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職位描述

全屋定制店長(zhǎng)

崗位職責(zé)描述：

1、根據(jù)公司年度計(jì)劃，分解銷售目標(biāo)，完成年度、季度、月度銷售任務(wù)；

2、對(duì)店面員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提升專業(yè)水準(zhǔn)和服務(wù)水平，調(diào)動(dòng)員工積極性，多渠道多方法完成銷售業(yè)績(jī)；

3、組織策劃店面各類活動(dòng)，推動(dòng)完成銷售接單目標(biāo)，提升品牌影響力；

4、制定項(xiàng)目方案，落實(shí)折扣政策，督導(dǎo)執(zhí)行，確保方案順利推進(jìn)；

5、負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營(yíng)與團(tuán)隊(duì)管理工作，門店各項(xiàng)事務(wù)分工與落實(shí)；

任職要求：

1、3年以上定制家居、家裝等行業(yè)工作經(jīng)歷，1年以上定制家居店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)；

2、有高度責(zé)任感和目標(biāo)感，強(qiáng)組織力和執(zhí)行力，具備相關(guān)的店面運(yùn)營(yíng)管理及營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；

3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和人際溝通、分析和解決問題的能力；

4、25-35歲，男女不限，身體健康，大專及以上學(xué)歷。

待遇說明：

1、福利待遇：帶薪年假,年終獎(jiǎng)金,績(jī)效獎(jiǎng)金,團(tuán)建旅游,員工培訓(xùn)等；

2、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+業(yè)績(jī)提傭+年終獎(jiǎng)+運(yùn)營(yíng)目標(biāo)獎(jiǎng)

3、工作時(shí)間：09:00-18:00，（每月休4天）

4、工作地點(diǎn)：南寧民族廣場(chǎng)A地鐵口京東電器（新夢(mèng)百貨店）

公司簡(jiǎn)介

									京云科技平臺(tái)介紹

基于京東科技的智能、云與物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的【京東智能社區(qū)2.0系統(tǒng)】（動(dòng)態(tài)迭代）&【京魚座】智能家居系統(tǒng)平臺(tái)，依靠京東全國(guó)最大的3C電商平臺(tái)優(yōu)勢(shì)提供的開放生態(tài)矩陣和強(qiáng)大的供應(yīng)鏈優(yōu)勢(shì)，提供更為開放、穩(wěn)定、豐富的無(wú)線場(chǎng)景和極具競(jìng)爭(zhēng)力價(jià)格體系，以滿足大眾快速發(fā)展的智能需求，以實(shí)現(xiàn)人們低成本快速落地的精彩智能生活需要。

廣西京云科技有限公司為【京彩·未來(lái)家】廣西壯族自治區(qū)的獨(dú)家運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)，有著極深的地產(chǎn)和智能行業(yè)背景，依托京東強(qiáng)大的的技術(shù)和生態(tài)集群，整合業(yè)界領(lǐng)先的全屋定制品牌【現(xiàn)代筑美】（碧桂園獨(dú)資）全系列產(chǎn)品，能夠?qū)崿F(xiàn)房屋智能化和內(nèi)容化的最佳組合，并以極具優(yōu)勢(shì)的價(jià)格體系賦能廣西區(qū)域房地產(chǎn)及裝飾企業(yè)，促進(jìn)千家萬(wàn)戶快速融入一站式家居智能時(shí)代，給廣大住戶提供大品牌、高品質(zhì)、特實(shí)惠的全屋智能&家居組合方案。

主要業(yè)務(wù)：

1、智能家居：京魚座全屋智能系統(tǒng)產(chǎn)品、京東智能電器生態(tài)產(chǎn)品、其他黑科技產(chǎn)品；

2、智能社區(qū)：京東智能場(chǎng)景社區(qū)2.0：1朵社區(qū)云、2個(gè)能力基座（物聯(lián)網(wǎng)+生活服務(wù)）、2大感知科技（數(shù)字孿生+無(wú)感無(wú)觸）打通N個(gè)智能場(chǎng)景（智能物業(yè)、智能健康醫(yī)療、智能無(wú)感通行、大數(shù)據(jù)安防監(jiān)控、社區(qū)云廣播、無(wú)人配送、無(wú)人清潔、地天云巡、智能垃圾處理、智能澆灌、大數(shù)據(jù)購(gòu)物、多樣生活服務(wù)等。

3、【現(xiàn)代筑美】智能全屋生態(tài)（全屋定制、智能家具、智能衛(wèi)浴、智能廚電）

三大渠道：

1、A端（Alliance business）：代理及經(jīng)銷伙伴，可以提供一站式全程保姆服務(wù)，高效低成本實(shí)現(xiàn)快速進(jìn)入經(jīng)營(yíng)，扶助廣西各市、縣、大社區(qū)級(jí)合作伙伴落地體驗(yàn)館店面；

2、B端（Business）：地產(chǎn)及裝飾企業(yè)等商端戰(zhàn)略合作，配合合作企業(yè)的產(chǎn)品賦能、提升性價(jià)比優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)品感召，提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力，對(duì)接政府和其他企業(yè)集采；

3、C端（Customer）：終端客戶直營(yíng)零售，服務(wù)終端業(yè)戶的智能家居的全系場(chǎng)景實(shí)現(xiàn)；

提供的支持：

1、品牌支撐：京東京魚座、京彩未來(lái)家、現(xiàn)代筑美品牌賦能，CIS戰(zhàn)略；

2、產(chǎn)品體系：全系產(chǎn)品拓?fù)湓砑軜?gòu)、清單及參數(shù)，產(chǎn)品特性及場(chǎng)景構(gòu)筑；

3、渠道體系：進(jìn)出貨規(guī)程，上下游渠道整合，大客戶銜接支持；

4、營(yíng)銷體系：市場(chǎng)及行業(yè)發(fā)展前景分析，產(chǎn)品賣點(diǎn)，客戶心理及服務(wù)管控；

5、培訓(xùn)支持：標(biāo)準(zhǔn)服裝，標(biāo)準(zhǔn)術(shù)語(yǔ)，全套培訓(xùn)資料，下單跟單流程；

6、開店支持：店面選址、功能布局、產(chǎn)品清單，裝修，產(chǎn)品上樣，系統(tǒng)調(diào)試；

7、資金扶持：可對(duì)接各大銀行并銜接供應(yīng)渠道，以最低的成本扶持合作方快速實(shí)現(xiàn)落地；

8、宣傳支持：標(biāo)準(zhǔn)化店面，標(biāo)志及標(biāo)準(zhǔn)推廣語(yǔ)全套文案，海報(bào)/折頁(yè)/禮品/名片券等各類標(biāo)準(zhǔn)化道具，公眾號(hào)媒介運(yùn)營(yíng)，廣告設(shè)計(jì)，中心城市廣告扶持。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)中國(guó)-東盟數(shù)字科創(chuàng)園查看上班路線

可能感興趣的職位: 單位食堂店長(zhǎng)
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城

廣西南寧食堂苑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

8:30-13:30 16:00-19:00 （8小時(shí)）崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常營(yíng)運(yùn)管理工作； 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對(duì)接； 4.負(fù)責(zé)突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理； 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務(wù)質(zhì)量； 6.對(duì)全項(xiàng)目成本與費(fèi)用的有效控制負(fù)責(zé)。 7. 對(duì)公司制定營(yíng)業(yè)目標(biāo)的有效落實(shí)與達(dá)成負(fù)責(zé)。任職要求： 1. 懂4D管理模式，懂成本核算； 2. 2年以上醫(yī)院、機(jī)關(guān)單位、餐飲連鎖等團(tuán)餐項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 熟悉項(xiàng)目管理和服務(wù)方面的知識(shí)； 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力； 5. 熱愛服務(wù)工作，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

陳女士; 家電專賣店店長(zhǎng)
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西樂凈供應(yīng)鏈管理有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)門店人員、銷售、產(chǎn)品的統(tǒng)一管理; 2、維護(hù)品牌形象，建立和維護(hù)良好的渠道客戶關(guān)系; 3、根據(jù)公司要求，執(zhí)行和實(shí)施每月銷售計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)門店家裝客戶、團(tuán)購(gòu)客戶的拓展與維護(hù); 5、定期參加公司會(huì)議，執(zhí)行公司交待的事宜，并監(jiān)督執(zhí)行; 任職要求: 1、22-35歲，男女不限，形象氣質(zhì)佳; 2、有良好的溝通能力和親和力，執(zhí)行能力強(qiáng); 3、職業(yè)素養(yǎng)佳，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)至少一年以上; 4、有團(tuán)隊(duì)合作精神，有家電或銷售行業(yè)工作和管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。薪資待遇： 1、工作時(shí)間:9:00-18:00 每周單休 2、工資底薪+提成+績(jī)效 3、購(gòu)買五險(xiǎn)，公司不定期進(jìn)行團(tuán)建活動(dòng)，有公平、完善的晉升機(jī)制銷售品牌：美的

陳; 服裝店長(zhǎng)
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

南寧虹澤服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)店鋪日常工作跟進(jìn) 2、新員工帶教，人員管理 3、貨品管理 4、陳列 5、月目標(biāo)達(dá)成任職要求：形象好，氣質(zhì)佳，有豐富的店長(zhǎng)崗位管理經(jīng)驗(yàn) 崗位經(jīng)驗(yàn)：1-3年

李晉超; 專賣店店長(zhǎng)
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

廣西全健蜂業(yè)科技發(fā)展有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所在專賣店的銷售及店面相關(guān)拓展工作； 2.負(fù)責(zé)新客戶開發(fā)，老會(huì)員維護(hù)及店鋪宣傳工作； 3、協(xié)助店面開展活動(dòng)，管理店面提升業(yè)績(jī)。任職資格： 1.高中以上學(xué)歷，懂電腦操作；有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.具有較強(qiáng)的溝通能力、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新精神，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神； 3.年齡20~35歲，身體健康。 4.在南寧、柳州、桂林均有門店，具體工作地址根據(jù)應(yīng)聘者要求和公司協(xié)商進(jìn)行分配。薪資與福利: 1.福利：購(gòu)買五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)、生日補(bǔ)貼、節(jié)日禮品、帶薪年假（工作滿一年可享有）。 2.晉升渠道：店員—店長(zhǎng)—片區(qū)主管—區(qū)域經(jīng)理—其他更高職位 3.入職享有免費(fèi)職業(yè)培訓(xùn) 4.入職簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買五險(xiǎn)；店面標(biāo)準(zhǔn)配置兩人，上班 830:00—18:00（周日或者周六休息）待遇：店員2100元/月+提成+超額提成（按任務(wù)完成率拿上下浮動(dòng)）多賣多得，綜合薪資3500-9000之間店長(zhǎng)2800-3000+提成+門店超額完成提成（按任務(wù)完成率拿上下浮動(dòng)），綜合薪資4500-10000之間工作地點(diǎn)：南寧、柳州、桂林

楊先生; 店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)
3000-8000元

南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)

廣西笑好品牌管理有限公司

批發(fā)/零售

本崗位招的是欽州區(qū)內(nèi)的各大“卓詩(shī)尼”品牌儲(chǔ)備干部及店長(zhǎng)數(shù)名（就職地點(diǎn)在燕山路地下街、六峰路地下商業(yè)街；根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)算提成，勤勞的小蜜蜂都能拿到3-8K這個(gè)范圍內(nèi)的薪資）應(yīng)聘成功者區(qū)內(nèi)各大門店就近安排工作。店長(zhǎng)招聘：崗位職責(zé)： 1、對(duì)總公司負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)店鋪的經(jīng)營(yíng)管理和日常轉(zhuǎn)運(yùn)工作，確保各營(yíng)業(yè)目標(biāo)有效落實(shí)； 2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 3、通過學(xué)習(xí)、提升專業(yè)知識(shí)，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 4、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、等日常營(yíng)業(yè)工作； 5、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、高中以上學(xué)歷； 2、有鞋包、服裝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞； 4、年齡18-45歲，身體健康。上班地點(diǎn)：廣西省欽州市靈山縣燕山路地下街15號(hào)入號(hào)卓詩(shī)尼晉升渠道：儲(chǔ)備干部-店長(zhǎng)——區(qū)域督導(dǎo) 儲(chǔ)備干部招聘：薪資3-5K 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 2、通過學(xué)習(xí)、提升專業(yè)知識(shí)，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、等日常營(yíng)業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、初中以上學(xué)歷； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具朋良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞； 4、年齡18-45歲，身體健康。

朱先生; 酒店民宿店長(zhǎng)
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西棲旅酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)線上線下市場(chǎng)拓展和渠道開發(fā)，綜合運(yùn)用各種OTA渠道開發(fā)客源，提升入住率 2.負(fù)責(zé)客戶接待、登記、入住、離店全程貼心服務(wù)安排等。處理客戶投訴和解決客戶疑難問題 3.負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行民宿銷售計(jì)劃和銷售方案，控制各項(xiàng)成本費(fèi)用，完成既定年度、季度、月度營(yíng)銷目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo) 4.負(fù)責(zé)公共關(guān)系，內(nèi)外對(duì)接和安全管理 5.根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，制定酒店運(yùn)營(yíng)管理的實(shí)施細(xì)則，培訓(xùn)落實(shí)到每個(gè)部門人員 6.完成總經(jīng)理安排的其他工作任職要求：任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，25-35歲 2.有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有1年以上酒店、民宿管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 3.掌握酒店、民宿等工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；掌握客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。掌握酒店民宿行業(yè)市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷推廣、渠道開發(fā)、商務(wù)合作等。 4.良好的溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力。強(qiáng)烈的進(jìn)取心，高度的責(zé)任心和敬業(yè)心。福利待遇：（1）五險(xiǎn)一金（2）帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)、提成（3）員工午餐

陳考坤; 急招女裝店長(zhǎng)/店助+月薪6000+月休四天
5000-9000元

南寧

梧州市龍圩區(qū)近素女裝店

服裝/紡織/皮革

沒錢花的日子很難熬吧是時(shí)候該主動(dòng)出擊了這里恰好有一份招聘信息機(jī)會(huì)和平臺(tái)擺在面前就看你敢不敢來(lái)了高薪誠(chéng)聘，期待你的加入崗位職責(zé): 1、達(dá)成店長(zhǎng)分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品，提供著裝搭配服務(wù)，并傳達(dá)品牌的理念 3、完成顧客的日常維護(hù)，達(dá)到VIP拓展目標(biāo) 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項(xiàng)活動(dòng) 5、執(zhí)行公司的營(yíng)運(yùn)規(guī)范和店鋪陳列要求本公司全國(guó)連鎖，全國(guó)200多家門店，晉升空間大，目前針對(duì)梧州南寧百貨店招聘優(yōu)秀人才。

蒲亞南; 書店店長(zhǎng)
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西漓江書院文化傳播有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)書店的日常經(jīng)營(yíng)管理工作；組織、安排、管理店內(nèi)的銷售等日常工作，帶領(lǐng)所屬員工完成總部下達(dá)的銷售任務(wù)。 2. 監(jiān)督并培訓(xùn)員工銷售技巧，產(chǎn)品知識(shí)等；合理安排員工分工，激發(fā)員工的潛力。 3.確保門店圖書、文創(chuàng)、飲品的零售業(yè)務(wù)的有序運(yùn)營(yíng)，制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行，達(dá)成終端運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。 4.監(jiān)督、指導(dǎo)各店員的工作，包括銷售服務(wù)流程及行為規(guī)范、門店衛(wèi)生、樣品陳列、工作紀(jì)律等，做好客戶服務(wù)。 5.對(duì)門店的資金管理負(fù)責(zé)，有效控制店內(nèi)的損耗，杜絕門店一起切不合理費(fèi)費(fèi)用開支。 6.負(fù)責(zé)店內(nèi)的人、貨、物日常管理，妥善處理顧客投訴和服務(wù)中所發(fā)生的各種矛盾。 4. 確保店面日常運(yùn)作的正常進(jìn)行，各項(xiàng)設(shè)備的正常使用。 6. 做好對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，拓展新業(yè)務(wù)領(lǐng)域和客戶。 7. 客戶基礎(chǔ)建立及維護(hù)指導(dǎo)店面建立會(huì)員信息資料，維護(hù)固定顧客群。崗位要求： 1. 大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2. 有書店管理工作經(jīng)驗(yàn)，有圖書銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3. 熟悉圖書出版行業(yè)的政策、法規(guī)、制度；熟悉書店運(yùn)作的規(guī)律、流程和特點(diǎn)并具備相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先。 4. 具備銷售數(shù)據(jù)分析及銷售團(tuán)隊(duì)管理能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力。 5. 工作積極熱情，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，可以承受工作壓力。 6. 熟練使用OFFICE辦公軟件。 7. 能夠激發(fā)員工士氣、培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠果斷處理好書店發(fā)生的各種問題。 8.長(zhǎng)期定居桂林陽(yáng)朔優(yōu)先考慮。

韋女士

行政專員; 店長(zhǎng)
5000-6000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

南寧市邕寧區(qū)居家能手大唐盛世便利店

批發(fā)/零售

1.全面負(fù)責(zé)門店的管理及運(yùn)作； 2.執(zhí)行公司相關(guān)政策，完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)； 3.開展、落實(shí)門店人員培訓(xùn)工作及人員儲(chǔ)備計(jì)劃； 4.監(jiān)督管理員工紀(jì)律考核、績(jī)效考核、晉升考核； 5.監(jiān)督管理門店商品的進(jìn)貨驗(yàn)收、庫(kù)存管理、商品質(zhì)量； 6.監(jiān)督管理門店商品的上貨、陳列、補(bǔ)貨、滯銷清貨； 7.監(jiān)督管理門店各類營(yíng)銷活動(dòng)； 8.監(jiān)督管理門店進(jìn)、出、收銀等賬目； 9.嚴(yán)格控制損耗率、把握損耗尺度，把控各項(xiàng)成本開支。 10.保證門店的清潔衛(wèi)生與安全，嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備日常維修保養(yǎng)。注：有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 匹克專賣店店長(zhǎng)
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市旗峰體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)門店的管理工作，配合公司的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施； 2.執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3.做好門店的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作； 5.監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6.監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 7.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。任職條件: 1.高中或中專及以上學(xué)歷，會(huì)簡(jiǎn)單電腦操作； 2.2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；

張聲洪