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職位描述

建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程

公司簡介

品牌簡介
The ONE
更先進(jìn)的音樂學(xué)習(xí)方式
小葉子(北京)科技有限公司.由國際鋼琴家郎朗.創(chuàng)新工場李開復(fù).真格基金徐小平和美國紅杉千萬美元投資.致力于將“來自未來的音樂教育”帶到今天.通過國際最前沿的教育理念和智能科技.讓音樂學(xué)習(xí)更科學(xué).高效.有趣.公司旗下“The ONE”.已成為郎朗全力推薦的鋼琴和音樂教育品牌.通過它你將告別枯燥彈琴.不僅在興趣中獲得專業(yè)技能.更收獲“全音樂素養(yǎng)”.
The ONE開創(chuàng)的智能音樂教育模式.如今得到了鋼琴家郎朗.中央音樂學(xué)院副院長周海宏教授.阿里音樂宋柯.斯坦福音樂系教授smule創(chuàng)始人王戈.美國國寶級音樂人Stevie Wonder等專業(yè)音樂人的公開推薦.更接連榮膺愛迪生發(fā)明獎-Edison Awards銀獎.全球最大消費(fèi)電子展--美國CES創(chuàng)新大獎.美國最大樂器展--NAMM show“最佳教育產(chǎn)品獎”.全美親子協(xié)會(NAPPA)2016年度產(chǎn)品大獎.<紐約時(shí)報(bào)>.<經(jīng)濟(jì)學(xué)人>.今日美國.雅虎.CCTV.北京電視臺等海內(nèi)外媒體也多次爭相報(bào)道.
國際消費(fèi)電子展CES
“創(chuàng)新大獎”
美國樂器協(xié)會NAMM show
“最佳教育產(chǎn)品獎”
全美親子協(xié)會NAPPA
年度產(chǎn)品大獎
3年.100000用戶.當(dāng)更多人在此享受學(xué)琴.收獲結(jié)果時(shí).我們堅(jiān)信.來自未來的音樂教育.還將成為全球音樂教育的未來!
品牌理念
來自未來的音樂教育
Music Education from the Future
你對鋼琴的認(rèn)知.大部分來自鋼琴家們現(xiàn)在的光環(huán).和他們過去的魔鬼學(xué)琴經(jīng)歷.似乎只有爸媽的逼迫和孩子的淚水.才能讓你學(xué)好音樂.
在未來.這是否還是音樂教育的全部內(nèi)容?把答案帶給你.便是我們今天的使命.
我們相信.未來的音樂教育.會通過更先進(jìn)的教育理念和最前沿的智能科技.變得越來越高效.有趣.寓教于樂.
如科幻作家威廉?吉布森所言:“未來已經(jīng)來臨.只是尚未廣為流傳”.我們正在做的.是把你想象中的未來.帶到今天.讓今天的音樂教育.教會你彈琴的同時(shí).更能培養(yǎng)你“全音樂素養(yǎng)”.讓你全方位掌握扎實(shí)基本功.演奏表現(xiàn)力和音樂鑒賞力.
這是“來自未來的音樂教育”.也是你一直以來都在尋找的.更先進(jìn).科學(xué)的音樂學(xué)習(xí)方式.它就是The ONE.
品牌故事
學(xué)會鋼琴
更具備 “全音樂素養(yǎng)”
學(xué)琴苦.學(xué)琴難.一直以來是社會的共識.而The ONE卻堅(jiān)信.通過智能科技和更先進(jìn)的教育模式.不僅能激發(fā)學(xué)琴興趣.事半功倍.更能全面培養(yǎng)音樂素養(yǎng).降低學(xué)琴門檻.提升學(xué)琴樂趣.
The ONE項(xiàng)目.由國際鋼琴家郎朗投資并推薦.美國.北京.上海.廣東等地的團(tuán)隊(duì)成員.一半來自中國.中央等著名音樂學(xué)院.另一半則畢業(yè)于美國斯坦福.清華.北大等頂尖學(xué)府.無論是專業(yè)音樂人.還是精英技術(shù)人.都為了同一個(gè)愿景:把“來自未來的音樂教育”帶到今天.讓學(xué)琴更高效趣味.讓教育更公平.
畢業(yè)于清華的創(chuàng)始人葉濱.10年間先后創(chuàng)立威速科技.海報(bào)網(wǎng).后又轉(zhuǎn)型投資.在他看來.這些遠(yuǎn)比不上做好音樂教育這件事有意義.對于從小學(xué)琴.而后又從事鋼琴教育的聯(lián)合創(chuàng)始人何雨沙來說更是如此.而這些.與一直從事音樂教育普及工作的國際鋼琴家郎朗.中央音樂學(xué)院副院長周海宏教授都不謀而合.
來自中國.中央音樂學(xué)院的專家教研團(tuán)隊(duì).經(jīng)過長期的科學(xué)考量.將經(jīng)典學(xué)習(xí)內(nèi)容和權(quán)威教材.科學(xué)地拆分.融入智能教學(xué)中.課程設(shè)計(jì)更符合兒童.成人學(xué)琴心理和學(xué)習(xí)進(jìn)度.因此.每一個(gè)看似新奇.有趣的智能體驗(yàn).都旨在用更科學(xué)高效.寓教于樂的方式.讓更多人學(xué)會音樂知識.掌握專業(yè)技能.
2015年.郎朗全力投資The ONE.同時(shí)全程關(guān)注并指導(dǎo)The ONE智能教學(xué)系統(tǒng)的研發(fā).被譽(yù)為“中國音樂心理學(xué)研究第一人”周海宏教授的不少想法和建議.也都融入課程設(shè)計(jì)之中.有如此專業(yè).龐大的音樂專家團(tuán)隊(duì)支撐.清華北大的工程師們更是不遺余力的投入到更多功能和系統(tǒng)的研發(fā).升級中來.
學(xué)鋼琴.從The ONE開始.相信你的每一次彈奏.都將因?yàn)榘l(fā)自內(nèi)心的熱愛.The ONE智能音樂教育.讓全民學(xué)琴時(shí)代.提前到來

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李增強(qiáng); 培訓(xùn)主管
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一、崗位職責(zé)：會員招募、品宣活動。二、任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，25-45歲。 2、形象端正，親和力強(qiáng)。 3、口才好，具備良好的溝通交流能力和演講技巧。 4、執(zhí)行能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，有團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有業(yè)務(wù)招商、培訓(xùn)講師、銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。三、薪資福利： 1、工資構(gòu)成：底薪+績效+項(xiàng)目提成。 2、合伙人發(fā)展制：成為公司的合伙人，你將擁有廣闊的發(fā)展空間和平臺，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的最大化。 3、繳納五險(xiǎn)、雇主責(zé)任險(xiǎn)，員工健身房、集團(tuán)自助食堂、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、永恒集團(tuán)內(nèi)部員工權(quán)益優(yōu)享補(bǔ)貼。

21小時(shí)前; (創(chuàng)業(yè))實(shí)習(xí)生（免費(fèi)培訓(xùn)+無責(zé)底薪）
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公司直招，不收取任何費(fèi)用 1.對于有創(chuàng)業(yè)想法或者通過社會實(shí)踐獲得真正的社會歷練的人，進(jìn)入半保護(hù)狀態(tài)下的社會真實(shí)的創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境中，真實(shí)的參與學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)整個(gè)過程，總結(jié)每個(gè)項(xiàng)目運(yùn)作細(xì)節(jié)。這個(gè)過程重在學(xué)習(xí)體驗(yàn)真實(shí)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和通過創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)行為而積累創(chuàng)業(yè)所需要的各個(gè)資源例如項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、客戶、渠道、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等，為將來創(chuàng)業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的發(fā)展基礎(chǔ)； 2.從基層開始經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)，累積團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理和企業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)； 3.學(xué)會公司運(yùn)營模式后，公司提供優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目，創(chuàng)業(yè)孵化資金、人力資源支撐，專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)支持，為創(chuàng)業(yè)者解決后顧之憂； 4.全面負(fù)分公司的運(yùn)營及管理任職要求： 1.有強(qiáng)烈創(chuàng)業(yè)想法的年輕人； 2.強(qiáng)烈的責(zé)任感，有較強(qiáng)的實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的愿望； 3.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會工作者優(yōu)先考慮 4.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力，有志愿從事管理方面的工作 5.品格優(yōu)良、為人正直可靠、有上進(jìn)心、不甘于平庸。 6.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、人際溝通能力待遇：底薪3000+績效獎金1000+團(tuán)隊(duì)績效獎5%+國內(nèi)外旅游+生日福利（綜合薪資6000以上，上不封頂）

21小時(shí)前; 見習(xí)管理（免費(fèi)培訓(xùn)+無責(zé)底薪+住房補(bǔ)貼）
6000-12000元

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公司直招，不收取任何費(fèi)用崗位職責(zé)： 1.前期1-3個(gè)月時(shí)間需要熟悉了解公司業(yè)務(wù)板塊 2.具備一定溝通能力，協(xié)調(diào)能力，抗壓能力后學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理相關(guān)事宜 3.具備獨(dú)立管理團(tuán)隊(duì)能力，開始學(xué)習(xí)關(guān)于公司經(jīng)營管理相關(guān)事宜有企圖心、表現(xiàn)優(yōu)秀者有機(jī)會負(fù)責(zé)集團(tuán)分公司經(jīng)營管理資格崗位要求： 1.年齡18歲以上，形象氣質(zhì)佳，男女不限 2.能吃苦耐勞，責(zé)任感強(qiáng)、有上進(jìn)心 3.團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感強(qiáng)，做事積極主動 4.樂于助人，為人正直、思想積極正面 5.應(yīng)屆畢業(yè)生,軍人優(yōu)先 6.請求職者前來應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝薪資待遇：【我們將為您提供】試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3500元+績效獎金1000+提成+團(tuán)隊(duì)績效獎金5%（平均月薪6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn)：業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級銷售經(jīng)驗(yàn)主管直接負(fù)責(zé)，可幫助新人迅速成長！ 6、精英文化：不限定成長時(shí)間，能力突出可快速提升！ 7、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個(gè)人能力！ 8、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)：公司資源共享平臺，“黃金搭檔”助你快速成長地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達(dá)廣場A3棟1025室

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南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

公司直招，不收取任何費(fèi)用！輪崗實(shí)習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才，以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。崗位職位： 1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn)； 2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開； 3、各階段接觸的工作各不相同，視個(gè)人能力而定 4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的銜接工作。 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展，為公司擴(kuò)大發(fā)展儲備運(yùn)營管理人才。任職要求： 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動、吃苦耐勞、責(zé)任心，性格外向，善于交際，對待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動手能力強(qiáng)。 4.思想積極正面，愿意服從公司安排. 5.能全職工作最少6個(gè)月 6.有企圖心和發(fā)展欲望，形象氣質(zhì)佳，著裝專業(yè)。薪資待遇： 1.試用期2個(gè)月，底薪3000+個(gè)人績效獎金1000+提成+房補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼，綜合收入6000-8000+ 2.公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，一對一師徒制教導(dǎo)，表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正，帶薪年假 3.公司提供免費(fèi)的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn)。 4.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國內(nèi)1-2次的國內(nèi)及國外旅游度假。 5.公司擁有完善晉升機(jī)制，表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺。

21小時(shí)前; 項(xiàng)目運(yùn)營（免費(fèi)培訓(xùn)上崗＋五險(xiǎn)＋無責(zé)任底）
5000-10000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

公司直招，不收取任何費(fèi)用崗位職責(zé)： 1、協(xié)助項(xiàng)目主管進(jìn)行品牌業(yè)務(wù)推進(jìn)和部門管理工作； 2、包含產(chǎn)品宣傳推廣、營銷策劃、視覺呈現(xiàn)、客戶服務(wù)等各方面的推進(jìn)工作 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營推廣和宣傳活動，維護(hù)客戶關(guān)系提供后期服務(wù)管理 4、主動并有效的完成項(xiàng)目總監(jiān)交付的工作。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生優(yōu)先； 2、在校期間具有學(xué)生、社團(tuán)或創(chuàng)業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，有上進(jìn)心、責(zé)任心，具備創(chuàng)業(yè)精神和高度的投入度，能與公司共同發(fā)展。 4、熟悉了解公司產(chǎn)品、客戶、業(yè)務(wù)操作流程、熟悉公司運(yùn)營管理模式。 5、思想積極正面，形象氣質(zhì)佳。福利待遇：試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000+個(gè)人績效1000+高提成+項(xiàng)目提成+項(xiàng)目獎金+國內(nèi)外旅游+生日福利（綜合薪資5000-1w） 2、提供車費(fèi)和話費(fèi)補(bǔ)貼，有主管一對一培訓(xùn)。 3、給予完善的績效考核，年終獎金及及時(shí)調(diào)薪 5、完善的培訓(xùn)體制和晉升體制 6、帶薪年假，節(jié)假日紅包小禮品小福利 7、不定期組織豐富的業(yè)余集體活動（拓展，旅游，聚餐，年會等）

21小時(shí)前; 產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)理
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-高新苑

廣西桂愛多醫(yī)藥科技有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.主要工作職責(zé)；針對公司產(chǎn)品進(jìn)行客戶教育及員工內(nèi)訓(xùn)，制定培訓(xùn)計(jì)劃等 2.每月不定期到各地區(qū)出差培訓(xùn)，宣講公司產(chǎn)品及相關(guān)技能培訓(xùn)等。 3.要求具備醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，在醫(yī)藥行業(yè)工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉OTC市場相關(guān)規(guī)則等。 4薪資待遇4000+，會議場次提成，達(dá)成率獎勵(lì)，總體不低于5000+，差旅費(fèi)報(bào)銷，每月基本休息4天上以上，可適當(dāng)調(diào)休，帶薪假期。 5.學(xué)歷要求不低于醫(yī)藥?？埔陨蠈W(xué)歷，工作兩年以上并取得一定成績者優(yōu)先考慮！ 6.男女不限，要求口齒伶俐，吐字清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能夠適應(yīng)各種環(huán)境以及出差等。加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：休閑/娛樂·醫(yī)藥批發(fā)零售·其他消費(fèi)品

21小時(shí)前

張洪財(cái); 培訓(xùn)講師
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-高新苑

廣西桂愛多醫(yī)藥科技有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

1．主要工作職責(zé)；針對公司產(chǎn)品進(jìn)行客戶教育及員工內(nèi)訓(xùn)，制定培訓(xùn)計(jì)劃等 2．每月不定期到各地區(qū)出差培訓(xùn)，宣講公司產(chǎn)品及相關(guān)技能培訓(xùn)等。 3．要求具備醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，在醫(yī)藥行業(yè)工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉 OTC 市場相關(guān)規(guī)則等。4薪資待遇4000+，會議場次提成，達(dá)成率獎勵(lì)，總體不低于5000+，差旅費(fèi)報(bào)銷，每月基本休息4天上以上，可適當(dāng)調(diào)休，帶薪假期。5．學(xué)歷要求不低于醫(yī)藥?？埔陨蠈W(xué)歷，工作兩年以上并取得一定成績者優(yōu)先考慮！6．男女不限，要求口齒伶俐，吐字清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能夠適應(yīng)各種環(huán)境以及出差等。

21小時(shí)前

張洪財(cái)