一级岛国片免费精品,中文字幕日韩精品无码内射,亚洲无码免费一区二区三区

職位描述

崗位職責(zé)：
1、做好日常的來訪接待，公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作；
2、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)（包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等）；
3、月度辦公用品的采購、發(fā)放工作；
4、周例會(huì)召開前會(huì)議室的準(zhǔn)備；
5、行政日常其它工作；
6、每月配合做好部門排休及相關(guān)考勤統(tǒng)計(jì)工作；
7、負(fù)責(zé)人員招聘前期的篩選及打電話進(jìn)行面試邀約；
8、配合部門負(fù)責(zé)人或集團(tuán)總部做好項(xiàng)目人員的績效考核工作。

崗位要求：
1、形象好，氣質(zhì)佳，年齡20歲以上—28歲，身高1.57以上；
2、大專及以上學(xué)歷，人力資源、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
3、較強(qiáng)的服務(wù)意識，熟練使用電腦辦公軟件；
4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；
5、具備一定的商務(wù)禮儀，熟悉員工入離職手續(xù)、考勤及社保等人事基礎(chǔ)工作。

公司簡介

一、集團(tuán)概況

廣西正奇集團(tuán)有限公司于2013年成立，注冊資金為人民幣5000萬元，法人代表及董事長：范承本。集團(tuán)總部辦公地址位于廣西壯族自治區(qū)首府南寧市。集團(tuán)本部現(xiàn)有在職員工23人，各子公司在職員工201人。

集團(tuán)專致于大型物流園區(qū)建設(shè)、精品酒店型產(chǎn)品的開發(fā)、銷售、經(jīng)營等。經(jīng)營范圍涵蓋房地產(chǎn)開發(fā)、樓盤銷售代理、酒店投資經(jīng)營、餐飲娛樂、建筑裝飾工程、市政道路建設(shè)、旅游投資等等。

未來，集團(tuán)將以“投資型房產(chǎn)專家”為定位，向市場和用戶提供優(yōu)良的投資型房產(chǎn)產(chǎn)品和服務(wù)，使投資者獲得高回報(bào)，同時(shí)，集團(tuán)將致力于打造成為投資型房產(chǎn)領(lǐng)域的優(yōu)秀開發(fā)商和行業(yè)的引領(lǐng)者。

二、投資業(yè)績簡介

（1）正奇?東盟國際物流城項(xiàng)目位于都安縣城北新區(qū)，東距高鐵站2公里，離高速路口3公里，北毗鄰縣政務(wù)中心。項(xiàng)目占地約500畝，總投資約15億元。一期項(xiàng)目約150畝，總建筑面積12萬㎡，投資總額3.5億元，共有420棟商業(yè)樓。規(guī)劃建設(shè)為建材綜合大市場， 2015年竣工交付使用，招商已經(jīng)完成90%，提供就業(yè)崗位1000多人。二期占地約145畝，總建筑面積13萬㎡，投資總額3.5億元，規(guī)劃建設(shè)600棟商業(yè)樓，項(xiàng)目竣工后，可提供就業(yè)崗位2000多人，預(yù)計(jì)可實(shí)現(xiàn)稅收2000多萬元。三期占地約200余畝，規(guī)劃建設(shè)為特色旅游小鎮(zhèn)、聯(lián)體商業(yè)樓、配套學(xué)校、大型商場、娛樂設(shè)施等為一體，總投資約9億元，預(yù)計(jì)可提供就業(yè)崗位3000多人，實(shí)現(xiàn)稅收約5000萬元。

（2）正奇?東興富安居領(lǐng)秀城是2017年2月正奇集團(tuán)新開項(xiàng)目，地址位于東興市高興大道以北（防東一級公路），羅浮新區(qū)E-1#地塊，總用地面積64619.63㎡，共96.93畝，總建筑面積96200㎡，停車位903個(gè)，規(guī)劃建設(shè)18棟多層商業(yè)樓，規(guī)劃建筑均為三層，一層為商業(yè)門面，二、三層為辦公用房。采用塊狀市場組合的模式，將市場按照門類和業(yè)態(tài)的不同設(shè)置不同的功能組合，通過市場外圍的沿街門面將各個(gè)區(qū)塊商業(yè)無縫對接，形成一個(gè)不間斷的市場。

（3）目前正奇集團(tuán)2017年5月以來主要推進(jìn)和開發(fā)天等縣麗川古城項(xiàng)目。

三、廣西正奇集團(tuán)經(jīng)營理念

廣西正奇集團(tuán)有限公司以低成本合作開發(fā)項(xiàng)目為原則，快速回籠資金為指導(dǎo)思想。集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略是：以商業(yè)（地產(chǎn)）、旅游（地產(chǎn)）、住宅（地產(chǎn)）為龍頭；以金融、銷售為根本；以酒店、網(wǎng)絡(luò)連鎖為基礎(chǔ)；扎根廣西，服務(wù)全國。集團(tuán)憑借雄厚的資本和廣西福建總商會(huì)的資源，依托先進(jìn)的經(jīng)營理念、深厚的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、多樣的業(yè)務(wù)品種，匯集人力、財(cái)力、智力，運(yùn)用先進(jìn)的運(yùn)營管控模式、優(yōu)秀的服務(wù)能力、業(yè)務(wù)精湛的專業(yè)化服務(wù)團(tuán)隊(duì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)防控體系，整合相關(guān)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢資源，堅(jiān)持誠信開發(fā)、開拓創(chuàng)新、持續(xù)發(fā)展，引進(jìn)科學(xué)管理體系和獨(dú)特的經(jīng)營服務(wù)理念，以謙和的態(tài)度服務(wù)客戶，以誠信的作風(fēng)感召客戶，以睿智的才識幫助客戶，以快捷的服務(wù)滿足客戶，以雙贏的經(jīng)營理念吸引客戶，力求使正奇集團(tuán)發(fā)展成為專業(yè)化投資以及擔(dān)保行業(yè)首選服務(wù)商。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 人力資源主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西迦勒底商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

主要負(fù)責(zé)人力資源管理（招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等）以及精通電腦辦公軟件office表格制作，有一定的文案寫作能力，氣質(zhì)較好，有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識。

18小時(shí)前

黃創(chuàng)才; 人事專員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧領(lǐng)澤置業(yè)有限公司

中介服務(wù)

工作內(nèi)容主要負(fù)責(zé)招聘以及維護(hù)入職人員。上班時(shí)間早上8:30點(diǎn)到12點(diǎn)，周末雙休，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，寶媽等等，免費(fèi)提供早餐，工作內(nèi)容簡單，時(shí)間自由。工作地址：半島閑居28棟

18小時(shí)前

李顏霞; 人事專員
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西億動(dòng)體育用品有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、招聘工作 1）根據(jù)公司人力規(guī)劃，開拓與維護(hù)各類招聘渠道，滿足公司用人需求； 2）日常全面獨(dú)立開展招聘工作，包括簡歷甄別及面試、篩選、錄用等工作流程。 2、績效與薪酬管理工作 1）協(xié)助各部績效考核指標(biāo)庫建立及完善、協(xié)助完善公司績效考核方案和制度； 2）組織實(shí)施月度績效考核工作,跟進(jìn)績效面談、對實(shí)施效果進(jìn)行評估反饋等； 3）薪資核算：依據(jù)公司薪酬管理制度，審核月度考勤及核算薪酬。 3、培訓(xùn)管理工作： 1）依據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃及人才培養(yǎng)機(jī)制，協(xié)助完善培訓(xùn)體系及相關(guān)制度； 2）日常培訓(xùn)實(shí)施，包括入職培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等，并對培訓(xùn)效果進(jìn)行跟蹤、反饋。 4、人事事務(wù)工作： 1）人員勞動(dòng)關(guān)系管理，勞動(dòng)糾紛、合同簽訂和續(xù)簽等； 2）日常人事事務(wù)性工作開展，包括入離調(diào)轉(zhuǎn)正等異動(dòng)管理、社保公積金變動(dòng)、商業(yè)險(xiǎn)變動(dòng)等；

18小時(shí)前; 人力資源經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-同和慧園小區(qū)

廣西悅捷電力工程有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)擬定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和組織結(jié)構(gòu)改善方案； 2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃組織制定人力資源規(guī)劃和年度工作統(tǒng)籌； 3、負(fù)責(zé)公司人才梯隊(duì)建設(shè)、人才的儲(chǔ)備管理，保證公司所需的各類人才能及時(shí)到位； 4、編制公司的人事機(jī)構(gòu)設(shè)立、定崗定員，編制崗位職責(zé)說明書； 5、組織協(xié)調(diào)人員招聘、薪酬、勞動(dòng)記錄、專業(yè)技術(shù)人員管理和職稱考核評估、績效考核、教育培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)等業(yè)務(wù)工作； 6、協(xié)助總經(jīng)理完善企業(yè)管理制度，負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)的開展和推進(jìn)，增強(qiáng)員工的凝聚力； 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求： 1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，人力資源管理或者工商管理專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、具備企業(yè)五年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和服務(wù)意識，學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的抗壓能力和適應(yīng)新環(huán)境能力。薪資待遇： 1）月薪6000-8000元/月，具體視工作經(jīng)驗(yàn)及能力定； 2）正常雙休及法定節(jié)假日，公司包午餐； 3）有節(jié)假日福利，年終獎(jiǎng)金。

18小時(shí)前; 人力行政專員
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西益嘉金燕貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人員招聘、考勤、績效、社保、薪酬核算等人事工作; 2、協(xié)助完成人力資源管理流程建設(shè); 3、負(fù)責(zé)辦公用品采購、辦公環(huán)境維護(hù)、辦公用品登記管理; 4、負(fù)責(zé)組織實(shí)施員工文化娛樂活動(dòng),營造良好的工作氛圍; 5、負(fù)責(zé)公司團(tuán)建活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)公司社保、公積金、福利管理; 7、協(xié)助公司企業(yè)文化宣傳活動(dòng); 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。崗位要求: 1、熟悉人力資源六大模塊,至少有1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、大專以上學(xué)歷,人力資源或相關(guān)專業(yè); 3、熟悉招聘流程和各類招聘渠道,具有較強(qiáng)的面試技巧和面試經(jīng)驗(yàn); 4、工作積極主動(dòng)、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的責(zé)任感、良好的溝通能力和語言表達(dá)能力; 5、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

18小時(shí)前; 人力行政主管/人事主管
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西中道城市運(yùn)營管理有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司人員招聘工作，滿足公司用人需求。 2.協(xié)助公司培訓(xùn)體系搭建，推動(dòng)培訓(xùn)體系及制度在公司及各項(xiàng)目落地。 3.協(xié)助公司績效考核管理政策的優(yōu)化，績效考核的實(shí)施、跟蹤及反饋。 4.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)活動(dòng)的組織及開展工作。 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力資源管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.熟悉人才招聘渠道的開發(fā)、維護(hù)及運(yùn)用。 3.有培訓(xùn)制度建了及推行落地經(jīng)驗(yàn)，熟悉績效考核管理流程。 4.具有良好的組織、溝通及協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，具有服務(wù)意識。

18小時(shí)前; 人事經(jīng)理
3000-6000元

南寧-興寧區(qū)-南方大廈

廣西金法拍商務(wù)服務(wù)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

因業(yè)務(wù)發(fā)展擴(kuò)張需要，誠招優(yōu)秀人才、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、善于溝通、膽大心細(xì)的人員加入我們團(tuán)隊(duì)。薪資待遇： 1：無責(zé)底薪3000+提成+年終獎(jiǎng)3000-9000上不封頂，多勞多得. 2：福利待遇好。 3：晉升空間大。 4：上班時(shí)間09：30-17：30（午休2小時(shí)）

18小時(shí)前; 人事專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西桂之保汽車服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)：（1）按照月度招聘工作計(jì)劃指引，每月推進(jìn)執(zhí)行，保證招聘工作的有效執(zhí)行和人員滿編率。（2）對招聘渠道、平臺(tái)實(shí)施開放、維護(hù)、拓展；保證渠道有效使用。（3）建立人才儲(chǔ)備庫，做好招聘面試檔案管理工作。（4）跟蹤和收集同行業(yè)人才動(dòng)態(tài)，包含工作職責(zé)、薪酬福利架構(gòu)設(shè)置等方面的信息。（5）統(tǒng)計(jì)匯總?cè)粘８鞣N招聘數(shù)據(jù)報(bào)表，及時(shí)反饋招聘效果及分析招聘出現(xiàn)的問題。（6）組織執(zhí)行招聘、甄選、面試、通知入職等工作，收集采用人員的有效資料。任職資格：（1）24-30歲；本科及以上學(xué)歷，1年以上主責(zé)為招聘的工作經(jīng)驗(yàn)。（2）熟悉國家人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)；人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí)；熟悉人力資源管理各項(xiàng)事務(wù)和操作流程；熟悉企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道的使用。（3）性格開朗、做事細(xì)心、親和力強(qiáng)，踏實(shí)肯干。（4）有較強(qiáng)的溝通能力，思維敏捷；主動(dòng)學(xué)習(xí)意識強(qiáng)，能學(xué)以致用。（5）熟練掌握公文寫作技能，熟悉（Word、Excel、PPT）等辦公軟件，有較好的數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)能力。（6）正規(guī)管理化，懶惰者勿擾。（7）有異地招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。薪資待遇：底薪4500元+績效考核提成1500元、福利補(bǔ)貼、五險(xiǎn)一金、雙休、節(jié)假日休、節(jié)日福利、生日福利、團(tuán)建活動(dòng) 朝陽團(tuán)隊(duì)，工作氛圍活躍且團(tuán)結(jié)友愛，期待你的加入!

18小時(shí)前

廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)金湖路52號; 人事經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園

廣西鴻森融合科技合伙企業(yè)（有限合伙）

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司制定的組織架構(gòu)及經(jīng)營狀況，擬訂公司人力資源發(fā)展規(guī)劃和各部門人員的編制、崗位職責(zé)等； 2、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系的日常管理； 3、負(fù)責(zé)公司人員勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)訂、終止、解除； 4、負(fù)責(zé)人事檔案的建立、保管、傳遞、使用管理； 5、負(fù)責(zé)員工日常勞動(dòng)紀(jì)律、考勤管理工作，并辦理員工錄用、晉升、調(diào)動(dòng)、離職、獎(jiǎng)懲等人事手續(xù)； 6、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)，包括各類會(huì)議的組織和服務(wù)、收發(fā)文工作、文書檔案管理、證照管理、固定資產(chǎn)管理、辦公用品管理、印章管理等； 7、負(fù)責(zé)公司后勤事務(wù)，包括辦公環(huán)境維護(hù)、辦公秩序檢查、綠化保潔管理、車輛協(xié)助管理等； 8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施工作； 9、根據(jù)公司發(fā)展階段及實(shí)際情況，組織、協(xié)助相關(guān)部門制定相應(yīng)制度的編制、執(zhí)行、修訂進(jìn)行程序化、規(guī)范化、制度化管理，形成高效的管理體系并不斷優(yōu)化； 10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。二、任職條件 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷; 2.年齡要求:30-45歲; 3.工作經(jīng)驗(yàn): (1)8年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，持有二級人力資源管理師證書; (2)有出色的溝通能力，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作精神、領(lǐng)導(dǎo)能力和組織協(xié)調(diào)能力，具備較好的文字功底; (3)有培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，具備講解及授課能力; (4)熟悉人力資源和行政事務(wù)全盤管理。三、工資待遇:正常繳納五險(xiǎn)，節(jié)假日福利;試用期1個(gè)月。四、工作時(shí)間:上班時(shí)間9:00-12:00，14:00-18:00，周末雙休; 工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)鳳嶺新新家園a區(qū)2棟（辦公樓）

18小時(shí)前; 人力助理
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西平文信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)。 2、編制員工工資報(bào)表，保證工資的按時(shí)發(fā)放。 3、協(xié)助人力專員進(jìn)行人力資源的日常管理。 4、負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)福利保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)、制表、繳費(fèi)、基數(shù)核定等工作。 5、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同。 6、能組織完成招聘、培訓(xùn)、定崗定編、薪酬策劃、績效考核、員工關(guān)系等工作。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職資格： 1、應(yīng)屆生，大專以上，人力資源管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)或其他相關(guān)專業(yè)； 2、了解勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)等行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。 3、掌握操作Word、EXCEL等辦公軟件。 4、服務(wù)意識強(qiáng)，良好的溝通能力，富有責(zé)任心。

18小時(shí)前