職位描述
公司面向社會直招.想做管理歡迎致電17377****91.專門一對一培訓(xùn)帶教
[薪酬福利]
收入自主制:薪酬福利包括底薪.各項補貼和獎金.超高業(yè)績核算比例55%-80%.
第一部分是底薪.每月15日發(fā)放,
第二部分是各項補貼.每月20日發(fā)放,
第三部分是獎金.
底薪和補貼只跟出勤掛鉤.不跟業(yè)績掛鉤.無論您當月是否有業(yè)績.公司都會在每月15日和20日按時發(fā)放[底薪和補貼]:
(1)大專學歷:底薪及各項補貼4200(無責底薪3000+真服務(wù)津貼最高1200元).一直被模仿.從未被超越
(2)統(tǒng)招本科學歷:底薪及各項補貼4700(無責底薪3500+真服務(wù)津貼最高1200元).一直被模仿.從未被超越
[獎金]:享有超高業(yè)績獎核算比例:55%-80%.每兩個月結(jié)算兩次.單月第3個工作日和單月25號發(fā)放前兩個月的獎金.
2.更多員工福利:五險.節(jié)日關(guān)懷禮.年假.婚假.產(chǎn)假.陪產(chǎn)假等.
[崗位職責]
1.負責為客戶提供房屋咨詢.買賣.租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù),
2.通過各類渠道.開發(fā)房源.客源.挖掘潛在客戶.及時將客戶信息.盤源信息錄入公司系統(tǒng),
3.熟練掌握區(qū)域樓盤詳細情況.實地勘察物業(yè)狀況.確認權(quán)屬.對物業(yè)進行專業(yè)評估.簽訂業(yè)務(wù)委托書.收取鑰匙,
4.接待客戶.提供業(yè)務(wù)咨詢.帶客看房.跟進磋商.談判簽約.收集相關(guān)資料
[任職要求]
1.年滿二十歲.三十歲以下.歡迎應(yīng)屆生
2.認同行業(yè).認同公司,
3.能吃苦耐勞.有責任心.勇于挑戰(zhàn).具有正常溝通能力.
4.熱愛營銷.
工作地址:南寧各個區(qū)均可以就近安排~
聯(lián)系方式:18078****71(微信同號)
電子郵箱:37*****44@qq.com
公司簡介
深圳市樂有家控股集團（原名為深圳市家家順控股集團，下述簡稱“集團”）成立于2008年，業(yè)務(wù)涵蓋二手房買賣、房屋租賃、項目策劃、新房代理、電子商務(wù)、資產(chǎn)管理、金融服務(wù)等領(lǐng)域，致力于打造一個線上線下一體化的E2E智能生態(tài)系統(tǒng)，為客戶提供放心、省心、順心的服務(wù)和解決方案。
集團旗下?lián)碛小皹酚屑摇?、“順?lián)擔?！?、“萬順通資產(chǎn)”、“家家順物聯(lián)科技”等優(yōu)秀品牌，數(shù)百家子公司、數(shù)千家分公司（連鎖直營網(wǎng)點）遍及全國主要大中城市，各項業(yè)務(wù)高速發(fā)展，在行業(yè)低迷時依然穩(wěn)健前行、健康成長，已發(fā)展成“以房地產(chǎn)經(jīng)紀為龍頭、金融和互聯(lián)網(wǎng)為兩翼”的大型企業(yè)集團。
集團秉承“真誠正義，先人后己”的核心價值觀，遵從扁平化、簡單化、標準化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，堅持“為您，真誠到永遠”的服務(wù)理念，力倡“業(yè)務(wù)一體化”新思維，創(chuàng)新“二三級聯(lián)動銷售”新模式，得到了社會各界的高度評價，曾獲“值得信任的地產(chǎn)經(jīng)紀品牌”、“全國優(yōu)秀房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)”、“中國十大品牌中介機構(gòu)”等多項殊榮。
集團視人才為最寶貴的財富，搭建了以員工發(fā)展為核心的培訓(xùn)體系，打造了全新線上線下一體化的“樂有家學院”；摒棄華而不實，反對鋪張浪費，崇尚“健康、舒適、便利”的風格，推出了“運營低成本，員工高收入”的運營模式；秉承“員工富公司富，員工強公司強”的薪酬理念，推行了經(jīng)紀人高分成制、管理人員利潤分紅制等薪酬福利政策，實施了『騰飛·聚贏』、『夢圓樂有家』、『城市CEO』人才工程等一系列獨特的聚賢育才措施，集中構(gòu)建富有行業(yè)競爭力的創(chuàng)業(yè)平臺，助從業(yè)人員實現(xiàn)自我價值，攜手共創(chuàng)輝煌。
集團在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中國”的戰(zhàn)略規(guī)劃下，于2017年啟動“百城萬店”計劃，將陸續(xù)進駐全國所有城市，實現(xiàn)“有家的地方就有樂有家”的宏偉愿景！
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可能感興趣的職位
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營運管培生（25屆）4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧夢之島德盛投資有限責任公司金融/投資/證券一、培訓(xùn)方向 運營序列：營運主任、采購業(yè)務(wù) 二、培訓(xùn)機制 大學生訓(xùn)練營系統(tǒng)培訓(xùn)+導(dǎo)師制崗位帶教 三、任職資格 1、優(yōu)秀25屆畢業(yè)生，本科以上學歷； 2、專業(yè)不限（財務(wù)/人力/信息技術(shù)崗位除外）； 3、學習能力強，思維活躍，熱愛創(chuàng)新，有上進心企圖心； 4、開朗外向，責任心強，善于團隊協(xié)作，具備較好的計劃組織能力，在校期間在班級或?qū)W生會擔任過管理職務(wù)者； 5、熱愛零售行業(yè)，有志于在百貨零售行業(yè)發(fā)展的。 四、福利待遇 月薪3500-5000元 其他福利：五險一金+餐貼+國家法定假日+帶薪假期+學習考察機會 五、工作地點：南寧市、百色市、貴港市、欽州市、梧州市
曹女士 -
管培生/儲備干部4000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧市現(xiàn)代教育培訓(xùn)學校有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責： 1、集團儲備管理崗，愿意接受從基層做起 2、此崗位前期主要職責：負責招生服務(wù)和課程咨詢與銷售工作，維護學員和家長滿意度。 3、優(yōu)秀者作為主管培養(yǎng)，往市場運營管理方向發(fā)展，帶團隊及管理人員。 任職要求： 1、本科以上學歷，有強烈的進取心，責任心，溝通能力強，性格開朗； 2、有良好的服務(wù)和團隊意識，有事業(yè)心，喜歡挑戰(zhàn)，喜歡教育行業(yè)。 員工發(fā)展通道： 市場運營管理發(fā)展線： 教育顧問--單位主管--戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)--地區(qū)總監(jiān)--大區(qū)總經(jīng)理--軍團總經(jīng)理 市場運營組織發(fā)展線： 員工級--主管級--經(jīng)理級--總監(jiān)級--總經(jīng)理級 員工福利：完善的五險一金福利保障；員工旅游活動；生日Party和節(jié)日禮物；系統(tǒng)專業(yè)培訓(xùn)；半個月帶薪春節(jié)假期；意想不到的晉升發(fā)展通道；高比例的年終分紅；員工及家屬學習英語可享受最大優(yōu)惠。
南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
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管培生3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學新大正物業(yè)集團股份有限公司廣西分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心任職資質(zhì)： 1、全國高校2024屆畢業(yè)生，本科及以上學歷優(yōu)先。 2、熟悉物業(yè)相關(guān)法規(guī)政策，熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；； 3、性格開朗，團隊意識強，優(yōu)良的職業(yè)素養(yǎng)； 工作內(nèi)容： 1、受理及主動電話客戶，能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù)； 2、與客戶建立良好的聯(lián)系，具備處理問題、跟進進程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力，滿足業(yè)主的合理需求。 3、如遇不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理，并跟進進展。 4、協(xié)助項目經(jīng)理完成其他工作 5、完成項目品質(zhì)及運營的基礎(chǔ)性工作。
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儲備干部6000-8000元南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場南寧廣利安生物科技有限公司計算機硬件1：儲備干部，是我們重點培養(yǎng)的對象！因為我們公司所有的領(lǐng)導(dǎo)層都是面試進來，從基礎(chǔ)做起，學習健康知識，銷售溝通，團隊管理，一步步提升起來的。我們的晉升標準是公平公正公開的，能者居上。 2：25歲以下，能吃苦，有上進心，態(tài)度端正 3.公司福利：實行五天工作制，周末雙休，節(jié)日驚喜，生日福利，團隊定期旅游，提供免費工作餐，小區(qū)住宿 職位福利：包住、員工旅游、創(chuàng)業(yè)公司、周末雙休、定期團建、帶團隊 職位亮點：晉升快
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管理儲備干部/管培生/五險一金6000-8000元南寧-青秀區(qū)一、 招聘崗位及人數(shù)：集團管理儲備干部 25人； 二、任職要求： 1）熱愛制糖、造紙行業(yè)；食品科學（制糖）、輕化工程、農(nóng)學、電氣、機械、化工等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學歷，應(yīng)屆或畢業(yè)三年內(nèi)，年齡28歲以下，身體健康； 2）學習成績優(yōu)良，具有良好的品質(zhì)、高度的責任心、優(yōu)秀的能力；具備主動性強、有影響力和號召力、成就導(dǎo)向、堅持不懈、高效執(zhí)行的素質(zhì)； 三、培養(yǎng)方向：企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理和技術(shù)專家。由集團總部直接選拔、培養(yǎng)和統(tǒng)一管理任用，配置最優(yōu)質(zhì)資源和政策，高門檻入職、重點跨越式培養(yǎng)助力快速成長、更多工作區(qū)域和職位選擇； 四、薪酬福利待遇：固定工資+年度考核獎金，待遇優(yōu)厚；簽訂勞動合同，五險一金、住宿、培訓(xùn)、帶薪年假、定期健康體檢等。 五、鍛煉培養(yǎng)地點：集團后備人才培養(yǎng)基地（崇左市扶綏縣東門南華糖業(yè)有限公司、崇左市龍州南華紙業(yè)有限公司）
馮小華
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藥店儲備干部3000-4000元南寧-青秀區(qū)-航洋國際城北京同仁堂廣西藥店有限責任公司計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）任職資格： 1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，大專以上學歷； 2、2年以上連鎖藥店管理經(jīng)驗； 3、具有高度的責任感、較強的溝通能力及統(tǒng)籌管理水平； 4、身體健康，有健康證。 崗位職責： 1、執(zhí)行公司各項營銷策略； 2、完成公司下達的各項任務(wù)指標； 3、做好門店各個部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
唐店長
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hrbp管培生3000-5000元南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園南寧致一輪胎有限公司汽車及零配件通過各部門的輪崗學習，支持業(yè)務(wù)部門完成工作任務(wù)，實現(xiàn)公司目標。 崗位內(nèi)容： 1. 負責制定、實施和監(jiān)督人力資源政策，規(guī)劃和開展組織建設(shè)工作； 2. 參與業(yè)務(wù)部門的招聘、培訓(xùn)、績效考核等日常管理工作； 3. 管理員工入職離職、薪酬待遇、社保福利等方面的人事事務(wù)； 4. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展人力資源管理相關(guān)工作。 任職要求： 1. ?？萍耙陨蠈W歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可。 2. 熟悉用人單位各項勞動法律法規(guī)，具備較強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力； 3. 具有良好的組織、計劃、分析、解決問題的能力； 4. 品行端正、責任心強，能夠承受一定的工作壓力。 5、可接受每月7天左右 出差工作。
張小波
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儲備干部（普羅旺斯）3000-4000元南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)南寧市嘉燕商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口1、負責系統(tǒng)內(nèi)接單，打單，揀貨，打包； 2、負責庫內(nèi)盤點，來貨上架； 3、負責處理客訴； 任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、能吃苦耐勞，有服務(wù)意識； 3、能接受倒班（三班倒）； 4、月休4天（根據(jù)排班）； 5、此崗位作為新店店長儲備。
人力行政部
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管培生-項目管理崗4000-5000元南寧-青秀區(qū)-展廈景灣碧桂園生活服務(wù)集團股份有限公司南寧分公司生活服務(wù)1、火箭軍計劃（研究生） “火箭軍計劃”為行業(yè)首個應(yīng)屆研究生品牌培養(yǎng)計劃，寓意像火箭一樣在公司高速成長，旨在培養(yǎng)公司具備多業(yè)態(tài)業(yè)務(wù)管理能力的復(fù)合型管理干部。依托于1/2/3限時倒逼、聯(lián)動培養(yǎng)以及制度管控的三位一體機制， 并運用高管帶教、挑戰(zhàn)式課題及多維輪崗等形式，實現(xiàn)學員能力的進階。 2、星青年計劃（本科生） “星青年計劃”是針對由碧桂園服務(wù)集團統(tǒng)一招錄的應(yīng)屆本科生而制定的人才培養(yǎng)計劃。“星青年”釋義為星級青年，旨在依托公司星級平臺、星級培養(yǎng)、星級導(dǎo)師、星級待遇打造一支物業(yè)行業(yè)高素養(yǎng)、高能力、高水平復(fù)合型管理干部。依托 1/2/3 聯(lián)動培養(yǎng)機制，并通過主題集訓(xùn)、導(dǎo)師帶教、年度盤點等培養(yǎng)模式，實現(xiàn)學員多方位成長和能力提升。 3、新銳計劃（本科生） “新銳計劃”是碧桂園服務(wù)集團為選拔、培養(yǎng)擅長社區(qū)場景營銷/城市服務(wù)的優(yōu)質(zhì)管理干部而打造的人才培養(yǎng)計劃，寓意如冉冉升起的太陽般積極發(fā)展。該計劃以創(chuàng)造價值為文化牽引，以“123”加速成長、能者上庸者下為晉升策略，通過任務(wù)學習、導(dǎo)師帶教、訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合3類方式，實現(xiàn)營銷/領(lǐng)導(dǎo)能力雙線提升 除了完備的人才培養(yǎng)模式外，我們還提供豐富的員工福利和具有競爭力的薪酬體系。 1、社區(qū)運營崗 崗位說明：負責組織實施物業(yè)項目各物業(yè)管理階段的各項經(jīng)營管理工作，不限于服務(wù)品質(zhì)保障、客戶關(guān)系維護、社區(qū)經(jīng)營等。 專業(yè)要求：2023屆本科及以上畢業(yè)生，專業(yè)不限，物業(yè)管理、土地資源管理（房地產(chǎn)開發(fā)與物業(yè)管理方向）、房地產(chǎn)經(jīng)營管理優(yōu)先。 2、整合營銷崗 崗位說明：針對社區(qū)業(yè)主需求拓展商家資源，利用社區(qū)全場景營銷渠道，通過策劃和落地有效的營銷動作，實現(xiàn)品牌觸達及用戶體驗，助力產(chǎn)品或服務(wù)轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)品效合一的營銷目標。 專業(yè)要求：2023屆本科及以上畢業(yè)生，專業(yè)不限，有社團經(jīng)營、自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
bgygxhr@163.com
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品管儲備干部6000-8000元南寧-江南區(qū)廣西正大卜蜂食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、品管儲備干部（醫(yī)藥學，生物工程，畜牧獸醫(yī)，化工等專業(yè)，來賓市武宣縣工作，6000-8000元/月）——溝通交流及學習能力強，培養(yǎng)方向：品管經(jīng)理；黨員學生會干部優(yōu)先 1、提供有競爭力的薪酬待遇，完善的“五險一金”，享受高額的商業(yè)保險 2、每年為員工提供免費體檢福利 3、包吃住 4、每年一定比例調(diào)薪 5、春節(jié)、中秋過節(jié)福利費 6、每月績效獎金 7、年終獎金 8、帶薪年休假 歡迎各位朋友自薦！推薦！
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一般項目:工程管理服務(wù);教育咨詢服務(wù)(不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));市場主體登記注冊代理;信息技術(shù)咨詢服務(wù);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));企業(yè)信用管理咨詢服務(wù);咨詢策劃服務(wù);社會經(jīng)濟咨詢服務(wù);安全咨詢服務(wù);環(huán)保咨詢服務(wù);稅務(wù)服務(wù);財務(wù)咨詢;健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù));認證咨詢;標準化服務(wù);旅游開發(fā)項目策劃咨詢;企業(yè)管理咨詢;票據(jù)信息咨詢服務(wù);建筑信息模型技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)(專利代理服務(wù)除外);科技中介服務(wù);市場營銷策劃;招投標代理服務(wù);公共安全管理咨詢服務(wù);網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);招生輔助服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);軟件開發(fā);軟件銷售;建筑材料銷售;日用百貨銷售;文具用品零售;辦公用品銷售;電子產(chǎn)品銷售;服裝服飾零售(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:建設(shè)工程施工;建筑勞務(wù)分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準) -
一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；集成電路設(shè)計；半導(dǎo)體器件專用設(shè)備制造；電子元器件制造。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(取得資質(zhì)證書后方可在其資質(zhì)等級許可的范圍內(nèi)從事房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營活動);對房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)、橋梁、公路、水電業(yè)的投資;土地信息咨詢 -
對建筑業(yè)的投資與管理;國內(nèi)貿(mào)易;企業(yè)總部管理;房地產(chǎn)租賃經(jīng)營;文化會議服務(wù);工程管理服務(wù)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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對房地產(chǎn)、礦產(chǎn)、交通、能源、農(nóng)牧業(yè)項目的投資;建筑材料(除危險化學品及木材)、日用百貨、農(nóng)副土特產(chǎn)品(除糧油)、五金交電(除助力自行車)、礦產(chǎn)品(國家有專項規(guī)定的除外)的購銷代理;自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù),許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)須取得國家專項審批后方可經(jīng)營(國家限定公司經(jīng)營或禁止進出口的商品和技術(shù)除外)。依法收購處置債權(quán)資產(chǎn)(國家有專項規(guī)定的除外)。
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企業(yè)管理咨詢、財務(wù)管理咨詢、市場調(diào)查、軟件與網(wǎng)絡(luò)的開發(fā)與維護，信用卡業(yè)務(wù)繳費提醒服務(wù)，受銀行委托代理個人繳費提醒（未簽署《委托協(xié)議書〉》的不得從事該業(yè)務(wù)），受銀行委托提供信用卡逾越催告服務(wù)、企業(yè)征信及認證信息服務(wù)。 -
一般項目：工程管理服務(wù)；對外承包工程；非居住房地產(chǎn)租賃；住房租賃；柜臺、攤位出租；園林綠化工程施工；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；市場營銷策劃；工程造價咨詢業(yè)務(wù)；建筑工程機械與設(shè)備租賃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：建設(shè)工程勘察；建設(shè)工程設(shè)計；住宅室內(nèi)裝飾裝修（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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對房地產(chǎn)、建筑業(yè)、交通能源、公路、鐵路、橋梁、水電、環(huán)保、餐飲、娛樂業(yè)、酒店業(yè)的投資;經(jīng)濟信息咨詢,資產(chǎn)管理;企業(yè)管理咨詢;自營和代理一般經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù),許可經(jīng)營項目商品和技術(shù)的進出口業(yè)務(wù)須取得國家專項審批后方可經(jīng)營（國家限定公司經(jīng)營或禁止進出口的商品和技術(shù)除外）。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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對房地產(chǎn)業(yè)的投資，房地產(chǎn)開發(fā)，房地產(chǎn)營銷策劃，房地產(chǎn)信息咨詢，企業(yè)管理信息咨詢，經(jīng)濟信息咨詢（除金融、證券、期貨業(yè)務(wù)外），建筑工程、園林綠化工程、建筑裝修裝飾工程的設(shè)計、施工，銷售：建筑材料（除危險化學品）、五金交電、機電設(shè)備，新能源科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)轉(zhuǎn)讓；貨物或技術(shù)進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進出口除外）；企業(yè)營銷策劃,企業(yè)形象策劃，企業(yè)項目策劃及咨詢,市場營銷策劃,云計算技術(shù)服務(wù),數(shù)據(jù)處理,計算機軟硬件的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣，人力資源管理信息咨詢（涉及許可的，具體項目以審批部門批準為準）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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企業(yè)管理及信息咨詢,企業(yè)營銷策劃,商務(wù)信息咨詢,旅游信息咨詢,財務(wù)信息咨詢,企業(yè)投資咨詢(除金融、證券、期貨外),人力信息咨詢服務(wù)(除職業(yè)介紹外),市場調(diào)研,文化藝術(shù)交流活動策劃,健康信息咨詢,會務(wù)會展服務(wù),房地產(chǎn)信息咨詢,房地產(chǎn)營銷策劃,設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;銷售:食品(具體項目以審批部門批準的為準)、農(nóng)副土特產(chǎn)品、日用百貨、辦公用品。
- 南寧市樂有家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/咨詢
- 成立時間 7年（2017年8月18日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
