職位描述
工作簡介：
1、每月根據(jù)各部門的招聘需求，制定招聘方案，對管理人員的招聘進行簡歷篩選，邀約面試，進行面試考核；
2、負責公司人事信息檔案的管理，包括員工的入離職辦理、勞動合同簽訂；
3、負責公司員工薪酬福利的管理，包括職員的考勤統(tǒng)計、工資的核算級負責公司社會保險、住房公積金辦理工作，
4、負責公司職員的績效管理考核工作，對各部門績效指標的設(shè)定提供建議，對總部關(guān)于績效的修訂進行各部門培訓，對績效考核成績低的員工進行組織面談，并提出改進建議；
5、公司文件的收發(fā)、存檔。
6、食堂、員工宿舍、保安工作的管理。
7、建立健全的管理制度并監(jiān)督執(zhí)行，組織企業(yè)文化建設(shè)及其他部門負責人交代的事務(wù).
要求：
1、大專以上學歷，人力資源管理或工商行政管理相關(guān)專業(yè)；
2、熟用OFFICE等辦公軟件，能夠獨立開展崗位對應(yīng)的相關(guān)工作；
3、具有良好的組織能力，思維敏捷活躍，應(yīng)變能力強，工作效率高；
4、性格外向，善于溝通，親和力強，有耐心，積極主動，具有吃苦耐勞的精神；
5、熟悉IT（電腦、打印機、監(jiān)控系統(tǒng)、日常辦公網(wǎng)絡(luò)）優(yōu)先錄用；
公司簡介
盼盼食品集團始創(chuàng)于1996年，是以農(nóng)產(chǎn)品精深加工為主的國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)，員工12000人。除食品外，還涉足飲料、生物科技、房地產(chǎn)、金融、礦產(chǎn)等行業(yè)的經(jīng)營和管理，截至目前，集團旗下已擁有福建晉江、遼寧新民、四川成都、河南漯河、山東臨沂、湖北漢川、廣西南寧、甘肅白銀、福建長汀、安徽滁州、吉林松原等19家全資分公司，市場營銷網(wǎng)絡(luò)分布全國各省市縣和重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
公司主要生產(chǎn)“盼盼”牌麥香系列膨化食品，法式小面包、軟面包、蓉香包、絲潤面包、小卷包、銅鑼燒、瑞士卷、歐咔蛋糕、梅尼耶干蛋糕、軟華夫、肉松餅等烘焙食品，以及重磅打造的子品牌“艾比利”膨化系列食品等。2013年，公司進軍飲料行業(yè)，生產(chǎn)植物蛋白類和水等健康飲品，強力打造集團旗下的食品、飲料雙支柱產(chǎn)業(yè)，吹響了向百億企業(yè)集團沖刺的號角。 集團公司旗下?lián)碛小芭闻巍?、“艾比利”等品牌，先后邀請了童星嘉嘉、徐靜蕾、蔣雯麗、黃曉明、《家有兒女》中劉星、小雪、小雨、童星開克爾曼尼、海清、文章、張歆藝等影視明星擔任公司品牌形象代言人。 “盼盼食品”系“中國綠色食品”。2013年，中華全國總工會授予盼盼食品集團“全國五一勞動獎狀”的集體榮譽稱號。 南寧市晉江福源食品有限公司是其下屬一家分公司，現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展，誠聘以下英才：
上班地點
工作地址：
廣西南寧市江南區(qū)迎凱路12號 查看上班路線
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市場拓展（人力資源）8000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責： 1、負責人力資源市場業(yè)務(wù)拓展、客戶關(guān)系維護、合同簽訂等BD全流程工作； 2、負責片區(qū)內(nèi)客戶地圖摸排，形成清晰的拓展思路和打法； 3、負責內(nèi)部客戶的關(guān)系維護，聯(lián)動內(nèi)部資源。 任職資格： 1、大專及以上學歷，專業(yè)不限； 2、一年以上人力資源服務(wù)行業(yè)BD經(jīng)驗，了解外包、靈活用工、RPO、獵頭等服務(wù)特點； 3、具備B端或G端資源； 4、性格外向，目標感強，做事有計劃，擅長溝通談判。15小時前
盧女士 -
人力資源經(jīng)理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西焱工電力科技有限公司電力/水利崗位職責： 1、負責擬定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和組織結(jié)構(gòu)改善方案； 2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃組織制定人力資源規(guī)劃和年度工作統(tǒng)籌； 3、負責公司人才梯隊建設(shè)、人才的儲備管理，保證公司所需的各類人才能及時到位； 4、編制公司的人事機構(gòu)設(shè)立、定崗定員，編制崗位職責說明書； 5、組織協(xié)調(diào)人員招聘、薪酬、勞動記錄、專業(yè)技術(shù)人員管理和職稱考核評估、績效考核、教育培訓、勞動保護等業(yè)務(wù)工作； 6、協(xié)助總經(jīng)理完善企業(yè)管理制度，負責企業(yè)文化建設(shè)的開展和推進，增強員工的凝聚力； 7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。 崗位要求： 1、全日制大學本科以上學歷，人力資源管理或者工商管理專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、具備企業(yè)五年以上人力資源管理工作經(jīng)驗； 3、具有較強的組織、溝通協(xié)調(diào)能力，團隊協(xié)作意識和服務(wù)意識，學習能力和執(zhí)行能力強，具有較強的抗壓能力和適應(yīng)新環(huán)境能力。 薪資待遇： 1）月薪6000-8000元/月，具體視工作經(jīng)驗及能力定； 2）正常雙休及法定節(jié)假日，公司包午餐； 3）有節(jié)假日福利，年終獎金。15小時前
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人事專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際廣西龍基置業(yè)有限責任公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位應(yīng)聘資格： 1、男、女不限，男性身高170cm以上，女性身高162cm以上，形象氣質(zhì)佳； 2、有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力，為人正直，親和力強，具有良好的職業(yè)操守； 3、3年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗，人力資源管理、工商管理、行政管理、企業(yè)管理、會計學、漢語言文學等相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)。 崗位主要職責： 1、負責人才招聘、勞動合同管理、人事檔案建立和管理等工作； 2、負責執(zhí)行員工入職、離職、職務(wù)晉升、崗位調(diào)動、薪資調(diào)整、績效獎懲等具體工作流程； 3、負責辦理員工社會保險手續(xù)； 4、協(xié)助上級領(lǐng)導組織、開展員工培訓工作； 5、參與改進人力資源管理相關(guān)規(guī)章制度和工作流程； 6、協(xié)助上級領(lǐng)導做好勞資關(guān)系維護工作； 7、參與執(zhí)行企業(yè)文化建設(shè)活動； 上班地址：柳州市柳東大道15小時前
周小姐、黃小姐
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行政人事專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)負責公司相關(guān)行政人事部工作，及領(lǐng)導安排的其他工作15小時前
112023382@qq.com
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南寧-青秀區(qū)-投資大廈廣西鋁業(yè)集團有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作內(nèi)容： 1.協(xié)助員工檔案管理與維護工作； 2.協(xié)助公司員工繼續(xù)教育、員工勞動關(guān)系及人事事務(wù)管理； 3.各類培訓、招聘、考核文檔整理； 4.完成部門領(lǐng)導交辦的其他事情。 任職要求： 1.本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.有良好的文字寫作能力，孰練操作基本的辦公軟件； 3.有良好的溝通能力、抗壓能力及團隊協(xié)作能力； 4.做事認真細致，積極主動，吃苦耐勞，性格陽光開朗，有良好的責任心和保密意識； 5.公司提供餐飲補助，交通住宿自行解決； 5.實習期不低于2個月（在實習期間，若遇學業(yè)安排或突發(fā)事項，可靈活安排請假），能開實習證明。15小時前
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人事經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西文淇投資有限公司金融/投資/證券1、負責建立并完善公司的人事行政管理制度、流程和標準。 2、負責公司人員招聘工作，包括制定招聘計劃、發(fā)布招聘廣告及策劃招聘活動等工作，對候選人進行面試，評價其能力和工作素質(zhì)，并及時向上級匯報。 3、負責制定并實施員工培訓和發(fā)展計劃，建立健全的培訓體系，評估員工的培訓效果，并根據(jù)情況進行調(diào)整和完善； 針對業(yè)務(wù)團隊情況，設(shè)計人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案，有效制定和實施人才發(fā)展計劃并跟進實施。 4、負責員工績效管理工作，制定績效考核標準和工作量指標，評估員工績效并提供改善方案，不斷提高員工工作效率。 5、負責制定和實施公司的考勤管理制度，監(jiān)督公司考勤制度的執(zhí)行情況和效果，確保公司能夠嚴格按照考勤制度管理員工。 6、管理并監(jiān)督公司的薪酬管理，制定工資體系和激勵政策，確保公司的薪酬管理方案合法、合理、公正、透明。 7、定期提交各類人事報表和分析匯報，對人效負責，為決策提供數(shù)據(jù)支持。 職位要求： 1、本科及以上學歷，人力資源、管理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具備豐富的人事管理經(jīng)驗，較強的團隊協(xié)作能力和溝通能力，善于協(xié)調(diào)不同團隊完成任務(wù)。 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導力和判斷力，能夠獨立思考并快速解決問題 上班時間： 早九晚六2024-11-13
沈佩蓉
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人力資源經(jīng)理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市安和機械設(shè)備有限公司機械/設(shè)備/重工1．在50人以上制造業(yè)5年以上人力資源管理的工作經(jīng)驗。 2．對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐，對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進、薪酬福利設(shè)計、績效激勵考核、員工培訓等方面具有豐富的實踐經(jīng)驗。 3．熟悉國家關(guān)于人力資源管理的相關(guān)法律法規(guī)與政策。 4．具備優(yōu)秀溝通、協(xié)調(diào)能力，具有較強的語言和文字表達能力。 崗位職責： 1．全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，制定計劃并執(zhí)行實施。 2．完善公司人力資源管理體系及管理制度，完善適合公司的人力資源管理模式，并監(jiān)督執(zhí)行實施。 3．塑造與維護公司人文形象，組織傳播企業(yè)文化。 4．受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜并負責及時解決。 5．對總經(jīng)理負責，完成總經(jīng)理安排的各項工作2024-11-13
黃小姐、周小姐
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行政人事經(jīng)理（廣東揭陽普寧項目）10000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧宋都房地產(chǎn)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)工作職責： 1、負責項目公司流程與制度建設(shè)與運行維護工作；負責檢查和監(jiān)督流程與制度執(zhí)行情況，提出整改要求，并及時向集團總部反饋； 2、負責組織授權(quán)范圍內(nèi)的員工招聘工作； 3、負責城市公司培訓管理、績效管理、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理、企業(yè)文化建設(shè)等實施工作； 4、負責建設(shè)、維持行政后勤工作秩序，及時主動與各部門溝通協(xié)調(diào)，提供便利，確保公司相關(guān)行政后勤制度得到貫徹執(zhí)行； 5、負責組織城市公司檔案印鑒、公文管理、總務(wù)后勤管理等工作的實施。 任職資格： 1、大學本科以上學歷，人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、四年以上房地產(chǎn)行業(yè)人力行政管理經(jīng)驗，兩年以上中層管理經(jīng)驗； 3、精通行政管理、人力資源管理知識，掌握文件、檔案管理知識； 4、熟悉辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及企業(yè)信息化等的一般知識； 5、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)，良好的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、溝通能力；2024-11-13
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)宋都江韻朝陽項目
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人事專員5000-6000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈廣西華仁醫(yī)學科技集團有限公司計算機硬件崗位職責 1、負責公司招聘初面工作，進行簡歷篩選、應(yīng)聘人員邀約及接待，招聘網(wǎng)站維護及更新； 2、員工入離職手續(xù)辦理，內(nèi)部員工檔案的建立及管理，員工勞動合同簽訂，續(xù)簽與管理； 3、負責公司前臺接待及接聽電話； 4、負責辦公用品采購管理，行政費用報銷，辦公環(huán)境維護等行政事務(wù)； 5、負責員工每月考勤統(tǒng)計； 6、完成上級領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。 任職要求 1、大專以上學歷，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮； 2、形象氣質(zhì)佳，有一年以上的人事行政工作經(jīng)驗； 3、熟悉辦公軟件操作； 4、工作認真負責，做事有條理，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力強。2024-11-13
人力資源部
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人事專員3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市大能創(chuàng)新衡器裝配廠機械/設(shè)備/重工崗位職責 1 、負責招聘工作，應(yīng)聘人員的預約，接待及面試； 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理； 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理； 4、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達； 5、負責公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作； 6、負責考勤及工資績效的核算； 了、負責部門一些日常行政事務(wù)，配合上級做好行政人事方面的工作； 8、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以 及工作流程、績效考核制度； 9、負責組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組 織、文體活動安排等； 10、協(xié)助上級制定各部門崗位職責說明書，報批后監(jiān)督并執(zhí)行； 1、協(xié)助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃； 12、負責對新員工進行企業(yè)制度與文化的培訓工作，建立企業(yè)形象； 13、負責協(xié)助各部門進行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等； 14、制定崗位晉升、下調(diào)策略，報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行2024-11-13
王賽姣
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人資主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人力資源經(jīng)理人力資源主管人資經(jīng)理人事行政經(jīng)理人事行政主管人資經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管社保經(jīng)理人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理hr人力資源主管hr主管人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hr人事主管(hrbp)人力資源主管hrbp人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源主管hr人資專員/主管人力資源專員/主管行政人力資源主管行政人力資源經(jīng)理助理人力資源經(jīng)理人力行政主管人事主管/經(jīng)理人力行政經(jīng)理高級人力資源人資主管/經(jīng)理人事行政主管/經(jīng)理
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從事生物科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢;銷售:食品(具體項目以審批部門批準的為準)、農(nóng)副土特產(chǎn)品。 -
銷售預包裝食品；生產(chǎn)、加工飲料【瓶（桶）裝飲用水類（飲用純凈水、其他飲用水）、果汁及蔬菜汁類、碳酸飲料（汽水）類、茶飲料類、其他飲料類】；生產(chǎn)、加工、銷售食品用塑料包裝容器工具制品【聚酯(PET)無汽飲料瓶、熱罐裝用聚對苯二甲酸乙二醇酯（PET)瓶、聚對苯二甲酸乙二醇酯（PET）碳酸飲料瓶、塑料瓶坯】、包裝紙、收縮膜、托盤；相關(guān)自有機械設(shè)備、廠房、倉庫租賃服務(wù)；食用二氧化碳銷售；設(shè)備安裝技術(shù)咨詢服務(wù)；裝卸搬運服務(wù)；物業(yè)管理服務(wù)。
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生產(chǎn)、加工、銷售:食品添加劑、食品(以上二項憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);銷售:農(nóng)副土特產(chǎn)品;生物制品、生物科技的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù);天然植物、農(nóng)副產(chǎn)品的深加工技術(shù)開發(fā);自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù),許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)須取得國家專項審批后方可經(jīng)營(國家限定公司經(jīng)營或禁止進出口的商品和技術(shù)除外)。 -
散裝食品、預包裝食品、乳制品（含嬰幼兒配方乳粉）、保健食品、農(nóng)副產(chǎn)品、糧食、食用油、生鮮肉類、酒類、茶葉、紡織品、服裝、日用百貨、文化體育用品及器材、機電設(shè)備及配件、計算機軟件及輔助設(shè)備、建筑材料、化工產(chǎn)品（除危險化學品）、家用電器、廚房設(shè)備、通訊設(shè)備、五金產(chǎn)品、家具、裝修裝飾材料、工藝品的銷售及網(wǎng)上銷售；肉類熟食加工及銷售；水果、蔬菜的種植、銷售；水產(chǎn)品的養(yǎng)殖、銷售；餐飲服務(wù)；餐飲管理服務(wù)；食品加工技術(shù)研發(fā)、咨詢及轉(zhuǎn)讓；餐飲人才信息咨詢服務(wù)；商品信息咨詢服務(wù)；家政服務(wù)；禮品包裝服務(wù)；生態(tài)農(nóng)業(yè)旅游觀光服務(wù)；貨物（除危險品）倉儲、裝卸服務(wù)；普通貨物道路運輸；國內(nèi)貨物運輸代理、國際貨物運輸代理。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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銷售：食品（憑許可證經(jīng)營，具體項目以審批部門批準為準）、農(nóng)副土特產(chǎn)品、海產(chǎn)品、水產(chǎn)品、蔬菜、水果、日用百貨、勞保用品、辦公用品、五金交電、機械設(shè)備、建筑材料（除危險化學品及木材）、廚房設(shè)備、酒店用品；牲畜、家禽的養(yǎng)殖及銷售，餐飲服務(wù)，道路貨物運輸（以上項目憑許可證經(jīng)營，具體項目以審批部門批準為準）；對農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧業(yè)、餐飲業(yè)的投資；企業(yè)管理服務(wù)，餐飲管理信息咨詢。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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食品加工及零售。(涉及行政許可的,具體項目以審批部門批準的為準) -
食品的生產(chǎn)、加工與銷售(以上項目憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準)。
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銷售、租賃:醫(yī)療器械(涉及行政許可的,具體項目以審批部門批準的為準);醫(yī)療器械售后維修和技術(shù)服務(wù);銷售:食品(具體項目以審批部門批準的為準)、日用百貨、五金交電、文化用品、照明燈具;商品信息咨詢;計算機軟硬件的技術(shù)開發(fā)及銷售。
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食品生產(chǎn)、銷售（憑許可證在有效期內(nèi)開展經(jīng)營活動，具體項目以審批部門批準的為準）；初級農(nóng)產(chǎn)品的初加工；銷售：新鮮蔬果、農(nóng)副土特產(chǎn)品（僅限初級農(nóng)產(chǎn)品）、五金交電、日用百貨；農(nóng)作物種植（限分支機構(gòu)經(jīng)營）、銷售；家禽養(yǎng)殖（限分支機構(gòu)經(jīng)營）；財務(wù)信息咨詢（除金融、證劵等涉及許可審批及國家有專項規(guī)定外），企業(yè)管理咨詢；房屋租賃；市場營銷策劃；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；會議會展服務(wù)；酒店管理（不含住宿）；裝卸服務(wù)；倉儲服務(wù)（除危險化學品）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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中藥材、中藥飲片、食品的技術(shù)研發(fā)和技術(shù)服務(wù);醫(yī)藥技術(shù)的技術(shù)服務(wù);藥品的生產(chǎn)和銷售(以上項目憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);食品的生產(chǎn)和銷售(以上項目憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);農(nóng)副產(chǎn)品的初級加工和銷售(僅限初級農(nóng)產(chǎn)品);道路貨物運輸(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);倉儲服務(wù)(除危險化學品);自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù),許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)須取得國家專項審批后方可經(jīng)營(國家限制公司經(jīng)營或禁止進出口的商品和技術(shù)除外)。
- 南寧市晉江福源食品有限公司
- 所在行業(yè) 食品
- 成立時間 21年（2003年3月20日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 100-499人
