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職位描述

1、熟悉配車(chē)配貨，能主動(dòng)和車(chē)主貨主進(jìn)行溝通。
2、男身高165cm以上,女身高150cm以上。
3、吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)，較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、標(biāo)準(zhǔn)普通話；
5、工作區(qū)域?yàn)槟蠈幍貐^(qū)各大停車(chē)場(chǎng)； 二、薪資待遇：基本工資+提成+食宿交通補(bǔ)貼+社保+各種福利津貼。長(zhǎng)期與公司發(fā)展員工對(duì)服務(wù)站享有優(yōu)先承包、加盟權(quán)，公司分配股權(quán)。
晉升渠道：調(diào)度員-服務(wù)站主管-服務(wù)站經(jīng)理-服務(wù)站區(qū)域經(jīng)理-營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理- 營(yíng)銷(xiāo)副總

公司簡(jiǎn)介

        廣西世紀(jì)物流有限責(zé)任公司創(chuàng)建于2000年7月26日，現(xiàn)下設(shè)零擔(dān)運(yùn)輸事業(yè)部、車(chē)輛掛靠部、整車(chē)信息事業(yè)部，自擁有及加盟運(yùn)輸車(chē)輛1000多輛，擁有員工500多人，為廣大客戶承接全國(guó)各地整車(chē)、零擔(dān)貨運(yùn)，專(zhuān)線直達(dá)、往返運(yùn)輸、中轉(zhuǎn)運(yùn)輸，代墊運(yùn)費(fèi)、代收代付貨款及品牌代理、倉(cāng)儲(chǔ)包裝、門(mén)對(duì)門(mén)配送等第三方物流超值延伸服務(wù)。

公司成立的整車(chē)信息事業(yè)部，搭建覆蓋全國(guó)的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，通過(guò)遍布全國(guó)的連鎖服務(wù)站長(zhǎng)期收集各地往返車(chē)源加盟信息，持續(xù)拓展各類(lèi)貨源，整合零擔(dān)資源，提供全程供應(yīng)鏈服務(wù)。公司將大力發(fā)展全國(guó)連鎖加盟服務(wù)站，組建5000家以上全國(guó)連鎖服務(wù)站，服務(wù)于全國(guó)絕大多數(shù)地區(qū)、港口碼頭，兩年內(nèi)計(jì)劃為社會(huì)解決萬(wàn)名以上人員就業(yè)問(wèn)題，收入突破5億元。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度員（甘棠鎮(zhèn)）
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金裕隆生物科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位主要職責(zé)與責(zé)任描述： 1、嚴(yán)格按工廠管理程序、業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度等進(jìn)行工作； 2、行使帶班生產(chǎn)調(diào)度的職責(zé)，負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)工廠的全面管理、調(diào)度、協(xié)調(diào)、處理、督察等。包括在生產(chǎn)中與外部的緊密聯(lián)系業(yè)務(wù)； 3、負(fù)責(zé)當(dāng)班人力組織、安全、衛(wèi)生、環(huán)保等的工作； 4、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)管理、生產(chǎn)任務(wù)的控制與完成。主要包括當(dāng)班生產(chǎn)工藝指標(biāo)的完成、物料調(diào)配、設(shè)備正常運(yùn)行；組織和協(xié)調(diào)當(dāng)班的人力、物力去完成生產(chǎn)任務(wù)，處理故障、事故、突發(fā)事件；保證人員、生產(chǎn)、設(shè)備、設(shè)施等的安全；保持和保證工廠的衛(wèi)生、環(huán)境等的符合性； 5、負(fù)責(zé)調(diào)配當(dāng)班生產(chǎn)物料、輔助材料的使用、管理工作； 6、為工業(yè)資產(chǎn)經(jīng)理提供生產(chǎn)、設(shè)備、管理、安全、衛(wèi)生、環(huán)保等的方法論與支持； 7、發(fā)生故障、事故、突發(fā)事件時(shí)，即時(shí)向上級(jí)管理者和部門(mén)負(fù)責(zé)人報(bào)告，并根據(jù)事故等處理規(guī)程正確組織指揮處理； 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)報(bào)表等的組織工作； 9、具有向工廠人員傳授職責(zé)范圍的應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、操作經(jīng)驗(yàn)與技能、DCS控制系統(tǒng)的操作技能、故障判斷方法與處理規(guī)程、設(shè)備維修維護(hù)技能、生產(chǎn)管理制度等的責(zé)任；崗位要求：3-5年生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度經(jīng)驗(yàn)，化工行業(yè)，化肥廠、農(nóng)藥廠生產(chǎn)調(diào)度經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，本崗位工作地點(diǎn)位于賓陽(yáng)縣甘棠鎮(zhèn)，介意者勿投。

16小時(shí)前

韋先生; pmc專(zhuān)員
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寶特電氣制造有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)客戶訂單分解成月度計(jì)劃，根據(jù)產(chǎn)能、設(shè)備、工裝、模具情況對(duì)月度計(jì)劃分解成日計(jì)劃，做出均衡排產(chǎn)計(jì)劃，確保月度排產(chǎn)均衡，對(duì)大宗原材料的價(jià)格趨勢(shì)提前了解，做好請(qǐng)購(gòu)準(zhǔn)備。 2、評(píng)估各種材料采購(gòu)交期與生產(chǎn)進(jìn)度管控：做好物料戰(zhàn)略儲(chǔ)備計(jì)劃，對(duì)長(zhǎng)周期、供方產(chǎn)能瓶頸物料進(jìn)行提前準(zhǔn)備，對(duì)排產(chǎn)進(jìn)行調(diào)整并發(fā)布調(diào)整計(jì)劃，確保生產(chǎn)順暢和準(zhǔn)時(shí)交貨。 3、制定物料需求計(jì)劃并跟蹤采購(gòu)進(jìn)度：根據(jù)產(chǎn)品交期制定物料齊套計(jì)劃并發(fā)給采購(gòu)部，要求供應(yīng)商按交期交付物料；對(duì)回料異常、缺料異常造成延期交貨進(jìn)行考核。 4、協(xié)助生產(chǎn)部、技術(shù)部跟進(jìn)產(chǎn)品所需物料實(shí)際用量并提供數(shù)據(jù)給技術(shù)部更改BOM清單，跟進(jìn)并監(jiān)督生產(chǎn)領(lǐng)料、退料、用料，損耗情況，分析是否與BOM有差異，有異常及時(shí)匯報(bào)上級(jí)； 5、物料品質(zhì)、交期異常的協(xié)調(diào)處理；任職要求: 1、25-35歲，全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上PMC物料計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的物控理論知識(shí)基礎(chǔ)，熟悉生產(chǎn)計(jì)劃和物料計(jì)劃流程，有豐富的產(chǎn)品及物料供需管理和控制經(jīng)驗(yàn)； 3、能熟練運(yùn)用Office辦公軟件，熟練使用ERP相關(guān)模塊的操作； 4、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力和邏輯思維； 5、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

16小時(shí)前

招聘組; 礦山調(diào)度員
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西錫山投資控股有限公司

采掘業(yè)/冶煉

1、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度及部門(mén)管理制度； 2、服從部門(mén)主管工作安排，全面負(fù)責(zé)本崗位所有工作任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)、安全的協(xié)調(diào)調(diào)度和管理工作； 4、根據(jù)月計(jì)劃，負(fù)責(zé)計(jì)劃的編制，審核派工單等； 5、負(fù)責(zé)確認(rèn)各班組的生產(chǎn)計(jì)劃，按計(jì)劃組織實(shí)施； 6、具有礦山調(diào)度相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

16小時(shí)前

劉女士; 指揮中心調(diào)度員
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

南寧嘉和物業(yè)服務(wù)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

一、崗位職責(zé)： 1、物業(yè)崗位監(jiān)督 ①監(jiān)督所有門(mén)崗、客服崗，線上隨機(jī)抽查工作狀態(tài)、巡邏軌跡； ②不定時(shí)通過(guò)監(jiān)控進(jìn)行區(qū)域巡查、掌握各片區(qū)秩序?qū)崨r。 2、公司業(yè)務(wù)受理 ①車(chē)牌信息錄入與延期，后臺(tái)操作，受理每日申請(qǐng)量 ②日常工單監(jiān)督與分派 ③電話受理，解答業(yè)主問(wèn)題、隨機(jī)事件 ④平臺(tái)事件彈框處理 ⑤日常視頻巡查任務(wù) ⑥消防告警信號(hào)受理 3、應(yīng)急指揮調(diào)度消防突發(fā)事件、安防突發(fā)事件、自然災(zāi)害事件、水電氣類(lèi)事件、輿情熱議事件，按公司標(biāo)準(zhǔn)流程執(zhí)行指揮調(diào)度所有相關(guān)物業(yè)人員至事件完整閉環(huán)。二、其他 1、計(jì)算機(jī)、通信工程、電子信息、網(wǎng)絡(luò)工程等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、上班時(shí)間：8小時(shí)工作制，三班輪轉(zhuǎn)。

2024-11-12

農(nóng)小姐; 調(diào)度員
5000-7000元

南寧

廣西疆山同畫(huà)供應(yīng)鏈有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車(chē)輛的合理調(diào)配,保證車(chē)輛運(yùn)輸各時(shí)效及質(zhì)量; 2、負(fù)責(zé)車(chē)輛調(diào)度及故障處理; 3、負(fù)責(zé)車(chē)輛檔案的建立、維護(hù)、更新; 4、負(fù)責(zé)車(chē)輛運(yùn)輸單據(jù)的審核; 5、負(fù)責(zé)與物流公司聯(lián)系,保證產(chǎn)品及時(shí)到達(dá)客戶處。任職資格: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,物流相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具備3年以上物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉物流管理、供應(yīng)鏈管理的相關(guān)流程及知識(shí); 4、具備良好的計(jì)劃、管理、溝通和協(xié)調(diào)能力; 5、責(zé)任心強(qiáng),誠(chéng)信、細(xì)致,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。注：工作地址北海?。。。ò∷蓿?

2024-11-12; 調(diào)度助理
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西三川供應(yīng)鏈管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

在防城港工作，熟悉物流流程，調(diào)度車(chē)輛，報(bào)單貨物，資料整理，肯學(xué)肯干吃苦耐勞

2024-11-12

潘源偉; 指揮調(diào)度員
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)

南寧嘉和物業(yè)服務(wù)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)大城監(jiān)控、指揮調(diào)度、客戶服務(wù)熱線接聽(tīng)及報(bào)事需求受理等業(yè)務(wù)。 2、負(fù)責(zé)辦公系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護(hù)、計(jì)算機(jī)硬件及相關(guān)外設(shè)維護(hù)工作。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的治安、消防異常情況監(jiān)控，配合各相關(guān)部門(mén)做好公物及業(yè)主財(cái)產(chǎn)的監(jiān)管工作; 4、支援各小區(qū)突發(fā)事件應(yīng)急工作、處理各類(lèi)突發(fā)事件。任職要求： 1、大專(zhuān)學(xué)歷以上，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，警校畢業(yè)及退伍軍人優(yōu)先考慮； 2、責(zé)任心、原則性及紀(jì)律性強(qiáng)； 3、熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安全運(yùn)行及日常維護(hù)。

2024-11-12

農(nóng)小姐; 現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度員
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西巨東投資有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作。 2、根據(jù)客戶訂單確定運(yùn)輸計(jì)劃，并及時(shí)調(diào)整安排倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)工作。 3、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)所裝載貨物進(jìn)行清點(diǎn)。保障車(chē)輛發(fā)出前貨物清單與實(shí)際裝車(chē)數(shù)量一致。 4、及時(shí)整理排車(chē)數(shù)據(jù)，保障當(dāng)天任務(wù)順利完成。 5、完成其他工作：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 2、3-5年大型企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn)，具有生產(chǎn)企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 3、需要具備良好的溝通能力、協(xié)作精神、工作主動(dòng)性強(qiáng)。 4、熟練掌握辦公軟件包括但不限于Office、管家婆、WMS。 5、了解倉(cāng)庫(kù)內(nèi)外場(chǎng)的運(yùn)行流程，熟悉南寧市內(nèi)各區(qū)域小區(qū)工大致位置。 6、具備良好的品德、工作熱情、團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神。

2024-11-12

鄧女士; 車(chē)隊(duì)部門(mén)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西華寶投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

部門(mén)概況：公司目前受客戶委托管理的掛靠車(chē)輛約2000臺(tái)，由公司車(chē)隊(duì)金融管理部提供車(chē)輛的年審、保險(xiǎn)、理賠、糾紛應(yīng)訴、金融貸后管理、安全管理等服務(wù)，確保車(chē)輛的正常運(yùn)營(yíng)。無(wú)需參與車(chē)輛調(diào)度。崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)車(chē)隊(duì)日常管理制度、業(yè)務(wù)流程的搭建和完善。 2.負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、分工安排、績(jī)效考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 3.金融貸后催收管理，確?；乜盥蔬_(dá)標(biāo)。 4.監(jiān)督跟進(jìn)車(chē)隊(duì)日常年審、交通事故、參續(xù)保、理賠、訴訟案件、安全管理。 5.車(chē)輛管理合同的復(fù)核、部門(mén)費(fèi)用的審批及管控。要求： 1.25-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2.兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公軟件。 3.有一定的公關(guān)接待能力和客戶服務(wù)意識(shí)。 4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)技巧，以及談判能力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力、抗壓能力。 5.有從事金融、保險(xiǎn)、汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6.有交通事故理賠經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)交通事故法律訴訟經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作日工作時(shí)間:8:30-17:30；周末大小周休，包午餐。

2024-11-09

馬傳澤; 平臺(tái)調(diào)度員
3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

廣西運(yùn)德汽車(chē)運(yùn)輸集團(tuán)有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

1.負(fù)責(zé)集團(tuán)日常調(diào)度工作的總體規(guī)劃、監(jiān)控、協(xié)調(diào)。 2.負(fù)責(zé)調(diào)度平臺(tái)的日常使用、管理并對(duì)集團(tuán)各客運(yùn)站站調(diào)度人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高其業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。 3.負(fù)責(zé)審核管理集團(tuán)下屬客運(yùn)站運(yùn)輸路線和班次安排，并根據(jù)市場(chǎng)需求和運(yùn)力資源，統(tǒng)籌優(yōu)化運(yùn)輸路線和班次安排。 4.與其他部門(mén)（如市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)、客服等）溝通協(xié)作，確保運(yùn)輸服務(wù)的順暢進(jìn)行。 5.收集和分析運(yùn)輸數(shù)據(jù)，評(píng)估運(yùn)輸效率和服務(wù)質(zhì)量。根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，提出改進(jìn)建議和優(yōu)化方案。任職資格 1.計(jì)算機(jī)應(yīng)用及自動(dòng)化、信息技術(shù)、交通運(yùn)輸、物流管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2.有1年以上客運(yùn)行業(yè)調(diào)度管理平臺(tái)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀畢業(yè)生可無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)要求）； 3.具備優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。能快速掌握工作所需的信息化支撐工具。 4.工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。 5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠不斷學(xué)習(xí)和提升自我，以適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和變化。

2024-11-07

何舒敏