職位描述

品控部負責(zé)人崗位職責(zé)
直接上級:總經(jīng)理
直接下屬:化驗員、現(xiàn)場品控員
崗位概要:
全面負責(zé)公司質(zhì)量、售后服務(wù)工作,把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān);
1、組織主持本部門日常全面工作,確保完成公司下達的部門年度目標(biāo),并負責(zé)本部門的考核考評工作;
2、負責(zé)公司管理體系、質(zhì)量安全管理手冊等質(zhì)量管理文件的編制、完善,并確保體系、質(zhì)量管理文件的有效運行;
3、負責(zé)編制和實施年度部門預(yù)算,并對預(yù)算執(zhí)行情況進行定期核查;
4、 負責(zé)產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的完善、備案等管理工作;
5、 組織制訂并完善產(chǎn)品的檢驗規(guī)程、檢驗指導(dǎo)書及原輔料包材等的驗收標(biāo)準(zhǔn)和部門相關(guān)工作制度等;
6、熟悉了解政策、法律、法規(guī),負責(zé)公司包裝材料的文字信息審核;
7、及時組織處理產(chǎn)品存在的質(zhì)量問題,負責(zé)產(chǎn)品退貨的審核及責(zé)任追溯工作;
8、 組織做好公司的質(zhì)量信息收集、統(tǒng)計工作;
9、領(lǐng)導(dǎo)下屬做好各項檢驗、檢查工作并做好記錄存檔;
10、負責(zé)本部門抽檢樣品的建檔保管工作;
11、對本部門相關(guān)人員有任免或競聘建議權(quán);
12、對違反公司質(zhì)量管理體系、制度的相關(guān)人員有處罰權(quán);
13、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

公司簡介

廣西宣寶食品有限公司成立于2013年9月,位于廣西-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū),是一家集植物蛋白飲料研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的企業(yè)。公司秉承質(zhì)量高于一切的生產(chǎn)理念,致力于開發(fā)最健康、優(yōu)質(zhì)、純正、最適合中國人體質(zhì)營養(yǎng)分配的植物蛋白飲品。公司持續(xù)不斷的對產(chǎn)品進行研發(fā)和優(yōu)化、營銷模式及策略的不斷創(chuàng)新,使公司市場占有率迅速擴大,力爭十年內(nèi)成為華南地區(qū)最專業(yè)的植物蛋白飲品研發(fā)生產(chǎn)企業(yè)。
我們年輕,但不浮躁,我們嚴謹,但不刻板,我們自信,但不自滿。如果您是個富有激情不甘平庸生活的人,如果您是個有上進心有夢想的人,公司真誠的邀請您與我們共同奮斗!

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
新勝利工業(yè)集團有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)面向各經(jīng)銷商、種植戶推廣農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)、農(nóng)技咨詢。 2、負責(zé)特肥板塊經(jīng)銷商會議講課及員工培訓(xùn)。 3、提供當(dāng)季物候期技術(shù)指導(dǎo)。 4、負責(zé)與研發(fā)、生產(chǎn)及采購部門溝通確定特種化肥產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計計劃及方案,編寫新產(chǎn)品手冊、介紹PPT; 二、任職要求: 1、年齡30-50歲,全日制本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè); 2、具備廣西各農(nóng)作物種植、栽培、管理等知識,同時對柑橘、芒果、百香果等主要經(jīng)濟作物有深入的研究或長時間的栽培管理(有相關(guān)人脈資源優(yōu)先,如種植戶、農(nóng)場主或行業(yè)相關(guān)從業(yè)者等)。 3、有基地工作經(jīng)驗,大型講課、培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗。 4、具有特肥行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉目前市場上主流肥料產(chǎn)品類別及特點。 工作范圍:廣西區(qū)內(nèi)或南方區(qū)域。 三、薪酬待遇:固定工資7000~12000元/月+年終獎+六險一金+過節(jié)費+生日禮金+旅游體檢+員工公寓+員工食堂。 四、工作地點:南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口旁邊)
18小時前
蘇女士
人力經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé): (一)根據(jù)集團戰(zhàn)略目標(biāo)制定事業(yè)部年度工作計劃、經(jīng)營規(guī)劃、目標(biāo)分解與績效監(jiān)督、保證計劃的準(zhǔn)確實施; (二)負責(zé)事業(yè)部的運作和管理,統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各項目工作,聽取各項目工作匯報,提出決策性意見; (三)負責(zé)審批各項目的請示、報告、計劃、方案,確保各項目按目標(biāo)計劃實施建設(shè); (四)負責(zé)與合作單位建立良好的溝通關(guān)系,推動項目落地; (五)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,工民建、建筑、土木工程等相關(guān)專業(yè); (二)五年以上同級別崗位管理經(jīng)驗; (三)資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強; (四)有全域土地綜合整治、市政、水利項目經(jīng)驗,中鐵建工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪70-100萬
18小時前
羅小姐
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé): (一)編制林業(yè)事業(yè)部整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,并依據(jù)集團戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度工作目標(biāo)、工作計劃和財務(wù)預(yù)算,并負責(zé)組織具體實施; (二)負責(zé)集團林業(yè)項目的運營管護,包括林權(quán)交易、林場管理、業(yè)務(wù)管理、林業(yè)基地建設(shè)等工作; (三)負責(zé)審批各項目的請示、報告、計劃、方案,確保各項目按目標(biāo)計劃實施建設(shè); (四)負責(zé)與合作單位建立良好的溝通關(guān)系,推動項目落地; (五)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè); (二)五年以上同級別崗位管理經(jīng)驗,熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策、國家儲備林建設(shè); (三)資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪50-70萬
18小時前
羅小姐
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé) (一)負責(zé)項目的建設(shè)和團隊管理,建立和優(yōu)化工程管理制度、流程與工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制訂項目工作計劃并組織實施; (二)負責(zé)公司全域土地綜合整治項目的全過程管理,包括工程質(zhì)量、進度、安全、成本核算、控制等; (三)就項目施工管理過程中遇到的需要協(xié)調(diào)的問題向事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)匯報; (四)負責(zé)組織與業(yè)主、建設(shè)單位聯(lián)絡(luò)與溝通,保障項目順利實施; (五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求 (一)本科及以上學(xué)歷,土木工程、工程管理、環(huán)境工程、給排水工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè); (二)五年以上同級別崗位管理經(jīng)驗; (三)資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強; (四)有全域土地綜合整治、市政、水利項目經(jīng)驗,中鐵建工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪50-70萬
18小時前
羅小姐
南寧-青秀區(qū)-皓月大廈
一、年齡30-40歲,本科以上畢業(yè)、底薪7000~2萬元,年薪10萬元到30萬元。 二、曾長期從事銷售保險、高端房產(chǎn)、健康產(chǎn)業(yè)的優(yōu)先。
18小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
新勝利工業(yè)集團有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)與研發(fā)、生產(chǎn)及采購部門溝通確定氮肥系列化肥產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計計劃及方案,編寫新產(chǎn)品手冊、介紹PPT; 2、負責(zé)內(nèi)部員工培訓(xùn)及重要會議的培訓(xùn)。 二、崗位要求: 1、年齡28~40歲,本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗在3年以上,有農(nóng)資行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 3、思路清晰,思維敏捷,優(yōu)秀的文字功底及口才,良好的溝通及學(xué)習(xí)能力; 4、熟悉植物營養(yǎng)及肥料。 三、薪酬待遇:固定工資6000~10000元/月+年終獎+六險一金+過節(jié)費+生日禮金+旅游體檢+員工公寓+員工食堂。 四、工作地點:南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口旁邊)
18小時前
蘇女士
人力經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
一、主要職責(zé) 1. 制定并實施康養(yǎng)事業(yè)部的戰(zhàn)略規(guī)劃和年度業(yè)務(wù)計劃,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的達成。 2. 負責(zé)康養(yǎng)項目的策劃、開發(fā)和運營,包括但不限于項目調(diào)研、可行性分析、項目設(shè)計、資源配置等。 3. 管理康養(yǎng)事業(yè)部的日常運營,包括團隊管理、財務(wù)管理、風(fēng)險控制等。 4. 維護和拓展康養(yǎng)業(yè)務(wù)合作伙伴關(guān)系,提升公司在行業(yè)內(nèi)的影響力。 5. 關(guān)注康養(yǎng)行業(yè)的市場動態(tài)和趨勢,及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略,確保公司在競爭中的優(yōu)勢地位。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)護、管理、營銷等相關(guān)專業(yè),40歲以上。 2、5年以上健康或康養(yǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗; 3、熟悉康養(yǎng)行業(yè)的市場動態(tài)和社區(qū)居家養(yǎng)老方向,具備較強的市場洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力。 4、具備較強的運營管理、團隊管理和財務(wù)管理能力。 5、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠處理復(fù)雜的業(yè)務(wù)問題和危機事件。 6、具備較強的執(zhí)行力和抗壓能力。 7、工資:底薪+提成(根據(jù)利潤分配獎金提成),具體薪酬根據(jù)個人能力而定。
2024-11-07
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
廣西盛邦投資集團有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
崗位描述: 1、負責(zé)小眾高端酒店選址、開發(fā)籌建等工作。 2、具備敏銳的市場洞察能力、市場分析能力,對文旅酒店行業(yè)政策、市場信息及行業(yè)動態(tài)有一定敏感度; 3、具備豐富的行業(yè)資源;具備良好的個人素養(yǎng)、團隊合作精神及敬業(yè)精神。 4、有設(shè)計功底、較高的審美能力及較深厚的文化底蘊積累優(yōu)先。
2024-11-07
人力資源部
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
一、工作職責(zé) 1、負責(zé)憑祥公司籌備、運營及銷售管理工作,對憑祥公司整體的經(jīng)營業(yè)績負責(zé); 2、負責(zé)憑祥公司進出口物流客戶的開發(fā)、銷售業(yè)務(wù)推廣及日常業(yè)務(wù)管理工作,為客戶提供跨境物流相關(guān)的服務(wù)工作; 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,積極了解、收集越南市場的行業(yè)信息,不斷調(diào)整、優(yōu)化公司的產(chǎn)品和服務(wù)流程,滿足客戶跨境物流及關(guān)務(wù)業(yè)務(wù)需求; 4、組織團隊和人員通過各種展會、國際站、社交軟件或者社交媒體平臺開發(fā)客戶,并做好后期跟進工作; 5、維護客戶、供應(yīng)商及海關(guān)相關(guān)部門的客情關(guān)系,持續(xù)建立良好、深入的客戶合作關(guān)系; 6、根據(jù)憑祥公司的業(yè)務(wù)發(fā)展實際,負責(zé)組建公司銷售和運營支持團隊,保障子公司各類業(yè)務(wù)的持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展; 7、落實集團及公司領(lǐng)導(dǎo)指示的工作安排。 二、崗位要求 1、市場營銷、跨境物流管理、國際貿(mào)易等專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、熟悉越南市場,掌握中越跨境物流有關(guān)政策和操作流程者優(yōu)先,能有效使用越南語進行業(yè)務(wù)溝通的優(yōu)先考慮; 3、在憑祥口岸有豐富的物流、報關(guān)等供應(yīng)資源,有良好的口岸關(guān)系者優(yōu)先; 4、有三年以上帶領(lǐng)團隊(不少于五人)經(jīng)驗,獨立承擔(dān)過企業(yè)經(jīng)營管理工作并取得一定成績,愿意長期在憑祥口岸工作,事業(yè)心和團隊精神強。
2024-11-06
韋女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1)負責(zé)制定新零售培訓(xùn)課程計劃,并督促培訓(xùn)講師完成課件開發(fā)及課程授課 2)負責(zé)培養(yǎng)講師,組建商學(xué)院 3) 負責(zé)培訓(xùn)部人員的考核、管理及培訓(xùn) 4) 建立健全公司內(nèi)部培訓(xùn)體系和代理培訓(xùn)體系 5) 經(jīng)常活躍在各類新零售大咖圈中,制定合理的外出學(xué)習(xí)計劃 任職要求: 1)2年以上新零售從業(yè)經(jīng)驗,有會銷公開課經(jīng)驗者優(yōu)先 2)熟悉新零售行業(yè)培訓(xùn)的各個環(huán)節(jié),具備獨立開發(fā)新零售課件的能力 3)普通話標(biāo)準(zhǔn),擅演講,具有較好的語言感染力、極強的現(xiàn)場控場能力和解決突發(fā)問題 的能力 4)有微信培訓(xùn)經(jīng)驗,熟悉微信群和各類培訓(xùn)軟件的特點及使用 5)具有良好的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力和團隊合作精神
2024-11-03
陳先生
廣西宣寶食品有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西宣寶食品有限公司
所在行業(yè) 進出口/批發(fā)/食品
成立時間 11年(2013年9月4日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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