職位描述

主要崗位職責(zé):
1.把握本行業(yè)技術(shù)動態(tài),負(fù)責(zé)全公司各項(xiàng)目手法的創(chuàng)新、改良,括展工作。2.建立健全技師管理制度完善培訓(xùn)方案,負(fù)責(zé)技師崗前培訓(xùn),執(zhí)行一級調(diào)遣技師的安排。3.加強(qiáng)與本公司店內(nèi)技師的交流溝通,關(guān)心技師工作與生活,正確處理技師上訴工作,掌握技師動態(tài),穩(wěn)定技師隊(duì)伍。4.全面負(fù)責(zé)店內(nèi)技師管理工作,使之技師達(dá)標(biāo)利益規(guī)范,規(guī)章制度、思想穩(wěn)定5.負(fù)責(zé)技師部助理的管理培訓(xùn)工作,使技術(shù)部助理的技術(shù)、服務(wù)水準(zhǔn)及管理水平符合要求6.監(jiān)督檢查技師助理、培訓(xùn)技師、管理技師的執(zhí)行情況,抽查技師的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)程序。操作規(guī)程,并提出合理化建議7.歸納顧客反饋的意見,分析有關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù),為經(jīng)營決策提供依據(jù)8.定期召開店內(nèi)技師大會及部門技師大會9.遵守公司各規(guī)章制度,每月向總經(jīng)理遞交工作總結(jié)和工作計(jì)劃

公司簡介

									

蓮泉酒店(會所)成立于2007年,系廣西益強(qiáng)投資管理有限公司旗下產(chǎn)業(yè),是益強(qiáng)企業(yè)全國健康休閑連鎖計(jì)劃中在廣西投資的一家休閑項(xiàng)目。毗鄰南寧國際會展中心,位于民族大道主干道、航洋國際城一號樓6、7、8三層,經(jīng)營面積達(dá)10000多平方米,是集水療、保健、美容、美食、棋牌茶藝、健身、書吧、網(wǎng)吧、VIP客房等為一體的高端配置私人會所。會所的整體設(shè)計(jì)由香港著名專業(yè)會所設(shè)計(jì)公司——香港英才策劃管理公司歷時(shí)半年出稿,項(xiàng)目建設(shè)由在全國范圍內(nèi)精挑細(xì)選的裝飾公司施工。

我們是以招募吸納會員為經(jīng)營方向,以水療按摩為主體經(jīng)營模式, 我們的營業(yè)場所6樓有中西自助結(jié)合的“TALK自助西餐廳”、溫馨的休息廳、專業(yè)的保健按摩區(qū)等,7樓有五星級標(biāo)準(zhǔn)的豪華大堂、男賓區(qū)(包括水區(qū))、女賓區(qū)(包括水區(qū))及為打造健康靚麗女性的“ROSA ROSA”美容美體區(qū),8樓則是我們最尊貴的豪華客房,里面分布有十個(gè)極具個(gè)性化的貴賓房,每間客房除了有客房可供客人休息外,還包含有獨(dú)立的SPA、水療、保健、按摩、棋牌等綜合服務(wù)。

現(xiàn)我司中高管理人員共20人,基層管理人員30人,一線員工達(dá)300人。所有的一線員工都是經(jīng)初試、復(fù)試、培訓(xùn)錄取的,而我們的中層管理人員都是通過在崗績效考核選拔出來的,高層管理人員則是通過全國范圍內(nèi)招募而來的業(yè)界精英。

我們的管理文化是:我們只有對員工好,員工才會對我們的客人好,客人才會來,我們的企業(yè)才會有發(fā)展!我們?yōu)閱T工提供統(tǒng)一的技能培訓(xùn),讓每位員工在優(yōu)越的環(huán)境下學(xué)習(xí)工作,并針對不同類型的員工提供不一樣的發(fā)展空間;公司給予員工包吃包住,讓員工在良好的生活環(huán)境下得以安心工作。

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醫(yī)生
30000-55000元
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南寧西京中醫(yī)醫(yī)院有限責(zé)任公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
皮膚科門診醫(yī)生各2名(男女) 中醫(yī)科門診醫(yī)生各2名(男女) 皮膚科住院醫(yī)生各1名(男女) 中醫(yī)科住院醫(yī)生各1名(男女)
黃主任
南寧-良慶區(qū)
項(xiàng)目:旅游以及養(yǎng)老服務(wù)+健康產(chǎn)業(yè)一體 1、負(fù)責(zé)線下線上售前、售后服務(wù),客戶開發(fā)、負(fù)責(zé)拓展 新的客戶,對既有的客戶進(jìn)行維護(hù),并開拓潛在客戶 (開發(fā)以及轉(zhuǎn)介紹); 2、與客戶建立良好的聯(lián)系、熟悉及挖掘客戶需求, 了解客戶健康情況,制定專項(xiàng)客戶健康方案。根據(jù)公 司安排要通知客戶參加公司服務(wù)會、品鑒會、銷售 會, 配合,店里促銷活動,做好宣傳工作。 3、負(fù)責(zé)自己客戶售后電話通知、回訪、跟進(jìn)貨款回 款。 上班時(shí)間: 早上8:30-12:00 下午14:30-18:00 、任職資格: 1、20-45周歲; 2、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識。 福利待遇:底薪3000+提成 打打醬油5000~8000元, 跺跺小腳8000~15000元, 張牙舞爪20000~N萬元,上不封頂
鄧美芳
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
要求針灸推拿學(xué)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,2年及以上針灸推拿工作相關(guān)經(jīng)歷。必須服從科室工作調(diào)度及安排。
王女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
必須是臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,有2年及以上重癥室相關(guān)工作經(jīng)歷,有規(guī)培證者優(yōu)先
王女士
南寧-興寧區(qū)
1、大專及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)。2、具備有資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證及以上職稱資格,可變更注冊。3、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識扎實(shí),臨床工作經(jīng)驗(yàn)豐富,技術(shù)精湛。4、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有責(zé)任心和親和力。
黃潔蓮
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新生兒的日常護(hù)理和醫(yī)療觀察 2.確保新生兒的安全和健康,及時(shí)處理相關(guān)問題 3.與家長溝通,提供專業(yè)的護(hù)理指導(dǎo)和支持 任職要求: 1.具備良好的新生兒的醫(yī)療專業(yè)知識和技能 2.善于與新生兒及其家長溝通,能夠提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù)
陳老師
南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
1、固定底薪+高提成+崗位津貼+提升培訓(xùn)+戶外拓展訓(xùn)練+帶薪休假+年度旅游+年終獎金等。 2、福利: 銷冠獎金、月度、季度、年度各項(xiàng)競賽激勵,豐富多彩的員工活動:生日會、員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動等等;公司重視團(tuán)隊(duì)發(fā)展,定期會組織拓展活動和出外旅游機(jī)會,并且提供良好的晉升空間。 工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的日常銷售工作 2、進(jìn)行新客戶開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展工作; 3、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù); 4、收集客戶信息,建立和維護(hù)客戶檔案。對公司營銷策略、售后服務(wù)等提出意見。 任職要求:1、年齡不限,形象較好;2、有一定語言組織能力,親和力強(qiáng),有良好的服務(wù)意識;3、具備良好的表達(dá)與溝通能力,反應(yīng)靈活,吃苦耐勞;4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1、無責(zé)底薪+高提成+月度獎金+帶薪年假+開單獎勵 2、完善一對一培訓(xùn),幫助你迅速適應(yīng)學(xué)習(xí) 3、不定期組織聚餐,旅游,戶外拓展等活動 4、晉升空間大
劉偉
助理醫(yī)生
3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-鴻壯大廈
1、口腔醫(yī)學(xué)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、具備一定口腔臨床經(jīng)驗(yàn),專業(yè)技術(shù)嫻熟優(yōu)先; 3、能獨(dú)立操作,熟練掌握口內(nèi)臨床執(zhí)業(yè)規(guī)范,完成診療工作; 4、具備責(zé)任心、勤奮進(jìn)取,具備良好職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)。
梁春金
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
臨床醫(yī)學(xué)、精神病學(xué)、精神醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)(需規(guī)培過),中西醫(yī)結(jié)合(需規(guī)培過),以上專業(yè)的人員均可報(bào)名。
王女士
醫(yī)生
6000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
醫(yī)館醫(yī)生,可接受已經(jīng)退休的醫(yī)生
謝海林
廣西南寧蓮泉酒店有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧蓮泉酒店有限公司
所在行業(yè) 酒店
成立時(shí)間 15年(2008年10月31日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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