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職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)集團(tuán)全品牌開發(fā)，維系新老客戶關(guān)系；

2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)加盟項(xiàng)目的規(guī)劃、開發(fā)；

3、負(fù)責(zé)尋找適合公司酒店經(jīng)營所需的加盟物業(yè)和意向投資者；

4、負(fù)責(zé)對加盟項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研、投資測算分析，與意向加盟商的商務(wù)談判，加盟模式、政策和公司經(jīng)營理念等方面的宣導(dǎo)，及整個加盟店項(xiàng)目的簽約，加盟后協(xié)助籌建、運(yùn)營部門對加盟項(xiàng)目進(jìn)行支持和管理；

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，酒店管理、旅游管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、想在酒店行業(yè)深耕、開拓，有資源，局有酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具有良好的預(yù)測和決策水平及市場分析能力，對投資項(xiàng)目有較強(qiáng)的洞察力和判斷力；

4、具有較好的談判溝通和組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的分析以及解決問題能力、優(yōu)秀的資源整合能力；

5、思維敏捷，工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，積極主動，責(zé)任心強(qiáng)。

公司簡介

一、東呈集團(tuán)簡介
東呈集團(tuán)，是一家卓越的酒店集團(tuán)。自2007年創(chuàng)立以來，東呈秉承“以客為尊、合作分享、激情專注、目標(biāo)必達(dá)”的價值觀，堅(jiān)持打造高質(zhì)量產(chǎn)品與服務(wù)，持續(xù)挖掘酒店產(chǎn)業(yè)價值，致力成為世界一流酒店集團(tuán)。目前，東呈在全球約 280 個城市累計(jì)簽約超過 3500 家酒店及 24萬 間客房，擁有超過 4700 萬會員。
東呈旗下及合作品牌共有 14 個，覆蓋城市商旅、精品跨界和公寓度假三大主流市場。包括：城市便捷、宜尚、柏曼、臻程、怡程、宜尚PLUS、城市精選、精途、隱沫、鉑頓、殿影、蓓利夫人、鋒態(tài)度、摩登天空設(shè)計(jì)酒店。
東呈集團(tuán)旗下品牌包括:
蓓利夫人酒店——法式輕奢城市精品酒店品牌；
臻程酒店——高端體驗(yàn)式酒店品牌；
怡程酒店——現(xiàn)代東方·中高端商務(wù)酒店品牌；
宜尚PLUS酒店——精致北歐中高端酒店品牌；
宜尚酒店——輕尚北歐標(biāo)準(zhǔn)中檔酒店品牌；
鋒態(tài)度酒店——精品潮牌酒店品牌；
殿影酒店——電影×酒店的跨界生活空間；
摩登天空設(shè)計(jì)酒店——輕奢文化集成設(shè)計(jì)酒店品牌；
鉑頓國際公寓——中高端服務(wù)式公寓品牌；
隱沫度假酒店——沉浸式中高端度假酒店品牌；
柏曼酒店——都市時尚中檔商務(wù)酒店品牌；
城市精選酒店——精選入門級中檔城市商務(wù)酒店品牌；
城市便捷酒店——全民優(yōu)選高端經(jīng)濟(jì)型酒店品牌；
精途酒店——簡優(yōu)入門級經(jīng)濟(jì)型酒店品牌；
二、 東呈集團(tuán)企業(yè)文化
使命    
讓大眾出行者花更少的錢，住更好一點(diǎn)
愿景
成為世界一流酒店集團(tuán)   
價值觀    
以客為尊、合作分享、激情專注、目標(biāo)必達(dá)

上班地點(diǎn)

工作地址：南通崇川區(qū)宜尚酒店(南通萬達(dá)龍信廣場店)1F 查看上班路線

可能感興趣的職位: 城市便捷酒店店長-新疆區(qū)
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

1、全面負(fù)責(zé)城市便捷、城市精選品牌分店的籌備開業(yè)、運(yùn)營管理、服務(wù)、營銷、安全等綜合管理工作； 2、制定并良好履行酒店的經(jīng)營預(yù)算，實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入、利潤和RP指標(biāo)； 3、維護(hù)好社會關(guān)系，為酒店運(yùn)作創(chuàng)造良好經(jīng)營環(huán)境做出貢獻(xiàn)； 4、建立團(tuán)隊(duì)，帶好團(tuán)隊(duì)，盡職的落實(shí)品牌標(biāo)準(zhǔn)，提升酒店的品牌影響力和整體運(yùn)營能力。任職要求 1、在國內(nèi)一線中檔連鎖品牌任籌備開業(yè)和運(yùn)營店長經(jīng)驗(yàn)，具備綜合管理能力； 2、具備較強(qiáng)的營銷能力、綜合管理或者服務(wù)管理能力兩項(xiàng)特質(zhì)； 3、招聘區(qū)域（區(qū)域內(nèi)調(diào)配）：新疆 4、大專以上學(xué)歷，年齡36歲以內(nèi)；薪資標(biāo)準(zhǔn)：10000-15000元月（底薪+績效合計(jì)），獎勵及提成部分另計(jì)

gxzqrz@dossen.com; 連鎖酒店?duì)I銷總監(jiān)
30000-45000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1.門店定價管理及日常價格監(jiān)督， 2.遠(yuǎn)期定價梳理、鋪排，確保遠(yuǎn)期價格競爭力，獲取充裕遠(yuǎn)期流量； 3.梳理各營銷渠道策略的有效性，對其進(jìn)行優(yōu)化迭代； 4.規(guī)劃與制定渠道運(yùn)營策略并監(jiān)督、執(zhí)行、賦能； 5.策略事業(yè)群周期性營銷活動，并組織落地實(shí)施； 6.制定官渠、OTA、會員運(yùn)營策略，賦能一線營銷推廣； 7.支援標(biāo)桿/旗艦、業(yè)績困難門店的線上流量資源；任職要求： 1.具備出色的市場洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力 2. 能夠獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，激勵團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo) 3. 擁有優(yōu)秀的溝通技巧，能夠與團(tuán)隊(duì)和合作伙伴建立良好關(guān)系 4.8年以上連鎖酒店或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中至少要有3年以上區(qū)總或事業(yè)群營銷管理經(jīng)驗(yàn)；中大型酒店連鎖或OTA行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)是加分項(xiàng)

gxzqrz@dossen.com; 酒店保潔
3000-4000元

南寧-賓陽縣-蘆圩新城

欽州市欽州港柏康酒店

酒店/旅游

1.打掃客房衛(wèi)生、換一次性用品、有一定經(jīng)驗(yàn)

徐時康; 【華北區(qū)域】酒店開發(fā)經(jīng)理
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

Base 華北區(qū)域：河北、山西、東北均可崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)集團(tuán)全品牌開發(fā)，維系新老客戶關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)加盟項(xiàng)目的規(guī)劃、開發(fā)； 3、負(fù)責(zé)尋找適合集團(tuán)酒店經(jīng)營所需的加盟物業(yè)和意向投資者； 4、負(fù)責(zé)對加盟項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研、投資測算分析，與意向加盟商進(jìn)行商務(wù)談判，對加盟模式、政策和集團(tuán)經(jīng)營理念等方面的宣導(dǎo)，及整個加盟店項(xiàng)目的簽約，加盟后協(xié)助籌建、運(yùn)營部門對加盟項(xiàng)目進(jìn)行支持和管理；任職資格:【有酒店開發(fā)成功案例優(yōu)先】 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，酒店管理、旅游管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、想在酒店行業(yè)深耕、開拓； 3、具備良好的預(yù)測和決策水平及市場分析能力，對投資項(xiàng)目有較強(qiáng)的洞察力和判斷力； 4、具備較好的談判溝通和組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的分析以及解決問題能力、優(yōu)秀的資源整合能力； 5、思維敏捷，工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，積極主動，責(zé)任心強(qiáng)； 6、有保險、地產(chǎn)中介銷售經(jīng)驗(yàn)者，或有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

gxzqrz@dossen.com; 酒店開發(fā)
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

東呈酒店集團(tuán)-雅安區(qū)域招聘工作內(nèi)容:專注酒店下沉市場，尋找有意向的投資人和搜集有用的物業(yè)信息，不怕吃苦，踏實(shí)認(rèn)真，男女不限。企業(yè)福利:績效+生日禮物+高額業(yè)績提成，周末雙休，國家法定節(jié)假日，帶薪年假。年薪30萬不是夢！工作地點(diǎn):雅安市區(qū)及周邊縣城

gxzqrz@dossen.com; 連鎖酒店開發(fā)經(jīng)理
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

1.負(fù)責(zé)東呈酒店集團(tuán)旗下全品牌市場拓展開發(fā)； 2.要求：大專及以上學(xué)歷，20-38歲，有相關(guān)酒店開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或從事酒店行業(yè)運(yùn)營管理一年以上崗位經(jīng)驗(yàn)。

gxzqrz@dossen.com; 酒店開發(fā)經(jīng)理（安徽宿州）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)全品牌開發(fā)，維系新老客戶關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)加盟項(xiàng)目的規(guī)劃、開發(fā)； 3、負(fù)責(zé)尋找適合公司酒店經(jīng)營所需的加盟物業(yè)和意向投資者； 4、負(fù)責(zé)對加盟項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研、投資測算分析，與意向加盟商的商務(wù)談判，加盟模式、政策和公司經(jīng)營理念等方面的宣導(dǎo)，及整個加盟店項(xiàng)目的簽約，加盟后協(xié)助籌建、運(yùn)營部門對加盟項(xiàng)目進(jìn)行支持和管理；任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，酒店管理、旅游管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、想在酒店行業(yè)深耕、開拓，有資源，局有酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的預(yù)測和決策水平及市場分析能力，對投資項(xiàng)目有較強(qiáng)的洞察力和判斷力； 4、具有較好的談判溝通和組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的分析以及解決問題能力、優(yōu)秀的資源整合能力； 5、思維敏捷，工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，積極主動，責(zé)任心強(qiáng)。

gxzqrz@dossen.com; 酒店店長
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

1、負(fù)責(zé)門店運(yùn)營及管理，對門店業(yè)績及利潤負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)門店服務(wù)質(zhì)量管理，對品牌、口碑及客戶滿意度負(fù)責(zé)； 3、負(fù)責(zé)門店員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，對員工的工作狀態(tài)及留存負(fù)責(zé)； 4、負(fù)責(zé)公司營銷活動的落地執(zhí)行； 5、負(fù)責(zé)門店突發(fā)事件的處理； 6、負(fù)責(zé)門店外圍關(guān)系的維護(hù)及管理； 7、負(fù)責(zé)收集經(jīng)營過程中的相關(guān)信息，為企業(yè)發(fā)展提供決策和依據(jù)。

gxzqrz@dossen.com; “城市便捷”酒店店長
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東呈酒店管理集團(tuán)股份有限公司

酒店/旅游

一、崗位職責(zé) 酒店經(jīng)營，提刀上馬沖業(yè)績，客戶滿意鑄英雄。二、任職要求連鎖行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，包括不限于酒店、餐飲、商超等；善于品質(zhì)服務(wù)；一眼看穿數(shù)據(jù)；超強(qiáng)執(zhí)行力。三、薪資待遇基本工資+月度績效獎+排名激勵+五險一金+補(bǔ)充商保+體檢及生日福利+節(jié)假日福利… 四、崗位發(fā)展 1、內(nèi)升提拔飛快：東呈90%運(yùn)營干部來自一線員工內(nèi)部晉升； 2、關(guān)系相處簡單：東呈有嚴(yán)格的溝通、吃請、會議、作風(fēng)紀(jì)律要求。五、熱招城市 1、工作地點(diǎn)：全國各省市（履歷投遞時請注明意向城市，我們會依據(jù)意向給予反饋） 2、長期熱招城市：華南：廣州、東莞、清遠(yuǎn)、?？?、廈門。

gxzqrz@dossen.com; 酒店店長—貴港覃塘
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西逸喆酒店管理有限公司

酒店/旅游

一、【任職要求】： 1、27-40歲、大專以上學(xué)歷； 2、有賺錢欲望，個性自信、開朗；敬業(yè)，有責(zé)任心；過往工作無違反財務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德等不良記錄； 3、2年以上店助或店長工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有良好的溝通能力、營銷能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力； 5、年齡27周歲以上，男女不限，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。 6、薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+月度績效+五險。二、【崗位職責(zé)】（不僅限于此）： 1、負(fù)責(zé)整個酒店的經(jīng)營管理工作。 2、組織銷售，完成集團(tuán)下達(dá)的營業(yè)收入和GOP利潤等指標(biāo)。 3、執(zhí)行集團(tuán)酒店產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、對客服務(wù)、品牌、價格等連鎖體系。 4、根據(jù)集團(tuán)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，管理分店質(zhì)量，及時處理賓客投訴和意見，提升賓客滿意度。 5、管理分店安全工作，落實(shí)分店安全和消防制度，保障賓客和員工的人身安全和分店的財產(chǎn)安全。 6、分店崗位招聘和選拔，監(jiān)控員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、績效考核、獎懲管理、假期管理、離職等工作。

30834100@qq.com