職位描述

任職要求:
1、年齡18-48歲,身體健康,能吃苦耐勞;
2、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,熱愛本職工作,有責(zé)任心;
3、具備良好的溝通表達(dá)能力,熟悉并掌握客房的工作流程和服務(wù)技能;
4、能適應(yīng)倒班;
5、有兩年以上星級酒店客房主管或一年以上相同崗位的管理工作經(jīng)驗;

崗位職責(zé):
1、接受總經(jīng)理的督導(dǎo),全面負(fù)責(zé)房務(wù)部的管理工作,向總經(jīng)理匯報;
2、負(fù)責(zé)房務(wù)部各項工作的計劃,組織和指揮工作,帶領(lǐng)房務(wù)部全體員工完成總經(jīng)理下達(dá)的各項指標(biāo)任務(wù);
3、監(jiān)督、檢查、控制客房部各種物品、用品的消耗以及各種設(shè)備設(shè)施的使用情況,賓客遺留物品的處理情況,以及各類報表的管理存儲工作;
4、主持房務(wù)部日常例會,參加公司每周管理層例會,將公司會議決策、通知傳達(dá)給部門每位員工;
5、負(fù)責(zé)本部門培訓(xùn)及工作考評;
6、制定房務(wù)部經(jīng)營預(yù)算,控制各項支出,審查各項工作報表及重要檔案資料的填報,分析歸檔;
6、巡查本部所屬區(qū)域并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不斷完善各項操作規(guī)程;
7、檢查房務(wù)部的設(shè)施和管理,抽查房務(wù)部工作質(zhì)量及負(fù)責(zé)管理萬能鎖匙;
8、匯總客人的投訴,建議,虛心聽取客人意見,不斷改進(jìn)工作,提高服務(wù)水平;
9、負(fù)責(zé)安排、協(xié)調(diào)房務(wù)部各項工作,與各相關(guān)部門經(jīng)理搞好工作溝通與配合,并注意加強與酒店業(yè)同行之間的聯(lián)系與交流;
10、負(fù)責(zé)督促、檢查房務(wù)部管理區(qū)域內(nèi)的安全防火工作,加強有關(guān)培訓(xùn),確保部門內(nèi)每位員工對消防應(yīng)急措施的熟悉了解,積極配合安保部保持所有消防通道暢通無阻,消防器具完好無缺,保證賓客生命和客房財產(chǎn)的安全;  
11、關(guān)心部門內(nèi)員工的思想、生活和業(yè)務(wù)水品的提高,不斷提高部門內(nèi)員工的素質(zhì),鼓勵員工發(fā)揮工作主動性與積極性,注意發(fā)現(xiàn)并提拔有潛質(zhì)的員工;
12、負(fù)責(zé)每期布草和易耗品的盤點工作;
13、完成上級交辦的其他任務(wù)。

職位晉升通道:客房服務(wù)員--房務(wù)部主管- 

公司簡介

  千禧國際大酒店按國際五星級標(biāo)準(zhǔn)投資興建,是一座集餐飲、住宿、商務(wù)、休閑于一體的多功能現(xiàn)代化豪華涉外酒店,位于南寧市高新區(qū)高新大道7號,酒店地理位置優(yōu)越,交通便利,毗鄰火炬大廈、安吉萬達(dá)、動物園、南寧市各大企業(yè)與高校;距快速環(huán)道2-3分鐘車程、距南寧吳圩國際機場僅35分鐘?! 【频険碛懈黝惡廊A客房160多套,提供風(fēng)格多樣的中式多功能餐廳、特色食府,可容納500人同時用餐;酒店還設(shè)有大、中、小型會議室3個,具有完善的視聽系統(tǒng)和高清LED屏?xí)h配套設(shè)施;設(shè)在酒店4層有桑拿、足浴及美容美發(fā)按摩服務(wù);此外酒店還另設(shè)有送餐、商務(wù)中心、旅游接待等多項服務(wù)。酒店環(huán)境寧靜優(yōu)雅,交通十分便利。

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)有色金屬、新材料的采銷經(jīng)營工作; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)有色金屬、新材料的營銷活動規(guī)劃與管理工作; 3、負(fù)責(zé)資源的落實,與廠商進(jìn)行對接,費用的落實; 4、對線上線下的營銷活動進(jìn)行落地執(zhí)行; 5、熟悉有色金屬行業(yè)的豐富資源和人脈; 6、適應(yīng)短期出差; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。 任職要求 1、3年及以上有色金屬行業(yè)區(qū)域銷售管理經(jīng)驗或某渠道管理經(jīng)驗;有色金屬等行業(yè)采銷管理經(jīng)驗; 2、對線上、線下、開放平臺等渠道有較深入的認(rèn)識;  3、具備基本的法務(wù)知識,在合同談判中減少法律風(fēng)險; 4、具備一定財務(wù)知識,圍繞各項經(jīng)營指標(biāo),分析數(shù)據(jù),合理控制成本,創(chuàng)造利潤。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.在部門經(jīng)理的指導(dǎo)下,主持機械工藝相關(guān)的日常工作; 2.負(fù)責(zé)制定工藝規(guī)范,負(fù)責(zé)研發(fā)圖紙的機械工藝審核; 3.負(fù)責(zé)對采購、外協(xié)、品質(zhì)、生產(chǎn)、工程安裝的機械工藝交底; 4.負(fù)責(zé)審核產(chǎn)品的BOM等基礎(chǔ)數(shù)據(jù); 5.負(fù)責(zé)組織工裝夾具的設(shè)計和應(yīng)用; 6.負(fù)責(zé)作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)文件的審核; 7.負(fù)責(zé)審核各項目下單的二級清單; 8.負(fù)責(zé)對研發(fā)部移交后批量產(chǎn)品改良、技術(shù)革新提建議; 9.負(fù)責(zé)組織處理生產(chǎn)、工程、售后環(huán)節(jié)提交的技術(shù)問題; 10.負(fù)責(zé)部門的內(nèi)部、外部培訓(xùn)工作,制定培訓(xùn)計劃,編制培訓(xùn)文件; 11.協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調(diào)本部門與其它部門的工作聯(lián)系; 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1.本科以上學(xué)歷,機械類、自動化設(shè)備類專業(yè),機械理論扎實; 2.中級以上技術(shù)職稱; 3.熟悉 SOLIDWORKS、 AutoCAD等計算機輔助設(shè)計軟件; 4.熟悉PLM(三品)、ERP(金蝶)、MES等軟件;熟悉office辦公軟件; 5.熟悉編寫工藝技術(shù)文件; 6.良好組織、協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊合作意識強,同時具備獨立處理事務(wù)的能力; 7.五年以上的技術(shù)工藝經(jīng)驗、五年以上的團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
盧經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧宋都房地產(chǎn)有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
崗位職責(zé) 1、建立和維護(hù)關(guān)聯(lián)外部關(guān)系,編制項目手續(xù)報建計劃,組織辦理各種前期開發(fā)手續(xù)及證件; 2、組織辦理土地、規(guī)劃、市政、銷售等各種證照文件,逐一進(jìn)行項目報批,確保各項手續(xù)辦理齊全,并做好與政府部門的溝通協(xié)調(diào)工作參與方案設(shè)計協(xié)調(diào)及費用控制,與設(shè)計院溝通和協(xié)調(diào)。 3、負(fù)責(zé)對接土地交地后相關(guān)事宜; 4、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、實施發(fā)改、規(guī)劃、國土、住建、消防、人防等部門手續(xù)的具體辦理工作; 5、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各項市政配套(水、電、氣、道路、通信等)專項申報,并配合相關(guān)部門完成綜合管網(wǎng)等各專業(yè)報批圖; 6、負(fù)責(zé)編制項目竣工各部門驗收計劃,組織、協(xié)調(diào)、實施規(guī)劃、消防、園林、人防等專項驗收及國土復(fù)核驗收、住建局備案的具體辦理工作。 任職要求 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷, 專業(yè)不限; 2、5年以上房地產(chǎn)企業(yè)前期開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗;完整參與過項目前期的市政、規(guī)劃全過程; 3、精通項目報批報建、各項手續(xù)的審批程序; 4、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)項目運作流程,熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)行業(yè)政策法規(guī); 5、具備突出的溝通協(xié)調(diào)能力和外聯(lián)拓展能力,抗壓能力強,工作條理性和執(zhí)行能力突出; 6、良好的書面表達(dá)能力和公文寫作能力;卓越的人際交往能力、問題解決能力; 7、具有較廣泛的社會資源; 8、年齡在35歲以下;
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)宋都江韻朝陽項目
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定項目市場拓展方案,完成年度投拓指標(biāo)。 2、拓展并建立完善的商務(wù)市場渠道,建立和發(fā)展客戶關(guān)系,推進(jìn)項目實施。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場及周邊地區(qū)信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋工作。 4、負(fù)責(zé)外拓項目的洽談及招投標(biāo)等工作。 任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有3年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗;熟悉物業(yè)項目拓展流程,有拓展物業(yè)項目經(jīng)驗和案例,尤其擅長公建類項目。 3、熟悉國家及地方物業(yè)管理法律法規(guī),有物業(yè)全過程管理經(jīng)驗優(yōu)先。 4、具有較強的抗壓能力、談判能力及人際交往能力。 5、擁有廣泛的社會背景與優(yōu)質(zhì)的可拓展客戶資源者優(yōu)先。
南寧-青秀區(qū)
安管部副經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織或參與公司安全管理制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案救援的完善和制定; 2、組織或參與公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況; 3、檢查各基層單位的安全生產(chǎn)狀況,及時排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進(jìn)生產(chǎn)管理措施; 4、制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為; 5、督促各基層單位落實安全生產(chǎn)隱患整改措施; 6、負(fù)責(zé)組織每月各單位的管理制度落實情況考核通報工作,及每季度組織“五好充裝班”評比工作; 7、督促、指導(dǎo)各分公司安全管理人員落實日常各項安全管理制度。 要求: 1、大專及以上學(xué)歷,安全、化工、機械、管理相關(guān)專業(yè),大型企業(yè)10年以上安全管理經(jīng)驗; 2、參加過專業(yè)的安全管理、機械設(shè)備等知識培訓(xùn),并取得相應(yīng)的資質(zhì)證書; 3、c證駕照、能適應(yīng)長期出差工作、熟悉液化石油氣基本知識、掌握相關(guān)的安全管理知識、機械設(shè)備知識、熟練使用電腦; 4、取得注冊安全工程師者優(yōu)先。
gxxybangongshi@163.com
南寧-青秀區(qū)
1.配合擬訂公司安全生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃及年度安全生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督實施; 2.制定并實施公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃,記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況; 3.配合擬訂(修訂)公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,組織或參與生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援演練; 4.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查項目部開展安全生產(chǎn)工作,督促項目部制定完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,監(jiān)督落實重大危險源的安全管理和整治措施; 5.配合擬訂與項目部簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書,配合組織或者參與對項目部安全生產(chǎn)工作的考核; 6.負(fù)責(zé)按規(guī)定上報生產(chǎn)安全事故信息,啟動事故應(yīng)急預(yù)案,積極應(yīng)對和處置生產(chǎn)安全事故,配合組織或參與公司內(nèi)部的生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理; 7.開展公司環(huán)保及職業(yè)健康管理檢查、應(yīng)急預(yù)案編制、應(yīng)急演練、問題整改、事故處理、教育培訓(xùn)等工作; 8.對項目部的環(huán)保、職業(yè)健康相關(guān)工作進(jìn)行督促、指導(dǎo)、檢查、考核等。 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,工程管理、建筑學(xué)、機電安裝、安全管理等相關(guān)專業(yè); 2.持工程類/燃?xì)庑袠I(yè)中級工程師證,同類或相關(guān)專業(yè)崗位工作經(jīng)驗10年或以上,有燃?xì)庑袠I(yè)現(xiàn)場管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.熟悉安全環(huán)保管理等相關(guān)政策法規(guī);熟悉安全管理、環(huán)保管理、工程管理等知識; 了解建筑施工行業(yè)相關(guān)行業(yè)知識; 4.具有較強的執(zhí)行能力、溝通協(xié)作能力、文書寫作能力、計劃能力、學(xué)習(xí)能力;具有較強的責(zé)任心、主動性、服從意識。
gxxybangongshi@163.com
南寧-興寧區(qū)
廣西蘇寧易購銷售有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、負(fù)責(zé)所轄品類采銷經(jīng)營管理工作; 2、負(fù)責(zé)大區(qū)分管品類營銷活動的規(guī)劃與管理工作; 3、負(fù)責(zé)品類促銷活動資源的落實,與廠商進(jìn)行對接,費用的落實; 4、根據(jù)品類活動規(guī)劃,對線上線下的營銷活動進(jìn)行落地執(zhí)行; 任職要求 1、3年及以上家電廠家區(qū)域銷售管理經(jīng)驗或某渠道管理經(jīng)驗;大型電子商務(wù)企業(yè)采銷管理經(jīng)驗; 2、對線上、線下、開放平臺等渠道有較深入的認(rèn)識;  3、具備基本的法務(wù)知識,在合同談判中減少法律風(fēng)險; 4、具備一定財務(wù)知識,圍繞各項經(jīng)營指標(biāo),分析數(shù)據(jù),合理控制成本,創(chuàng)造利潤。
莫先生
南寧-興寧區(qū)
廣西蘇寧易購銷售有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、負(fù)責(zé)零售云加盟商戶的拓展、篩選、指導(dǎo)、管理、客情維系工作; 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)加盟商進(jìn)行門店選址及籌建工作; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商戶的銷售經(jīng)營及渠道管理工作; 4、負(fù)責(zé)總協(xié)調(diào)加盟商在拓展及后期加盟店經(jīng)營過程中問題的處理工作; 5、對加盟店新開、重裝、節(jié)假日、團(tuán)購等節(jié)點進(jìn)行增援駐店輔導(dǎo),保障銷售; 6、提升加盟店主推產(chǎn)品占比,提高銷售質(zhì)量,對劃分區(qū)域內(nèi)門店的自主產(chǎn)品、主推產(chǎn)品、包銷機型、套餐銷售進(jìn)行任務(wù)督促和達(dá)成,提升加盟店的經(jīng)營質(zhì)量;同時根據(jù)公司銷售策略的需要,提升或控制品牌銷售份額,掌控終端; 任職要求: 1、家電渠道維護(hù),渠道拓展等經(jīng)驗的優(yōu)先,并具備較強的溝通能力和團(tuán)隊管理能力; 2、認(rèn)同公司文化,適應(yīng)出差,有C1及以上駕照優(yōu)先考慮;(橫縣賓陽內(nèi))
莫先生
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)在大堂前臺做好客人預(yù)約登記、接待好進(jìn)出的客人; 2、根據(jù)營業(yè)部的安排做好預(yù)訂的工作; 3、接聽電話,做好各方面引導(dǎo)。 崗位要求: 1、口齒伶俐,頭腦靈活,主動和客人問好,禮儀周到; 2、服從公司工作安排,能適應(yīng)工作時間要求,有應(yīng)酬能力。 3、要求有從事餐飲營銷工作經(jīng)營1年以上。 上班地點:良慶區(qū)玉洞大道9號 上班時間:中午12點到晚上9點。 工資待遇:試用期4000,轉(zhuǎn)正4500+提成
南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工的日常培訓(xùn),執(zhí)行營運標(biāo)準(zhǔn)化要求,保證服務(wù)品質(zhì),提高顧客滿意度。 2、預(yù)估營運人員需求,制定員工招募計劃;合理安排日常營運排班;檢查排班表執(zhí)行情況,控制可變工時,定期做工時差異分析。 3、監(jiān)督區(qū)域崗位內(nèi)各服務(wù)員嚴(yán)格按照營運崗位標(biāo)準(zhǔn)操作流程進(jìn)行操作;檢查影城各崗位能源節(jié)約情況;定期對周期內(nèi)可訴情況進(jìn)行匯總、分析和改進(jìn)。 4、維護(hù)良好的公司形象,監(jiān)督各崗位的衛(wèi)生整潔,加強員工的消防安全意識和服務(wù)意識,為觀眾提供衛(wèi)生、安全的休閑消費環(huán)境。 任職資格: 1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;酒店管理或旅游管理專業(yè)優(yōu)先; 2、熱愛電影,具有2年以上影城、酒店、快餐等相關(guān)服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗; 3、具有良好的團(tuán)隊合作能力; 4、對數(shù)字敏感,有相關(guān)賣品管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 注:面試該崗位需要進(jìn)行實操考察
南寧千禧酒店管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧千禧酒店管理有限公司
所在行業(yè) 酒店
成立時間 11年(2012年12月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP