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職位描述

保底4000，六萬以下業(yè)績百分之十，六萬至十萬百分之十五，十萬以上百分之二十！有能力你就來，夠牛逼直接給股份！

公司簡介

									絲貝朗企業(yè)連鎖管理機構(gòu)是一家專門針對中高端消費群體所制定的秀發(fā)養(yǎng)護連鎖會所。是集生產(chǎn)、銷售、服務(wù)以及開發(fā)一體化的專業(yè)養(yǎng)發(fā)連鎖公司。經(jīng)“法國CODIF生物研究所”十年研究結(jié)晶！在養(yǎng)發(fā)的科學(xué)領(lǐng)域中取得了重大突破。通過原生態(tài)純天然植物及純凈生態(tài)海洋生物，利用生物酶解、超臨界二氧化碳萃取、吸附分離純化等多種最新生化技術(shù)，結(jié)合中國本草理論，開發(fā)出全套系列的頭皮護理系統(tǒng)產(chǎn)品——Sarns絲貝朗，對現(xiàn)代人普遍的頭皮問題，如白發(fā)、禿頂、脫發(fā)、頭屑、敏感、泛油發(fā)質(zhì)等，有很好的預(yù)防和治療效果。公司門店遍布各大城市，截止目前絲貝朗養(yǎng)生養(yǎng)發(fā)會所在全國范圍內(nèi)已開設(shè)四百多家連鎖門店。分布廣州、深圳、東莞、惠州、湛江、汕尾、河源、廣西、湖南等地。是一個極具市場發(fā)展?jié)摿Φ墓竞托袠I(yè)。
    公司總部是設(shè)立在廣州白云區(qū)，目前公司已成立惠州分部，深圳分部，東莞分部，佛山分部，每個分部獨立運營，擁有獨立的辦公地點。
    絲貝朗于2016年12月份進駐南寧地區(qū)，現(xiàn)需培養(yǎng)一批優(yōu)秀的門店學(xué)徒、門店銷售員、門店理療師、管理人才，公司提供良好的發(fā)展平臺給每一位優(yōu)秀的人才，歡迎廣大求職者投遞簡歷。

上班地點

可能感興趣的職位: 店長
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

1:田東中興城【敢動連鎖-男裝】店鋪招聘優(yōu)秀店長一位。 2:形象氣質(zhì)佳，普通話流利，有一年以上的品牌店鋪管理經(jīng)驗。 3:能很好的帶領(lǐng)團隊做好業(yè)績，有賺錢的動力，想要挑戰(zhàn)高薪優(yōu)先。

姜莉; 南寧市區(qū)GD男裝-門店店長
7000-12000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

南寧市區(qū)-GD敢動連鎖男裝店長有服裝品牌門店管理經(jīng)驗一年以上的優(yōu)先錄用春夏工資:6000-10000 秋冬工資:7000-15000 提成:個人業(yè)績的4-8% 門店總提:1-2% 底薪:按等級3000-5000 激勵:達成獎，每日大單獎

姜莉; 店長/高銷
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

職位描述招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標，管理店員等工作；任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗； 3、具有較強的溝通能力及管店經(jīng)驗； 4、身體健康； 5、年齡26歲-40歲。每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀者，會有店長、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間，如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧！期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你！親愛的朋友們?nèi)裟闵磉呌姓夜ぷ骰蛘呤窍霌Q工作的人請幫忙介紹。

姜莉; 服裝店長/導(dǎo)購
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

職位描述招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標，管理店員等工作；任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗； 3、具有較強的溝通能力及管店經(jīng)驗； 4、身體健康； 5、年齡26歲-40歲。每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀者，會有店長、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間，如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧！期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你！親愛的朋友們?nèi)裟闵磉呌姓夜ぷ骰蛘呤窍霌Q工作的人請幫忙介紹。

姜莉; 店長
4000-9000元

南寧-興寧區(qū)

廣西霖德商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

店長工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理：門店店員的招聘、入、離職手續(xù)辦理，培訓(xùn)、帶教和評估。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標，監(jiān)督每日銷售額、入賬、交接班貨帳是否相符。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨和貨品陳列，定期盤點。 4、賣場管理：門店人、貨、場管理，客訴處理。 5、成本費用管理：根據(jù)公司要求合理控制貨品庫存量，控制人效，費用支出管理。店長任職資格 1、23-40周歲，高中及以上學(xué)歷。 2、三年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗，有服裝、銷售、基礎(chǔ)財務(wù)知識。 3、熟練使用日常辦公軟件。 4、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、公關(guān)交際能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、財務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)力、高效溝通、團隊建設(shè)等方面的培訓(xùn)更佳。

南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層; 店長
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西海飛服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

技能要求：促銷，店面導(dǎo)購，地推一、任職要求 1、負責(zé)店鋪日常管理及銷售目標達成 2、銷售能力、帶教能力強，做過服飾行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗的優(yōu)先，有做過服裝店長、店助的優(yōu)先 4、口頭能力表達好，熱愛銷售行業(yè)，服從上級安排 5、對服裝感興趣，有時尚感 5、做事認真負責(zé)，能適應(yīng)早晚班 6、認可公司企業(yè)文化福利：1、入職享有晉升機制和各種福利

劉經(jīng)理

hr; 連鎖店副店長(電器店）
8000-10000元

南寧-興寧區(qū)

廣西蘇寧易購銷售有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)：全面負責(zé)連鎖店的經(jīng)營與管理工作，牽頭落實總部及各級公司對店面銷售、管理工作的指導(dǎo)，通過店面精細化運營管理，全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。任職要求：（1）經(jīng)濟管理專業(yè)類優(yōu)先；（2）熟悉商場管理工作重點和流程，3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗；（3）具備較強的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強，有較強的團隊合作精神，人品端正、務(wù)實、敬業(yè)。

莫先生; 男裝店長
6000-10000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

職位描述招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標，管理店員等工作；任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗； 3、具有較強的溝通能力及管店經(jīng)驗； 4、身體健康； 5、年齡26歲-40歲。每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀者，會有店長、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間，如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧！期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你！親愛的朋友們?nèi)裟闵磉呌姓夜ぷ骰蛘呤窍霌Q工作的人請幫忙介紹。

姜莉; 影樓店長
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)
大專以上
3年以上
35歲以下

廣西洛梵文化傳媒有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1.全面主持門店的日常事務(wù)，執(zhí)行公司營銷策略，帶領(lǐng)團隊完成經(jīng)營目標； 2.負責(zé)門店市場的開拓，增強周邊影響力，維護企業(yè)品牌形象； 3.采取有效手段持續(xù)提升門店服務(wù)水平，門店客訴客怨終結(jié)者； 4.負責(zé)門店員工的培養(yǎng)及發(fā)展員工，并達成高效的工作效率； 5.負責(zé)審核把關(guān)呈報公司的各種報表，確保準確性和時效性； 6.負責(zé)門店團隊建設(shè)，營造良好的團隊工作氛圍； 7.與各部門保持高效的溝通及配合；任職要求： 1.年齡35歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷； 2.兩年以上服務(wù)型店面店長經(jīng)驗，具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗和客戶服務(wù)意識；有影樓管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.擅長影棚管理、團隊管理、客戶管理、陳列管理等，熟悉店務(wù)的各項流程的制定和執(zhí)行； 4.較強的團隊管理能力和溝通能力，親和力強； 5.優(yōu)秀的應(yīng)變能力，對突發(fā)情況能夠從容處理。薪資結(jié)構(gòu)：底薪+績效+提成，綜合收入15-20k

陳女士

人事專員; 門店店長
5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)

廣西梵澄文化創(chuàng)意有限公司

計算機軟件

【工作地點：廣西大學(xué)校園內(nèi)、廣西藝術(shù)學(xué)院南湖校區(qū)&相思湖校區(qū)】【月休6天，排班制，早晚班】崗位職責(zé)： 1. 監(jiān)管店鋪行政及業(yè)務(wù)工作，傳達并分解運營運目標，帶領(lǐng)店員完成指定銷售目標。 2. 門店的常駐管理，商品陳列維護，人員管理，店面衛(wèi)生維護。 3. 時刻檢查店面庫存情況，暢銷產(chǎn)品及時補充上架。 4. 監(jiān)控產(chǎn)品庫存，針對滯銷及多庫存產(chǎn)品提出合理化銷售方案，提高周轉(zhuǎn)率。 5. 定期培訓(xùn)店內(nèi)員工，確保店員熟悉產(chǎn)品知識、收銀系統(tǒng)、工作流程等。 6. 妥善處理顧客投訴和店員工作中所發(fā)生的各種矛盾。任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2年以上零售門店管理經(jīng)驗，有文創(chuàng)、玩具、禮品門店管理經(jīng)驗為佳； 2. 熟悉門店運營管理，具有良好的商品營銷、商品陳列、商品管理及團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行； 3. 具備較強的團隊管理能力和溝通能力，良好的商業(yè)意識和經(jīng)營能力，有創(chuàng)新思維和市場洞察力。能夠承受較大的工作強度和工作壓力。