職位描述

福利待遇:
薪資:底薪:3000元起,3000~10000元(基本工資+個人提成+團(tuán)隊獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有五險、員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。
1、試用期1-2個月,表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機(jī)會。
2、每周6個工作日,每天工作7小時,入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。
3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理,所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機(jī)會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。
工作時間:
早晚班輪班制(每月休息四天)
早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造業(yè)績;
2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系;
3、按公司要求執(zhí)行各項促銷活動;
崗位要求:
1、高中或大專以上學(xué)歷,具備學(xué)習(xí)能力
2、具有敬業(yè)和團(tuán)隊合作精神、溝通能力、進(jìn)取心和責(zé)任感強(qiáng)
3、性格開朗大方,健談 儀容儀表端莊,有氣質(zhì),個人素養(yǎng)好
4、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理
應(yīng)公司發(fā)展需要,開連續(xù)新店在即,需更多有意向的朋友加入我們,跟企業(yè)共同發(fā)展,敢想敢拼敢得。攜手未來美好生活。

公司簡介

									公司概況:
洛書堂吉祥飾品公司成立于2009年.是國內(nèi)首家以易理文化為主的銷售助運(yùn)公司.集生產(chǎn)與銷售吉祥助運(yùn)飾為一體的企業(yè).
企業(yè)的口號是“助運(yùn)于人.造福大眾”.始終遵循“品質(zhì)與服務(wù)是我們賴以生存的條件”的市場方針.發(fā)展成規(guī)范化.創(chuàng)新化的全國連鎖店的模式.公司在同行企業(yè)中處于領(lǐng)頭羊的地位.
公司的產(chǎn)品:
公司主營天然水晶.翡翠.瑪瑙.琥珀.黃金.銀制飾品.并與精致典雅的中國命理藝術(shù)相結(jié)合.形成具有自己特色的銷售文化理念.
公司的福利機(jī)制:
公司視人才為企業(yè)發(fā)展的源動力.依靠“助運(yùn)于人”和“造福大眾”的企業(yè)文化.構(gòu)建成一個合作緊密的矩形化團(tuán)隊.并引進(jìn)先進(jìn)的管理模式.良好的激勵機(jī)制.為每一位員工提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn).設(shè)計良好的職業(yè)發(fā)展道路.使每一位員工都能與公司共同成長.
同時.為了給員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境.突出企業(yè)對員工的關(guān)愛意識.激勵員工積極進(jìn)取.公司還制定了一系列完善的福利和獎勵機(jī)制.如生日福利.節(jié)日福利.康樂活動福利.全勤獎勵.績效獎勵.暢所欲言獎勵.年終獎勵等.本公司積極貫徹.實施國家政策.按照國家相關(guān)規(guī)定保證員工充分享有法定節(jié)假日.加班待遇.休[查看全部]假待遇等福利措施.并嚴(yán)格按照國家規(guī)定實施合同用工.即與員工確立勞動關(guān)系后按制度辦理勞動合同的簽訂.社會保險的購買等手續(xù).使員工在工作和生活上有完善的法律保障.
洛書堂吉祥助運(yùn)飾品誠摯歡迎您的加入!
聯(lián)系電話:李姐 13788****05 0771-****873

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)洛書堂 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場
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3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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王女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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黃世瀟
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胡方愛
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、會使用電腦、在學(xué)校奶茶店或菜鳥驛站上班,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
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1、營業(yè)員的主要工作內(nèi)容包括服務(wù)顧客、保持店面整潔、補(bǔ)充和擺放商品、遵守規(guī)章制度等。具體來說,營業(yè)員需要: 服務(wù)顧客:包括接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;提供各種服務(wù),如熱情接待、細(xì)心解答顧客疑問等。 2、保持店面整潔:營業(yè)員需要每天在營業(yè)前做好柜臺、商品、環(huán)境以及貨架的衛(wèi)生,保持店面整潔明亮。 3、補(bǔ)充和擺放商品:在商品不足時及時補(bǔ)充商品,確保常規(guī)商品無斷貨現(xiàn)象;將商品擺放整齊,避免出現(xiàn)亂擺亂放的現(xiàn)象。 遵守規(guī)章制度:營業(yè)員需要遵守公司的各項規(guī)章制度,包括上下班時間、工作態(tài)度等,確保不早退、不遲到,不做與工作不相關(guān)的事情。 4、庫存管理:負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作;完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。 5、環(huán)境衛(wèi)生:做好營業(yè)廳的窗口宣傳工作,包括宣傳單頁、宣傳冊、宣傳欄等的及時更新、補(bǔ)充、整理;維護(hù)營業(yè)廳的現(xiàn)場衛(wèi)生環(huán)境,及時清理***。 6、客戶關(guān)懷:主動關(guān)懷正在等候的客戶,提供“一杯水服務(wù)”;做好營業(yè)廳的現(xiàn)場秩序,引導(dǎo)客戶前往相應(yīng)的臺席辦理業(yè)務(wù)。 銷售任務(wù):了解公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo),協(xié)助店長進(jìn)行銷售任務(wù)的分解;有團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠有計劃的完成銷售任務(wù)指標(biāo)。 崗位職責(zé):認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位福利: 試用期2800元,轉(zhuǎn)正后3300??己丝记谌诩涌冃Ш细窨梢元剟?00元內(nèi)作為考核獎金。如能力強(qiáng)有責(zé)任上進(jìn)心可培養(yǎng)成儲備店長。儲備店長試用期3500,經(jīng)過考核通過后4500/月正市店長。方后可按店面利潤分紅等。
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一、工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)店內(nèi)導(dǎo)購工作和接待到店顧客介紹店內(nèi)產(chǎn)品。 二、任職要求: 1、年齡23-50歲,性別不限,男女均可; 2、不收暑假工 ??! 不收暑假工 ??! 3、上班時間:8:00-12:00,14:30-18:00;月休4天,調(diào)休制。 三、崗位要求: 1、初中及以上學(xué)歷,不限專業(yè); 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力,對老人有耐心; 3、有良好的客戶服務(wù)意識,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn); 四、福利待遇: 1、底薪2500+提成+獎金+福利,春節(jié)假期15天以上。 2、完善的培訓(xùn)體系(確保新手1個月內(nèi)熟練上崗),廣闊的發(fā)展空間,舒適的辦公環(huán)境; 3、快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間(沒有空降兵,管理人員均在內(nèi)部選拔)內(nèi)部晉升渠道為員工營造; 4、公司定期舉行活動:員工團(tuán)建、員工生日會、旅游、球類運(yùn)動、燒烤、KTV等; 5、業(yè)績好免費(fèi)獎勵電動車、現(xiàn)金、iPhone等?。?! 6、工作時間:月休4天,年底假期15天以上(不收暑假工)
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貿(mào)易/進(jìn)出口
1.顧客接待,了解客人需求,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2.完成商品的來貨驗收,商品陳列,補(bǔ)貨,上貨等一些工作日常 3.薪資架構(gòu):底薪+全勤+提成(達(dá)標(biāo)另有達(dá)標(biāo)獎) 4.晉升:店員-店助-店長-督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理 有銷售經(jīng)驗優(yōu)先
吳禮聰
南寧市洛書堂飾品店招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市洛書堂飾品店
所在行業(yè) 工藝品/咨詢/零售
成立時間 7年(2016年11月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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