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職位描述

任職資格：
應(yīng)聘資格：18-45歲，想往總賬會(huì)計(jì)方向發(fā)展，有學(xué)習(xí)心態(tài)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，心態(tài)不浮躁，理論知識(shí)愿意去記去背；
ps：當(dāng)初說好的全盤會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)、主辦會(huì)計(jì)到底哪去了？
如果你正愁不會(huì)做全盤賬，沒人教，無經(jīng)驗(yàn)，雖然不計(jì)薪酬但是人家還是不愿意讓你接觸全盤賬務(wù)，面臨著會(huì)計(jì)專業(yè)卻只能應(yīng)聘實(shí)習(xí)生當(dāng)跑腿工，跟自己想象中的會(huì)計(jì)崗位相差甚遠(yuǎn)；做了幾年會(huì)計(jì)，只能當(dāng)當(dāng)應(yīng)收應(yīng)付，出納，以為做多幾年就能但總賬會(huì)計(jì)/全盤會(huì)計(jì)了，沒想到熬了幾年時(shí)間，卻把會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)給熬沒了？我們?cè)撛趺崔k？
如果你不想當(dāng)會(huì)計(jì)跑腿工，不想白白浪費(fèi)2-3年時(shí)間用青春換取廉價(jià)的勞動(dòng)報(bào)酬，那么找個(gè)前輩來帶著你做全盤賬吧。利用下班時(shí)間及休息日到金賬本事務(wù)所跟著會(huì)計(jì)師做全盤內(nèi)外賬，30-40天包教會(huì)獨(dú)立做賬，如零基礎(chǔ)需50-60天，天天做全盤真賬，學(xué)習(xí)如何按照國(guó)家規(guī)定合理避稅，做好三大報(bào)表。金賬本會(huì)計(jì)事務(wù)所 ---- 一帶一師徒制教授全盤內(nèi)外賬！30-40天脫離無經(jīng)驗(yàn)煩惱。讓我們有文憑、有經(jīng)驗(yàn)、會(huì)做解讀等專業(yè)服務(wù)。
金賬本會(huì)計(jì)教育依托金賬本會(huì)計(jì)事務(wù)所的優(yōu)勢(shì)，專注于會(huì)計(jì)職業(yè)教育、就業(yè)教育，讓學(xué)員到事務(wù)所學(xué)做賬。金賬本會(huì)計(jì)培訓(xùn)課程源于10000多家企業(yè)真實(shí)的需求，以企業(yè)真實(shí)案例為教材，金賬本以就業(yè)訓(xùn)練營(yíng)的方式，突出會(huì)計(jì)工作技能為重點(diǎn)，再結(jié)合會(huì)計(jì)理論，用獨(dú)創(chuàng)并行高效學(xué)習(xí)法教學(xué)，讓學(xué)習(xí)和工作實(shí)現(xiàn)無縫對(duì)接，學(xué)習(xí)就是工作，企業(yè)怎樣做，老師就怎樣教。
金賬本會(huì)計(jì)教育，不是停留在課堂上的，而是真實(shí)操作，讓學(xué)員快速掌握不同企業(yè)的做賬套做賬技能，使學(xué)員真正學(xué)以致用，直達(dá)會(huì)計(jì)工作崗位上，彌補(bǔ)了傳統(tǒng)職業(yè)教育“只懂理論，不會(huì)操作，無法直接上崗”的硬傷。
金賬本會(huì)計(jì)教育始終將院校教育與企業(yè)技術(shù)接軌，擴(kuò)大就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道，打造較完善的人才服務(wù)體系、就業(yè)供需體系、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)體系，實(shí)現(xiàn)職業(yè)規(guī)劃、能力測(cè)評(píng)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)跟蹤等一條龍服務(wù)，從而實(shí)現(xiàn)學(xué)生更好的初識(shí)實(shí)習(xí)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
全盤內(nèi)外賬的去就業(yè)會(huì)計(jì)崗位！
   過程：可全日制學(xué)習(xí)，亦可一邊工作一邊學(xué)習(xí)全盤賬務(wù)，讓技術(shù)更扎實(shí)！
注：我們是用企業(yè)真實(shí)賬務(wù)1帶1帶領(lǐng)會(huì)計(jì)新人學(xué)做全盤內(nèi)外賬，并且包教會(huì)。小規(guī)模、一般納稅人、成本核算、免抵退稅等均有教授，每月只錄取5個(gè)名額，擇優(yōu)錄取，可來電或加微信了解！
公司介紹
金賬本以財(cái)稅金融為入口，全國(guó)領(lǐng)先商業(yè)

公司簡(jiǎn)介

									理記賬服務(wù);人才推薦;人才招聘;人才測(cè)評(píng);人才引進(jìn);人才培訓(xùn);人才擇業(yè)咨詢指導(dǎo);人才信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù);大學(xué)生就業(yè)推薦;企業(yè)管理服務(wù)(涉及許可經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的除外);企業(yè)管理咨詢服務(wù);企業(yè)形象策劃服務(wù);企業(yè)財(cái)務(wù)咨詢服務(wù);工商咨詢服務(wù);工商登記代理服務(wù);商標(biāo)代理等服務(wù);專利服務(wù);社會(huì)法律咨詢;法律文書代理;代理非訴訟法律事務(wù)(不得從事訴訟代理、刑事辯護(hù)業(yè)務(wù));法律教育研究;招、投標(biāo)代理服務(wù);工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)代理服務(wù);科技項(xiàng)目代理服務(wù)...

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 教學(xué)部主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧桂明職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)學(xué)校項(xiàng)目發(fā)展規(guī)模的需求,合理的安排教學(xué)部門的工作計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行； 2. 對(duì)課程設(shè)置產(chǎn)品進(jìn)行教材分析和教學(xué)設(shè)計(jì)及創(chuàng)新； 3. 招聘、培訓(xùn)和管理教師隊(duì)伍； 4. 參加必要的教學(xué)工作； 5. 規(guī)劃教學(xué)流程，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r細(xì)化教學(xué)服務(wù)的規(guī)章制度和流程。建立教學(xué)服務(wù)的質(zhì)量監(jiān)控體系； 6. 建立教師資源庫和儲(chǔ)備教師資源，起草教學(xué)人員的在崗培訓(xùn)手冊(cè)； 7.配合市場(chǎng)部門安排教學(xué)促銷活動(dòng)，根據(jù)銷售和市場(chǎng)狀況及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目服務(wù)內(nèi)容，在考慮成本的基礎(chǔ)上優(yōu)化教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。薪資4000-6000+績(jī)效; 美術(shù)校區(qū)教學(xué)主管
6000-9000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市青秀區(qū)東方金子塔培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

一、崗位職責(zé)：協(xié)助總校校長(zhǎng)進(jìn)行大墨蒲公英素質(zhì)美育南寧平湖校區(qū)的整體教學(xué)管理工作： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)教學(xué)管理，對(duì)接大墨濟(jì)南總部組織相關(guān)培訓(xùn)工作，校區(qū)環(huán)創(chuàng)，教學(xué)，教研管理工作等校區(qū)日常管理工作； 2、日常工作：與市場(chǎng)部配合完成每月的招生.，續(xù)費(fèi)，提升家長(zhǎng)口碑任務(wù)，對(duì)本部門人員進(jìn)行日常管理.培訓(xùn).監(jiān)督及溝通； 3、保持與家長(zhǎng)的良好關(guān)系，處理家長(zhǎng)異議與要求，提高滿意度，以促進(jìn)口碑轉(zhuǎn)介紹和新增客戶。二、任職要求： 1、藝術(shù)類，教育類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有藝術(shù)類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或其他教育機(jī)構(gòu)同崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備同行業(yè)同崗位5年以上相關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，敬業(yè)愛崗，有良好的溝通能力和執(zhí)行力，薪資可進(jìn)一步商談！三、福利待遇：薪酬：底薪+全勤?校區(qū)課消獎(jiǎng)勵(lì)?課時(shí)費(fèi) 1、福利：五險(xiǎn)+定期文娛活動(dòng)+外地員工提供宿舍+生日賀禮+結(jié)婚+生育賀禮 2、不定期的團(tuán)建活動(dòng) 3、公司培訓(xùn)（新人訓(xùn)、在職訓(xùn)、專業(yè)技能提升訓(xùn)）+ 職業(yè)擴(kuò)展訓(xùn)練 4、發(fā)展空間：校內(nèi)各部門有完善的梯隊(duì)人才儲(chǔ)備制度。只要有能力，學(xué)校會(huì)讓每位教師及員工獲得公平的晉升機(jī)制以及廣闊的職業(yè)提升空間

邱老師; 教學(xué)主任
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市瑞吉美托育服務(wù)有限公司

教育/培訓(xùn)

【崗位職責(zé)】協(xié)助園長(zhǎng)工作，督導(dǎo)幼兒園教育教學(xué)的全面管理，制定教育教學(xué)發(fā)展的長(zhǎng)期及中短期規(guī)劃。 1.按照《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》要求，指導(dǎo)實(shí)施幼兒園各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)。 2.根據(jù)校歷結(jié)合園所實(shí)際情況，協(xié)助園長(zhǎng)組織幼兒園各項(xiàng)大型活動(dòng)的策劃與實(shí)施。如開學(xué)典禮、戶外研學(xué)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、六一兒童節(jié)、國(guó)慶節(jié)、圣誕節(jié)等活動(dòng)； 3.定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，討論實(shí)際教學(xué)活動(dòng)中遇到的問題，確定解決方法。 4.組織對(duì)幼兒園的教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià)，督導(dǎo)教師進(jìn)行幼兒發(fā)展水平的評(píng)價(jià)與分析。 5.對(duì)發(fā)現(xiàn)的教育教學(xué)中的問題，制定改善計(jì)劃，及時(shí)改進(jìn)。 6.認(rèn)真分析幼兒園瑞吉?dú)W教育體系中的不足與難點(diǎn)，有計(jì)劃的指導(dǎo)培訓(xùn)教師，提高全園教師的教學(xué)探究能力。 7.定期組織教學(xué)觀摩活動(dòng)，針對(duì)問題進(jìn)行研討，幫助全園教師制定課題計(jì)劃、做好課題匯報(bào)，邀約家長(zhǎng)參與結(jié)題活動(dòng)。【崗位要求】 1.本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限（英語方向優(yōu)先）； 2.8年以上幼教行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及5年以上教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)（國(guó)際園所同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）； 3.英語口語流利，有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.持健康證、教師資格證，持英語考級(jí)相關(guān)證件優(yōu)先； 5.有自然教育、戶外研學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上優(yōu)先。; 教學(xué)顧問（桂林）
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西艾學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

任職資格： 1、本崗位不接受無教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘人員。需要對(duì)慕課、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)模型、教學(xué)理論等方面有一定的認(rèn)識(shí)和研究的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2、學(xué)歷：本科及以上，工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，教育學(xué)，教育技術(shù)學(xué)、編導(dǎo)相關(guān)專業(yè)或其他師范類專業(yè)優(yōu)先。 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司已簽訂合同的課程的推動(dòng)推進(jìn)，包括對(duì)接老師收集及優(yōu)化整合錄課所需的資料（課程簡(jiǎn)介、章節(jié)計(jì)劃、講稿、PPT）、預(yù)約老師錄課、編制課程錄制計(jì)劃、課程審核驗(yàn)收、課程上線等。 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部制作團(tuán)隊(duì)與老師之間的配合，保證課程按計(jì)劃制作完成。薪資待遇： 1、薪資構(gòu)成：綜合4-5K；入職購買五險(xiǎn)：餐補(bǔ) 10元/天。 2、上班時(shí)間： 8:30-12：00，13:30-18:00，雙休，國(guó)家法定節(jié)假日休息。 3、額外福利：不定期崗位學(xué)習(xí)和培訓(xùn)+不定期戶外團(tuán)建活動(dòng)+節(jié)日福利等

艾學(xué)教育

行政專員; 教學(xué)助理
4000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西艾學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

職位描述任職資格： 1、本崗位不接受無教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘人員。需要對(duì)慕課、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)模型、教學(xué)理論等方面有一定的認(rèn)識(shí)和研究的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2、學(xué)歷：本科及以上，工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，需要是教育學(xué)，教育技術(shù)學(xué)、職業(yè)技術(shù)教育等相關(guān)專業(yè)或其他師范類專業(yè)。 3、溝通能力強(qiáng)。主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司已簽訂合同的課程的制作進(jìn)度跟進(jìn)，包括對(duì)接老師收集錄課所需的資料（教學(xué)大綱、PPT、腳本）、預(yù)約老師錄課、編制課程錄制計(jì)劃、協(xié)助老師搜集各類課程資料和輔助資源（圖片、視頻、文檔等）、美化加工課程PPT課件、梳理配合講稿編制拍攝腳本、課程審核驗(yàn)收、課程上線等。 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部制作團(tuán)隊(duì)與老師之間的配合，保證課程按計(jì)劃制作完成。薪資待遇： 1、薪資構(gòu)成：底薪3500元+業(yè)績(jī)提成（根據(jù)項(xiàng)目量計(jì)算）；入職購買五險(xiǎn)。 2、餐補(bǔ) 10元/天； 3、上班時(shí)間：周一到五9:00-12：00 14:00-18:00，周末雙休。 4、額外福利：定期崗位學(xué)習(xí)培訓(xùn)+不定期戶外團(tuán)建活動(dòng)+節(jié)日福利等。

艾學(xué)教育

行政專員; 學(xué)前教學(xué)管理
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)明秀二區(qū)小學(xué)

教育/培訓(xùn)

主要職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)幼小銜接班（5-7歲學(xué)前班）的教學(xué)管理領(lǐng)域工作的組織開展，帶領(lǐng)一線管理人員、一線老師，確保有序運(yùn)營(yíng)； 2. 結(jié)合教學(xué)運(yùn)營(yíng)實(shí)踐，協(xié)同教研團(tuán)隊(duì)，對(duì)幼小銜接的課程開發(fā)、管理模型等頂層設(shè)計(jì)的落地效果進(jìn)行具體反饋，并提出建議； 3. 深入一線教學(xué)活動(dòng)，帶領(lǐng)一線老師持續(xù)學(xué)習(xí)，對(duì)她們的日常工作給予評(píng)價(jià)、輔導(dǎo)； 4. 培養(yǎng)教學(xué)/管理骨干人才，營(yíng)造積極的團(tuán)隊(duì)氛圍，及時(shí)疏導(dǎo)教師的疑慮/消極情緒。任職資格： 1. 學(xué)前教育、教育學(xué)、心理學(xué)、管理學(xué)本科及以上學(xué)歷，至少10年以上幼教領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，其中一線教師崗位任職經(jīng)驗(yàn)不低于3年，幼兒園教學(xué)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn)不少于5年，曾在全國(guó)、南寧本地知名幼教機(jī)構(gòu)任職，有教學(xué)園長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2. 扎實(shí)的幼教領(lǐng)域的教學(xué)專業(yè)知識(shí)，熟悉學(xué)前教育的管理機(jī)制和相關(guān)法律法規(guī)；對(duì)教育行業(yè)政策有一定的解讀能力； 3. 具有較強(qiáng)的理解與溝通能力、人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力； 4. 事業(yè)心強(qiáng)，有人格魅力，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、開放性思維，對(duì)教育行業(yè)的發(fā)展有敏銳的感知。其他：小學(xué)校園工作環(huán)境，周末雙休，包工作餐。視經(jīng)驗(yàn)/能力定薪。

葛老師; 托管班主管
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西江景閣校外托管服務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

招聘托管班主管1名（專職，不接受兼職），有工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。負(fù)責(zé)托管機(jī)構(gòu)全面工作，學(xué)生安全管理，家長(zhǎng)溝通，招生工作等。工作要求： 1.熱愛教育事業(yè)，有愛心，耐心，責(zé)任心，喜歡小朋友。 2.大專及以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的親和能力和溝通能力，對(duì)學(xué)生亦師亦友，寬嚴(yán)有度（要有威嚴(yán)）。 3.具有教師資格證，任職期間至少做夠一年。 4.能獨(dú)立輔導(dǎo)小學(xué)學(xué)生作文，包括語文，數(shù)學(xué)，英語作業(yè)，具備較強(qiáng)課堂管理能力。 5.具有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力，了解托管流程，熟練掌握相關(guān)辦公軟件，個(gè)性品質(zhì)思維活躍，積極主動(dòng)，有創(chuàng)新精神，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有責(zé)任心，善于交往，肯吃苦耐勞。; 巧虎KIDS早教教學(xué)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-盛天華府

南寧匯益堂教育信息咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

【福利待遇】8萬—15萬年薪（1）每周雙休；（2）購買社會(huì)保險(xiǎn)；（3）帶薪年假；（4）免費(fèi)員工體檢；（5）員工生日慶祝；（6）集體活動(dòng)基金；（7）享有所有法定節(jié)假日；（8）年終獎(jiǎng)金；（9）績(jī)效獎(jiǎng)金；（10）節(jié)日福利；（11）總部系統(tǒng)培訓(xùn)。【崗位職責(zé)】 1、3年以上早教行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，一年以上教務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)； 2、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成續(xù)班率、簽單率、到課率指標(biāo)； 3、具備一定培訓(xùn)能力、抗壓能力； 4、正規(guī)院校大專以上學(xué)歷，幼師、學(xué)前教育、音樂、舞蹈、美術(shù)專業(yè)優(yōu)先； 5、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有唱歌、舞蹈、美工等相關(guān)技能者優(yōu)先考慮； 6、具有親和力及較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力； 7、性格外向，富有愛心、耐心、責(zé)任心以及良好的師德； 8、形象好，氣質(zhì)佳，熱愛幼兒教育事業(yè)； 9、具備幼兒園或早教機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；【任職要求】 1、負(fù)責(zé)巧虎KIDS園內(nèi)的教學(xué)教務(wù)管理工作； 2、負(fù)責(zé)早教中心教師管理，如：新人培訓(xùn)規(guī)劃、教師帶班、請(qǐng)假、離職后的課程安排等； 3、負(fù)責(zé)早教中心的到課、續(xù)班及月消費(fèi)； 4、負(fù)責(zé)中心早教課程教學(xué)工作； 5、負(fù)責(zé)中心所帶班級(jí)會(huì)員教務(wù)工作； 6、負(fù)責(zé)中心會(huì)員活動(dòng)的開展； 7、負(fù)責(zé)中心會(huì)員服務(wù)工作； 8、配合中心顧問進(jìn)行客戶維護(hù)； 9、協(xié)助公司進(jìn)行招生宣傳工作； 10、負(fù)

韋老師; 詩書畫大語文教學(xué)培訓(xùn)教師或藝考合伙人
4000-5000元

南寧-江南區(qū)-南寧華南城

廣西天人奇觀文化創(chuàng)意有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

65歲以下，精通古典詩詞創(chuàng)作，公開發(fā)表詩詞作品不少于30首。搞線上線下培圳班，經(jīng)綜合考察評(píng)估，按課時(shí)計(jì)薪或培訓(xùn)班收益分配，合伙人加盟參考培訓(xùn)機(jī)構(gòu),該崗位具體薪酬，根據(jù)個(gè)人能力而定。。

楊先生; 教學(xué)助理（桂林）
4000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西艾學(xué)教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

任職資格： 1、本崗位不接受無教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘人員。需要對(duì)慕課、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)模型、教學(xué)理論等方面有一定的認(rèn)識(shí)和研究的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2、學(xué)歷：本科及以上，工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，教育學(xué)，教育技術(shù)學(xué)、編導(dǎo)相關(guān)專業(yè)或其他師范類專業(yè)優(yōu)先。 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。主要職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司已簽訂合同的課程的推動(dòng)推進(jìn)，包括對(duì)接老師收集及優(yōu)化整合錄課所需的資料（課程簡(jiǎn)介、章節(jié)計(jì)劃、講稿、PPT）、預(yù)約老師錄課、編制課程錄制計(jì)劃、課程審核驗(yàn)收、課程上線等。 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部制作團(tuán)隊(duì)與老師之間的配合，保證課程按計(jì)劃制作完成。薪資待遇： 1、薪資構(gòu)成：綜合4-5K；入職購買五險(xiǎn)：餐補(bǔ) 10元/天。 2、上班時(shí)間： 9:00-12：00，14:00-18:00，雙休，國(guó)家法定節(jié)假日休息。 3、額外福利：不定期崗位學(xué)習(xí)和培訓(xùn)+不定期戶外團(tuán)建活動(dòng)+節(jié)日福利等

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