職位描述

常務(wù)副總崗位職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理開展公司的經(jīng)營、管理工作,完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù);2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的管理制度、工作程序、工作標(biāo)準(zhǔn)并落實(shí)執(zhí)行;3、協(xié)助總經(jīng)理與外部相關(guān)部門和單位建立良好的工作關(guān)系;4、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目管理,抓好項(xiàng)目的品質(zhì)管理、成本控制、催繳工作;5、負(fù)責(zé)公司員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;6、每月對(duì)公司管理項(xiàng)目情況作出總結(jié)上報(bào)總經(jīng)理;7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職資格:1、大專以上學(xué)歷,30-45歲,5年以上相關(guān)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);2、具備適應(yīng)本崗位的語言文字表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和獨(dú)立工作能力;3、有物業(yè)經(jīng)理證或中級(jí)職稱證優(yōu)先考慮。 

公司簡(jiǎn)介

									

廣西南寧晟海物業(yè)服務(wù)有限公司成立于2006年3月,具備物業(yè)管理二級(jí)資質(zhì),公司總部設(shè)在南寧,公司設(shè)有經(jīng)理室、財(cái)務(wù)室、品質(zhì)部、業(yè)主服務(wù)中心、維修部、秩序部、綠化部、保潔部等,是一家從事專業(yè)物業(yè)管理的服務(wù)公司。公司目前擁有一批專業(yè)、高效、團(tuán)結(jié)、卓越的優(yōu)秀成員;為廣大客戶提供全方位、物超所值的物業(yè)管理服務(wù)。
公司目前管理面積超過300萬平方米,員工達(dá)到800多人,公司以“精心管理、精致服務(wù),持續(xù)超越、滿足業(yè)主不斷增長的服務(wù)需求”為服務(wù)理念,不斷提高物業(yè)管理服務(wù)水平,樹立“晟海物業(yè)”品牌,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。在管理上實(shí)行“管理制度化、工作程序化、服務(wù)規(guī)范化”的專業(yè)化管理,在服務(wù)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)而不斷提高;在實(shí)踐中吸收國內(nèi)優(yōu)秀物業(yè)管理企業(yè)的精華,結(jié)合本地特點(diǎn),總結(jié)出一套精簡(jiǎn)、高效、低成本且獨(dú)具特色的管理模式;在策劃上,分別針對(duì)寫字樓、商住綜合樓、住宅小區(qū)、工業(yè)園等不同物業(yè)類型編制了行之有效的物業(yè)管理方案和物業(yè)服務(wù)流程,為企業(yè)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ);在人才戰(zhàn)略上,重視員工培訓(xùn),強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神,不但擁有一支富有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備專業(yè)知識(shí)的人才隊(duì)伍,而且還培養(yǎng)了一批專業(yè)化、高素質(zhì)的優(yōu)秀管理人員,這批人員形成了公司強(qiáng)有力的管理核心,成為公司持續(xù)發(fā)展的強(qiáng)勁動(dòng)力。
經(jīng)過將近10年的不懈努力和沉淀,從最初接手南寧一個(gè)住宅區(qū)開始,到如今服務(wù)范圍迅速擴(kuò)展形成以南寧發(fā)展為主軸線,北上延伸跨越來賓市,南下拓展進(jìn)入中越邊境的憑祥市,從一般性住宅物業(yè)服務(wù),跨越式邁入自治區(qū)、各市大機(jī)構(gòu)、大企業(yè)、大物流管理的“一軸兩冀”發(fā)展新格局。特別是晟海于2009年昂首闊步進(jìn)入北部灣最大物流基地廣西東盟自由貿(mào)易區(qū)憑祥物流園、憑祥保稅區(qū)的物業(yè)服務(wù),開始標(biāo)志著晟海物業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精品化新時(shí)代的到來,不斷推動(dòng)著晟海物業(yè)的全方位、綜合性的全新發(fā)展,在業(yè)界贏得良好的口碑和社會(huì)聲譽(yù)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé) 1、根據(jù)企業(yè)總體銷售策略,開發(fā)與管理環(huán)保設(shè)備、環(huán)保工程項(xiàng)目資源,制定營銷策略和方案; 2、負(fù)責(zé)一體化給水設(shè)備的渠道拓展、大客戶營銷與市場(chǎng)開發(fā)的工作; 3、負(fù)責(zé)與大客戶建立穩(wěn)固的合作伙伴關(guān)系; 4.參與并負(fù)責(zé)公司合作項(xiàng)目的拓展、談判、推進(jìn); 任職資格: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,有設(shè)備耗材、儀器儀表、工業(yè)廢水及環(huán)保工程類銷售經(jīng)驗(yàn); 2、能敏銳判斷項(xiàng)目機(jī)會(huì),并獨(dú)立跟蹤完成項(xiàng)目前期策劃及銷售工作; 3、具備大項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)和高層對(duì)話及談判能力,通過分析、判斷、篩選優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目; 4、對(duì)環(huán)保行業(yè)有較深的認(rèn)知,有明確實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的追求和長遠(yuǎn)的職業(yè)目標(biāo),富有工作激情; 5、能吃苦耐勞、適應(yīng)各地出差,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、使命感及抗壓能力、敢于擔(dān)當(dāng)。 薪資待遇:基本工資+績效工資+提成+五險(xiǎn)+補(bǔ)貼+晉升空間,綜合工資6000-10000,上不封頂
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)深圳各項(xiàng)目(房建,市政等建筑行業(yè)項(xiàng)目)開拓及推進(jìn)工作; 2、協(xié)助總公司開展業(yè)務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限; 2、具有多年大型建筑企業(yè)或大型地產(chǎn)企業(yè)實(shí)際管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、善于把握人際關(guān)系技巧,具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力,有較廣的人脈關(guān)系; 4、能吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的抗壓能力; 薪資待遇:月薪20000-30000元/月+提成,工作地點(diǎn):深圳市寶安區(qū)華美居商務(wù)中心
huayehr123@163.com
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)
工作職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定項(xiàng)目經(jīng)營計(jì)劃并組織分解實(shí)施,實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營戰(zhàn)略和目標(biāo); 2、全面負(fù)責(zé)建筑公司的整體運(yùn)營管理工作,建立和健全公司管理制度及人員管理架構(gòu)并組織實(shí)施; 3、積極開展工程項(xiàng)目業(yè)務(wù)的拓展,協(xié)助做好投標(biāo)經(jīng)營工作,提升公司業(yè)績,擴(kuò)大公司影響力; 4、完成總經(jīng)理交辦的任務(wù)。 任職要求: 1、40-50歲,建筑工程管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、具有在建筑施工企業(yè)擔(dān)任過至少3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉建筑施工企業(yè)日常管理運(yùn)營模式,有大型團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理、制度建設(shè)經(jīng)驗(yàn),有一定行政、人力、財(cái)務(wù)綜合管理能力; 4、出色的溝通協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的人際關(guān)系; 5、優(yōu)秀的執(zhí)行力,積極主動(dòng),敢于擔(dān)當(dāng),有較強(qiáng)的承壓能力。 本崗位根據(jù)能力定薪,表現(xiàn)優(yōu)秀者享受管理分紅。
彭小姐
南寧-青秀區(qū)
廣西途昊集團(tuán)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
礦山建設(shè)副總或土建項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé): ①負(fù)責(zé)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)安全、進(jìn)度、質(zhì)量和成本等進(jìn)行全面控制; ②負(fù)責(zé)公司建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)后的組織實(shí)施,組織編寫施工方案及技術(shù)措施; ③負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目造價(jià)預(yù)算和費(fèi)用控制; ④牽頭組織施工單位的招標(biāo)工作,依照施工合同對(duì)施工單位進(jìn)行管理,審批、監(jiān)督檢查施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量、安全保證措施的制定和落實(shí); ⑤審核施工單位階段工程量,對(duì)設(shè)計(jì)修改或變更的實(shí)際工程量進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核; ⑥對(duì)建設(shè)進(jìn)度負(fù)責(zé),組織竣工驗(yàn)收工作,參與工程結(jié)算; ⑦負(fù)責(zé)建立現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)管理規(guī)章制度及貫徹執(zhí)行; ⑧負(fù)責(zé)施工設(shè)備、材料的采購計(jì)劃提交及設(shè)備、材料的驗(yàn)收、管理; ⑨組建公司建設(shè)人才隊(duì)伍。 任職要求: ①有一建、二建證書優(yōu)先考慮。 ② 5年以上礦山土建工程管理經(jīng)驗(yàn),建筑工程等相關(guān)專業(yè),負(fù)責(zé)完成過礦山土建工程項(xiàng)目者優(yōu)先。 ③熟悉工程項(xiàng)目前期資料申報(bào)和施工證照、工程報(bào)建報(bào)裝等辦理流程,熟悉項(xiàng)目招標(biāo)和施工監(jiān)理流程,能夠進(jìn)行圖紙審核和項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)工作; ④熟悉國家相關(guān)政策法規(guī),具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí),熟練使用辦公軟件和CAD制圖軟件。
銀女士
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
【工作內(nèi)容】 協(xié)助總經(jīng)理管理公司 【任職要求】 有過勘察設(shè)計(jì)院及工程施工公司管理經(jīng)驗(yàn)不小于8年 【上班時(shí)間】 上午:8:45-12:00 中午:12:00-14:00(午休) 下午:14:00-18:00 【福利】 干的好可以升任為合伙人
南寧-江南區(qū)
廣西福萊明生物制藥有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)與公司實(shí)際開展產(chǎn)品策劃; (2)負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)技術(shù)、工藝文件的編制; (3)負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)要求、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)編制; (4)負(fù)責(zé)編制企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)或產(chǎn)品技術(shù)條件; (5)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)與設(shè)計(jì)開發(fā)過程的控制; (6)一線工人作業(yè)方法的設(shè)計(jì)、改善、策劃與推行。 (7)協(xié)助技術(shù)總監(jiān)完成日常工作。 任職要求 (1)學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷或初級(jí)及以上技術(shù)職稱。 (2)專業(yè):包括但不限于醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物、化學(xué)、檢驗(yàn)等專業(yè)。 (3)工作技能: a)應(yīng)熟悉《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》等醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī)或標(biāo)準(zhǔn),并正確執(zhí)行國家相關(guān)法律、法規(guī),正確理解和掌握實(shí)施醫(yī)療器械生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定; b)能策劃設(shè)計(jì)開發(fā)文件,有能力對(duì)設(shè)計(jì)開發(fā)過程中遇到的實(shí)際問題做出正確判斷和處理; c)熟悉醫(yī)療器械產(chǎn)品研發(fā)管理工作,具備指導(dǎo)或監(jiān)督研發(fā)人員按規(guī)定實(shí)施產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)的專業(yè)技能和解決實(shí)際問題的能力; d)熟悉相關(guān)生產(chǎn)工藝、設(shè)備、原料、市場(chǎng)等更佳; e)具備良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力。 (4)工作經(jīng)歷:具有3年以上研發(fā)、技術(shù)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
黃夢(mèng)青
總經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助制定業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃,以及各階段工作目標(biāo)的分解與執(zhí)行。 2、協(xié)助管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司各部門日常工作,包括但不限于營銷、產(chǎn)品、推廣等經(jīng)營性工作。 3、在公司經(jīng)營計(jì)劃和策略方面提供具體的解決方案,參與公司重大經(jīng)營決策。 4、配合常務(wù)副總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,維護(hù)公司品牌形象。 5、負(fù)責(zé)公司整體規(guī)劃、產(chǎn)品、營銷、推廣等經(jīng)營性工作,具備營銷策劃能力。 6、負(fù)責(zé)品牌在各媒體平臺(tái)的傳播策略,包括目的、策略、執(zhí)行、結(jié)果、總結(jié)等。 7、協(xié)助常務(wù)副總經(jīng)理對(duì)各部門的協(xié)調(diào)與組織工作,推進(jìn)各項(xiàng)工作。 8、完成副總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。 二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練各類辦公自動(dòng)化軟件,有數(shù)據(jù)分析能力,擅用EXCEL,有金蝶系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、積極友善,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有親和力,且有一定的學(xué)習(xí)能力; 4、工作認(rèn)真細(xì)致,有條理性、邏輯性,良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守; 5、吃苦耐勞、樂觀開朗、應(yīng)變能力強(qiáng),有良好團(tuán)隊(duì)合作精神。
南寧-隆安縣
環(huán)保
1、 負(fù)責(zé)公司日常的經(jīng)營管理,協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司計(jì)劃的制度及實(shí)施和檢查。2、 掌握公司工廠的組織機(jī)構(gòu),人事制度,各部門日常操作 規(guī)程以及各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。 3、 向總經(jīng)理建議任免部門經(jīng)理及中層管理人員人選。 4、 掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟,妥善處理各種突發(fā)性事件。 5、 主持公司種種人事培訓(xùn)工作,督導(dǎo)和考核部門的服務(wù)質(zhì)量,有及紀(jì)律性符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。 6、了解和分析商場(chǎng)需求,制度營銷計(jì)劃,負(fù)有拓展商場(chǎng)前景的責(zé) 任。 7、 了解和掌握營業(yè)情況及種種收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。 8、 協(xié)調(diào)各部門經(jīng)理工作,定期召開會(huì)議,根據(jù)總經(jīng)理的意向指導(dǎo)商場(chǎng)工作方向。
董女士
南寧-青秀區(qū)-昊然風(fēng)景
集團(tuán)公司副總經(jīng)理 1名 崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。 2、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化。 5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的組建,培養(yǎng)公司所需要的人才 6、 完成總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)。 任職資格: 1、建筑、工民建、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2、相關(guān)行業(yè)五年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn) 3、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的分析與策劃能力、定位能力,良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理能力。
何珺
部門副總
8000-9000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位職責(zé): 1、協(xié)助公司制定發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的戰(zhàn)略計(jì)劃; 2、主持公司重大合同的談判與簽訂工作; 3、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。 任職資格: 1、30-45歲,大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高; 2、文字能力強(qiáng),表達(dá)能力強(qiáng); 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓技能; 4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力。
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所在行業(yè) 物業(yè)
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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