計調

1、嚴格把控供應商接待質量，做好團隊操作風險把控，控制團隊操作成本； 2、負責產品內部培訓，提升內部競爭力； 3、負責操作過程中與公司各部門的配合與協(xié)調； 4、負責代表公司處理與業(yè)務相關問題，維護公司利益。 任職要求： 1、熱愛旅游行業(yè)，為人熱情； 2、大專以上學歷，3年以上出境計調操作經驗(歐美、日韓、東南亞等)，有獨立操作團隊的經驗； 3、有強烈的責任心和團隊合作精神，做事細心，有條理、能承受壓力，適應快節(jié)奏的工作； 4、具有較強的客戶服務意識； 5、具有良好的的溝通能力、邏輯思維能力； 6、有客戶群體者，有導游證者優(yōu)先考慮； 7、有較好外語（英語/越南語）能力者，重點考慮。 培訓激勵： 1、公司為新員工提供崗前培訓和工作具體指導； 2、試用期1-3個月，根據個人工作能力提供調崗學習，公司的其他崗位同樣歡迎最適合的人才留任； 3、公司有完善的薪酬獎勵機制，多勞多得收入不封頂。

職位描述： 主要負責公司在南寧區(qū)域地接部門的報價、操作等工作。 工作簡介及其它要求： 1.人品誠實正直，思想積極端正，無不良嗜好； 2.大專以上學歷，形象好，思維嚴謹敏捷，口齒伶俐，語言表達清晰； 3.身體健康，能吃苦耐勞，承受較強工作壓力和工作負荷； 4.旅行社計調崗位從業(yè)1年以上，熟悉了解廣西地接資源者優(yōu)先； 5.熱愛旅游行業(yè)，有理想，能和公司建立共同的愿景； 6.銳意進取，勇于創(chuàng)新，具備較強的溝通協(xié)調能力，較高團隊協(xié)作意識，超強的責任心和使命感。 待遇福利： 1.底薪+獎金+提成+福利+社保； 2.公司上班時間為周一至周五9:00-12:00,14:30-18:00 3.工作滿一年后帶薪年假五個工作日，五年后每增加一年，年假增加一天；

負責西部、重慶、東北等地

1.工作內容：負責組團、地接能獨立操作團散。 2.職責要求：男女不限，25-38歲，一年以上旅游后臺操作經驗(例如：攜程，飛豬，途牛)，能獨立上架產品操作后臺系統(tǒng)。

崗位職責： 1.對接客戶進行資源報價，回復客戶咨詢，引導訂單成交，獨立操作散客、團隊業(yè)務； 2..對交通、住宿、餐飲、門牌等配套旅游服務進行詢價、預訂； 3.設計旅游線路，編寫行程； 4.負責跟導游做好溝通，及時處理行程變更中的資源變動。 任職要求： 1.大專及以上學歷，旅游管理專業(yè)優(yōu)先； 2.至少一年及以上的旅行社地接計調工作經驗； 3..熟悉全國各地接旅游線路及旅游景點； 上班時間：8:30-12:00,14:00-17:30，月休四天 薪資：底薪+提成

根據客戶的需求及時準確為客戶設計旅游行程并報價，安排地接、預訂機票、酒店等

從業(yè)過旅行社工作經歷 會操作團隊行程，會剪輯視頻發(fā)布視頻

【崗位職責】 作為旅游計調，您將負責規(guī)劃、組織和執(zhí)行各類旅游活動，包括但不限于行程設計、酒店預訂、交通安排、景點門票購買以及客戶接待等。您需要與供應商緊密合作，確保旅行計劃的順利實施，并為客戶提供專業(yè)、個性化的旅游建議和服務。此外，您還需具備良好的溝通協(xié)調能力，處理旅行過程中可能出現(xiàn)的各種問題。 【任職要求】 - **學歷**：不限 - **技能**：具備出色的溝通交流能力和組織協(xié)調能力，能夠熟練使用辦公軟件；具有團隊領導能力，能夠有效管理和激勵團隊成員。 - **經驗**：擁有至少31年的旅游行業(yè)工作經驗，熟悉國內外旅游市場，有計調或相關職位經驗者優(yōu)先。 - **個人特質**：具備較強的責任心和解決問題的能力，適應能力強，能夠承受一定的工作壓力。 【福利待遇】 - **薪資**：根據個人經驗和能力調整。 - **獎金**：根據業(yè)績表現(xiàn)，享有年終獎及項目提成。 - **工作地點**：南寧市青秀區(qū)新民路34-18號中明大廈第10層C室 - **培訓**：提供專業(yè)技能培訓和職業(yè)發(fā)展指導，包括語言溝通技巧、地方文化知識、國際旅游市場趨勢等。 - **休假**：享有帶薪年假、病假及法定節(jié)假日，具體天數(shù)根據公司政策而定。

崗位職責： 1. 負責旅游線路的策劃、設計和組織實施； 2. 協(xié)調旅游資源，與地接社、酒店、景點等建立良好的合作關系； 3. 負責行程安排、交通、住宿、餐飲等細節(jié)安排； 4. 負責團隊管理，包括人員調配、工作安排、安全管理等； 5. 負責與客戶溝通，解答客戶疑問，提供專業(yè)建議。 任職要求： 1. 具有計調經驗，熟悉旅游行業(yè)，了解旅游市場； 2. 具有旅游相關專業(yè)背景，熟悉旅游產品和旅游市場； 3. 熟練使用電腦辦公軟件，能夠熟練操作各種辦公軟件； 4. 無銷售性質，能夠獨立完成工作任務； 5. 需要出差/跟團出游，能夠適應出差和跟團出游的工作安排； 6. 具有良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠協(xié)調好各方面的工作關系。 以上是計調員的崗位職責和任職要求，希望符合條件的求職者能夠積極投遞簡歷，我們期待您的加入。

崗位職責： 1、負責基地用工、物資、產量等錄入系統(tǒng)的操作，及統(tǒng)計數(shù)據； 2、負責根據子公司層面的計劃管理體系，在基地推動落地和優(yōu)化計劃管理體系，負責啟動類項目立項； 3、負責種植項目每月用工、用料計劃； 4、負責協(xié)助基地經理制定年度經營目標，年度計劃及預算，并跟進完成進度，階段性匯報批次、月度、年度完成情況； 3、文件上傳下達、檔案資料管理、固定資產管理等行政事務。 4、統(tǒng)計本基地人員出勤記錄、提交考勤報表； 5、負責辦公現(xiàn)場的內務管理； 6、負責領導交辦的其它工作。 任職資格： 1、大專以上學歷，年齡40歲以下，有較強的服務意識，熟練使用電腦辦公軟件； 2、具備良好的協(xié)調能力、溝通能力，負有責任心。 3、農學類專業(yè)優(yōu)先，有火龍果、柑橘等農業(yè)種植經驗者優(yōu)先。 4、身體狀況良好，性格外向，具備較強的公關能力、應變能力和溝通能力。 5、為人誠實穩(wěn)重、踏實肯干、能吃苦耐勞，對農業(yè)生產工作有濃厚的興趣，并且能承受較強的工作壓力，能服從公司工作安排。 薪資待遇： 1、3500-5000元/月，社保，雙休、法定假、交通補助、通迅補助。 2、工作地址：靖西市化峒鎮(zhèn)