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職位描述

負(fù)責(zé)企業(yè)對(duì)內(nèi)對(duì)外的協(xié)調(diào)聯(lián)系，宣傳工作，及酒店各部門協(xié)調(diào)相關(guān)文華宣傳督導(dǎo)，文案起草，申請(qǐng)、通知、等。
負(fù)責(zé)安排公司的日常后勤工作，協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立完善，執(zhí)行監(jiān)督。
配合公司進(jìn)行企業(yè)文化的建設(shè)立。
完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。

公司簡(jiǎn)介

一、酒店介紹　　桂景大酒店位于南寧市瑯東區(qū)文信路1號(hào)桂林大廈，距離金湖廣場(chǎng)100米，東與地王大廈相鄰，西與南寧市政府接壤，南靠民族大道，處于地鐵一號(hào)線南湖站、金湖站的中間，附近有美食街及大型超市商場(chǎng)，距水晶城夢(mèng)之島、青秀萬達(dá)、南湖公園、僅咫尺之遙，離南寧東站、南寧會(huì)展中心僅十來分鐘的車程，距離機(jī)場(chǎng)38公里、高鐵東站10公里。地理位置優(yōu)越，交通便利，周邊商賈云集，酒店功能齊全，集會(huì)務(wù)、商務(wù)和餐飲、高端客房于一身。桂景大酒店于2007年9月被國家旅游局評(píng)為五星級(jí)酒店。酒店擁有258間套豪華客房，350平方大宴會(huì)廳及5間會(huì)議室組成的會(huì)議接待中心，設(shè)計(jì)精美，裝飾豪華，提供各種先進(jìn)會(huì)議設(shè)備及至佳服務(wù)，可滿足各種大中小型會(huì)議、宴會(huì)之需求。12間典雅亭閣園，時(shí)尚餐廳，10間氣派豪華的宴會(huì)包房，保健娛樂中心等配套設(shè)施一應(yīng)俱全。是各類商務(wù)活動(dòng)、會(huì)議宴會(huì)和旅游度假的理想之選。桂景大酒店的管理，秉承桂景人“樹楷常青，嚴(yán)情相濟(jì)”的店訓(xùn)，為每一位賓客提供“桂景美，服務(wù)親”的管家式服務(wù)，力求成為廣西區(qū)乃至全國配套齊全、管理先進(jìn)和具有極高知名度的五星級(jí)商務(wù)酒店。同時(shí)也有著全體員工與酒店共同成長(zhǎng)和發(fā)展的目標(biāo)，建立有完善的個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)和優(yōu)厚薪酬待遇相掛鉤的績(jī)效體系。桂景大酒店正在全面打造“又回嶺南”的文化主題酒店，為此面向社會(huì)廣納賢士！加入桂景大酒店，將是您明智的選擇，您將因桂景而出彩！我們歡迎您！二、試用期　　員工入職試用期為1個(gè)月，試用期滿考核通過后，即予以轉(zhuǎn)正。表現(xiàn)優(yōu)秀者可以提前轉(zhuǎn)正。三、酒店福利、保險(xiǎn)及績(jī)效薪資　　1、酒店提供員工工作餐，實(shí)行自助餐制度，膳食種類多樣，營養(yǎng)豐富，美味可口?！　?、每月10日前發(fā)放員工福利，有水果、日用品等。節(jié)假日發(fā)放獎(jiǎng)金、利是、禮品等?！　?、完成全年經(jīng)營任務(wù)，發(fā)放年終獎(jiǎng)，工作滿一年以上者可獲得第13個(gè)月工資。　　4、有各種員工獎(jiǎng)勵(lì)，競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)，表現(xiàn)優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)等?！　?、住房補(bǔ)貼250元/月，酒店根據(jù)員工需要購買社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）?！　?、酒店建立有完善的績(jī)效激勵(lì)體系。如客房服務(wù)員有做房衛(wèi)生提成（3.6-5.6元/間），餐飲服務(wù)員有早茶推銷提成以及各種酒水、飲料、海鮮提成，營銷人員有售房、訂會(huì)議、訂餐提成等?！　?、以上按酒店的相關(guān)制度一起執(zhí)行。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位: 安全經(jīng)理
9000-10000元

南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.宣貫集團(tuán)安全制度標(biāo)準(zhǔn)并推動(dòng)落實(shí)，履行對(duì)本公司安全監(jiān)督、檢查職能； 2.監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)所在公司安全管理工作的執(zhí)行落實(shí)整改情況； 3.組織編制、匯集及審核所在公司年度安全管理計(jì)劃，并定期修訂所在公司安全管理體系文件； 4.組織編制所在公司重點(diǎn)區(qū)域管控方案并監(jiān)督實(shí)施； 5.督促所在公司定期組織安全演練及消防設(shè)備聯(lián)動(dòng)測(cè)試； 6.及時(shí)上報(bào)所在公司發(fā)生的各類營運(yùn)安全事件； 7.督辦落實(shí)集團(tuán)、大區(qū)及城市公司的安全工作要求； 8.組織公司各部門梳理管轄范圍內(nèi)危險(xiǎn)源辨識(shí)，對(duì)重大危險(xiǎn)源識(shí)別并進(jìn)行重點(diǎn)管控； 9.做好外部政府機(jī)構(gòu)（消防）相關(guān)對(duì)接工作。任職要求： 1.需求消防、機(jī)電、土木、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等工科專業(yè)，持有一級(jí)消防工程師、一級(jí)/二級(jí)建造師、注冊(cè)安全工程師證書優(yōu)先； 2.5年以上大型企業(yè)建筑電氣或消防設(shè)計(jì)、施工管理類或安全管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.2年以上大型企業(yè)物業(yè)管理或商業(yè)管理工作經(jīng)歷（大型購物中心、大型超市或制造業(yè)、航天航空石油化工等高危行業(yè)安全管理、消防管理、或工程管理類崗位工作經(jīng)驗(yàn)）； 4.熟悉三標(biāo)體系建立，內(nèi)審、外審相關(guān)流程； 5.熟悉安全管理（消防、安防、特種設(shè)備等）內(nèi)容和管理模式； 6.熟悉電腦和辦公軟件的使用； 7.原則性強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，出色的人際交往能力，誠實(shí)可靠、品行端正； 8.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

2024-11-13; 安全主管(南寧、貴港）
5000-8000元

南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)：工作地點(diǎn);南寧大學(xué)東路萬達(dá)/北海銀海萬達(dá) 1.跟蹤公司各部門安全教育、培訓(xùn)計(jì)劃，商戶人員，外包、外保、維保等各類人員的安全培訓(xùn)落實(shí)情況； 2.檢查、監(jiān)督各部門開展專項(xiàng)檢查工作，參與安全評(píng)估； 3.負(fù)責(zé)驗(yàn)收本單位隱患整改措施是否達(dá)到預(yù)期效果；跟進(jìn)隱患排查及整改工作； 4.配合各部門開展消防聯(lián)動(dòng)測(cè)試、消防疏散演練、防暴防恐演練等評(píng)估工作； 5.明確消防安全檢查要點(diǎn)，按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)行安全檢查； 6.根據(jù)所在廣場(chǎng)安全工作實(shí)際情況，提出營運(yùn)安全管理建議等； 7.匯總各部門安全設(shè)備設(shè)施臺(tái)帳，并督促做好設(shè)備保養(yǎng)、維修等工作； 8.完成上級(jí)指派的其它工作，配合城市公司完成各項(xiàng)檢查工作。任職要求： 1.熟悉消防、電器、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等工科事務(wù)，持有一級(jí)消防工程師、一級(jí)/二級(jí)建造師、注冊(cè)安全工程師證書優(yōu)先； 2.有大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、大型企業(yè)物業(yè)管理或商業(yè)管理企業(yè)質(zhì)量體系審核工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.熟悉消防系統(tǒng)原理，具備安全檢查相關(guān)能力，熟悉火災(zāi)應(yīng)急處置流程； 4.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

2024-11-13; 營運(yùn)經(jīng)理（廣西、海南）
10000-13000元

南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)辦開展廣場(chǎng)整體營運(yùn)工作，統(tǒng)籌營運(yùn)部?jī)?nèi)分工及跨部門協(xié)調(diào)事務(wù)； 2.按公司節(jié)點(diǎn)100%完成租費(fèi)收繳，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)； 3.關(guān)注和分析各項(xiàng)經(jīng)營數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)制定預(yù)警店鋪的維穩(wěn)及幫扶方案，并落地執(zhí)行； 4.定期巡場(chǎng)，保證廣場(chǎng)經(jīng)營品質(zhì)； 5.完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。任職要求： 1.3年以上購物中心或百貨營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)； 2.具備商業(yè)思維和創(chuàng)新能力，對(duì)商場(chǎng)的營銷策劃有相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉國家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī)；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，管理意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 4.熟練使用辦公軟件，擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力； 5.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心； 6.良好的抗壓能力，能夠接受異地工作派遣。

2024-11-13; 企劃部副經(jīng)理
7000-9000元

南寧-橫州

廣西中肯茶業(yè)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作地點(diǎn)在橫州市 1.負(fù)責(zé)公司企劃部門工作,包括組織、參與企劃方案的制定，媒體、活動(dòng)計(jì)劃的審定； 2.完成公司營銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào)，并主導(dǎo)文案策劃、設(shè)計(jì)，完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作； 3.完成公司所有識(shí)別系統(tǒng)的整合與策劃設(shè)計(jì),公司大型活動(dòng)的策劃組織，推動(dòng)執(zhí)行； 4.建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化； 5.負(fù)責(zé)公司對(duì)外形象的建立與宣傳,建立公司與上級(jí)部門、行業(yè)媒體、相關(guān)協(xié)會(huì)的交流，配合完成日常推廣宣傳工作； 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職資格： 1.具備5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，本科及以上學(xué)歷，有成功策劃案例優(yōu)先； 2.能熟悉運(yùn)用辦公軟件及設(shè)計(jì)軟件，具有平面設(shè)計(jì)、繪圖能力； 3.具備較強(qiáng)的文字功底、創(chuàng)新思維、策劃推廣能力等，對(duì)茶行業(yè)有深入了解； 4.熟悉國家相關(guān)行業(yè)法律法規(guī)，及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)； 5.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、判斷力，具有較強(qiáng)的組織、策劃、方案執(zhí)行能力及溝通協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。

2024-11-13; 企宣專員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西碩凱工程技術(shù)有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，新聞傳播、漢語言文學(xué)、廣告設(shè)計(jì)、攝影攝像等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，35歲以下； 2、擅長(zhǎng)平面設(shè)計(jì)和視頻剪輯，較強(qiáng)的文字和語言表達(dá)能力； 3、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有文化宣傳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、熟練駕駛小汽車且有C1證，能適應(yīng)短期出差。崗位職責(zé)： 1、制定并組織實(shí)施相關(guān)企業(yè)文化活動(dòng)，梳理企業(yè)文化標(biāo)桿行為，切實(shí)落地各項(xiàng)建設(shè)工作； 2、企業(yè)社交媒體賬號(hào)的文案編輯、制作及運(yùn)營工作； 3、各類文化活動(dòng)策劃開展； 4、文化活動(dòng)檔案管理，照片、視頻收集與管理； 5、服從領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。本崗位試用期為2個(gè)月，期滿后特別優(yōu)秀的薪資待遇可從優(yōu)。

2024-11-12

文總; 人資專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-華豐城

廣西利祥新材料有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司人資行政事務(wù)工作； 2.通過多種渠道為公司尋找合適的人才，完成招聘計(jì)劃； 3負(fù)責(zé)員工保險(xiǎn)、公積金繳納，考勤核對(duì)，工資表編制等工作； 4.制定和執(zhí)行公司的規(guī)章制度及培訓(xùn)計(jì)劃，確保制度的貫徹執(zhí)行； 5.參與企業(yè)文化建設(shè)，組織會(huì)務(wù)、文體活動(dòng)等； 6.完成上級(jí)交辦的其他工作。任職資格： 1.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷 2.專業(yè)：人力資源、工商管理、語言文學(xué)類等相關(guān)專業(yè) 3.工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年人力資源工作經(jīng)驗(yàn) 4.技能要求：能熟練操作office辦公軟件和財(cái)務(wù)相關(guān)軟件 5.綜合素質(zhì)要求：邏輯性強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)、具有高度服務(wù)熱忱、反應(yīng)靈敏、主動(dòng)積極有責(zé)任心

2024-11-11; 快消品網(wǎng)絡(luò)營銷
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市素若貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)運(yùn)營、引流客戶，針對(duì)有需求的客戶，進(jìn)一步成交，做好售后服務(wù)工作 2、熟知公司產(chǎn)品知識(shí)，解答客戶疑問并解決客戶問題 3、與各部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通工作時(shí)間: 1、9:00-12:30 14:00-18:30 中午一個(gè)小時(shí)半休息 2、周日固定休息，節(jié)假日休息，帶薪年假，帶薪婚喪假，男女均享帶薪產(chǎn)假，員工生日福利，不定期團(tuán)建聚餐等福利薪資待遇: 1、無責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金+新員工帶薪培訓(xùn) 2、公司普通員工綜合月薪5000+ 3、企業(yè)文化以及豐厚獎(jiǎng)勵(lì)：定期員工聚餐、生日會(huì)、集體戶外活動(dòng)、個(gè)人現(xiàn)金獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)現(xiàn)金獎(jiǎng)、國內(nèi)外旅游等在這里鄭重向您承諾，此工作崗位是打字與客戶溝通的，不外出、不打電話、不露臉、不直播！活躍的工作氛圍！白領(lǐng)辦公樓，優(yōu)越的辦公環(huán)境！廣闊的晉升空間！我們是一個(gè)年輕有活力的團(tuán)隊(duì)，歡迎你進(jìn)來挑戰(zhàn)高薪！

2024-11-11

明姐; 外拓專員（田陽）
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際

廣西巢聯(lián)置業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)陌電、外展、拓客、直銷等渠道管理，完成銷售任務(wù)； 2、深入社區(qū)、商場(chǎng)、市各大專業(yè)市場(chǎng)等進(jìn)行宣傳和銷售，拓展新的房地產(chǎn)銷售渠道，提升銷售業(yè)績(jī)； 3、協(xié)助各樓盤營銷活動(dòng)開展工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。崗位要求： 1.男女不限，18-40歲，肯吃苦耐勞； 2.認(rèn)同企業(yè)文化，具備團(tuán)隊(duì)組建、良好的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)、較強(qiáng)的抗壓及自我調(diào)節(jié)能力。薪資福利：無責(zé)任底薪3000元/月+高提成+自然來訪總提

2024-11-09; 暖通主管
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧星光萬達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定、修訂有關(guān)暖通設(shè)備運(yùn)行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)制度，并對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查評(píng)定； 2.按暖通設(shè)備實(shí)際技術(shù)狀況制定大中小修計(jì)劃，確定修理方案； 3.監(jiān)督、指導(dǎo)修理過程，完成后按有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。任職要求： 1.暖通空調(diào)等相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上施工管理或安裝經(jīng)驗(yàn)，精通自動(dòng)化控制和能源管理系統(tǒng)； 3.具有助理工程師以上職稱； 4.熟練操作辦公軟件及CAD； 5.具有良好的心里素質(zhì)和處理突發(fā)事件的能力，溝通能力強(qiáng)； 6.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

2024-11-07; 企業(yè)服務(wù)專員
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西貝德園區(qū)管理服務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)孵化器在孵企業(yè)、畢業(yè)企業(yè)的走訪、聯(lián)絡(luò)、關(guān)系維護(hù)和服務(wù)； 2、搜集整理企業(yè)優(yōu)勢(shì)資源、及服務(wù)需求信息，整合孵化器各類企業(yè)的優(yōu)勢(shì)資源，促進(jìn)企業(yè)優(yōu)勢(shì)資源的共享、合作； 3、負(fù)責(zé)拓展、篩選、對(duì)接專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，為孵化器企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)資源對(duì)接等孵化服務(wù)、增值服務(wù)；對(duì)接相關(guān)政府部門完成項(xiàng)目資料準(zhǔn)備； 4、負(fù)責(zé)行業(yè)動(dòng)態(tài)及科技政策的收集、研究與整理歸檔，協(xié)助入孵企業(yè)解讀、落實(shí)各種優(yōu)惠和扶持政策； 5、根據(jù)企業(yè)服務(wù)需求策劃、組織企業(yè)的公共培訓(xùn)、交流沙龍等各類交流、活動(dòng)； 6、協(xié)助企業(yè)完成公司注冊(cè)、證件辦理等行政事務(wù)；對(duì)接園區(qū)入駐企業(yè)完成相關(guān)信息統(tǒng)計(jì)。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、有1年以上孵化器、科技園區(qū)服務(wù)部或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、撰寫各類報(bào)告、公文公函、解讀能力強(qiáng)，較好的公文寫作能力； 4、有較強(qiáng)溝通能力、人際交往能力、快速應(yīng)變能力； 5、較強(qiáng)的工作主動(dòng)性、開拓精神及學(xué)習(xí)能力，良好的溝通能力和職業(yè)道德。

2024-11-07