職位描述

----------- 招賢納士,你的能力你來展示!
                  
                 招賢納士——《蘭庭。置業(yè)顧問》


    我們是廣西南寧市蘭庭房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,我們在壯大,我們在補充新能量!
    我們的待遇:作為銷售人員一切以業(yè)績說話,我們的提成高達(dá)(20-50%);我們的底薪(1800——3600元)也能保障基本生活;
    我們的福利:滿勤獎+補貼+任務(wù)獎+年終獎+月會游戲獎+現(xiàn)金獎+生日會和禮物+免費旅游(云南麗江、北海銀灘、越南下龍灣、湖南張家界、迪拜、馬爾代夫);還有美麗行政妹妹時不時組織活動。
     我們的培訓(xùn):帶薪、學(xué)習(xí)多。(入職培訓(xùn)——文化培訓(xùn)——崗前培訓(xùn)——職業(yè)培訓(xùn)——不定期專業(yè)培訓(xùn),以及商業(yè)禮儀培訓(xùn)。)
    我們工作時間:很短。(每天7小時,上午 8:30 00 —12:00,下午 14:00 — 18:30,中午休息2小時),休息日完全自由(月調(diào)休4天)。

       我們的團(tuán)隊特征:年輕!年輕!年輕!
       我們的精神面貌:快!狠!準(zhǔn)!團(tuán)結(jié)戰(zhàn)勝一切!
       我們的人事效率:結(jié)束等待煎熬,只要優(yōu)秀,當(dāng)天給您面試結(jié)

公司簡介

									

廣西蘭庭房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司?

??????廣西南寧蘭庭房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司成立于2009年5月,是一家專業(yè)從事二手房買賣、房屋租賃、房產(chǎn)評估、擔(dān)保等綜合性服務(wù)的房地產(chǎn)代理公司,秉承對行業(yè)深挖一口井的專注精神,堅持以誠為本的原則,結(jié)合家人式的服務(wù)理念,以人才培育和成長的核心競爭力為主導(dǎo)思想,促使公司持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展。憑著對行業(yè)的獨特見解,堅信未來市場的客觀性,通過全體同仁的精誠努力,在南寧形成強大的直營連鎖分店,獲得較好的口碑,并成為行業(yè)發(fā)展的領(lǐng)跑者。除此之外,隨著公司迅速發(fā)展,提供全方位的配合,“求才”、“育才”、“留才”三方面相輔相成,穩(wěn)固發(fā)展。勵志將蘭庭事業(yè)平臺做大做強,以充足的總部系統(tǒng),使得運營張弛有致,始終領(lǐng)跑業(yè)界,矚目全城。

(1).?我們的使命:學(xué)以致用,互利共贏、實現(xiàn)美好人生。?

(2).?我們的目標(biāo):凝聚一群以夢想而奮斗的伙伴,搭建一個為夢想而飛的舞臺,組建一支創(chuàng)造奇跡的團(tuán)隊。

(3).?我們的價值觀:感恩欣賞、積極進(jìn)取、成人達(dá)己、自強不息。

(4).?我們的人才觀:以平臺吸引人才,以工作培育人,以感情凝聚人,以事業(yè)激勵人,以績效選拔人;以公平公開公正的態(tài)度選拔人才,人適其位,人盡其才。

(5).?我們的服務(wù)理念:堅持以顧客為主,服務(wù)為先,誠信為本的原則。

(6).我們的經(jīng)營理念:以人為本,互助互利,同享豐收,實現(xiàn)共贏。

(7).我們的口號:超越巔峰,挑戰(zhàn)極限,堅持不懈,直到成功。

??????????面試地址:西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道東四路7號遠(yuǎn)信大廈3樓306

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-邕寧區(qū)
崗位描述 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)開拓和維護(hù)新客戶,并做好管理與銷售工作 2、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的設(shè)計咨詢服務(wù),認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平 3、收集一線營銷信息和客戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見, 4.邀約客戶到實地的項目,協(xié)助公司談判,達(dá)成交易。
黃良
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 海外項目各部門管理人員儲備,服從公司安排 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、化學(xué)化工類或語言專業(yè)(小語種,印尼語、越南語專業(yè)優(yōu)先); 3、接受長期派駐海外(東南亞國家),服從安排; 4、具備誠實守信、吃苦耐勞的品質(zhì),樂觀積極的生活態(tài)度。 薪酬待遇: 年收入8-12萬/年)+駐外補貼;五險一金。
南寧-青秀區(qū)
一、培訓(xùn)方向 運營序列:營運主任、招商業(yè)務(wù)、采購業(yè)務(wù) 營銷序列:網(wǎng)商運營、營銷策劃、美工設(shè)計 財務(wù)序列:會計、財務(wù)文員 二、培訓(xùn)機制 大學(xué)生訓(xùn)練營系統(tǒng)培訓(xùn)+導(dǎo)師制崗位帶教 三、任職資格 1、優(yōu)秀25屆畢業(yè)生,本科以上學(xué)歷; 2、專業(yè)不限(財務(wù)/人力/信息技術(shù)崗位除外); 3、學(xué)習(xí)能力強,思維活躍,熱愛創(chuàng)新,有上進(jìn)心企圖心; 4、開朗外向,責(zé)任心強,善于團(tuán)隊協(xié)作,具備較好的計劃組織能力,在校期間在班級或?qū)W生會擔(dān)任過管理職務(wù)者; 5、熱愛零售行業(yè),有志于在百貨零售行業(yè)發(fā)展的。 四、福利待遇 月薪3500-5000元 其他福利:五險一金+餐貼+國家法定假日+帶薪假期+學(xué)習(xí)考察機會 五、工作地點:南寧市、百色市、貴港市、欽州市、梧州市
曹女士
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場
你的加入可以給我們帶來新的活力,我們同樣也可以贈你無限的發(fā)展空間。 崗位職簀: 第一階段:熟悉市場運營,了解公司產(chǎn)品,學(xué)習(xí)線下運營引流知識,線下跟商家對接合作,積累經(jīng)驗,儲備能力,建立基礎(chǔ)人際關(guān)系,協(xié)助公司的日常宣傳以及推廣。 第二階段:負(fù)責(zé)新市場的拓展和新團(tuán)隊運營的管理,維護(hù)老客戶,發(fā)展新客戶;協(xié)調(diào)各部門和日常團(tuán)隊間的管理和培訓(xùn),負(fù)參與公司管理干部的培訓(xùn)學(xué)習(xí); 第三階段:參與公司運營管理,接觸中高層管理學(xué)習(xí),參與行政運營,市場戰(zhàn)略規(guī)劃,增加產(chǎn)品的活動范圍及分公司業(yè)務(wù)拓展等工作。 崗位要求: 1、學(xué)歷不限,大專學(xué)歷以上優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬),專業(yè)不限 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,富有敬業(yè)精神和團(tuán)隊精神; 3、具備良好的分析能力、解決問題能力以及合作服務(wù)意識; 4、有帶領(lǐng)團(tuán)隊經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗者團(tuán)隊協(xié)助能力 5、認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強,為人正直; 福利待遇: 1.免費提供員工宿舍; 2.在職帶薪培訓(xùn)(統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn)); 3.帶薪休假,國內(nèi)、外旅游學(xué)習(xí)機會; 4.定期團(tuán)隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動); 5.績效獎金,豐厚的年終獎等。
梁翠敏
南寧-江南區(qū)
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)CDC、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和衛(wèi)生院等相關(guān)市場的開發(fā)、維護(hù)及疫苗相關(guān)學(xué)術(shù)推廣活動; 2.協(xié)助開拓潛在的疾控中心渠道客戶,并對既有的客戶進(jìn)行維護(hù); 3.學(xué)習(xí)疫苗產(chǎn)品知識,參與產(chǎn)品知識培訓(xùn),正確傳遞公司代理的疫苗產(chǎn)品信息; 4.及時收集并反饋客戶信息和市場情況,向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議; 5.收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息,建立目標(biāo)客戶檔案并及時更新。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2. 接受廣西區(qū)域內(nèi)各地市駐地和出差 上班時間:上午8:30:00-12:00,下午14:00-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息 福利待遇:五險一金+底薪+高提成+提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機制。
黃女士
儲備干部
3000-6000元
南寧-江南區(qū)
月薪:3000+其它福利,崗位職責(zé):學(xué)習(xí)崗位知識和管理,協(xié)助門店運營,為單獨管理門店做準(zhǔn)備。 職位要求: 1、具有一年以上餐飲管理工作經(jīng)驗 ; 2、能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差,溝通能力強有上進(jìn)心、責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力強; 3、熟練運用OFFICE等辦公軟件; 薪資范圍:3000-6000元/月
陳主管
南寧-青秀區(qū)
1、熟練掌握酒店各崗位工作職責(zé)和流程; 2、協(xié)助店總處理酒店日常運營工作; 3、對自己的成長負(fù)責(zé); 4、強大的自驅(qū)力和晉升欲望; 5、大專學(xué)歷20-24歲,本科學(xué)歷22-28歲。
gxzqrz@dossen.com
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 熱情接待顧客,了解顧客的需要并達(dá)成銷售;負(fù)責(zé)做好貨品銷售的記錄、盤點、賬目核對等工作; 負(fù)責(zé)貨品的來貨驗收、陳列、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 做好店柜的衛(wèi)生清潔工作以及店長交辦的其他工作。 任職資格: 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神;熱愛銷售行業(yè); 性格開朗,吃苦耐勞。
汪主管
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、集團(tuán)儲備管理崗,愿意接受從基層做起 2、此崗位前期主要職責(zé):負(fù)責(zé)招生服務(wù)和課程咨詢與銷售工作,維護(hù)學(xué)員和家長滿意度。 3、優(yōu)秀者作為主管培養(yǎng),往市場運營管理方向發(fā)展,帶團(tuán)隊及管理人員。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,有強烈的進(jìn)取心,責(zé)任心,溝通能力強,性格開朗; 2、有良好的服務(wù)和團(tuán)隊意識,有事業(yè)心,喜歡挑戰(zhàn),喜歡教育行業(yè)。 員工發(fā)展通道: 市場運營管理發(fā)展線: 教育顧問--單位主管--戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)--地區(qū)總監(jiān)--大區(qū)總經(jīng)理--軍團(tuán)總經(jīng)理 市場運營組織發(fā)展線: 員工級--主管級--經(jīng)理級--總監(jiān)級--總經(jīng)理級 員工福利:完善的五險一金福利保障;員工旅游活動;生日Party和節(jié)日禮物;系統(tǒng)專業(yè)培訓(xùn);半個月帶薪春節(jié)假期;意想不到的晉升發(fā)展通道;高比例的年終分紅;員工及家屬學(xué)習(xí)英語可享受最大優(yōu)惠。
南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟
儲備干部
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場
1:儲備干部,是我們重點培養(yǎng)的對象!因為我們公司所有的領(lǐng)導(dǎo)層都是面試進(jìn)來,從基礎(chǔ)做起,學(xué)習(xí)健康知識,銷售溝通,團(tuán)隊管理,一步步提升起來的。我們的晉升標(biāo)準(zhǔn)是公平公正公開的,能者居上。 2:25歲以下,能吃苦,有上進(jìn)心,態(tài)度端正 3.公司福利:實行五天工作制,周末雙休,節(jié)日驚喜,生日福利,團(tuán)隊定期旅游,提供免費工作餐,小區(qū)住宿 職位福利:包住、員工旅游、創(chuàng)業(yè)公司、周末雙休、定期團(tuán)建、帶團(tuán)隊 職位亮點:晉升快
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