； 5、具備良好的服務(wù)意識，談吐得當(dāng)，做事細(xì)致 ； 6、熟悉各類合同及方案的起草和執(zhí)行流程操作經(jīng)驗者優(yōu)先； 7、具備一定的Office 辦公軟件操作； 8、持有C1駕照、能熟練開車，能適應(yīng)出差。 工作內(nèi)容： 1、根據(jù)現(xiàn)場人員需求，做好協(xié)調(diào)工作，確保各班組能正常運作； 2、按要求與工人簽訂勞務(wù)合同，并收集整理歸檔； 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計各項目人員的保險名單，及時更新保險人員信息，確保工人的權(quán)益得到有效的保障； 4、按要求給工人定期進(jìn)行崗前培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)公司的商務(wù)接待安排，商務(wù)溝通及外聯(lián)工作等； 6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外合同及方案的起草、審批、執(zhí)行和管理工作。2024-11-12
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計算機(jī)軟件、網(wǎng)絡(luò)科技的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)推廣、技術(shù)服務(wù)，計算機(jī)系統(tǒng)集成，互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)（具體項目以審批部門的批準(zhǔn)的為準(zhǔn)），數(shù)據(jù)庫管理，智能化管理系統(tǒng)開發(fā)應(yīng)用，游戲開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
固固定網(wǎng)本地電話業(yè)務(wù)（含本地?zé)o線環(huán)路業(yè)務(wù)）、公眾電報和用戶電報業(yè)務(wù)、國內(nèi)通信設(shè)施服務(wù)業(yè)務(wù)、固定網(wǎng)國內(nèi)長途電話業(yè)務(wù)、固定網(wǎng)國際長途電話業(yè)務(wù)、ＩＰ電話業(yè)務(wù)（限Ｐｈｏｎｅ—Ｐｈｏｎｅ的電話業(yè)務(wù)）、９００／１８００ＭＨｚｚｚＧＳＭ第二代數(shù)字蜂窩移動通信業(yè)務(wù)、ＷＣＤＭＡ第三代數(shù)字蜂窩移動通信業(yè)務(wù)、LTE/第四代數(shù)字蜂窩移動通信業(yè)務(wù)（TD-LTE/LTE FDD）、衛(wèi)星國際專業(yè)線業(yè)務(wù)、因特網(wǎng)數(shù)據(jù)傳送業(yè)務(wù)、國際數(shù)據(jù)通信業(yè)務(wù)、２６ＧＨｚ無線接入業(yè)務(wù)；３。５ＧＨｚ無線接入業(yè)務(wù)；國內(nèi)甚小口徑終端地球站（ＶＳＡＴ）通信業(yè)務(wù)、固定網(wǎng)國內(nèi)數(shù)據(jù)傳送業(yè)務(wù)、無線數(shù)據(jù)傳送業(yè)務(wù)、用戶駐地網(wǎng)業(yè)務(wù)、網(wǎng)絡(luò)托管業(yè)務(wù)、在線數(shù)據(jù)處理與交易處理業(yè)務(wù)、國內(nèi)因特網(wǎng)虛擬專用網(wǎng)業(yè)務(wù)、因特網(wǎng)數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)、語音信箱業(yè)務(wù)、傳真存儲轉(zhuǎn)發(fā)業(yè)務(wù)、Ｘ。４００電子郵件業(yè)務(wù)、因特網(wǎng)接入服務(wù)業(yè)務(wù)和信息服務(wù)業(yè)務(wù)（含固定網(wǎng)電話信息服務(wù)業(yè)務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)業(yè)務(wù)和移動網(wǎng)信息服務(wù)業(yè)務(wù)，不設(shè)互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)門店）。經(jīng)營與通信及信息業(yè)務(wù)相關(guān)的系統(tǒng)集成、設(shè)備生產(chǎn)銷售、設(shè)計施工業(yè)務(wù)；技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢；尋呼機(jī)、手機(jī)及其配件的銷售、維修；電信卡的制作、銷售；客戶服務(wù)；房屋租賃；編輯、出版、發(fā)行電話號碼薄；設(shè)計、制作、發(fā)布、代理國內(nèi)外各類廣告。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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從事”計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、數(shù)碼“領(lǐng)域內(nèi)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù),計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程,電子產(chǎn)品,計算機(jī)、軟件及輔助設(shè)備,通信設(shè)備及相關(guān)產(chǎn)品,機(jī)電設(shè)備(除小轎車和助力自行車),辦公用品銷售。 -
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計算機(jī)軟硬件的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)信息咨詢服務(wù)（除國家限制項目）；游戲開發(fā)；網(wǎng)絡(luò)游戲服務(wù)（憑許可證經(jīng)營，具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；經(jīng)營性互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)（具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
對房地產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、牧業(yè)、旅游業(yè)、酒店業(yè)的投資，物業(yè)管理服務(wù)，綠化養(yǎng)護(hù)服務(wù)，場地租賃，房屋租賃服務(wù)，保潔服務(wù)（除高空作業(yè)），房地產(chǎn)營銷策劃，房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營，房地產(chǎn)交易居間、代理、行紀(jì)，房地產(chǎn)信息咨詢；室內(nèi)外裝飾裝修工程的設(shè)計與施工（憑資質(zhì)證經(jīng)營），建筑材料（除危險化學(xué)品）的銷售；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；機(jī)動車駕駛員培訓(xùn)服務(wù)（具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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廣播電視網(wǎng)絡(luò)的設(shè)計、建設(shè)、改造、經(jīng)營、維護(hù)、管理、多功能開發(fā)及技術(shù)服務(wù);廣播電視節(jié)目和網(wǎng)絡(luò)信息傳輸服務(wù);廣播電視設(shè)備、電子設(shè)備、信息設(shè)備、教學(xué)設(shè)備、機(jī)電設(shè)備的購銷、租賃;服務(wù)器托管服務(wù);計算機(jī)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、信息咨詢與系統(tǒng)維護(hù);計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備的銷售、安裝、設(shè)計與施工;出版物(含電子出版物)(具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))、辦公設(shè)備、通訊器材、數(shù)碼產(chǎn)品、家用電器的銷售。
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經(jīng)營總公司生產(chǎn)的假肢關(guān)節(jié),軟套及其部件,殘肢接受腔及其它矯型康復(fù)器材,并提供相關(guān)的技術(shù)服務(wù),輪椅發(fā)動機(jī)及其配件(憑假肢和矯型器生產(chǎn)裝配企業(yè)資格認(rèn)定書經(jīng)營)。
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計算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)信息科技的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣服務(wù);教育信息咨詢、網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)咨詢服務(wù)(以上項目除國家有專項規(guī)定外);電教設(shè)備的研發(fā);銷售:電教設(shè)備、文具用品。
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設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告，平面設(shè)計，網(wǎng)絡(luò)多媒體產(chǎn)品設(shè)計、制作，網(wǎng)站制作、動漫設(shè)計制作（以上涉及許可的，具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)），舞美設(shè)計，化妝服務(wù)，影視制作（具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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電腦圖文設(shè)計制作，數(shù)字映像設(shè)計制作，美術(shù)、動漫設(shè)計制作、網(wǎng)絡(luò)游戲設(shè)計與開發(fā)。三維景觀設(shè)計制作、攝影攝像服務(wù)，網(wǎng)頁設(shè)計；設(shè)計、制作、發(fā)布、代理國內(nèi)各類廣告；企業(yè)形象設(shè)計、策劃，市場營銷策劃及宣傳推廣，禮儀慶典活動策劃及服務(wù)，會議、會展服務(wù)，展覽展示布置策劃服務(wù)，室內(nèi)設(shè)計及裝潢（憑資質(zhì)證經(jīng)營）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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