職位描述

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶(hù)的接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的置業(yè)租賃咨詢(xún)服務(wù);
2、與客戶(hù)深入溝通,滿足客戶(hù)投資置業(yè)的需求。
3、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與維護(hù),并與業(yè)主建立良好的協(xié)作關(guān)系。
4、為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)性的房地產(chǎn)置業(yè)建議與意見(jiàn),并提供良好的服務(wù)。
任職資格:
1、初中及以上學(xué)歷,年齡18-40歲,肯學(xué)習(xí);
2、普通話口語(yǔ)表達(dá)能力清晰;
3、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和工作主動(dòng)性,責(zé)任心強(qiáng);
4、能承受一定的工作壓力,敢于挑戰(zhàn)高職位高薪水;
5.沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)敢于努力拼搏也可以,應(yīng)屆生一視同仁。
(我們會(huì)是你融入社會(huì),學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的最好的導(dǎo)師)
薪資待遇:
1、高底薪(1400-4000)+ 高提成(20%-55%)+ 高獎(jiǎng)金(公司獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金、旅游獎(jiǎng)勵(lì));
2、“1對(duì)1師徒”待人——新人培訓(xùn)——提升培訓(xùn)——百日成才計(jì)劃等基礎(chǔ)類(lèi)培訓(xùn)項(xiàng)目;
3、完善培訓(xùn)體系,零基礎(chǔ)一樣能成為租賃精英!
(帶薪且不收取任何形式的費(fèi)用)
4、晉升空間:置業(yè)助理——置業(yè)顧問(wèn)--—高級(jí)置業(yè)顧問(wèn)—業(yè)務(wù)經(jīng)理--營(yíng)業(yè)經(jīng)理--高級(jí)經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理--公司總監(jiān)--總經(jīng)理
特別說(shuō)明:
如果你安于現(xiàn)狀、沉迷于世、頹廢于此,請(qǐng)繞道而行!
房地產(chǎn)的世界里來(lái)不及跟你說(shuō)再見(jiàn)。
如果你有夢(mèng)想、積極向上、樂(lè)觀豁達(dá)、一心向錢(qián)!
這里歡迎你。
工作地點(diǎn)及面試地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)金川路20號(hào)聯(lián)發(fā)·尚筑3號(hào)樓109鋪(仁旺房產(chǎn)) 工作時(shí)間:9:00——18:00 (一月四休)

公司簡(jiǎn)介

									廣西南寧務(wù)實(shí)房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司成立于2014年,前身是廣西南寧仁旺房產(chǎn)置換有限公司于2011年進(jìn)入地產(chǎn)代理行業(yè),專(zhuān)業(yè)從事住宅、商業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo),務(wù)實(shí)地產(chǎn)擁有專(zhuān)業(yè)而又勤奮,年輕而又朝氣的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),務(wù)實(shí)人以自信、扎實(shí)、拼搏的精神不但快速樹(shù)立了自己的企業(yè)形象,更在業(yè)界贏得了業(yè)主及同行的一致好評(píng)。企業(yè)未來(lái)發(fā)展是集房地產(chǎn)置業(yè)投融資顧問(wèn)、房產(chǎn)投資開(kāi)發(fā)、房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)、策劃、設(shè)計(jì)為一體的專(zhuān)業(yè)房地產(chǎn)一條龍服務(wù)機(jī)構(gòu)。務(wù)實(shí)地產(chǎn)深知同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)激烈,故以誠(chéng)信做人、踏實(shí)做事為自己的行動(dòng)準(zhǔn)則,以科學(xué)管理,以人為本的企業(yè)理念,做到在競(jìng)爭(zhēng)中求生存,在競(jìng)爭(zhēng)中求發(fā)展。以專(zhuān)業(yè)、高效、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的企業(yè)精神,永不放棄的堅(jiān)韌意志,不斷進(jìn)步,快速成長(zhǎng)。有夢(mèng),才有目標(biāo);有希望,才會(huì)拼搏。公司由一批具備房地產(chǎn)一線市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)的精英團(tuán)隊(duì)組成,不到兩年的時(shí)間里,公司規(guī)模迅速擴(kuò)大,目前已超過(guò)80名員工,2016年目標(biāo)是擴(kuò)充200人以上的團(tuán)隊(duì)。業(yè)績(jī)呈直線上升,2015年務(wù)實(shí)地產(chǎn)總業(yè)績(jī)已突破4.3個(gè)億。作為一手營(yíng)銷(xiāo)代理的樓盤(pán)有:廣峰現(xiàn)代城、榮凱國(guó)際、南城時(shí)代廣場(chǎng)等項(xiàng)目。務(wù)實(shí)地產(chǎn)堅(jiān)持以人為本的用人理念,具備完善的人才結(jié)構(gòu)和晉升機(jī)制,打造了一支學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和年齡結(jié)構(gòu)合理,充滿熱情、活力、干練的員工隊(duì)伍,因業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,代理和開(kāi)發(fā)的樓盤(pán)眾多,現(xiàn)面向社會(huì)廣招地產(chǎn)銷(xiāo)售精英和應(yīng)屆大中專(zhuān)畢業(yè)生!務(wù)實(shí)人以專(zhuān)業(yè)與智慧,立志為每一個(gè)發(fā)展商打造成功的案例典范。未來(lái),務(wù)實(shí)人會(huì)以專(zhuān)業(yè)、誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的做事風(fēng)格不斷開(kāi)拓新的領(lǐng)域,以扎實(shí)的基礎(chǔ)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),攜手共登理想及事業(yè)的顛峰!								

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任職資格: 1、表達(dá)能力、觀察力及應(yīng)變能力較強(qiáng); 2、形象氣質(zhì)佳,責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)判斷力,溝通協(xié)調(diào)能力及交際技巧; 4、具有1年以上的房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 5、熟悉基本的房地產(chǎn)銷(xiāo)售流程,有較強(qiáng)的上進(jìn)心和敬業(yè)精神; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶(hù)信息的收集與整理,并及時(shí)錄入系統(tǒng),做好跟進(jìn)與維護(hù); 2、根據(jù)客戶(hù)需求,為客戶(hù)推薦合適的戶(hù)型,提供專(zhuān)業(yè)的置業(yè)咨詢(xún)服務(wù); 3、幫助客戶(hù)辦理認(rèn)購(gòu)、簽約、按揭等手續(xù),并跟進(jìn)回款; 4、負(fù)責(zé)老業(yè)主的不定期維護(hù),建立良好的客戶(hù)協(xié)作關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)售樓部來(lái)電客戶(hù)及現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù)的接待工作; 6、負(fù)責(zé)客戶(hù)的追蹤、聯(lián)系和回訪工作; 7、負(fù)責(zé)成交客戶(hù)收款及合同簽訂工作。 薪資:2500-3500+提成
新房選房師
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1、發(fā)展新客戶(hù)(面向南寧市); 2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù); 3、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 職位要求: 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,男女不限;(20周歲以上) 2、1年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)二手房者優(yōu)先; 3、熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)及相關(guān)政策法規(guī),熱愛(ài)房產(chǎn)行業(yè),有挑戰(zhàn)高薪的工作激情和進(jìn)取精神; 4、具有較強(qiáng)的溝通與談判能力,出色的營(yíng)銷(xiāo)技巧、銷(xiāo)售技能與說(shuō)服能力; 5、刻苦耐勞,積極樂(lè)觀,誠(chéng)信務(wù)實(shí)。 6、退伍軍人優(yōu)先 我們?yōu)槟峁?1、免費(fèi)提供200組以上客戶(hù)+行業(yè)最高提成(提成高)+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+公費(fèi)旅游; 2、公平、廣闊的晉升空間,所有運(yùn)營(yíng)體系管理崗位均從內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生; 3、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容; 4、不定期團(tuán)建+公費(fèi)旅游+生日福利 工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00--18:30 工作地點(diǎn):青秀,江南
藍(lán)芳
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1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限; 2、有較強(qiáng)的溝通語(yǔ)言表達(dá)能力、銷(xiāo)售能力; 3、有房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、有一定的樓盤(pán)銷(xiāo)售技巧; 5、較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。 6、底薪3000-4000元+提成另計(jì)
陸主任
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任職資格: 1)男女不限,年齡18-35歲之間,學(xué)歷不限; 2)熱愛(ài)房地產(chǎn)行業(yè),具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力; 3)有親和力,工作積極主動(dòng),樂(lè)觀開(kāi)朗; 4)敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力,勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn); 5)做事認(rèn)真踏實(shí),具有團(tuán)隊(duì)精神; 崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)客戶(hù)的接待、咨詢(xún); 2)根據(jù)客戶(hù)需求,沙盤(pán)現(xiàn)場(chǎng)講解,促成成交; 3)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶(hù)信息登記及客戶(hù)關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作; 4)有過(guò)房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 薪資待遇:底薪2500元-3500元/月+高額提成+季度評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金
南寧-青秀區(qū)-陽(yáng)光100上東國(guó)際
任職資格: 1、表達(dá)能力、觀察力及應(yīng)變能力較強(qiáng); 2、形象氣質(zhì)佳,責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)判斷力,溝通協(xié)調(diào)能力及交際技巧; 4、具有1年以上的房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 5、熟悉基本的房地產(chǎn)銷(xiāo)售流程,有較強(qiáng)的上進(jìn)心和敬業(yè)精神; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客戶(hù)信息的收集與整理,并及時(shí)錄入系統(tǒng),做好跟進(jìn)與維護(hù); 2、根據(jù)客戶(hù)需求,為客戶(hù)推薦合適的戶(hù)型,提供專(zhuān)業(yè)的置業(yè)咨詢(xún)服務(wù); 3、幫助客戶(hù)辦理認(rèn)購(gòu)、簽約、按揭等手續(xù),并跟進(jìn)回款; 4、負(fù)責(zé)老業(yè)主的不定期維護(hù),建立良好的客戶(hù)協(xié)作關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)售樓部來(lái)電客戶(hù)及現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù)的接待工作; 6、負(fù)責(zé)客戶(hù)的追蹤、聯(lián)系和回訪工作; 7、負(fù)責(zé)成交客戶(hù)收款及合同簽訂工作。 薪資:3000+提成
南寧-青秀區(qū)
1、新員工入店,熟悉了解所在商圈,不必乘車(chē)東奔西跑,因?yàn)槲覀兊纳倘娃k公室在一起; 2、負(fù)責(zé)接待、溝通上門(mén)客戶(hù),維護(hù)公司分配的客戶(hù),詳細(xì)了解好客戶(hù)的需求,做好信息的合理匹配; 3、進(jìn)行商務(wù)談判,促成買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)成交;從帶看到成交,師傅或店長(zhǎng)一對(duì)一輔導(dǎo); 4、為客戶(hù)提供感受良好、貼心專(zhuān)業(yè)的置業(yè)服務(wù);客戶(hù)至上是我們的宗旨,源源不斷的老客戶(hù)介紹也就會(huì)接踵而來(lái); 5、傳承企業(yè)文化,定時(shí)的“義工活動(dòng)”便于提高企業(yè)的良好形象。 【培訓(xùn)制度(助你一臂之力)】 1、新人入職:崗前3天基礎(chǔ)培訓(xùn)(知道做什么) 2、入職后:師徒幫帶:教、練、扶、送(知道怎么做) 3、前三個(gè)月:補(bǔ)充培訓(xùn)、技能培訓(xùn)(知道怎么做好) 4、三個(gè)月后:績(jī)優(yōu)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)(追求卓越) 五、晉升機(jī)會(huì)(內(nèi)部晉升,拒絕“空降兵”) 1、公司晉升透明,所有管理層從基層做起,不限經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷,不按資格新老,按照對(duì)公司的貢獻(xiàn)和自身的能力 2、客戶(hù)經(jīng)理(半年)--店長(zhǎng)--區(qū)域總監(jiān)提供良好的發(fā)展平臺(tái),所有管理層均從底層做起,內(nèi)部晉升,能者上,平者讓 我們提供的不僅是一個(gè)職位,而且是一份成就自我的事業(yè) 工作地點(diǎn):南寧市各區(qū)就近安排
藍(lán)芳
南寧-青秀區(qū)-青湖中心
崗位要求 1.學(xué)歷不限,年齡18-40歲,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。無(wú)經(jīng)驗(yàn),公司可提供免費(fèi)培訓(xùn); 2.有上進(jìn)心,能承受工作壓力,有很強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和工作狀態(tài); 3.善于溝通,表達(dá)流利,有親和力,有賺錢(qián)的膽識(shí)和欲望; 4.執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心、認(rèn)真勤奮、愿意挑戰(zhàn)高薪者!! 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)接待客戶(hù)日常接待、回訪、簽約、記錄等工作; 2.問(wèn)題客戶(hù)及突發(fā)事件的處理; 3.現(xiàn)場(chǎng)接待排輪監(jiān)督; 4.客戶(hù)到售樓部的接待、樣板間和實(shí)地講解,解答客戶(hù)咨詢(xún)、了解客戶(hù)需求,與客戶(hù)建立良好的關(guān)系; 5.市場(chǎng)調(diào)查及市場(chǎng)資料的收集和數(shù)據(jù)匯總; 6.接待中心物料的維護(hù); 7.負(fù)責(zé)公司線上渠道的信息維護(hù)和開(kāi)發(fā),打造公司及個(gè)人的專(zhuān)業(yè)形象; 8.服從公司安排,能外出或電話收集客源信息。
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1、熱愛(ài)地產(chǎn)銷(xiāo)售行業(yè),良好的客戶(hù)資源和溝通能力; 2、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,良好的交際能力; 3、想在房地產(chǎn)領(lǐng)域發(fā)展、想高薪收入; 4、一年以上房地產(chǎn)置業(yè)顧問(wèn)工作經(jīng)驗(yàn); 5、晉升空間完善的考核制度,合理的考核周期,廣闊的晉升空間; 6、案場(chǎng)上班(9:00-18:00)/月休4-5天; 待遇:底薪3000元+高提成+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn) 職位招聘6-10人
人事部
廣西南寧務(wù)實(shí)房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧務(wù)實(shí)房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)
成立時(shí)間 9年(2015年3月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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