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職位描述

1、入職后由北京鴻合廣西分公司進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)； 
2、負(fù)責(zé)鴻合產(chǎn)品在當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)開拓與銷售工作；      
3、動(dòng)態(tài)把握當(dāng)?shù)伉櫤袭a(chǎn)品及競(jìng)爭(zhēng)品牌的市場(chǎng)狀況，定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作情況；      
4、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持；
5、培養(yǎng)區(qū)域內(nèi)的行業(yè)及渠道客戶，加深合作，維系好新老客戶；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)；
7、無固定辦公場(chǎng)所，可以在家辦公。
8、適應(yīng)短期出差。

公司簡(jiǎn)介

									廣西南寧君鼎智能電子科技有限公司成立于2012年，從成立至今一直致力于IT產(chǎn)品的開發(fā)、銷售、等業(yè)務(wù)領(lǐng)域。多年來公司業(yè)績呈良好發(fā)展態(tài)勢(shì)，在政府、企業(yè)、學(xué)校等有著廣泛的客戶群。公司始終本著“以信為本,以質(zhì)取勝”的宗旨，著眼于市場(chǎng)需求，*遠(yuǎn)矚，憑借多年來辛勤耕耘和守信的經(jīng)營，在眾多廠商和客戶的支持下，贏得了業(yè)界和顧客的一致好評(píng)和信任！

公司服務(wù)領(lǐng)域主要是：政府、企事業(yè)、學(xué)校等單位的弱電類工程及設(shè)備

公司主要產(chǎn)品領(lǐng)域有：

1.互式電子白板、交互平板、投影機(jī)、視頻展臺(tái)、交互式多學(xué)科備授課教學(xué)軟件、錄播系統(tǒng)和校宣系統(tǒng)等解決方案型產(chǎn)品，以及資源豐富、背景深厚的云教育資源平臺(tái)；

2.LED小間距屏、戶外固裝顯示屏、戶內(nèi)外租賃顯示屏；戶內(nèi)外LED小間距解決方案優(yōu)秀供應(yīng)商。

3.閉路監(jiān)控、遠(yuǎn)程監(jiān)控、無線監(jiān)控、周界防范系統(tǒng)、停車場(chǎng)智能管理系統(tǒng)、遠(yuǎn)距離對(duì)講基站、樓宇對(duì)講、門禁管理、保安巡更管理、公共廣播、民用對(duì)講機(jī)、加密對(duì)講系統(tǒng)、無線呼叫系統(tǒng)、特殊取證暗訪錄像錄音……

公司在不斷發(fā)展的過程中在廣西區(qū)內(nèi)外逐漸建立起廣大的合作伙伴，客戶在我們這里可以得到售前技術(shù)咨詢、售中合理化方案和售后標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)等一整套完善的服務(wù)支持，從而最大限度的滿足用戶的需求。

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可能感興趣的職位: [代招]授權(quán)-區(qū)域經(jīng)理-小米集團(tuán)新零售
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-云景山語城
大專以上
1年以上

南寧桂聘網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

本崗位為桂聘受委托代招崗位。崗位名稱：授權(quán)-區(qū)域經(jīng)理-小米集團(tuán)新零售面試方式：線上面試統(tǒng)一福利：五險(xiǎn)一金餐補(bǔ)大概 600 具體看崗位【薪資】10-15k 【工作區(qū)域】梧州、貴港【崗位描述和職責(zé)】 \"1、門店拓展：根據(jù)本區(qū)域MS目標(biāo)制定建店規(guī)劃，按照公司要求開發(fā)并建設(shè)新的門店陣地。根據(jù)市場(chǎng)變化和公司政策及時(shí)調(diào)整開店策略，對(duì)建店指標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé)； 2、客戶管理：負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)代理商、客戶的客情關(guān)系維護(hù)。增強(qiáng)客戶對(duì)小米品牌的信心，牽引開店并實(shí)現(xiàn)整體盈利； 3、銷售管理：對(duì)本區(qū)域經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成所轄區(qū)域內(nèi)銷售指標(biāo)（SI、SO），提高產(chǎn)品在所轄區(qū)域的市場(chǎng)份額占比。負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)門店日常運(yùn)營管理標(biāo)準(zhǔn)落地及檢核，尋求銷售機(jī)會(huì)，提升門店銷售利潤； 4、運(yùn)營商業(yè)務(wù)：協(xié)助進(jìn)行區(qū)域產(chǎn)品運(yùn)營商政策獲取及疊加溝通工作，建立和維護(hù)市、縣運(yùn)營商的合作關(guān)系； 5、團(tuán)隊(duì)管理：進(jìn)行團(tuán)隊(duì)人員管理、賦能及培養(yǎng)工作，對(duì)區(qū)域內(nèi)人員的招育用留負(fù)責(zé)； 6、市場(chǎng)活動(dòng)：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)活動(dòng)跟進(jìn)、落地；做好市場(chǎng)宣傳，提升品牌在當(dāng)?shù)芈冻龆燃爸?。\" 【崗位要求】 35歲以下、本科學(xué)歷特別優(yōu)秀可放寬至大專、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)＞學(xué)歷、通訊行業(yè)背景，至少10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)下沉市場(chǎng)業(yè)務(wù)

周先生

經(jīng)理; 區(qū)域經(jīng)理（桂林）
3000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

思屋電氣集團(tuán)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責(zé)： 1、開發(fā)和維護(hù)經(jīng)銷商、渠道方面客戶。 2、與電氣、機(jī)電類客戶做好業(yè)務(wù)對(duì)接、銷售跟蹤。 3、日常與客戶對(duì)賬、催款，及時(shí)協(xié)調(diào)落實(shí)售后工作。 4、不定期開展廠家產(chǎn)品促銷活動(dòng)宣傳與落實(shí)。崗位要求： 1、中專以上學(xué)歷； 2、有1-3年機(jī)電營銷經(jīng)驗(yàn)； 3、持有C1駕駛證； 4、熟悉桂林路線者優(yōu)先； 5、態(tài)度積極、有激情、能吃苦耐勞具有勤奮敬業(yè)精神； 6、有同行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和人脈資源者優(yōu)先考慮； 7、有良好的溝通能力、有較強(qiáng)的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力。工作地點(diǎn)：桂林疊彩區(qū) 聯(lián)系電話：************

賴小姐; 特肥區(qū)域經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

江蘇新南洋國際集團(tuán)有限公司

儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研，及時(shí)掌握區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，并根據(jù)市場(chǎng)變化，制定區(qū)域營銷方案； 2、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域市場(chǎng)的渠道客戶開發(fā)及維護(hù)，對(duì)所轄區(qū)域任務(wù)達(dá)成負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域的產(chǎn)品推廣，包括示范田建設(shè)，召開農(nóng)民會(huì)、觀摩會(huì)，組織產(chǎn)品促銷活動(dòng)等。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，涉農(nóng)專業(yè)或有農(nóng)資渠道資源優(yōu)先； 2、2年以上肥料、農(nóng)藥行業(yè)市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析與判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 4、能夠適應(yīng)長期出差；; 區(qū)域銷售經(jīng)理
4000-5000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

廣西徐沃工程機(jī)械設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新源品牌區(qū)域市場(chǎng)輪式挖掘機(jī)客戶開發(fā)與維護(hù)，促成銷售，老客戶客情維護(hù)、其他同行競(jìng)品市場(chǎng)信息收集。工作要求： 1、40歲以下，有2年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、有責(zé)任心，具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力； 3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 4、有車、有C1駕照，能適應(yīng)出差，有履帶挖機(jī)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。薪資待遇：底薪+績效提成+社保+車補(bǔ)+餐補(bǔ)+話補(bǔ)，視個(gè)人能力，收入上不封頂。工作地點(diǎn)：南寧市江南區(qū)友誼路48-19號(hào)海友機(jī)械市場(chǎng)9棟3-4-5號(hào)。

人事部; 印尼區(qū)域銷售經(jīng)理
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

江蘇新南洋國際集團(tuán)有限公司

儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

1、印尼語專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、良好的聽說讀寫能力，能與國外客戶交流，熟練運(yùn)用各種辦公軟件； 3、誠信，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新開拓意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)； 5、良好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對(duì)快捷敏銳。 6、能接受頻繁出差。; 標(biāo)書負(fù)責(zé)人
9000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-嘉州華都

盈頂匯食品集團(tuán)股份有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

【崗位職責(zé)】 1、綜合已有信息對(duì)招標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)行前期項(xiàng)目定位、競(jìng)爭(zhēng)性分析，評(píng)估項(xiàng)目的可行性，提高投標(biāo)成功率。 2、全程跟進(jìn)投標(biāo)進(jìn)程，并全面把控投標(biāo)文件編制過程、及質(zhì)量。 3、定期展開標(biāo)書專項(xiàng)培訓(xùn)：編制招投標(biāo)相關(guān)培訓(xùn)資料，提升標(biāo)書制作員工作質(zhì)量，提高投標(biāo)成功率。 4、收集投標(biāo)所需的商務(wù)資質(zhì)文件，根據(jù)投標(biāo)需要向公司提出資質(zhì)材料申請(qǐng)。 6、健全標(biāo)書檔案庫：對(duì)已完成項(xiàng)目進(jìn)行歸檔整理，包含各類項(xiàng)目信息、技術(shù)方案、商務(wù)及資信材料的收集整理，以便提高于標(biāo)書制作效率。 7、負(fù)責(zé)對(duì)投標(biāo)工作提出績效考核意見。【招聘條件】 1、本科以上學(xué)歷，5年以上招標(biāo)投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉國家及當(dāng)?shù)仨?xiàng)目招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)； 3、具備良好溝通能力、抗壓能力； 4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立完成項(xiàng)目投標(biāo)過程中與相關(guān)單位之間的協(xié)調(diào)工作；

張經(jīng)理; 公共區(qū)域主管
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)-陽光城·時(shí)代中心

廣西聯(lián)塑酒店管理有限公司南寧五象希爾頓逸林酒店分公司

酒店/旅游

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域的日常管理與維護(hù) 2.確保公共區(qū)域的整潔與安全 3.處理公共區(qū)域內(nèi)的突發(fā)事件任職要求: 1.具備出色的組織和管理能力 2.能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作 3.具有良好的問題解決能力

武貝利; 區(qū)域銷售經(jīng)理
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧妙源農(nóng)資有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工作，能經(jīng)常出差，有良好的溝通能力，熱愛銷售工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司的銷售目標(biāo)，執(zhí)行行動(dòng)力強(qiáng)，配合實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，提高二次合作的機(jī)會(huì) 4、負(fù)責(zé)跟蹤和回訪客戶，提升公司服務(wù)品質(zhì) 5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)新人，提高公司整體銷售業(yè)績。 6、有保險(xiǎn)銷售或有辦理信用卡相關(guān)的銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 區(qū)域業(yè)務(wù)代表 to-B大宗農(nóng)產(chǎn)品
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西加美華商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位詳情： 1、對(duì)團(tuán)隊(duì)業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé)：帶領(lǐng)區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)，完成年度銷售任務(wù)及優(yōu)化客戶管理體系； 2、帶領(lǐng)并升級(jí)銷售團(tuán)隊(duì)：完成重要商務(wù)合作談判，制定合作方案，跟進(jìn)整個(gè)合作過程； 3、提出可行化業(yè)務(wù)建議：及時(shí)了解市場(chǎng)走勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，為策劃調(diào)整提供決策預(yù)判； 4、夯實(shí)客戶基礎(chǔ)及關(guān)系：建立與行業(yè)內(nèi)合作伙伴的廣泛聯(lián)系，形成長期、互信合作關(guān)系; 5、最大化保障公司利益：及時(shí)跟進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)展，防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，處理商務(wù)異議；為何加入我們: 1、上升空間大：公司計(jì)劃在1年時(shí)間內(nèi)為銷售團(tuán)隊(duì)賦能，從廣西前20大淀粉類經(jīng)銷商沖刺廣西區(qū)域前3； 2、自主品牌廠：沉淀27年的線下銷售渠道，豐富SKU，獨(dú)家代理央國企品牌，擁有自家工廠獨(dú)立廠牌； 3、提成政策優(yōu)：季度、年度獎(jiǎng)金激勵(lì)，首單提成豐厚，續(xù)單政策寬松，一次客戶，終身提成 4、阿米巴模式: 舊品類有壁壘，新品類全放手，有機(jī)會(huì)成為新品類負(fù)責(zé)人及合伙人，共享股權(quán)成果； 5、業(yè)務(wù)全球化: 優(yōu)選全球供應(yīng)鏈，服務(wù)中國南方20省XX市區(qū)域市場(chǎng)，業(yè)務(wù)增長快速，發(fā)展空間大。崗位要求: 1、3年以上TO- B銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、有對(duì)接工廠老板，采購經(jīng)理，或批發(fā)老板的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，抗壓能力強(qiáng); 4、深諳客戶心理，良好談判技巧，為合作雙方爭(zhēng)取長期共贏； 5、卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能，能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)的潛力，并推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)； 6、要求有車者優(yōu)先，有C1以上駕照，每日外出對(duì)接資源。薪資結(jié)構(gòu) 試用期底薪4000（轉(zhuǎn)正5000）【福利】季度績效獎(jiǎng)、十三薪、業(yè)績優(yōu)秀獎(jiǎng)，3年以上享有工齡獎(jiǎng)金；員工團(tuán)建活動(dòng)，生日福利，享受交通補(bǔ)貼； 3、入職滿3年后享受期權(quán)，5年后增加期權(quán)份額；上班時(shí)間：8:30-18:00（休息時(shí)間：12:00-14:00），每月單休。

黃先生; 儲(chǔ)備區(qū)域銷售經(jīng)理
10000-20000元

南寧-江南區(qū)

廣西太古可口可樂飲料有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷 2.5年以上大型快速消費(fèi)品行業(yè)銷售及管理工作經(jīng)驗(yàn)，有外企經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.較好的英語和電腦操作能力 4.具備管理經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)執(zhí)行能力 5.語言表達(dá)能力強(qiáng) 6.能適應(yīng)并服從廣西區(qū)域內(nèi)的工作調(diào)配崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所轄銷售區(qū)域內(nèi)的銷售及市場(chǎng)運(yùn)作，擬定并組織實(shí)施銷售計(jì)劃策略，以達(dá)到銷量、利潤及市場(chǎng)占有率的目標(biāo) 2.根據(jù)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)(銷售收入、分品類的銷量和市場(chǎng)份額)，擬定所轄銷售區(qū)域達(dá)到銷售目標(biāo)的營銷策略，并組織實(shí)施 3.按照公司RTM的策略，通過開發(fā)各種RTM伙伴，持續(xù)推動(dòng)提升我們產(chǎn)品的分銷、覆蓋和售點(diǎn)內(nèi)執(zhí)行水平 4.挖掘新興渠道的生意機(jī)會(huì)，并制定有針對(duì)性的業(yè)務(wù)執(zhí)行計(jì)劃 5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域所有渠道銷售網(wǎng)絡(luò)的開拓，特別是潛力市場(chǎng)與重要渠道的開發(fā) 6.定期對(duì)第三方合作伙伴的運(yùn)作能力進(jìn)行評(píng)估 7.監(jiān)控和分析市場(chǎng)中其它快銷品的活動(dòng)信息，并根據(jù)需要做恰當(dāng)?shù)母淖?8.發(fā)掘市場(chǎng)新機(jī)會(huì)，開發(fā)和管理客戶并建立起建設(shè)性的伙伴關(guān)系。期拜訪客戶，聽取對(duì)公司產(chǎn)品的意見，以不斷調(diào)整拜訪路線 9.及時(shí)了解掌握市場(chǎng)信息，強(qiáng)化商品生動(dòng)化措施，監(jiān)督公司冷飲設(shè)備的投放使用情況 10.正面宣揚(yáng)品牌，增強(qiáng)公眾對(duì)可口可樂品牌及我們公司旗下各種飲料產(chǎn)品的信心 11.檢查、督導(dǎo)、培訓(xùn)考核下屬的工作，針對(duì)其工作中的不足及時(shí)助其改進(jìn)，督促提高工作績效 12.管理團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)梯隊(duì)，科學(xué)管理建立執(zhí)行文化 13.上司委派的其它任務(wù)

南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，高新五路18號(hào)。（可搭乘52、46路公交車到達(dá)）