職位描述

本崗位為桂聘受委托代招崗位。
崗位名稱:專賣店店長-小米集團新零售
面試方式:線上面試
統(tǒng)一福利:五險一金 餐補大概 600 具體看崗位
【薪資】6-8k
【工作區(qū)域】梧州(百正數(shù)碼、新興三路、旺城廣場附近)
【崗位描述和職責(zé)】
1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2.與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進而完成門店的提升計劃;
3.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
4.整合公司內(nèi)部和客戶資源,給顧客提供最佳的購物體驗;
5.完成公司下達的各項任務(wù)指標(biāo)工作。
【崗位要求】
40歲以下,高中/中專及以上學(xué)歷,賣過手機 (不能時間太短,至少半年以上)
手機通訊、消費電子行業(yè)門店銷售經(jīng)驗優(yōu)先
精準定位3-5年以上OV三/四/五星級銷冠、導(dǎo)購、促銷、店員、店長
省包、國包H/R店員、國蘇迪樂或家電類店員、合作商店長,同賣場其他品牌促銷員、賣場營業(yè)員更優(yōu)

公司簡介

先簡單了解一下 桂聘成立于2003年6月3日,由廣西桂聘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司負責(zé)運營。經(jīng)過18年的不懈努力,已得到眾多用人單位和廣大求職者的高度認可,并榮獲廣西人力資源與社會保障廳頒發(fā)的首批“人力資源誠信服務(wù)示范單位”稱號,是廣西本土成長起來并快速發(fā)展中的人力資源服務(wù)知名品牌。 目前,桂聘已在南寧、柳州、桂林三個城市設(shè)有分公司,配備專業(yè)客服、技術(shù)人員,服務(wù)覆蓋整個廣西,在保證優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)的基礎(chǔ)上,更進一步注重建設(shè)以“網(wǎng)絡(luò)+現(xiàn)場”相結(jié)合的O2O才企交流渠道,為廣大求職者和用人單位搭建高效的復(fù)合型人才交流平臺。 桂聘的營運理念 我們的營運理念是:用專業(yè)的服務(wù)架起企業(yè)與人才之間的橋梁,同時注重給求職者提供滿意、高效的網(wǎng)上求職服務(wù),讓您只要來到桂聘就會感覺充滿無限新機遇。桂聘南寧分公司現(xiàn)誠聘精英,歡迎您的加入。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)鳳景路6號 查看上班路線

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服裝店長
7000-10000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1.管理經(jīng)驗1-3年 2.目標(biāo)感明確,帶領(lǐng)團隊完成目標(biāo) 3.自我驅(qū)動型 4.賺錢欲望強烈
蔣旭
影院副店長
6000-12000元
南寧-青秀區(qū)-國海大廈
職位信息 1、負責(zé)影城日常運營管理,包括排片、售票、賣品銷售、場務(wù)等環(huán)節(jié); 2、 管理影城員工,包括招聘、培訓(xùn)、考核,工作紀律,服務(wù)質(zhì)量,員工出勤等; 3、制定市場營銷策略,策劃并組織各類促銷活動和宣傳推廣活動,提升影城知名度和票房收入; 4、財務(wù)管理,制定預(yù)算計劃,控制成本,審核收支賬目,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和真實性,確保經(jīng)濟效益; 5、負責(zé)影城設(shè)施設(shè)備的維護和管理,確保設(shè)備的正常運營和安全使用; 6、建立和維護好客戶關(guān)系,及時處理投訴建議,提升客戶的滿意度; 7、完成負責(zé)人交辦的其他臨時性工作。 【任職要求】 1、3-5年以上影院管理經(jīng)驗,熟悉運營各環(huán)節(jié),具備市場營銷策劃能力,具備一定財務(wù)知識 2、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力 4、具備高度責(zé)任心,較強的抗壓能力,創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力 5、大專及以上學(xué)歷,影視、傳媒、管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 6、具備基本的文書寫作能力,熟練辦公軟件,適應(yīng)加班和倒班。 【工作地址】南寧西鄉(xiāng)塘 【工作時間】早班10:00-18:00 中班14:00-22:00 11:30-19:30 晚班18:00-02:00 月休四天,排班出勤,法定節(jié)假日排班出勤
人力資源部
酒店運營店長
8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
深圳市康晟智能物聯(lián)技術(shù)有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
1、在公司的發(fā)展戰(zhàn)略下,建立并完善高效的連鎖公寓酒店運營標(biāo)準系統(tǒng)及管理流程; 2、組織制定公寓部年度經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營計劃、經(jīng)營預(yù)算,落實經(jīng)營管理計劃和方案,保證經(jīng)營目標(biāo)實現(xiàn); 3、執(zhí)行并監(jiān)控公寓酒店運營管理情況,確保各項工作有效落實; 4、審閱營業(yè)報表、分析營業(yè)數(shù)據(jù)、組織經(jīng)營分析會、制定和調(diào)整經(jīng)營決策; 5、定期分析公寓酒店管理狀況及工作標(biāo)準的執(zhí)行情況,并提出整改意見有效實現(xiàn)管理目標(biāo); 6、主持公司自主連鎖品牌酒店的開發(fā)、籌備以及指導(dǎo)運營。 任職要求: 1、專科以上學(xué)歷、酒店及旅游管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上酒店行業(yè)運營管理經(jīng)驗、3年以上連鎖酒店集團或者品牌旗艦單店運營管理經(jīng)驗; 3、有豐富的團隊組建及管理經(jīng)驗、有較強的計劃、決策和綜合判斷能力; 4、有良好的職業(yè)道德和責(zé)任感、有激情、事業(yè)心強; 5、精通ota線上運營。 6、能適應(yīng)出差
顧女士
女裝店長
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南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
導(dǎo)購工作職責(zé): 1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售;完成業(yè)績指標(biāo) 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 店長崗位要求: 1、學(xué)歷、經(jīng)驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質(zhì)佳、有上進心, 3、有相關(guān)的銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務(wù)意識及團隊精神 1全面負責(zé)店鋪日常經(jīng)營、運營與管理,建立相關(guān)規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行; 2. 定期對員工進行培訓(xùn),協(xié)調(diào)各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力,邏輯清晰,擅長凝聚團隊; 4. 穿搭品味好,愛學(xué)習(xí),能夠接受不同階段的培訓(xùn)提升學(xué)習(xí) 5. 有實干精神也能成熟思考,和公司同心共進,共謀發(fā)展; 6.有抗壓能力,能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。 上班地點:朝陽商圈、 面試地點:麗源天際53樓5307
蔣旭
店長
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
任職要求: 1、年齡:25-40歲,高中以上學(xué)歷; 2、有女裝品牌銷售管理工作經(jīng)驗2年以上,并具備一定的財務(wù)知識; 3、熟悉電腦操作; 4、有一定的組織協(xié)調(diào)和分析能力,責(zé)任感和團隊精神強,能吃苦。 工作內(nèi)容: 1、負責(zé)店鋪整體良好運營,了解店鋪貨品、人員等各方面情況,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案: 2、遵守公司各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達的任務(wù); 3、制定店鋪目標(biāo)、績效考核; 4、做好各項培訓(xùn)工作,與團隊中每一個人建立良好的溝通,協(xié)調(diào)成員關(guān)系,疏導(dǎo)成員情緒。 5、了解競爭品牌銷售情況,做好完善客戶資料。 薪資:基本工資+提成+工齡獎+各項補貼(綜合工資4500元~8000元,上不封頂) 工作地點:南寧市
南寧-青秀區(qū)
廣西方凱源建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位要求: 1、男女不限,25-40歲之間,具備零售門店店長工作經(jīng)驗; 2、1年以上銷售管理經(jīng)驗,有建材、家具類等店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 待遇:底薪5000起+個人業(yè)績提成+門店業(yè)績提成,購買社保五險
榮小姐
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南寧-賓陽縣-蘆圩新城
金利來時尚休閑貴港夢之島店長,有品牌男裝銷售經(jīng)驗,善于溝通。
黃華燕
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6000-7000元
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酒店店長的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容是:1、執(zhí)行公司各項決議,主持酒店全面工作;2、安排、落實酒店各部門工作;3、確保酒店日常工作正常運轉(zhuǎn);4、確保酒店安全無隱患,負責(zé)酒店社會公共關(guān)系協(xié)調(diào)工作;5、定期向公司匯報工作,策劃、落實酒店經(jīng)營計劃及成本控制工作;6、保證酒店標(biāo)準化、流程化、制度化管理的貫徹實施。 酒店店長的任職要求是:1、具有豐富全面的酒店實際管理經(jīng)驗;2、具有較強的協(xié)調(diào)溝通、管理和團隊建設(shè)能力;3、有較強的執(zhí)行力,富有激情。
張少文
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南寧-江南區(qū)
一、要求; 1、從事餐飲連鎖、中餐餐飲店管理管理,店長2年以上工作經(jīng)驗; 2、男女不限,年齡30歲以上; 3、有較強的事業(yè)心和店面管理能力; 二、崗位職責(zé) 1、負責(zé)店面的建設(shè)過程把控及店面日常運營管理,包括團隊組建、利潤目標(biāo)達成等; 2、日常店面的用料采購、食品品質(zhì)保證、客戶服務(wù)及投訴處理等。 三、福利待遇 具體薪資待遇***,薪資+提成,5000~8000元.
何經(jīng)理
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5000-7000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
工作職責(zé): 1、根據(jù)公司制度標(biāo)準,負責(zé)餐廳日常經(jīng)營和管理工作; 2、對餐飲營業(yè)額、成本、利潤、人員發(fā)展、顧客滿意度、產(chǎn)品品質(zhì)、食品安全負責(zé),分析相關(guān)kpi達成狀況,并能根據(jù)問題進行培訓(xùn)及改善; 3、負責(zé)餐廳團隊建設(shè)、培養(yǎng)和管理,提高餐廳的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷; 2、至少2年及以上餐飲管理經(jīng)驗; 3、有良好的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力,并有強烈的責(zé)任心. 福利: 團建活動 生日帶薪假 內(nèi)部技能和管理培訓(xùn) 有機會成為公司合伙人
張耀千
南寧桂聘網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧桂聘網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司
所在行業(yè) 網(wǎng)絡(luò)/互聯(lián)網(wǎng)
成立時間 3年(2020年12月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人

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