職位描述
一、招聘人數(shù):5名
二、任職資格
(1)全日制大學(xué)專/本科及以上學(xué)歷,23-35周歲,有一年及以上總裁/總經(jīng)理秘書/助理工作經(jīng)驗或商會工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
(2)邏輯性強(qiáng)、思路清晰,文筆流暢,有較強(qiáng)的文案撰寫功底;
(3)形象氣質(zhì)佳,性格積極開朗,學(xué)習(xí)能力、組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),為人正直,工作扎實勤懇;具有團(tuán)隊合作精神和敬業(yè)精神,積極主動,執(zhí)行力好,抗壓能力強(qiáng),能吃苦耐勞。
三、職能說明
1.學(xué)習(xí)稻盛經(jīng)營哲學(xué),并身體力行實踐;
2.對外發(fā)布南寧分塾相關(guān)公告/通知,做好各項會議記錄,分塾資料整理、歸檔、保存工作;
3.對南寧分塾制定的交流/學(xué)習(xí)活動實施進(jìn)行監(jiān)督;
4.準(zhǔn)備會務(wù)活動場地與物資,做好各項活動的對接工作;
5.負(fù)責(zé)企業(yè)微信公眾平臺的內(nèi)容規(guī)劃,設(shè)計優(yōu)化結(jié)構(gòu);
6.運(yùn)營微信訂閱號,服務(wù)號運(yùn)營;制作每日宣傳圖文,節(jié)假日圖文;活動、學(xué)習(xí)會推文。
公司簡介
廣西稻盛和夫文化發(fā)展有限公司(南寧盛和塾)是經(jīng)稻盛和夫(北京)管理顧問有限公司批準(zhǔn)成立于廣西的第一家分塾?!笆⒑哇印背闪⑷暌詠?,不僅會員人數(shù)不斷增加,學(xué)習(xí)質(zhì)量也不斷提高。其中有一百余位塾生,他們企業(yè)的股票已先后上市。這么多的企業(yè)家,這么長的時間內(nèi),追這隨稻盛和夫這個人,把他作為自己經(jīng)營和人生的楷模,這一現(xiàn)象,古今中外,十分罕見。中國自2007年在無錫設(shè)立分塾以來,相繼于北京、山東、大連、廣東、南昌、重慶、上海、成都、杭州、沈陽、福州、長沙、西安、保定、溫州、河南、廈門、深圳、太原、南寧、襄陽等30個城市設(shè)立分塾或籌備處,塾員人數(shù)超過16000人。我們希望通過建立盛和塾南寧分塾,為企業(yè)家提供一個良好的學(xué)習(xí)交流平臺,使塾員之間積極的付出,將自己企業(yè)發(fā)展中遇到的困難和成功經(jīng)驗無私的與其他塾員進(jìn)行分享,相互幫助,共同進(jìn)步,為全體企業(yè)員工的物質(zhì)和精神雙幸福而奮斗,為人類社會進(jìn)步的良性循環(huán)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
【南寧盛和塾使命】
攜手廣西企業(yè)家踐行稻盛經(jīng)營學(xué),提高心性,拓展經(jīng)營,使得塾員企業(yè)的員工獲得物質(zhì)和精神兩方面的幸福。
【南寧盛和塾愿景】
每家塾員企業(yè)都能成為高收益企業(yè);每個塾員成為受人尊敬的經(jīng)營者;盛和塾成為相互奉獻(xiàn)的最為溫暖的心靈家園。
【南寧盛和塾價值觀】
反省 利他 感恩 奉獻(xiàn)
上班地點
工作地址:
廣西南寧市青秀區(qū)越秀路7號金盛時代B座705室盛和塾 查看上班路線
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董事長秘書/助理4000-8000元南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際廣西跨客文化傳媒有限公司廣告工作職責(zé) : 1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的日常事務(wù)安排及董事長行程安排; 2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的文書撰寫、文件收發(fā)、文檔管理工作,并每天備份工作文件; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)董事長辦公室與CEO辦公室的各項工作、溝通和聯(lián)系; 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、督辦、匯報董辦/總辦下達(dá)的各項工作任務(wù); 5、及時準(zhǔn)確地傳達(dá)、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作要求及指示,落實交辦的工作; 6、負(fù)責(zé)收集、統(tǒng)計、匯總董事長/CEO辦公室所需的各類信息、報表、資料; 7、負(fù)責(zé)董事長/CEO辦公室的對外聯(lián)絡(luò)、來電記錄、來訪接待應(yīng)酬及禮儀服務(wù)工作,保持電話24小時待機(jī)傳達(dá)服務(wù),隨時電話順暢; 8、負(fù)責(zé)組織董辦/總辦會議及相關(guān)會議,做好會前準(zhǔn)備簽到、會上記錄、紀(jì)要成文于第二天早上遞交送董辦、會后落實、督促執(zhí)行、結(jié)果匯報等工作; 9、 負(fù)責(zé)董事長/CEO辦公室、會議室每天的辦公環(huán)境整理工作,保持干凈整潔; 10、 每日按崗位說明書格式要求提交工作日志至領(lǐng)導(dǎo)微信; 11、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作; 12、 服從公司的工作安排,包含但不限于工作內(nèi)容的調(diào)整、崗位的調(diào)動等, 負(fù)責(zé)跟進(jìn)的每一件事情的進(jìn)展情況及結(jié)果都必須在第一時間匯報給上級領(lǐng)導(dǎo),延誤及懈怠應(yīng)該受到懲罰; 13、 遇緊急事情可采取電話、面對面等方式及時匯報領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)展情況; 14、 按時參加總經(jīng)辦下班后的工作總結(jié)例會或公司管理例會,接受領(lǐng)導(dǎo)下達(dá) 的新任務(wù); 15、 接受公司對所在崗位的績效考核監(jiān)督和檢查,認(rèn)真做好本職工作; 16、 擁護(hù)和執(zhí)行公司的各項制度決定和規(guī)章、規(guī)定。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣告/公關(guān)/會展2024-11-09思雨董事長秘書
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高管秘書6000-9000元南寧-青秀區(qū)廣西安融昕晟產(chǎn)業(yè)投資有限責(zé)任公司金融/投資/證券工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)公文、報告、重要文件等材料的草擬、撰寫工作; 2、高效統(tǒng)籌策劃及組織落實公司的商務(wù)接待和活動、會議會務(wù)、座談會等; 3、各類收文、發(fā)文的日常流轉(zhuǎn)、追蹤; 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實;與公司各部門溝通協(xié)調(diào),督促業(yè)務(wù)部門完成計劃任務(wù); 5、協(xié)助安排領(lǐng)導(dǎo)工作日程(出差、會議、商務(wù)隨行等); 6、組織召開公司級會議,撰寫會議紀(jì)要,督辦重要事項; 7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理外部關(guān)系和關(guān)系維護(hù); 8、負(fù)責(zé)政企來訪接待、對外講解介紹,相關(guān)商務(wù)活動隨行等; 9、負(fù)責(zé)收集各類與公司有關(guān)的內(nèi)外部信息、數(shù)據(jù),為總經(jīng)理決策提供參考; 10、及時準(zhǔn)確傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的工作要求和指示,落實交辦工作; 11、靈活妥善應(yīng)對各種突發(fā)事件; 12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職條件: 1、學(xué)歷要求:全日制本科及以上,中文、法學(xué)、新聞、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、資格、職稱要求: 知識結(jié)構(gòu)較全面,了解法律及財務(wù)方面的知識,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)知識; 3、相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗及年限要求:有總助/秘書相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上; 4、技能要求:具備出色的文書寫作能力,熟悉使用辦公軟件,具有保密意識和服務(wù)意識; 5、有責(zé)任心、抗壓性強(qiáng)、忠誠正直,能適應(yīng)臨時性工作安排; 6、熟悉商務(wù)禮儀和接待經(jīng)驗,良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守,思維敏捷,具有較強(qiáng)的判斷理解、溝通協(xié)調(diào)、組織能力、分析能力、計劃執(zhí)行能力; 7、其他:男女不限,年齡28-35歲,性格開朗,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力; 8、持有駕照并且能熟練駕駛。2024-11-07
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董事長秘書6000-8000元南寧-江南區(qū)普銳森管理咨詢有限公司計算機(jī)軟件崗位任職要求: 1、協(xié)助董事長的日常工作,負(fù)責(zé)董事長工作的跟進(jìn)、溝通與協(xié)調(diào); 2、協(xié)助起草日常公文、報告等相關(guān)文書資料; 3、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)對外接待和服務(wù)工作; 4、工作有條理、細(xì)致、認(rèn)真、善于統(tǒng)籌,責(zé)任心強(qiáng),為人誠實可靠; 5、形象氣質(zhì)佳,具有較好的社交能力,以及語言表達(dá)能力; 6、做事積極主動,有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神; 7、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制、實施和公司重大決策的討論; 8、檢查、督促董事長布置的各項工作任務(wù)的貫徹、落實、執(zhí)行情況; 9、有駕照者優(yōu)先。 (簡歷請附上照片,無照片簡歷不邀約) 公司福利:周末雙休、免費(fèi)工作餐、員工培訓(xùn)、交通補(bǔ)貼、五險一金、節(jié)日福利、差旅費(fèi)補(bǔ)貼、帶薪年假、生日福利、通訊補(bǔ)貼2024-11-07李經(jīng)理
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綜合秘書崗10000-20000元南寧-青秀區(qū)-信達(dá)大廈廣西國宏經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1.中共黨員,遵紀(jì)守法、品行端正、誠實守信、熱愛事業(yè),政治素質(zhì)好,具有良好的職業(yè)道德; 2.有較強(qiáng)的文字功底和寫作能力,有辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;漢語言文學(xué)、新聞學(xué)、文秘、政治學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 4.熟悉辦公行政等工作流程,有較強(qiáng)的綜合能力、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神。2024-11-07盧女士
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董事會秘書6000-11000元南寧-青秀區(qū)-展廈景灣廣西紅林集團(tuán)有限公司酒店/旅游一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助董事長辦理各項日常辦公事務(wù); 2、跟進(jìn)董事會辦公會議決議的執(zhí)行情況; 3、負(fù)責(zé)跟蹤董事長各項指示完成情況并反饋; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)起草及打印企業(yè)相關(guān)文件或函電; 5、配合董事長處理外部公共關(guān)系,處理相關(guān)的商務(wù)接待工作; 6、完成董事長交辦的其他工作任務(wù)。 二、任職要求: 1、全日制本科學(xué)歷,文秘、市場營銷或管理類專業(yè),1年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事嚴(yán)謹(jǐn); 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,領(lǐng)悟能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的文字功底、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力; 4、具備良好的公共關(guān)系處理和應(yīng)變能力,能夠妥善處理突發(fā)事件,抗壓能力強(qiáng); 5、身高165cm或以上,形象氣質(zhì)佳。 本崗位職業(yè)規(guī)劃為公司管理層崗位儲備2024-11-04人力資源部
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農(nóng)場秘書4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧桂研種業(yè)有限責(zé)任公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)未婚,五官端正,氣質(zhì)佳,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),營銷、企業(yè)管理、文秘、廣告設(shè)計、財會、農(nóng)學(xué)、種子種苗等專業(yè),1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。2024-11-04桂研
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2024-11-03黃煥雪
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文秘3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西杰卓工程項目管理有限公司原材料和加工1、22至35周歲,身高162cm;2、熟練使用各種辦公自動化設(shè)備;3、有一定的公文寫作能力;4、性格開朗,形象氣質(zhì)佳;5、工作熱情積極,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;6、有較強(qiáng)的服務(wù)意識。2024-11-02彭女士
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辦公室秘書5000-6000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西福鑫投資發(fā)展有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,服從工作安排; 2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好活動、會議、商務(wù)應(yīng)酬、外聯(lián)等工作; 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司商務(wù)合同歸檔、保管; 4、負(fù)責(zé)公司印章印鑒保管工作; 5、辦公室的各類文書工作; 6、辦公用品、節(jié)日禮品發(fā)采購和發(fā)放; 7、公司車輛的管理; 8、辦公室后勤保障工作; 任職要求: 1、形象良好、熟悉辦公軟件,具有一定的文字功底; 2、懂得商務(wù)接待禮儀、公關(guān)能力較強(qiáng); 3、較強(qiáng)的抗壓能力、溝通協(xié)作能力、執(zhí)行力,責(zé)任心強(qiáng); 4、具有C1以上駕照優(yōu)先; 晉升空間:主辦-副主任-主任 福利:公司包午餐 薪資待遇:中上水平薪資2024-11-01
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區(qū)域發(fā)展總監(jiān)(副秘書長)15000-20000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈廣西通橋教育科技有限公司計算機(jī)硬件區(qū)域發(fā)展總監(jiān) 崗位人數(shù):5名 工作地點:廣西南寧、柳州、桂林、貴港、玉林 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)縣指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人的發(fā)展招募及直營校區(qū)發(fā)展; 2、協(xié)同副總經(jīng)理(秘書長)共同完成省級及區(qū)縣發(fā)展目標(biāo); 3、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男畔⑺鸭Y選、人力資源挖掘與整合、邀約符合畫像的潛在區(qū)縣指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人進(jìn)行合作洽談; 4、深度理解并向潛在對象解讀項目的價值、意義、校區(qū)發(fā)展及運(yùn)營模式; 5、協(xié)助組織區(qū)縣指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人常規(guī)培訓(xùn)及赴總部培訓(xùn)、省級指導(dǎo)中心復(fù)訓(xùn),指導(dǎo)區(qū)縣指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人開展校區(qū)開發(fā)及運(yùn)營協(xié)同; 6、協(xié)同處理外部關(guān)系,為“中外人文交流全球勝任力研究所”樹立良好品牌及形象; 任職要求: 1、5年以上教培或師培領(lǐng)域、教育軟硬件服務(wù)領(lǐng)域管理或創(chuàng)業(yè)(聯(lián)合創(chuàng)業(yè))經(jīng)驗; 2、歷史團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)規(guī)模不低于10人,所管理機(jī)構(gòu)年度營收體量不低于500萬; 3、豐富的市場營銷與B端S端銷售管理經(jīng)驗; 4、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)政策,對教育行業(yè)發(fā)展具有獨立見解; 5、優(yōu)秀的團(tuán)隊意識與領(lǐng)導(dǎo)力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)力; 6、具備作為一個教育從業(yè)者的基本職業(yè)道德素養(yǎng); 7、在廣西或全國范圍擁有廣泛同業(yè)人脈者優(yōu)先。 8、過往有在廣西縣級或縣級以上教育主管部門、科技主管部門有司職領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗者優(yōu)先; 待遇: 年薪30萬+(含底薪及績效獎勵);所開發(fā)區(qū)縣校區(qū)營收分紅;實繳股權(quán)獎勵(非期權(quán))及年度分紅;5險一金;多次北京總部商業(yè)管理培訓(xùn);2024-11-01
- 廣西稻盛和夫文化發(fā)展有限公司
- 所在行業(yè) 電信/服裝/廣告
- 成立時間 8年(2016年7月4日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --