職位描述

一、職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域水、電設(shè)備設(shè)施的日常巡檢和維修、保養(yǎng)工作;
2、協(xié)助部門行政總務(wù)工作;
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、要求:
1、中專及以上學(xué)歷,電氣類專業(yè)優(yōu)先;
3、頭腦靈活,應(yīng)變能力強(qiáng),有較好的服務(wù)意識,無不良嗜好;
4、做事仔細(xì)認(rèn)真,有責(zé)任心;
5、持有電工證,有物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上均優(yōu)先考慮。

三、薪酬福利:
1、工資待遇:3000-4000元/月
2、薪資構(gòu)成:底薪+績效+社保5險(xiǎn)1金+商業(yè)險(xiǎn)+補(bǔ)貼+其他福利
3、公司提供360°全方位的福利項(xiàng)目,集團(tuán)建立互助基金會,給予有需求有困難員工的幫助。

工作地點(diǎn):南寧市高新區(qū)

公司福利項(xiàng)目:
五險(xiǎn)一金、商業(yè)險(xiǎn)、帶薪年假、年度全身體檢、年度旅游、高溫補(bǔ)貼、生日假、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等……

公司簡介

									

一、企業(yè)簡介??????

??????金域檢驗(yàn)總部位于廣州,基于核心管理團(tuán)隊(duì)自1994年探索醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)外包服務(wù)的深厚積淀,于2003年正式成立廣州金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中心有限公司,目前主要開展醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、臨床試驗(yàn)、食品衛(wèi)生檢驗(yàn)、司法鑒定等業(yè)務(wù)。在我國大陸及香港地區(qū)設(shè)立了33家醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室,曾先后榮膺“中國醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)最具投資價(jià)值企業(yè)TOP10”、“21未來之星-中國最具成長性的新興企業(yè)”、福布斯“中國潛力企業(yè)”等多項(xiàng)殊榮,并獲批成立了醫(yī)學(xué)檢測技術(shù)與服務(wù)國家地方聯(lián)合工程實(shí)驗(yàn)室、國家基因檢測技術(shù)應(yīng)用示范中心和博士后科研工作站。

??????作為我國通過美國病理學(xué)家學(xué)會(CAP)和ISO15189雙認(rèn)可的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu),金域檢驗(yàn)始終將臨床需求擺在首位,通過引進(jìn)國際先進(jìn)的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、服務(wù)理念、海內(nèi)外高端學(xué)科人才和自主創(chuàng)新,構(gòu)建起核心技術(shù)體系,目前可為臨床與科研提供2200余項(xiàng)檢驗(yàn)項(xiàng)目,是我國提供檢驗(yàn)項(xiàng)目較全的醫(yī)療機(jī)構(gòu)之一;現(xiàn)為19000多家醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)外包服務(wù),年檢測標(biāo)本量近4000萬例,覆蓋全國90%以上人口所在的區(qū)域,出具的檢驗(yàn)報(bào)告被全球50多個國家和地區(qū)一致認(rèn)可;通過總部、大區(qū)、省級中心實(shí)驗(yàn)室與快速反應(yīng)實(shí)驗(yàn)室四級網(wǎng)點(diǎn)的設(shè)立,將上門服務(wù)網(wǎng)絡(luò)延伸至鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)一級,80%的檢驗(yàn)報(bào)告可在24小時內(nèi)發(fā)出;已融合集約化供應(yīng)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理咨詢等服務(wù)于一體,成為領(lǐng)先的臨檢與病理整體解決方案提供商。

??????依托覆蓋全國的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)、優(yōu)質(zhì)的檢驗(yàn)檢測能力以及龐大的檢驗(yàn)數(shù)據(jù),金域檢驗(yàn)創(chuàng)新提出“檢驗(yàn)+”發(fā)展戰(zhàn)略,升級打造檢驗(yàn)大平臺,實(shí)現(xiàn)生態(tài)圈的跨界融合:瞄準(zhǔn)精準(zhǔn)醫(yī)學(xué),繼續(xù)深耕醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)及其上下游產(chǎn)業(yè)鏈;深入挖掘檢驗(yàn)數(shù)據(jù),建立生物醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)共享與參考應(yīng)用平臺,積極探索互聯(lián)網(wǎng)、移動醫(yī)療新模式;同時,在司法鑒定、臨床試驗(yàn)、健康體檢、食藥農(nóng)妝等產(chǎn)品檢測、冷鏈物流等方面,力爭提供更多的大健康一體化檢測服務(wù)方案。

  

二、資質(zhì)認(rèn)可

??????ISO/IEC?17025體系認(rèn)可

??????ISO9001:2008體系認(rèn)證

??????美國病理學(xué)家學(xué)會(CAP)認(rèn)可

??????ISO15189體系認(rèn)可

??????美國國家糖化血紅蛋白標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)劃(NGSP)一級實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可

??????輻射安全許可資質(zhì)

??????中國計(jì)量認(rèn)證(CMA)

??????食品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定(CMAF)  

三、產(chǎn)學(xué)研合作

??????作為企業(yè)公民,金域檢驗(yàn)堅(jiān)持綠色生產(chǎn),并積極參與國家、各級政府的各種公共衛(wèi)生工作;率先在香港設(shè)立實(shí)驗(yàn)室,邁出進(jìn)軍東南亞市場的步伐,為我國醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)行業(yè)的國際交流合作、服務(wù)出口提供參考與借鑒;在產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展上,與國內(nèi)外眾多知名院所、機(jī)構(gòu)建立一體化合作,助力研發(fā)成果的盡早轉(zhuǎn)化和高校學(xué)生的培養(yǎng),建立起醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)/醫(yī)藥檢測等新型研發(fā)、新銳技術(shù)與公共服務(wù)示范平臺;在行業(yè)人才培養(yǎng)上,響應(yīng)國家“高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升計(jì)劃”,助力廣州醫(yī)科大學(xué)金域檢驗(yàn)學(xué)院發(fā)展,參與探索實(shí)用型、創(chuàng)新型、與國際接軌醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)人才的培養(yǎng);為使我國醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)從業(yè)人員獲得更多世界級繼續(xù)再教育資源和認(rèn)證機(jī)會,牽手美國臨床病理學(xué)會(ASCP),共建ASCP病理和醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)教育及認(rèn)證培訓(xùn)中心(大中華區(qū))。

  

四、社會責(zé)任

??????金域檢驗(yàn)一直積極參與國家、各級政府的各種公共衛(wèi)生項(xiàng)目:婦女“兩癌”篩查、免費(fèi)孕前檢查、優(yōu)生優(yōu)育篩查、慢病監(jiān)測等,并曾先后承擔(dān)了軍團(tuán)菌檢測國家標(biāo)準(zhǔn)的制定、國家疾控中心慢病監(jiān)測實(shí)驗(yàn)室檢測服務(wù)項(xiàng)目等。以公民意識服務(wù)社會,擁仁者之心守護(hù)國人,用切實(shí)行動助力健康中國夢,是金域檢驗(yàn)矢志不渝的追求。

  

五、企業(yè)文化

  金域視人才為公司最寶貴的財(cái)富,努力為員工提供一個溫暖和諧的家的環(huán)境及打造員工與公司共同發(fā)展的事業(yè)平臺。金域的人力資源戰(zhàn)略是以人才培養(yǎng)為立足點(diǎn)的,從2002年開始就非常重視校園招聘工作?,金域一大批中高層管理和技術(shù)人才就是通過校園招聘的方式吸收培養(yǎng)起來的?。金域檢驗(yàn)建立了企業(yè)大學(xué),為員工提供全面的培訓(xùn)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同成長。

  

六、薪酬福利

  公司為員工提供具有行業(yè)競爭力的薪資保障,按國家規(guī)定為員工購買五險(xiǎn)一金。此外,還為員工購買商業(yè)意外險(xiǎn)。公司還提供帶薪年假、伙食補(bǔ)貼、交通補(bǔ)助、生日假期、健康體檢、年度旅游金、重大節(jié)日福利、各類體育社團(tuán)活動、個人戶口遷移和檔案接收等等福利?!?/p>

  

七、廣西金域

??????廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)所是金域集團(tuán)的全資子公司,是廣西第一家獲得區(qū)衛(wèi)生廳設(shè)置審批的第三方醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室。選址在南寧市高新區(qū)總部基地,實(shí)驗(yàn)室占地面積4500余平米。按國內(nèi)一流醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室的軟、硬件標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè)。開業(yè)以來,每年業(yè)績增速超過40%。公司以人為本,管理先進(jìn)規(guī)范,企業(yè)文化和諧活躍開放。公司先后榮獲“高新技術(shù)企業(yè)”、“南寧高新區(qū)2012年度生產(chǎn)經(jīng)營管理優(yōu)秀企業(yè)”、“南寧市服務(wù)外包重點(diǎn)企業(yè)”、“廣西壯族自治區(qū)服務(wù)業(yè)品牌”認(rèn)定。于2017年6月12日拿到ISO15189證書,成為廣西第一家通過ISO15189認(rèn)可的第三方醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室,南寧首家通過的醫(yī)療機(jī)構(gòu)!

??????現(xiàn)面向全區(qū)招聘優(yōu)秀人才。熱忱歡迎廣大醫(yī)學(xué)類專業(yè)人才加盟!

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上班地點(diǎn)

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電工
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、樓盤小區(qū)的設(shè)備檢查維護(hù)、報(bào)修; 2、處理日常業(yè)主用水用電等故障; 3、定期對設(shè)備進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 4、掌握供電設(shè)備運(yùn)行和照明情況,制定節(jié)電措施; 5、設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)、維修。 要求: 1、有2年以上小區(qū)物業(yè)水電維修經(jīng)驗(yàn); 2、持電工證; 3、年齡45歲以下。 工作時間:8小時,月休四天; 福利:五險(xiǎn)、伙食補(bǔ)貼、生日福利、節(jié)假日福利等
2855************
電工
3000-6000元
南寧-興寧區(qū)-皇龍新城
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常維修、計(jì)劃檢修、保養(yǎng); 2、負(fù)責(zé)施工監(jiān)理、配電線路安裝等工作; 3、及時巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。 任職資格: 1、身體健康,年齡在45歲以下; 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備中級以上電工證; 3、具備較高的維修電工專業(yè)知識,鉗工知識;變、配電設(shè)施的管理能力,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范 4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。
李先生
南寧-江南區(qū)
廣西華威變壓器有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 主要負(fù)責(zé)等變壓器生產(chǎn)澆注工作。 要求: 1、18-45歲,性別不限; 2、身體健康,能吃苦耐勞,服從工作安排,遵紀(jì)守法,有強(qiáng)烈責(zé)任心,工作積極主動; 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮或有電工、焊接等專業(yè)資格證的持證人員優(yōu)先。 4、工作地址:東盟青年產(chǎn)業(yè)園(扶綏)
電工
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-振寧·現(xiàn)代魯班
南寧市中翔物流有限公司
交通/運(yùn)輸/物流
一、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)廠區(qū)生產(chǎn)、生活用電及供電系統(tǒng)的正常運(yùn)行 二、負(fù)責(zé)廠區(qū)動力、照明線路的維修和維護(hù)保養(yǎng) 三、負(fù)責(zé)電器設(shè)備的故障處理和定期檢修 四、負(fù)責(zé)供電過程中出現(xiàn)的故障和異常處理 五、會電焊,會日常機(jī)械維修 六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性任務(wù)
楊經(jīng)理
電工
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市南菱工控技術(shù)有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動化
薪資詳情 薪資范圍:6000-8000元/月 發(fā)薪日期:10日 職位底薪:3000-4000元/月 社保類型:五險(xiǎn) 提成方式:按單提成; 獎金補(bǔ)貼:餐補(bǔ)、績效獎金、全勤獎、工齡獎 崗位職責(zé): 1.機(jī)械和電氣設(shè)備安裝工作。 2.完成公司安排的其他相關(guān)工作。 3.前期有師傅帶隊(duì),安排培訓(xùn)。 4.目前再招一人 任職要求: 1.有機(jī)械設(shè)備,電氣組裝安裝相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2.踏實(shí)、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的品行。 3.27歲以上-45歲以下,有年齡要求! 4.要有電工證(沒有不行)、駕駛證!一定要能接受出差的!!!看清楚再來打招呼。
羅經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心
1、20-45歲. 2、中專及以上學(xué)歷,有物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉物業(yè)工程部門相關(guān)操作流程,熟練掌握設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)等專業(yè)技能。 4、持有電工操作證。 5、其他要求:積極主動、責(zé)任心強(qiáng)、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn) 月休6天,入職即買五險(xiǎn),基本工資4000,加夜班補(bǔ)助餐飲補(bǔ)貼4000以上。
南寧-江南區(qū)
廣西華威變壓器有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 主要負(fù)責(zé)繞制變壓器高低壓線圈(白班) 要求: 1、18-45歲,性別不限; 2、身體健康,能吃苦耐勞,服從工作安排,遵紀(jì)守法,有強(qiáng)烈責(zé)任心,工作積極主動; 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮或有電工、焊接等專業(yè)資格證的持證人員優(yōu)先。 4、工作地址:東盟青年產(chǎn)業(yè)園(扶綏)
高低壓電工
7000-10000元
南寧-良慶區(qū)
1、持有低壓電工證、高處作業(yè)證; 2、有南網(wǎng)低壓表計(jì)安裝相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3、能自行開車,有自主交通工具優(yōu)先; 4、聽從項(xiàng)目部指揮調(diào)配; 工作地點(diǎn):防城港范圍內(nèi)(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)),服從調(diào)配。
電工主管
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西誠愉和物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
一、職責(zé)崗位: 1、負(fù)責(zé)對小區(qū)進(jìn)行管理與維修; 2、對小區(qū)的樓層排污管道維護(hù)管理與公共區(qū)域公共管網(wǎng) 進(jìn)行日常維護(hù)管理 ; 3、小區(qū)水電公攤的核算; 4、小區(qū)內(nèi)消防栓的水壓監(jiān)控、 應(yīng)急消防按鈕的日常檢修。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、有相關(guān)資格證書,如低壓電工證,電梯證等; 2、身體健康,吃苦耐勞,年齡在30-50歲,中專以上學(xué)歷; 3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(2年及以上); 4、擅長強(qiáng)電、電梯或弱電等專業(yè)模塊; 5、熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范,溝通協(xié)調(diào)能力較好,能吃苦耐勞,富于團(tuán)隊(duì)合作精神。 項(xiàng)目進(jìn)場時間預(yù)計(jì)2022年12月底
人事部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)設(shè)備檢修、水電維修等工作 職位要求:1、有電工上崗證; 2、有物業(yè)公司維修工作經(jīng)驗(yàn); 3、思想端正,工作積極,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng) 工作時間:月休4天,白班為主,輪值中班 工作地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)金科博翠天宸 薪資福利:加飯補(bǔ)綜合薪資3800-4200,購買社保,享受法定假日與節(jié)假日福利
劉小姐
廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)所有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)所有限公司
所在行業(yè) 大學(xué)/管理咨詢
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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