職位描述

崗位職責:
1、負責對有意向客戶的收集整理資源儲備、定期回訪維護、拓展;
2、根據(jù)公司的招商流程及工作制度要求進行日常招商工作;
3、積極開展市場調查、分析和預測,為上級及時提供有效的商業(yè)信息;
4、接洽客戶,全面解答項目情況,做好報備登記和進度分析;
5、掌握市場動態(tài),積極適時、有效地開辟新的商戶,拓寬招商渠道,不斷收集目標商戶信息,建立詳實的商戶檔案;對有意向的客戶主動跟進聯(lián)絡,商談簽約條款,辦理簽署入駐商鋪合同的相關手續(xù);
6、各項目物業(yè)招租飽和后,適當協(xié)助運營工作
7、配合運營部門做好運營管理工作。
任職資格:
1、2年以上的招商運營工作經(jīng)驗;
2、具備扎實的策劃功底和敏銳的策略思維,對市場有獨到的見解和觀點。
3、具備良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神、較強的服務意識,具備良好的身體素質和心理素質;
4、較強的表達、溝通和協(xié)調能力;
5、身體健康,儀表端莊大方;
6、薪資待遇:底薪+提成。

公司簡介

									    廣西盛宴商貿(mào)集團有限責任公司成立于 2011年2月,主營綜合樓開發(fā)、房屋租賃、星級酒店、市場經(jīng)營、物業(yè)管理服務等。
  公司自成立以來,廣納賢才,由最初的3-4人發(fā)展到今天,形成了一個專業(yè)齊全、素質較高、創(chuàng)新活力、開拓進取、團結合作、紀律嚴明的經(jīng)營團隊。公司在生存和發(fā)展的基礎階段堅定不移地創(chuàng)建企業(yè)文化,以最大化理念為理論依據(jù):追求樹立企業(yè)形象最大化;追求產(chǎn)品效益最大化;追求社會效益最大化;追求工作效率最大化;追求經(jīng)濟效益最大化,潛移默化地成為盛宴公司的企業(yè)文化資本,并以此為企業(yè)建設與發(fā)展的基礎,逐步營造獨特的盛宴企業(yè)文化底蘊和氛圍,使企業(yè)中的每一個人都圍繞這一基礎統(tǒng)一認識、統(tǒng)一目標、統(tǒng)一行動、使員工與企業(yè)同舟共濟、甘苦與共。
  公司以“誠實守信,注重細節(jié)”為經(jīng)營管理的理念,積極引進現(xiàn)代物業(yè)投資及經(jīng)營管理,以“高起點、高標準、高質量”為目標,努力營造高品質的物業(yè)服務氛圍,著力打造成為行業(yè)典范。
  在公司領導核心的精誠團結和全體員工的共同努力下,目前,公司運營項目有憑祥市園林國際大酒店、南寧市東葛路海浪灣大廈、金匯大廈、古城路臨街商鋪、平湖路葛東大廈及華園菜市。在物業(yè)投資經(jīng)營及管理中,融入先進的服務理念,努力將細節(jié)服務體現(xiàn)在物業(yè)經(jīng)營管理服務的各個環(huán)節(jié),貫穿于物業(yè)經(jīng)營管理服務的全過程。
  公司決策層以做企業(yè),創(chuàng)品牌為主旨,滾動開發(fā),立足南寧、面向廣西,在未來的10年內(nèi)穩(wěn)步發(fā)展,共同創(chuàng)建一個健康、昌盛的名牌企業(yè)。

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南寧-青秀區(qū)-五洲國際
廣西亞財信息技術有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
因業(yè)務發(fā)展需要,市場面大,向社會誠聘銷售人員/推廣員若干名,年齡不限,可接受應屆生。 薪資架構: 底薪(3000-4500)+提成+個人分潤(長期收益)+獎勵 (5000-1W 上不封頂) 晉升渠道:專員--主管--經(jīng)理--總監(jiān) 崗位職責: 1、負責市場外出推廣公司產(chǎn)品、安裝開發(fā)、宣傳; 2、對意向客戶關系的維護、回訪; 3、與各銀行經(jīng)理共同完成業(yè)務; 4、根據(jù)公司發(fā)展方向合理有效的調整工作狀態(tài); 5、完成公司及領導下發(fā)的任務; 工作要求: 1、能適應性出差(廣西省內(nèi));有銷售、市場推廣、陌拜、掃鋪等經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有良好的客戶服務意識;責任心強,工作態(tài)度好;抗壓性強; 3、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn); 工作時間:9:30 --- 18:00 六休一; 公司福利: 五險,不定期聚會,旅游,戶外活動等多種生活娛樂活動。 出差:差旅費實報實銷、包住; 工作:入職后師傅一對一帶 實戰(zhàn)指導培訓,直至完全上手為止 可接受實習生與應屆生!包住宿(標間公寓) 公司產(chǎn)品簡介:與各銀行合作的商家碼、收銀音響、收銀機系統(tǒng)等、給商家提供綜合性的商家碼收銀業(yè)務。 面試工作地址: 民族大道永凱大廈14樓,拉卡拉集團廣西分公司(地鐵站:萬象城A出口)
淡女士
人事經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
無經(jīng)驗也可以!無經(jīng)驗也可以!無經(jīng)驗也可以! 公司都是90-00后團隊,上班是同事,下班是朋友。 薪資待遇: 試用期1-3個月、綜合表現(xiàn)好可以提前轉正,試用期3000+獎金,轉正后4000+、包?。ú蛔∷奚釠]有住房補貼) 福利待遇: 1、宿舍干凈整潔,家電齊全、免費WiFi; 2、集團公司每年組織2次以上國內(nèi)旅游,公司內(nèi)定期聚會、野外生存、假日旅游、生日Party、別墅轟趴、露營、漂流、同袍游、帶薪年假等; 3、公司節(jié)假日禮品包郵送到家(提供家人/朋友親戚地址包郵) 工作內(nèi)容: 1、學習運營產(chǎn)品的專業(yè)知識; 2、負責公司產(chǎn)品的維護與推廣; 3、配合業(yè)務部門處理客戶的反饋和建議。
趙亮
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1. 負責公司門店銷售接待工作,提供定制及高端成衣銷售服務; 2. 整理、清點公司來貨,打理店鋪線上線下日常上新、跟進團單客戶服務等; 3. 協(xié)助上級負責店鋪的日常管理及運營工作,包括:線上店鋪后臺管理、客戶關系管理等系統(tǒng)經(jīng)營***; 4. 完成上級交辦的其他相關工作 任職要求: 1、 形象氣質佳,溝通能力強,有線下及電商運營經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、應變能力強,工作認真負責,有良好的團隊精神及職業(yè)素養(yǎng); 3、至少2年高端銷售經(jīng)驗或運營相關經(jīng)驗,有一線城市工作相關經(jīng)驗更佳; 待遇: 1、薪資構成: 4000底薪+高額提成+季度獎+年終獎金(上不封頂) 2、崗位福利:一年至少2套定制服裝 3、不定期下午茶、公司團隊活動、團隊獎勵等 4、工作時間: 7.5小時工作制+大小周休息 5、后續(xù)職業(yè)發(fā)展通道為銷售或運營管理層級,也可以根據(jù)個人意愿崗位發(fā)展 6、公司打造一支年輕活力的精英團隊,業(yè)務范圍面向全國,前景空間廣闊
楊廣賢
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
運營專員 崗位職責: 認真落實公司及經(jīng)營各部的政策、制度;做好商業(yè)的日常經(jīng)營管理工作;掌握商戶品牌動態(tài)、監(jiān)管銷售數(shù)據(jù)、配合經(jīng)理完成收租指標;定期進行學習提升,并積極的學習成果轉換為可用資源。 任職要求:大專及以上學歷 工作時間:9:00-12:00 14:00-17:30 薪資福利:免費工作餐,免費停車,購買五險 工作地址:廣西柳州市柳北區(qū)廣場路10號
南寧市青秀區(qū)地王國際商會
HR
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責超市門店微信小程序的運營與維護,上下架貨品,價格調整等; 2、對接抖音等平臺線上團購轉線下兌換業(yè)務; 3、協(xié)助完成領導安排的其他工作。 崗位要求: 1、22-30歲,大專以上電子商務專業(yè),有小程序運營崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、吃苦耐勞,反應靈活,學習能力強。
人力行政部
南寧-青秀區(qū)
廣西精準醫(yī)學科技有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
1、在車管所為客戶提供走動服務,微笑大方迎送客戶,主動上前詢問客戶,及時了解客戶的需求,解答客戶有關業(yè)務問題和受理流程的咨詢: 2、適時的根據(jù)客戶的實際情況,有針對性的做好業(yè)務宣傳與推薦工作, 主動向客戶介紹、推薦產(chǎn)品或服務,當好客戶參謀,引導客戶合理消費。 3、承擔車管所內(nèi)自助設備的客戶引導、演示工作,引導員須熟練掌握廳內(nèi)自助設備、體驗平臺的操作,在引導過程中,引導客戶至自助區(qū)辦理,并指導、幫助客戶正確的使用和操作;主動向客戶展示廳內(nèi)體驗設備并指導客戶使用和操作,同時收集顧客體驗后的反饋意見,并提出合理的改進建議。 4、做好窗口宣傳工作,包括:宣傳單頁、宣傳冊、宣傳欄、觸摸屏等內(nèi)容及時更新、補充、整理。 5、維持現(xiàn)場秩序,引導客戶前往相應的臺席辦理業(yè)務,維護客戶受理業(yè)務時排隊的隊伍,將臺席上等待較多的的客戶引導至等待人數(shù)較少的機器上。 6、做好現(xiàn)場的硬件走動管理,廳內(nèi)各項硬件設施如出現(xiàn)故障應即時上報技術運營或廠家聯(lián)系相應代維人員維修,并做好《體檢機組件檢查表》的登記。 7、做好現(xiàn)場衛(wèi)生環(huán)境的維護工作,遇到***應及時清理;下班后引導員應將現(xiàn)場所有的設備電源關閉,避免安全隱患發(fā)生。
梁HR
南寧-青秀區(qū)
廣西精準醫(yī)學科技有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
.負責對接醫(yī)防融合信息平臺的建設、相關硬件設備的安裝和調試、用戶培訓、平臺日常運維、健康運營相關支持等相關協(xié)助工作; 2.負責對接各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)服務部,了解需求,服務社區(qū); 3.建立完成常見慢性疾病的全域篩查工作。 任職要求: 1.醫(yī)學相關專業(yè),大專以上學歷; 2.3年以上工作經(jīng)驗,有醫(yī)院項目對接經(jīng)歷優(yōu)先; 3.善于溝通、分析、解決問題,了解開發(fā)流程及軟件測試相關知識。 4.工作地點為上思縣。
梁HR
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.我們是做美妝微信群的 2.會薅羊毛的優(yōu)先
覃志林
HR
南寧-江南區(qū)
工作職責: 1、負責管轄品類品牌的運營日常管理工作(早會、開閉店檢查、同城業(yè)績對比、活動洽談、貨品跟進、日?;顒蛹氨肥占瘏R總、業(yè)績溝通等); 2、負責管轄品類品牌日常運營巡場工作(檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面,貨品數(shù)量及結構跟進及優(yōu)化,貨品價簽,確保符合規(guī)定); 3、負責店鋪導購管理(導購員工作紀律、工作狀態(tài),負責協(xié)助品牌導購員招聘,導購員培訓,導購員入離職辦理跟進); 4、負責品牌進出場管理(品牌進場、撤場、移位手續(xù)辦理,品牌合同及證照資料跟進,品牌續(xù)簽工作); 5、負責運營類報表制作/運營數(shù)據(jù)收集; 6、負責團購對接工作(配合多品牌采購協(xié)調溝通); 7、協(xié)助部門負責人召開店長會議; 6、負責市場調研、撰寫調研報告。 任職要求: 1、本科及以上學歷,經(jīng)濟學、工商管理等相關專業(yè); 2、大中型零售企業(yè)、商場運營工作經(jīng)驗及商業(yè)運營管理相關工作經(jīng)驗2年以上,同崗位1年以上; 3、掌握一定的運營知識,對商業(yè)運營管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識; 4、有較強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力,責任心強。 (本崗位為長期儲備崗,有意向者可投遞簡歷,公司會根據(jù)崗位需求擇優(yōu)面試)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
使用Facebook平臺營銷推廣產(chǎn)品,會簡單的拍攝視頻圖片,簡單的編輯視頻,有自己的審美,英語CET4-6級以上,回復信息、評論,編輯英文標題無壓力且迅速,有銷售經(jīng)驗,抗壓能力強,敢于挑戰(zhàn)高薪! 工作內(nèi)容: 1. 管理運營Facebook賬號,拍攝視頻圖片,進行簡單的剪輯,編輯英文標題發(fā)帖引流,維護賬號漲粉 2. 自主開發(fā)客戶,推銷產(chǎn)品,回復客戶信息和評論,做好售后工作,維護好客戶關系 3. 做到不漏單、不丟單;與團隊成員高效溝通、協(xié)作、互助來降低工作中的難度,避免個人孤立地不顧方法地低效工作。 4. 通過持續(xù)參加公司組織的學習培訓和自學,不斷優(yōu)化自己的談單、編輯、營銷能力,通過考核,提升所管業(yè)務銷量。 任職要求: 1.大學??萍耙陨蠈W歷,英語四六級水平,優(yōu)秀應屆生亦可。 2.一年以上跨境電商行業(yè)工作經(jīng)驗,愿意全身心從事跨境電商且愿意在此行業(yè)長期發(fā)展,無行業(yè)相關工作經(jīng)驗,可從助理做起。 3.對跨境電商行業(yè)有一定了解,有Facebook運營銷售經(jīng)驗的優(yōu)先,也歡迎有能力的新手勇敢嘗試。 4.具備較強的學習能力、溝通能力和應變能力。 5.會使用office辦公軟件,熟練者優(yōu)先。 工作時間: 1.上午8:30-12:00,下午13:40-18:00,大小休工作制,法定節(jié)假日正常放。 2.福利:入職五險、業(yè)績報酬、帶薪年假、年終獎金等。公司零食飲品水果常態(tài)供給、下午茶;公司不定期舉辦聚餐或者出游等。
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學東路73號
廣西盛宴商貿(mào)集團有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西盛宴商貿(mào)集團有限責任公司
所在行業(yè) 電梯/房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 13年(2011年2月18日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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