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職位描述

崗位職責(zé)：
1、全面主持展廳的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施；
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；
3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作；
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；
5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；
2、1年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；
4、具備團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；
工作時(shí)間：8:30-12：00 14:00-18:00

公司簡(jiǎn)介

    廣西露嘟嘟食品有限公司位于美麗的綠城——南寧，是廣西露嘟嘟投資集團(tuán)旗下子公司，集團(tuán)涉及現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易、物流、金融投資、文化投資、旅游養(yǎng)生等多個(gè)行業(yè)，實(shí)行多元化發(fā)展戰(zhàn)略。廣西露嘟嘟食品有限公司作為集團(tuán)的核心企業(yè)之一，專注于廣西名優(yōu)土特產(chǎn)的生產(chǎn)和銷售， 陸續(xù)推出礦泉水、螺螄粉、安化黑茶、六堡茶、龜苓膏、土雞蛋、火麻油、山茶油、土紅糖、陸川扣肉等多種地方特色產(chǎn)品，已在廣西甚至全國(guó)頗有名氣。
我們運(yùn)用清晰明確的企業(yè)崗位工作分析表、公正透明的目標(biāo)責(zé)任績(jī)效考核與晉升發(fā)展通道、高效實(shí)用的企業(yè)文化培訓(xùn)、技能與制度流程培訓(xùn)等企業(yè)管理體系，與員工共同成長(zhǎng)。
企業(yè)文化：誠(chéng)信為本、勇于擔(dān)當(dāng)、專業(yè)專注、團(tuán)結(jié)一致
企業(yè)愿景：打造中國(guó)一流土特產(chǎn)品牌，與伙伴共同創(chuàng)造價(jià)值，成就員工夢(mèng)想。
    新的開始就是新的希望。我們是一支既年輕又專業(yè)、朝氣并成熟的團(tuán)隊(duì)。如果你有夢(mèng)想有自信、有追求愿拼搏，這里就是你飛翔的舞臺(tái)。 歡迎各位誠(chéng)摯人士加入我們這個(gè)大家庭！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 女裝店長(zhǎng)
7000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市興寧區(qū)笛蔻服裝零售店

批發(fā)/零售

【店長(zhǎng)崗位職責(zé)】崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作：貨品、盤點(diǎn)、陳列、員工招聘、人員、培訓(xùn)帶教、現(xiàn)金等管理 2、負(fù)責(zé)激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情，調(diào)節(jié)賣場(chǎng)購(gòu)物氣氛 3、負(fù)責(zé)處理門店突發(fā)事件并及時(shí)上級(jí) 4、負(fù)責(zé)完成個(gè)人目標(biāo)并協(xié)助導(dǎo)購(gòu)?fù)瓿擅吭落N售任務(wù) 5、負(fù)責(zé)執(zhí)行上級(jí)工作指令，并做好上傳下達(dá) 任職要求： 1、20--35歲，服裝/皮具/鞋行業(yè)1年以上的獨(dú)立帶店經(jīng)驗(yàn)； 2、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力； 3、熱愛銷售，工作熱情高；

鄧小容; 店長(zhǎng)
5000-6000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

南寧市邕寧區(qū)居家能手大唐盛世便利店

批發(fā)/零售

1.全面負(fù)責(zé)門店的管理及運(yùn)作； 2.執(zhí)行公司相關(guān)政策，完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)； 3.開展、落實(shí)門店人員培訓(xùn)工作及人員儲(chǔ)備計(jì)劃； 4.監(jiān)督管理員工紀(jì)律考核、績(jī)效考核、晉升考核； 5.監(jiān)督管理門店商品的進(jìn)貨驗(yàn)收、庫(kù)存管理、商品質(zhì)量； 6.監(jiān)督管理門店商品的上貨、陳列、補(bǔ)貨、滯銷清貨； 7.監(jiān)督管理門店各類營(yíng)銷活動(dòng)； 8.監(jiān)督管理門店進(jìn)、出、收銀等賬目； 9.嚴(yán)格控制損耗率、把握損耗尺度，把控各項(xiàng)成本開支。 10.保證門店的清潔衛(wèi)生與安全，嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備日常維修保養(yǎng)。注：有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 門店店長(zhǎng)（扶綏縣）
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)與管理的各項(xiàng)日常事務(wù)； 2、引導(dǎo)并促成門店人員達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，打造門店精英銷售團(tuán)隊(duì)； 3、配合公司整體市場(chǎng)推廣方案的實(shí)施，推動(dòng)門店的市場(chǎng)推廣工作 4、負(fù)責(zé)維持店面正常經(jīng)營(yíng)秩序。【任職要求】 1、年齡35歲以內(nèi)， 2、熱愛銷售、溝通能力強(qiáng)。 3、會(huì)使用基本辦公軟件。 4、有零售行業(yè)店長(zhǎng)或門店管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。【福利待遇】 1、我們提供一對(duì)一帶教輔導(dǎo)支持； 2、我們提供公平晉升階梯機(jī)制； 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì)； 4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利；薪資待遇：基本工資+績(jī)效+崗位補(bǔ)貼+全勤+季度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金（綜合工資4000-8000元+）能力高者上不封頂工作地點(diǎn)：崇左扶綏縣

磨女士; 母嬰店長(zhǎng)（南寧東葛店）
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)與管理的各項(xiàng)日常事務(wù)； 2、引導(dǎo)并促成門店人員達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，打造門店精英銷售團(tuán)隊(duì)； 3、配合公司整體市場(chǎng)推廣方案的實(shí)施，推動(dòng)門店的市場(chǎng)推廣工作 4、負(fù)責(zé)維持店面正常經(jīng)營(yíng)秩序。【任職要求】 1、年齡40歲以內(nèi)， 2、熱愛銷售、溝通能力強(qiáng)。 3、會(huì)使用基本辦公軟件。 4、有零售行業(yè)店長(zhǎng)或門店管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。【福利待遇】 1、我們提供一對(duì)一帶教輔導(dǎo)支持； 2、我們提供公平晉升階梯機(jī)制； 3、我們提供成為店鋪合伙人的機(jī)會(huì)； 4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利；薪資待遇：基本工資+績(jī)效+崗位補(bǔ)貼+全勤+季度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金（綜合工資4000-8000元+）能力高者上不封頂工作地點(diǎn)：廣西南寧市東葛路64-1號(hào)金海樓一樓企鵝寶貝

磨女士; 連鎖美容院店長(zhǎng)
15000-30000元

南寧-青秀區(qū)-中茵麗景豪庭

廣西康如順健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

工作內(nèi)容：完成每月匯報(bào)總結(jié)，協(xié)調(diào)上下級(jí)關(guān)系搭配，維護(hù)客情，做好業(yè)績(jī)，完成業(yè)績(jī)。上班時(shí)間：早9點(diǎn)到18點(diǎn)，晚11點(diǎn)到20點(diǎn)。福利：五險(xiǎn)，完成業(yè)績(jī)獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，團(tuán)建

曾永燕; 中藥茶飲店店長(zhǎng)
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧選擇中醫(yī)門診有限公司

批發(fā)/零售

一、招聘要求教育背景：中藥學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、食品科學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具備扎實(shí)的中藥學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和良好的學(xué)習(xí)能力。工作經(jīng)驗(yàn)：至少兩年以上茶飲店或相關(guān)零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中至少一年擔(dān)任管理職位，熟悉茶飲店日常運(yùn)營(yíng)流程和管理制度。技能要求：熟悉中藥茶飲的配方與制作工藝，了解茶飲市場(chǎng)的最新趨勢(shì)和消費(fèi)者需求。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與員工、顧客和供應(yīng)商建立良好的關(guān)系。熟練掌握店鋪財(cái)務(wù)管理、庫(kù)存管理和銷售分析技能。具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。個(gè)人素質(zhì)：熱情、誠(chéng)信、有責(zé)任心，具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。能夠承受工作壓力，具備解決問題的能力和創(chuàng)新能力。熱愛中藥茶飲文化，有意愿在中藥茶飲行業(yè)發(fā)展。二、崗位職責(zé) 店鋪運(yùn)營(yíng)管理：負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行店鋪的日常運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和銷售策略，確保店鋪運(yùn)營(yíng)有序、高效。監(jiān)督茶飲制作流程和產(chǎn)品質(zhì)量，確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)和顧客需求。負(fù)責(zé)店鋪財(cái)務(wù)管理，包括成本控制、預(yù)算制定和財(cái)務(wù)報(bào)表分析。團(tuán)隊(duì)管理：招聘、培訓(xùn)、評(píng)估和管理店鋪員工，確保團(tuán)隊(duì)具備高效的工作能力和良好的服務(wù)態(tài)度。激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力，營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。顧客關(guān)系管理：關(guān)注顧客需求和反饋，及時(shí)處理顧客投訴和建議，提升顧客滿意度。開展顧客互動(dòng)活動(dòng)，提升品牌知名度和顧客忠誠(chéng)度。市場(chǎng)營(yíng)銷與業(yè)務(wù)拓展：制定并執(zhí)行店鋪的市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，包括促銷活動(dòng)、廣告宣傳和線上線下推廣。拓展新的業(yè)務(wù)渠道和合作伙伴，提升店鋪的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。安全與衛(wèi)生管理：確保店鋪符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和安全要求，保障員工和顧客的健康與安全。定期組織安全檢查和衛(wèi)生清潔工作，維護(hù)店鋪的良好形象。其他工作：完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)，積極參與公司的各項(xiàng)活動(dòng)。不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，提升個(gè)人綜合素質(zhì)和店鋪管理水平。三、招聘流程簡(jiǎn)歷篩選：人力資源部將根據(jù)招聘要求對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，篩選出符合條件的候選人。面試：候選人將接受人力資源部及相關(guān)部門的面試，面試內(nèi)容包括但不限于個(gè)人背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能水平和綜合素質(zhì)。錄用：經(jīng)過綜合評(píng)估，確定錄用的候選人將收到公司的錄用通知，雙方將簽訂勞動(dòng)合同并約定相關(guān)事宜。四、注意事項(xiàng) 應(yīng)聘者需確保所提交的個(gè)人資料真實(shí)、準(zhǔn)確，如有虛假信息，一經(jīng)查實(shí)將取消應(yīng)聘資格。公司將對(duì)應(yīng)聘者的個(gè)人信息嚴(yán)格保密，僅用于招聘及相關(guān)工作。應(yīng)聘者請(qǐng)保持電話暢通，以便公司及時(shí)與您聯(lián)系。通過以上招聘要求和崗位職責(zé)的明確，我們期望找到一位合適的中藥茶飲店店長(zhǎng)，共同推動(dòng)店鋪的發(fā)展，提升品牌影響力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力

董洪濤; 助理店長(zhǎng)
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)

廣西岳常香茶業(yè)有限公司

批發(fā)/零售

助理店長(zhǎng) 一、任職條件： 1、年齡28周歲以下； 2、身高160厘米及以上； 3、具備大專及以上文化程度； 4、具有茶業(yè)行業(yè)工作2年以上經(jīng)歷； 5、具有良好的道德品行； 6、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)； 7、具有符合職位要求的工作能力：?作作風(fēng)扎實(shí)，執(zhí)行能力強(qiáng)，勇于擔(dān)當(dāng)，善于溝通協(xié)調(diào)，有志從事管理崗位工作意愿；二、工作職責(zé)： 1、配合店長(zhǎng)做好門店的日常運(yùn)營(yíng)和管理工作，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)所在門店每日/周/月銷售計(jì)劃的制定，并分解到個(gè)人及時(shí)段并監(jiān)督完成。 3、負(fù)責(zé)所在門店促銷活動(dòng)推廣與執(zhí)行，活動(dòng)結(jié)束后組織店員進(jìn)行總結(jié)分析。 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司產(chǎn)品陳列要求并做好日?；顒?dòng)區(qū)域布置與陳列。三、工作時(shí)間：白班：09：00至17：00 晚班：16：30至23：00 四、每周休息一天

李主管; 店長(zhǎng)（朝陽里）
5000-7000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

南寧市聚冠體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

地址：火車站朝陽里斯凱奇店、華南城斯凱奇、首創(chuàng)奧特萊斯斯凱奇崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施； 2、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3、做好門店的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、服務(wù)質(zhì)量、銷售管理和維護(hù)商品陳列等工作； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；要求： 1、男女不限，年齡20歲以上； 2、積極樂觀，務(wù)實(shí)進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)； 3、2年以上店鋪管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉店鋪運(yùn)營(yíng)管理，具有良好的服裝營(yíng)銷、陳列、商品管理及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

人力資源部; 店長(zhǎng)（首創(chuàng)）
4000-6000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

南寧市聚冠體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

地址：火車站朝陽里斯凱奇店、華南城斯凱奇、首創(chuàng)奧特萊斯斯凱奇崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施； 2、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3、做好門店的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、服務(wù)質(zhì)量、銷售管理和維護(hù)商品陳列等工作； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；要求： 1、男女不限，年齡20歲以上； 2、積極樂觀，務(wù)實(shí)進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)； 3、2年以上店鋪管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉店鋪運(yùn)營(yíng)管理，具有良好的服裝營(yíng)銷、陳列、商品管理及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

人力資源部; 直營(yíng)店店長(zhǎng)
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-金祿大廈

廣西西格瑪商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)及各項(xiàng)指標(biāo)； 2、做好門店的團(tuán)隊(duì)分工管理工作； 3、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 4、負(fù)責(zé)聯(lián)盟商家活動(dòng)的溝通協(xié)調(diào)工作； 5、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)。任職資格： 1、男女不限，5年以上家電、家具建材行業(yè)店面管理或同等工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有良好的客戶溝通能力，關(guān)系管理能力及優(yōu)秀的談判技巧； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作和開拓進(jìn)取精神； 4、具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對(duì)工作的激情，能承受較大工作壓力； 5、能吃苦耐勞，有良好的職業(yè)道德操守和敬業(yè)精神，對(duì)企業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任感。薪資待遇：底薪+高提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金+補(bǔ)助+五險(xiǎn)

杜小姐(管理部)