亚洲成A人无码AV波多野,久久捆帮免费视频无码,国产精品91在线

職位描述

崗位職責(zé):

1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，提供對應(yīng)的人力資源支持，為人力資源戰(zhàn)略與政策提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)；

2.協(xié)助開展人力資源各模塊工作，側(cè)重人才管理、薪酬績效、組織發(fā)展、企業(yè)文化建設(shè)等；

3.組織員工關(guān)懷、團(tuán)建、文化激勵(lì)方案的實(shí)施，提升員工對團(tuán)隊(duì)的認(rèn)可度及歸屬感；

4.協(xié)助管理層進(jìn)行人才管理、團(tuán)隊(duì)發(fā)展、組織氛圍建設(shè)等，確保公司文化、價(jià)值觀在公司內(nèi)落地；

5.了解員工工作、思想狀態(tài)，通過談話、輔導(dǎo)等方式，接待和處理員工反映的各類問題；

6.梳理并優(yōu)化現(xiàn)有人力資源相關(guān)的內(nèi)容、流程和機(jī)制；

7.為部門提供全方位HR管理支持，協(xié)助部門管理者不斷提升團(tuán)隊(duì)績效。

任職資格:

1.本科學(xué)歷，有意愿在人力資源領(lǐng)域長期發(fā)展；人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.具備一定的數(shù)據(jù)敏感度和業(yè)務(wù)思維、較強(qiáng)的邏輯分析能力、全面的溝通協(xié)調(diào)能力、

解決和分析問題能力、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；

3.擅長辦公軟件及函數(shù)；

4.誠實(shí)可靠，服務(wù)意識,團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。

公司簡介

									華潤水泥(南寧)有限公司于2004年11月成立.是香港華潤(集團(tuán))有限公司()旗下--華潤水泥控股有限公司()的全資子公司.華潤(集團(tuán))有限公司是在香港注冊和運(yùn)營的企業(yè).迄今已有72年的歷史.2013年<財(cái)富>世界500強(qiáng)企業(yè)第143位.是中國內(nèi)地和香港最具實(shí)力的多元化國有控股企業(yè)之一.涉及電力.地產(chǎn).消費(fèi)品.醫(yī)藥.金融.水泥和燃?xì)獾榷鄠€(gè)領(lǐng)域.業(yè)務(wù)與人們的生活息息相關(guān).旗下共有18家一級利潤中心.在香港擁有6家上市公司:華潤創(chuàng)業(yè).華潤電力.華潤置地.華潤水泥.華潤燃?xì)夂腿A潤微電子.2012年末.總資產(chǎn)9370億港元.實(shí)現(xiàn)銷售收入4057億港元.員工達(dá)30萬人.下屬企業(yè)遍及除青海外全國各省市自治區(qū).

    華潤水泥控股有限公司是國家重點(diǎn)支持的大型水泥企業(yè)集團(tuán)之一.香港上市公司.華南區(qū)域最大.最具競爭力的水泥和商品混凝土供應(yīng)商.為中國少數(shù)水泥及混凝土產(chǎn)業(yè)鏈一體化的制造商之一.業(yè)務(wù)范圍涵蓋礦山開采.熟料及水泥生產(chǎn).預(yù)拌混凝土攪拌及預(yù)制混凝土產(chǎn)品生產(chǎn).總資產(chǎn)約260億元港幣.在華南地區(qū)沿江沿海掌握有豐富的高品位石灰石資源.現(xiàn)有21條大型新型干法熟料生產(chǎn)線.44條水泥粉磨生產(chǎn)線.水泥總年產(chǎn)能超過4000萬噸.位居全國前六.40家混凝土攪拌站.混凝土年產(chǎn)能超過2400萬方.位居全國第二.公司將致力于東南.華南和西南及華北的水泥和混凝土業(yè)市場.擬在未來5年內(nèi)將水泥及預(yù)拌混凝土的產(chǎn)能分別擴(kuò)大至12000萬噸和2700萬立方米以上.成為中國規(guī)模最大.效益最好.管理最強(qiáng).受人尊重的水泥和混凝土供應(yīng)商.

    華潤水泥(南寧)有限公司位于廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)雙定鎮(zhèn).距南寧市中心僅30多公里.公司現(xiàn)有2條工藝先進(jìn)的日產(chǎn)5000噸水泥熟料新型干法生產(chǎn)線和4條粉磨生產(chǎn)線.

    公司致力于尊重人的價(jià)值.開發(fā)人的潛能.升華人的心靈的人力資源宗旨.為員工提供優(yōu)厚的福利待遇和有競爭力的薪酬.

    公司地址:廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)雙定鎮(zhèn)致富路108號

    郵政編碼;530043

    招聘熱線:0771--61***06    傳真:0771--61***06

    發(fā)送簡歷郵箱:cr***sn@126.com(簡歷主題請寫姓名+應(yīng)聘職位+所學(xué)專業(yè))

來公司應(yīng)聘路線:

    公司另有專門班車往返市區(qū)和公司上午7:50.下午2:20.乘車地點(diǎn):西鄉(xiāng)塘客運(yùn)站地鐵口A口.印有“潤豐水泥”藍(lán)色大巴車).

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)雙定鎮(zhèn)致富路108號（公司廠車乘車地點(diǎn)：每天上午7:50或下午2:20西鄉(xiāng)塘客運(yùn)站地鐵口A口）。共享服務(wù)中心上班地點(diǎn)：南寧市高新大道7號千禧國際大酒店三樓華潤水泥共享服務(wù)中心查看上班路線

可能感興趣的職位: 人力資源經(jīng)理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市安和機(jī)械設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1．在50人以上制造業(yè)5年以上人力資源管理的工作經(jīng)驗(yàn)。 2．對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐，對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績效激勵(lì)考核、員工培訓(xùn)等方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 3．熟悉國家關(guān)于人力資源管理的相關(guān)法律法規(guī)與政策。 4．具備優(yōu)秀溝通、協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力。崗位職責(zé)： 1．全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，制定計(jì)劃并執(zhí)行實(shí)施。 2．完善公司人力資源管理體系及管理制度，完善適合公司的人力資源管理模式，并監(jiān)督執(zhí)行實(shí)施。 3．塑造與維護(hù)公司人文形象，組織傳播企業(yè)文化。 4．受理員工投訴和員工與公司勞動(dòng)爭議事宜并負(fù)責(zé)及時(shí)解決。 5．對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，完成總經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作

黃小姐、周小姐; 人事主管
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美農(nóng)農(nóng)業(yè)科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、負(fù)責(zé)公司人員的招聘，職位的發(fā)布、簡歷的收集與篩選、應(yīng)聘人員的預(yù)約面試等。 2、負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)關(guān)系管理，如勞動(dòng)合同管理、勞動(dòng)糾紛的協(xié)調(diào)與處理，社保增加手續(xù)辦理等。 3、負(fù)責(zé)制定公司各項(xiàng)人力資源制度及規(guī)范執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)； 4、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成培訓(xùn)、績效考核等相關(guān)的人力資源工作。

梁女士; 人力資源主管
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)-新興大廈

廣西粉絲班投資有限公司

金融/投資/證券

公司制度制定、完善、跟進(jìn) 薪酬制度制定、完善、執(zhí)行公司文化建設(shè)

林東海; 人力資源經(jīng)理/主管
4000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園

廣西春秋筆文化傳媒有限公司

廣告

1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)，制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，并指導(dǎo)、監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施; 2、完善優(yōu)化人力資源管理制度和體系，包括招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等方面; 3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平。 4、引領(lǐng)部門以及公司人力資源管理工作的不斷優(yōu)化; 5、完成公司高層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。崗位要求: 1、全日制統(tǒng)招一類本科及以上學(xué)歷； 2、人力資源管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 3、從事中大型企業(yè)擔(dān)任人力資源管理工作3年以上(其中擔(dān)任部門負(fù)責(zé)人職位2年以上)，持有高級人力資源管理師證書者優(yōu)先； 4、從事新媒體行業(yè)優(yōu)先； 5、身體健康，較強(qiáng)的溝通管理、抗壓能力。 6、對新媒體行業(yè)感興趣，愿意與公司共同成長。

吳利瓊; 行政人事專員
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西肆拾貳度電子商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1.全面負(fù)責(zé)公司員工的招聘工作； 2.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展情況，編制招聘計(jì)劃，與各部門對接落實(shí)招聘崗位、招聘人數(shù)、人員要求等； 3.搜集簡歷，對簡歷進(jìn)行分類、篩選，通知并安排面試； 4.負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的維護(hù)和職位更新工作； 5.負(fù)責(zé)提出優(yōu)化招聘制度、流程的合理化建議，撰寫招聘總結(jié)報(bào)告； 6.建立公司人才庫，做好簡歷管理工作； 7.搜集各地區(qū)人才市場信息，與各地區(qū)人才市場、高校就業(yè)辦溝通聯(lián)系，拓展招聘渠道； 8.跟蹤和搜集同行業(yè)人才動(dòng)態(tài)，對優(yōu)秀人才開展獵聘工作；負(fù)責(zé)辦理員工入離職手續(xù)。; 人事經(jīng)理
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)-東方廣場

南寧市綠安惠源企業(yè)管理服務(wù)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)，具有企業(yè)二級人力資源管理師資質(zhì)優(yōu)先； 2、五年以上同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 3、精通行政管理與人力資源管理知識,熟知《勞動(dòng)法》及地方勞動(dòng)法規(guī)、政策,了解公司所處行業(yè)的業(yè)務(wù)流程等運(yùn)作知識 4、具備很強(qiáng)的溝通能力,計(jì)劃組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、創(chuàng)新能力和解決問題的能力、執(zhí)行能力 5、很好的親和力,積極主動(dòng)、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有服務(wù)意識與創(chuàng)新意識

人事部; 人事專員
2000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西車幫主汽車租賃有限公司

汽車及零配件

工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)招聘工作的開展 2.負(fù)責(zé)求職者的面試初選 3.整理招聘網(wǎng)站并邀約求職者到公司面試 4.負(fù)責(zé)入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動(dòng)等異動(dòng)手續(xù)辦理;數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 5.負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同、社保、人事檔案的管理 6.針對公司管理制度、妥善解答員工疑問 7.上級安排的其他相關(guān)工作任職資格: 1.性格開朗，責(zé)任心強(qiáng)，富有親和力 2.具備良好的溝通能力 3.具有一年以上人事經(jīng)驗(yàn)

唐總

經(jīng)理; 人力資源實(shí)習(xí)生（萬科印力商業(yè)）
2000-3000元

南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場

深圳市印力物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、做好招聘、企劃文化、培訓(xùn)執(zhí)行、員工關(guān)懷等相關(guān)人力工作； 2、跨部門工作支持、協(xié)同； 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1. 人力資源或管理類相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷； 2. 能吃苦，愿與企業(yè)一起成長； 3. 良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)； 4. 熟練使用相關(guān)辦公軟件。薪酬福利：100元/日；世界500強(qiáng)公司實(shí)習(xí)機(jī)會，學(xué)習(xí)機(jī)會多，可擴(kuò)展人脈廣，有專業(yè)HRBP帶教，快速提升實(shí)戰(zhàn)能力。

梁小姐; 行政人事專員
3500-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-市政住宅小區(qū) 3年以上
25-35歲

南寧市宏宇物流有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

1.負(fù)責(zé)公司的人才招聘工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等，確保為公司招聘到合適的人才; 2.協(xié)助制定并安排員工培訓(xùn)計(jì)劃，提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì); 3.負(fù)責(zé)員工的入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)的辦理，維護(hù)員工檔案的完整性和準(zhǔn)確性; 4.協(xié)助處理員工關(guān)系問題，營造和諧的工作氛圍; 5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他人力資源相關(guān)工作。任職要求 1.具有企業(yè)人力資源管理師資格證 2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力; 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)心; 4.熟悉各類招聘渠道和招聘流程，有一定的招聘資源者優(yōu)先。 5.要求住在安吉附近

王麗明

經(jīng)理; 人事專員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西鯨準(zhǔn)客科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容： 1、主要負(fù)責(zé)公司職位招聘。 2、溝通交流確定到公司面試時(shí)間。 3、組織、安排面試，不需要自己單獨(dú)面試。 4、進(jìn)行薪資及提成談判，安排候選人入職。 5、帶領(lǐng)候選人熟悉公司環(huán)境，工作內(nèi)容。 6、入職以及績效管理、員工考勤等各項(xiàng)人事管理組織工作。 7、負(fù)責(zé)召集公司辦公會議（周例會、月度、年度），做好會議紀(jì)要，并跟蹤、檢查、督促會議的貫徹實(shí)施等。任職條件： 1、必需要有做過行政崗位的經(jīng)驗(yàn) 2、具有優(yōu)秀的溝通能力，責(zé)任心。 3、只要你會使用電腦，會打字、不害羞、喜歡聊天就行。 5、條件優(yōu)質(zhì)者可提前轉(zhuǎn)正。工作時(shí)間： 1、10.00-19.00 2、12.00-2.00點(diǎn)自由活動(dòng)時(shí)間 3、月休單休，固定周日（特殊情況可調(diào)休） 4、發(fā)薪日每月10號薪資待遇： 1、無責(zé)底薪2800元+邀約獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)+入職獎(jiǎng)勵(lì)，綜合薪資3500-4000 2、每個(gè)月不定時(shí)團(tuán)建聚餐等集體活動(dòng)

鄔晶晶