職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管理直營(yíng)店、加盟店管理和維護(hù)。包括專賣(mài)完整、店鋪形象、陳列到位、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、貨品結(jié)構(gòu)、薪酬激勵(lì)、促銷(xiāo)方案制訂等。
2、終端形象維護(hù)及管理:負(fù)責(zé)巡查終端店鋪,確保終端形象、體系、陳列及公司政策得到有效執(zhí)行。
3、幫助店鋪人員提升銷(xiāo)售技巧、陳列、商品分銷(xiāo)、VIP客戶管理、店員管理等培訓(xùn),并跟進(jìn)培訓(xùn)效果。
4、監(jiān)督店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行及促銷(xiāo)結(jié)果的反饋工作。
5、協(xié)助指導(dǎo)店鋪人員的銷(xiāo)售技能、服務(wù)態(tài)度及行為規(guī)范的執(zhí)行成效。
6、適時(shí)安排巡店,在巡店過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)解決。
7、負(fù)責(zé)不定期地與加盟客戶溝通,如出現(xiàn)非正常情況,要進(jìn)行客觀分析,并找出原因,幫助提出解決方案直至實(shí)施。
8、負(fù)責(zé)加盟新店的前期準(zhǔn)備及店鋪后期執(zhí)行的相關(guān)工作。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)加盟店的銷(xiāo)售,協(xié)助銷(xiāo)售。
任職資格:
1、1年以上服裝零售業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店面管理,經(jīng)驗(yàn)精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行。
2、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力良好,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、市場(chǎng)分析及談判能力電腦操作熟練,思路條理清晰
薪資待遇:10000-15000

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)kzrkze女裝華6號(hào)天橋3樓 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際
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崗位職責(zé): 1.管理班級(jí)微信群(發(fā)課后復(fù)習(xí)視頻,讀書(shū)點(diǎn)評(píng),回復(fù)家長(zhǎng)信息等) 2.與老師,家長(zhǎng)以及學(xué)員保持密切的溝通,追蹤教學(xué)質(zhì)量,保障教學(xué)結(jié)果,與所有的家長(zhǎng)保持良好的關(guān)系 3.進(jìn)班助教,管理課堂記錄,協(xié)助上課老師教學(xué) 4.協(xié)助任課老師督促學(xué)生完成作業(yè)并檢查。管理學(xué)員的課程表以及課程進(jìn)度 5.達(dá)成續(xù)費(fèi),短期課程及推薦的銷(xiāo)售指標(biāo),達(dá)到客戶滿意度指標(biāo)處理來(lái)自家長(zhǎng)的意見(jiàn)及投訴 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責(zé)和責(zé)任 任職要求: 1.愛(ài)孩子,并關(guān)注他們的成長(zhǎng),大專及以上學(xué)歷,師范類(lèi)或英語(yǔ)類(lèi)專業(yè)優(yōu)先; 2.有出色的自我學(xué)習(xí)能力有開(kāi)放的心態(tài),具備優(yōu)秀的溝通能力有團(tuán)隊(duì)合作精神關(guān)注細(xì)節(jié)有計(jì)劃組織及靈活應(yīng)變的能力; 3.有服務(wù)意識(shí)有良好的情緒管理能力; 4.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利熟練使用微軟辦公軟件; 福利待遇: 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,極具誘惑力的獎(jiǎng)金; 五險(xiǎn) (養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險(xiǎn)); 完善的假期組合(法定假期、滿一年后帶薪年假); 豐富的員工活動(dòng)(年度旅游、定期團(tuán)建、慶功活動(dòng)等); 專業(yè)的帶薪培訓(xùn)、良好的晉升發(fā)展; 員工子女就讀優(yōu)惠福利。 薪資構(gòu)成:底薪+助教費(fèi)+帶班費(fèi)+考核獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+帶薪年假
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)建設(shè),帶教團(tuán)隊(duì)成員。 2、制定各店鋪的指標(biāo)和方案執(zhí)行并跟進(jìn),帶領(lǐng)店鋪完成各項(xiàng)指標(biāo)。 3、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況與團(tuán)隊(duì)情況,制定相應(yīng)的市場(chǎng)策略。 4、熟練掌握公司業(yè)務(wù),幫助團(tuán)隊(duì)成員提升,提供專業(yè)建議。 任職要求 1、至少1年以上服裝行業(yè)管理或培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),具有快時(shí)尚行業(yè)優(yōu)先。 2、有一定的店鋪人員培訓(xùn)能力。 3、能適應(yīng)出差,有良好的溝通能力,務(wù)實(shí)肯干。
劉經(jīng)理
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所在行業(yè) 服飾/服裝
成立時(shí)間 3年(2021年8月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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