職位描述

愛崗敬業(yè),動作敏捷,善于交流,工作認真負責,能吃苦耐勞。 

公司簡介

南寧桂明堂中醫(yī)門診部(南寧桂明堂中醫(yī)館)是經(jīng)衛(wèi)生主管部門批準成立的,是以中醫(yī)醫(yī)療、中醫(yī)養(yǎng)生、中醫(yī)教育、中醫(yī)文化于一體的綜合性門診部。門診部位于南寧市亭洪路45號(石柱嶺路路口)交通便利,相鄰北京華聯(lián)超市(江南店)

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策,認真完成公司下達的各項工作任務(wù)和指標; 2.對項目各級工作人員進行管理、監(jiān)督和考核,根據(jù)公司和項目的管理制度進行各種獎罰工作; 3.主持項目例會,協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,使工作協(xié)調(diào)一致的進行; 4.合理安排項目點人員調(diào)配、調(diào)度 5.指導(dǎo)下級解決、處理各種突發(fā)事件,處理重大投拆事件; 6.配合院做好檢查監(jiān)督工作。 10.向上級提交項目工作計劃和工作總結(jié)。 任職要求: 1、護理專業(yè),持護士資格證; 2、能力與技能:熟練應(yīng)用Office辦公軟件,對財務(wù)知識有一定的了解,對項目運營數(shù)據(jù)分析能力較強,具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。
23小時前
陸春牡
口腔護士長
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-藍山上城
職責:1.負責管理、安排、監(jiān)督護士的日常工作, 2.管理器材用品耗材統(tǒng)計、預(yù)購等, 3.組織護士專業(yè)技能提升和培訓。 4.參與制定和完善部門管理的制度, 5.及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題,及時反饋,并提出合理的解決方案等。 6.做好各部門和領(lǐng)導(dǎo)的上傳下達中間的溝通工作。 要求:1.有口腔護士經(jīng)驗三年以上, 2.具備四手操作和熟悉配臺手術(shù)操作的扎實的口腔診療經(jīng)驗, 3.有一定溝通和應(yīng)對突發(fā)事件處理的能力, 4.不一定要有護士長經(jīng)驗, 5.有自己的想法、不滿于現(xiàn)狀,有自己思考解決問題的能力者優(yōu)先。 目前上班時間:早班9:00-18:00,晚班11:00-21:00,上六休一,法定假同休調(diào)休。有同行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗優(yōu)先。 歡迎不甘平庸的你加入牙典大家庭,這里有足夠的舞臺,讓我們合作共贏攜手發(fā)展!
23小時前
蔡偉
護士
2000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
醫(yī)療客服,負責中醫(yī)館的協(xié)助工作
2024-11-09
謝海林
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位要求: 1.正規(guī)護理專業(yè)大專以上學歷。 2.持有護士上崗證。 3.必須要懂操作醫(yī)美面部和正常回輸經(jīng)驗的。 4.執(zhí)行基礎(chǔ)的護理操作,治療處置的能力。 5.具備良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識,愛崗敬業(yè),善于溝通,親和力強。 薪資待遇: 試用期3000+提成,轉(zhuǎn)正3500+提成,早10晚6,大小休
2024-11-09
歐家華
護士
4000-9000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
1、具備護理專業(yè)教育資質(zhì) 2、2年以上醫(yī)美機構(gòu)護士經(jīng)驗 3、可以引導(dǎo)效果,給予客人建議協(xié)助咨詢師進行二開升單者優(yōu)先
2024-11-08
莫先生
護士
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-新城國際
崗位要求: 1、年齡不限,學歷不限; 2、身體健康,持有護士執(zhí)業(yè)證、醫(yī)療照護證、健康照護、養(yǎng)老護理五級證優(yōu)先; 3、會騎車、會用智能手機(會使用導(dǎo)航); 4、做事細心周到、干凈利落能吃苦耐勞; 5、愿意長期從事養(yǎng)老護理工作、有愛心、責任心。
2024-11-07
周帆
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1.根據(jù)泰康國際長期照護標準,確保充分的護理覆蓋范圍,保證護理質(zhì)量,全面負責所管理樓層的經(jīng)營、質(zhì)量及風險防范; 2.負責確保提供的服務(wù)符合泰康長期照護服務(wù)的使命、價值觀和政策,并與公認的實踐標準保持一致,包括政府規(guī)定和許可要求; 3.與護理團隊交換關(guān)于居民護理/狀況和部門運行的信息,并提供建議和指示,以確保居民需求得到滿足; 4.負責提供高效的護理服務(wù),同時獲得積極的臨床效果和居民/家屬及員工滿意度; 5.負責分配部門護理和居民服務(wù)的整體運作、整合、協(xié)調(diào)和指導(dǎo); 6.負責輔導(dǎo)和培訓護士、護理師, 參加跨學科團隊,制定、執(zhí)行和評估實現(xiàn)居民照護目標、與多學科緊密合作; 7.服從護理部的安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.大專以上護理專業(yè)學歷,從事護理工作兩年以上; 2.具有豐富的護理業(yè)務(wù)水平、管理能力和豐富的護理管理經(jīng)驗; 3.具備愛崗敬業(yè)、甘于奉獻、恪盡職守、開拓進取的品德; 4.全面系統(tǒng)的掌握護理專業(yè)理論知識,具有豐富的臨床護理經(jīng)驗,能全面指導(dǎo)護理業(yè)務(wù)工作; 5.具備與他人積極互動的能力; 6.具有高度的責任感和獨立工作能力。
2024-11-07
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1.執(zhí)行養(yǎng)老護理規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,為護理公寓居民提供生活照料及護理服務(wù); 2.配合康復(fù)團隊開展日?;謴?fù)性護理鍛煉; 3.觀察居民身體狀況,及時記錄一線照護信息,發(fā)現(xiàn)問題及時報告; 4.開展各式各樣的居民護理活動和服務(wù),對滿足居民個人需求、提供居民的舒適感,提供現(xiàn)場照護,保證居民安全。 任職要求: 1. ??埔陨蠈W歷,具有護理師職業(yè)資格,老年服務(wù)與管理專業(yè)優(yōu)先; 2. 熱愛養(yǎng)老護理工作,喜歡與老年人打交道,有愛心、耐心與責任心; 3. 身體素質(zhì)佳,可接受倒班; 4. 具有敬業(yè)精神和團隊合作精神和吃苦耐勞精神。
2024-11-07
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
護理總監(jiān)
12000-18000元
南寧-興寧區(qū)
1、根據(jù)社區(qū)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制定健康照護部的護理工作計劃與目標,并督促檢查落實,定期總結(jié)、改進、匯報; 2、修訂并執(zhí)行護理規(guī)章制度,制定系統(tǒng)化、規(guī)范化的工作流程,嚴格督促檢查落實; 3、指導(dǎo)做好日?;A(chǔ)護理和分級護理工作; 4、指導(dǎo)做好居民入住前、入住時及入住后的各項評估; 5、同養(yǎng)老社區(qū)做好溝通協(xié)調(diào),完成居民日常診療和急危重的救治工作; 6、指導(dǎo)做好居民入住前的各項準備工作,及空置房的管理工作; 7、指導(dǎo)個性化照護方案的制定,并督促檢查落實,定期評價護理工作質(zhì)量; 8、執(zhí)行護理人員的招聘、管理工作,做好梯隊建設(shè); 9、制定各級別護理人員培訓計劃,組織實施及考核; 10、建立護理人員業(yè)務(wù)技術(shù)檔案及技術(shù)考核與評價工作并、行護理人員的考評、晉升、獎懲等工作; 11、定期組織召開護理質(zhì)量及不良事件分析會,及時提出整改措施,嚴防差錯事故發(fā)生,并做好各種突發(fā)事件的應(yīng)急處理。 任職要求: 1.統(tǒng)招本科及以上學歷,護理相關(guān)專業(yè); 2.三級醫(yī)院10年以上護理從業(yè)經(jīng)驗,5年以上護理管理經(jīng)驗; 3.國內(nèi)外知名公立、民營醫(yī)院或大型醫(yī)療集團工作經(jīng)驗; 4.年齡不超過48歲。
2024-11-07
南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園養(yǎng)老社區(qū)
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
廣西醫(yī)大仁愛養(yǎng)老服務(wù)中心
計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
一、護理團隊管理: 培訓護理人員,確保他們具備必要的技能和知識。 制定和更新護理團隊的職責分配和工作流程,提高工作效率。 監(jiān)督護理人員的日常工作表現(xiàn),確保他們遵循護理標準和流程。 二、護理服務(wù)計劃與執(zhí)行: 根據(jù)老年人的健康狀況、需求和護理等級,制定個性化的護理服務(wù)計劃。 監(jiān)督護理服務(wù)計劃的執(zhí)行,確保老年人得到及時、準確的護理服務(wù)。 定期評估護理服務(wù)的有效性,并根據(jù)需要調(diào)整護理服務(wù)計劃。 三、健康監(jiān)測與記錄: 定期檢查老年人的健康狀況,包括生命體征、營養(yǎng)狀況、心理健康等。 記錄老年人的健康狀況變化,及時與醫(yī)生溝通并調(diào)整護理計劃。 協(xié)助醫(yī)生進行醫(yī)療檢查和治療,確保老年人得到適當?shù)尼t(yī)療護理。 四、緊急情況處理: 在緊急情況下,如老年人突發(fā)疾病或摔倒,迅速采取行動,確保老年人的安全。 與急救人員協(xié)作,提供必要的急救措施,并協(xié)助將老年人送往醫(yī)院。 記錄緊急情況的處理過程,總結(jié)經(jīng)驗教訓,改進護理流程。 五、溝通與協(xié)調(diào): 與老年人及其家屬保持溝通,了解他們的需求和意見,及時解答疑問。 與養(yǎng)老院管理層、醫(yī)生和其他團隊成員保持溝通,確保護理工作順利進行。 協(xié)調(diào)不同部門之間的合作,如餐飲、清潔等,為老年人提供全面的服務(wù)。 六、質(zhì)量管理與持續(xù)改進: 監(jiān)控護理質(zhì)量,確保符合行業(yè)標準和養(yǎng)老院的要求。 定期組織護理團隊進行培訓和會議,分享經(jīng)驗和知識,提高護理水平。 收集和分析老年人及其家屬的反饋,持續(xù)改進護理服務(wù)。 七、遵守法律法規(guī)與倫理準則: 遵守國家和地方關(guān)于養(yǎng)老護理的法律法規(guī),確保護理工作的合法性和合規(guī)性。 遵循護理倫理準則,尊重老年人的尊嚴和隱私,保護他們的合法權(quán)益。 綜上所述,養(yǎng)老院護士長需要具備豐富的護理知識和管理經(jīng)驗,能夠帶領(lǐng)團隊為老年人提供全面、優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。同時,他們還需要具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,以確保護理工作的順利進行。
2024-11-07
郭女士
南寧桂明堂中醫(yī)門診部招聘:公司標志 logo
南寧桂明堂中醫(yī)門診部
所在行業(yè) 門診部/零售
成立時間 7年(2017年5月31日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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